株式会社ニーズウェル
サーバーエンジニア【土日面接可】※JASDAQ上場 No.80539545の求人・転職情報
★JASDAQ上場★社員満足度を追求するシステム会社★離職率7%、平均残業時間約24時間★
★任命リーダ制度、SEカレッジ、社内勉強会制度など、エンジニアとして成長できる環境が整っています★
Job No.80539545
募集要項
仕事内容 |
顧客の要望に併せたサーバ設計構築業務運用をご経験にあわせてお任せいたします。
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応募資格 | 【必須要件】
■サーバ設計・構築・運用・監視いずれかの経験(環境不問) 【歓迎要件】 ■仮想化(VMware)/ブレードサーバ/ストレージ/ 大規模プロジェクト(サーバ20~30台)のリーダー経験 ★入社後の研修体制も整っており、エンジニアとして成長できる環境があります。 ★土日での面接実施も可能です。現職でお忙しい方もぜひご応募ください! |
勤務地 | 東京都 クライアント先 |
予定年収 | 380万〜650万 ※経験に応ず |
学歴 | 高校 卒業以上 |
勤務時間 | 09:00〜18:00 |
休日・休暇 | 祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔・特別休暇 |
諸手当 | 残業手当は全額支給 ※その他福利厚生は備考欄をご覧ください。 |
募集職種 | |
求人特徴 |
会社概要
事業内容 |
■業務系システム開発
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特徴 | ★JASDAQ上場★
★充実の研修制度、月平均残業時間24時間、離職率7%、売上120%成長★ 【特徴】 ■社員満足度調査では、社員の96.4%が「人間関係に不満なし」と答えるように社員同士の関係が非常に良好です。また、社員のワークライフバランスに関しても重視しており、残業時間は月平均約24時間と少ないです(残業代は全額支給) ■社員が今後自身のキャリアアップを図るためのツールとして、SEカレッジ(外部研修受講制度)を導入しております。エンジニアとしてご自身の興味のある講座を無料で受けることができます。また社内勉強会制度、資格奨励金制度もございます。 ■「任命リーダ制度」を導入しており、早期のマネジメント教育にも力を入れています。 ■キャリア入社比率85%ですので、中途入社の方が馴染みやすい環境です。 【同社に中途で入社した方の決め手】 ■研修制度が充実していて、自身のキャリアパスに合わせて受講でき、成長できる ■残業時間が少なく、働きやすい環境である ■任命リーダー制度で、早期にマネジメントが学べる ■プライム案件があり、上流工程を経験できる など |
企業特集 | - |
設立 | 1986年10月 |
資本金 | 200百万円 |
売上高 | 4586百万円 |
株式公開 | JASDAQ |
従業員数 | 494人 |
業種 |
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