日産自動車株式会社
エンジン制御開発(OBD制御含む) No.80453222の求人・転職情報

Job No.80453222

募集要項

仕事内容

エンジン用制御開発
●制御パラメータの大幅な増加に対応するモデル制御を軸とした制御アルゴリズムを構築できるエンジニア。この中には、日産の重要な市場のUSでのOBD対応も含む。

【職務の魅力】
エンジン排気系の診断制御システムの開発をすることで環境改善として社会貢献できる。
各国で販売認可を取得する為に、大変重要な位置付けの開発業務である。
北米市場をはじめ、欧州、中国と年々大気汚染改善の為の規制が
強化されている。
その排気規制に対応する為に、排気系部品の故障を検知する技術を
開発するとともに
要であるエンジン制御システムの知識も同時に身に着けることができる。

応募資格 【必須要件】
●自動車業界での制御開発経験
●エンジンの知識があり活用できる
●制御ソフト開発の経験がある
●Matlab/Simulinkが使える
●TOEIC:600点以上

【求める人物像】
●新たな課題に対し果敢にチャレンジできる人
●困難な局面においても打開を図れる人
●部のメンバーや社内外の関係者と円滑な
 コミュニケーションがとれる人
●チームワークを大切にし、周囲の関係者を
 モチベートできる人
勤務地 神奈川県 厚木市岡津古久日産テクニカルセンター
予定年収 〜800万
学歴 大学 卒業以上
勤務時間 08:30〜17:30
休日・休暇 (週休2日制※当社カレンダー有り),祝日,夏期休暇(9日程度),年末年始(9日程度),GW,育児休暇/介護休暇制度等
諸手当 大型住宅金融制度 社内預金制度 直営保養荘など
募集職種
求人特徴

会社概要

事業内容

自動車、船舶の製造、販売および関連事業

特徴 ★★ダイバーシティ(多様性)により新しい価値を生み出す、5ヵ年経営計画「日産パワー88」に取り組むグローバル企業!! ★★
【2011年6月から中期経営計画「日産パワー88」に取り組んでいます。】
「新規の市場とセグメントを含む世界市場での成長を加速させること」に主眼を置いた戦略です。
2016年度末までlに「グローバル市場占有率を8%」に伸ばすと同時に、「売上高営業利益率を8%」に引き上げてまいります。
上記戦略を達成する為に以下6つの戦略を柱にしています。
1.ブランドパワーの強化 2.セールスパワーの向上 3.クオリティの向上 4.ゼロ・エミッションリーダーシップの有効活用 5.事業の拡大を通じた成長の加速化 6.コスト リーダーシップ
【人事制度・採用に対する考え方に関して】
採用のベースとなっているのが「ダイバーシティー(多様性)」です。
日産自動車が世界中のお客様の期待を越える車づくりを実現するための一つとして、会社全体を挙げてダイバーシティーを目指した採用に力を入れています。一例ですが、日産自動車では中途採用者のうち女性がおよそ3割を占めます。性別はもちろん、国籍、新卒・中途を問わないさまざまな価値観を持った人材が活躍し、能力を発揮できる会社づくりを目指しています。
企業特集
設立 1933年12月
資本金 605813百万円
売上高 11375207百万円
株式公開 東証一部
従業員数 22614人
業種
  • 希望に合う求人があれば転職を考えたい スカウトサービスに登録

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