社名非公開(人材ビジネス)
センタースタッフ採用戦略 管理者候補【パソナグループ】 No.80465237の求人・転職情報

Job No.80465237

募集要項

仕事内容

当社センタースタッフ採用のための採用計画立案から実行、課題、改善策の提案など、採用に関わる企画業務を中心に行っていただきます。既存の手法に限らず、採用に関するサービスメニューの開発も行っていただくことも期待しております。人材マーケットや採用業務に関する知見を活かし、採用のプロとして活躍いただく環境をご用意しております。

≪センタースタッフ採用の業務イメージ≫
■センター担当者から求める人物要件をヒアリングし、ニーズに合わせた人材の確保のための採用手法を検討し、採用計画を立案します。採用広告の訴求ポイントを考案したり、効果的な採用活動の提案もお願いします。
■採用計画をメンバーとともに実行していきます。
■採用活動の効果測定を行い、採用課題を抽出し改善案を考えます。
■改善案を実行していきます。また、社内にむけた採用に関する情報発信を行っていきます。

勤務地 東京都
予定年収 500万〜650万 ※経験に応ず
募集職種

会社概要

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