人事(採用・労務・制度設計・研修) 英語が活かせる の求人・転職情報

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公開中の求人 73 件中 1〜10件を表示(非公開求人も含めると 1060 件)

仕事内容 国内外における新卒採用を担当いただきます。

【具体的な職務内容】
◆戦略の立案
◆イベントの企画・運営
◆広報ツールの企画・制作管理
◆面接管理・実施
◆大学訪問 等


【残業...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 550万〜750万
仕事内容 ホールディングスの人材開発・組織開発を担当いただきます。

【具体的な職務内容】
◆教育研修の企画・運営
◆ダイバーシティ経営の推進
◆社内広報資料の企画・発行
◆組織開発関連業務

...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 550万〜750万
仕事内容 国内外における新卒採用を担当いただきます。

【具体的な職務内容】
◆戦略の立案
◆イベントの企画・運営
◆広報ツールの企画・制作管理
◆面接管理・実施
◆大学訪問 等


【残業...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 550万〜750万
仕事内容 ホールディングスの給与労務を担当いただきます。

【具体的な職務内容】
◆給与・賞与計算
◆社会保険業務
◆社員入退社対応(休職含)
◆人事システム運用
◆その他労務管理

【残業時...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 550万〜750万
仕事内容 同社の人事(MGR、次長)として広く人事業務を担当いただきます。
■人事労務・制度設計
・給与、社保関連業務、監督署対応業務
 人事トラブル~社内対応指示、対策・企画・運用等
・制度企画、設計...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 530万〜900万 ※経験に応ず
仕事内容 拡大中の同社にて人事部門を中心に、管理部をご担当いただきます。
社内では英語を活用いただき、働いていただきます。

【具体的内容】
■人事規定策定・制度構築  ■採用(新卒・中途)
■人事...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 500万〜700万 ※経験に応ず
仕事内容 人事実務を幅広くお願いします。

■組織開発のサポート
■パフォーマンス・マネジメントシステム導入サポート
■給与計算、ファイナンスへのレポート
■採用業務
■人事制度、規定関連
■レ...
応募資格
勤務地 神奈川県
予定年収 450万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 同社HRプロフェッショナル候補としてHR業務全般をお任せいたします。
業務内容は候補者の経歴により決定致します
(想定される業務内容:採用、タレントマネージメント、教育、C&B)
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 400万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 本社人事、もしくは事業部人事(商品毎に分社化をした)にてご経験と適性に合わせて業務を担当いただきます。

【配属可能性】
労政企画、報酬企画、国際人事、Global HR プロジェクト、人材開発...
応募資格 【必須要件】
■3年以上の人事実務経験(担当として独り立ちできている方)
■PCスキル
■語学...
勤務地 東京都 港区港南1-7-1本社 品川駅徒歩5分品川区大崎2-10-1ソニーシティ大崎
予定年収 500万〜800万 ※経験に応ず
仕事内容 ■***************グループにおける人事施策の立案・導入・運営
・グループ人事施策立案,導入に関する各種分析,資料作成,各社との会議運営
・グループ人事施策の運営に関する状況モニタリン...
応募資格
勤務地 東京都
予定年収 年収非公開

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