関東 人材ビジネス の求人・転職情報

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公開中の求人 894 件中 1〜10件を表示(非公開求人も含めると 1027 件)

仕事内容 ★自社サービス開発及びプライム案件の開発をお任せします★
【具体的には】
■web業務支援システム(自社サービス)の機能追加
■プライムの受託開発、BtoC向けwebサービスなど
※設計・実装...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 〜720万 ※経験に応ず
仕事内容 ■子育て支援に関わるスタッフのコーディネート
■安定稼動しているスタッフ(100名ほど)に対し、電話・メール等で調整連絡
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 300万〜400万
仕事内容 ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、ご希望があれば是非面接でお話しください。

【取引業界】
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等

【プロジェクト例】
ネ...
応募資格 【求める経験・スキル】
■ネットワークやサーバに関する基礎知識をお持ちの方
(学生時代に学ばれた...
勤務地 栃木県 宇都宮市駅前通り1-3-1 KDX宇都宮ビル5F
予定年収 350万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 採用コンサルタントとして企業の課題を抽出し、そこに対する解決策をご提案頂きます。

【具体的には…】
■新規企業開拓(テレアポ)
■採用課題のヒアリング
■課題に対する解決策提案
■既存企...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 260万〜330万
仕事内容 派遣事業部において、営業職をご担当頂きます。

【具体的には…】
■求人開拓(テレアポ)
■求人概要ヒアリング、求人票作成
■登録者と企業のマッチング
■就業中の登録者フォロー
■企業の...
応募資格
勤務地 群馬県
予定年収 260万〜330万
仕事内容 派遣事業部において、営業職をご担当頂きます。

【具体的には…】
■求人開拓(テレアポ)
■求人概要ヒアリング、求人票作成
■登録者と企業のマッチング
■就業中の登録者フォロー
■企業の...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 260万〜330万
仕事内容 中途採用の担当者として、人員計画、採用施策検討~実施~振り返り、
各関係者とのコミュニケーションなど多岐にわたりお任せいたします。

【業務の魅力】
既存のやり方に固執せずに柔軟なアイディアと...
応募資格 【必須要件】
■採用に携わった経験
 (新卒採用含む、エージェント経験や面接官経験も可)
■中...
勤務地 東京都 港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル
予定年収 400万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 【業務概要】
ご入社後、まずは下記の新卒採用業務を中心にご担当いただきます。
・事業戦略に沿った採用計画の作成
・採用イベントの企画・運営
・採用パンフレット・採用ホームページの企画
・人材...
応募資格 【必須要件】
・営業経験3年以上(業種、個人・法人営業等は不問)
・基本的なPCスキル(Exce...
勤務地 東京都 新宿区西新宿3-7-1新宿パークタワー32階
予定年収 500万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 総務・人事業務全般をお任せいたします。
【具体的には】
■給与計算補助業務
■入社・退社・転勤・異動時の事務手続き
■社会保険・労働保険業務 ■就業管理 ■安全衛生管理
■人員管理・採用・研...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 360万〜500万
仕事内容 文章を通して世の中を良くしたいと思える方を募集しています。
新規事業となる、はたらきかたを考えるメディア「スタンバイ」の編成事務局長としてご活躍いただける方を探しております。
編集経験は不問です...
応募資格 【必須要件】
■調整業務経験:3年以上
※編集経験(尚可)

【以下の様な価値観を共有できる...
勤務地 東京都 渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー 12F
予定年収 360万〜500万 ※経験に応ず