関西 人事(採用・労務・制度設計・研修) の求人・転職情報

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公開中の関西 人事(採用・労務・制度設計・研修)の求人 91 件中 1〜10件を表示(非公開求人も含めると 143 件)

仕事内容 事務系総合職として幅広く担当いただきます。

■官庁・民間への営業活動、工事予算見積もりの作成、入札等
■人事・総務・経理・財務などの管理業務
■外注購買管理、工事原価管理、その他現場支援業務
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 400万〜550万 ※経験に応ず
仕事内容 ■中途・新卒採用
■紹介会社対応
■人事制度構築
など採用に関連する業務を主にご担当頂きます。

【おすすめポイント】
■ホールディングスの人事として、グループ会社の採用にも携わることがで...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 350万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 ■中途・新卒採用
■紹介会社対応
■人事制度構築
など採用に関連する業務を主にご担当頂きます。

【おすすめポイント】
■ホールディングスの人事として、グループ会社の採用にも携わることがで...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 300万〜450万 ※経験に応ず
仕事内容 東証一部上場企業の中核企業である同社にて総務として勤務いただきます。
【担当業務例】
■株主総会の開催
■労務管理
■給与計算
■J-SOX対応
【部署について】
■39歳のマネージャー...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 400万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 理学系の学生を対象に、エンジニアとしての採用を行います。

・面接対応(1次、状況によって2次)
・合同説明会、フェア等、各種採用イベントへの参加
・学校訪問
・その他、採用を促進するための...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 350万〜650万
仕事内容 ■グループの労務管理チームにてシステムの構築・運用をお任せ致します。
※入社当初は補助業務を中心に行って頂きますので、経験が少ない方も歓迎です。

【具体的には】
■「COMPANY」を使用し...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 300万〜400万
仕事内容 ◆人事事務をご担当いただきます。

【具体的には】
・就業管理(就業システムによる)
・給与計算(就業システムからの連動による支給・控除金計算、
給与計算本番は外部委託、委託先への各種金報告...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 350万〜450万 ※経験に応ず
仕事内容 同社人事業務をご担当頂きます。
・給与計算
・社会保険
・年末調整
・勤怠管理
・安全衛生

【配属先】人事部7名
【平均残業時間】20時間程度

【キャリアパス】まずは2名体制の...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 320万〜480万 ※経験に応ず
仕事内容 ◆総務部にて、教育研修をメインにご担当いただきます。

【本ポジションのミッション】
現在、採用研修の専任担当がいないため、教育研修の制度・計画立案をお任せ致します。
他部門のニーズも踏まえな...
応募資格
勤務地 大阪府
予定年収 500万〜750万 ※経験に応ず
仕事内容 ■管理部門における総務業務全般をお任せいたします。現在サポートに入っている常務の仕事を徐々にお任せする予定です。役員サポートから始めていただき、管理部門全般・経営・会社運営に関する業務にも携わっていた...
応募資格
勤務地 京都府
予定年収 350万〜450万

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