千葉県 人事(採用・労務・制度設計・研修) の求人・転職情報

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公開中の千葉県 人事(採用・労務・制度設計・研修)の求人 17 件中 1〜10件を表示(非公開求人も含めると 26 件)

仕事内容 数年後のIPOに向けて以下の業務をお任せ致します。
 ・社内体制の整備・運用(社内規程・制度、内部統制の整備)
 ・労務管理および労使関連の対応
 ・関係各所への諸手続き
 ・採用計画の立案・...
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 400万〜700万
仕事内容 自社サービス『ブランド古着のセレクトショップ ZOZOUSED』と『ZOZOTOWNブランド古着買取サービス』を運営している同社の人事・総務部にて、労務担当としてバックオフィス業務に幅広く携わっていた...
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 360万〜480万 ※経験に応ず
仕事内容 【人事制度や人材育成施策の構築業務が中心】
※本人の経験・適性にて職務を決定します

【具体的には】
■海外、国内の人事制度設計
■各海外拠点の人事制度を本社で管理
■人事部内で発生する特...
応募資格 【必須要件】
■メーカー、同等規模以上の企業における人事業務経験
■英語力(ビジネスレベル)
...
勤務地 千葉県 松戸市松飛台430番地
予定年収 450万〜800万 ※経験に応ず
仕事内容 富津工場における管理部門全般をお任せいたします。
経理、総務、採用・労務等工場における管理部門業務全般をご担当頂きます。


【残業時間】20時間程度/月
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 400万〜600万 ※経験に応ず
仕事内容 ■ご経験を活かせる部門への配属を想定しています。

≪ビジネス部門≫
・営業部 ・営業支援 
・マーケティング ・ローン企画 ・商品企画 
・審査部 ・リスク管理 ・コンプライアンス
・事...
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 870万〜1200万 ※経験に応ず
仕事内容 同社の総務・経理部(新設予定)にて、プレイングマネージャとして部を統括して頂きます。
【具体的な職務内容】
■総務業務
・株主総会、取締役会等の運営(付議議案および議事録等の作成を含む)
・各...
応募資格 【必須要件】
■総務、人事、財務経理全般におけるプレイングマネージャーとしての幅広い実務経験
※...
勤務地 千葉県 柏市高柳859番地5 ※車通勤可
予定年収 600万〜850万 ※経験に応ず
仕事内容 人事総務本部にて以下の業務をお任せします。
メンバーマネジメントをしながらご自身はBPRをプレイヤーとして担ってもらいます。

■給与/社会保険担当のマネジメント
■労務管理に関する働き方改革...
応募資格 【必須要件】
■給与計算および社会保険等の労務業務経験5年以上お持ちの方
■マネジメント経験をお...
勤務地 千葉県 千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBG E-16F
予定年収 400万〜800万 ※経験に応ず
仕事内容 ■人材開発課にて教育研修業務を企画段階からご担当いただきます。
【具体的に】
■新人・中途入社者研修、職種別研修、階層別研修等の企画立案・実施
 ※内容により外注することや講師役を担当するもあり...
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 500万〜750万
仕事内容 経理担当業務として、以下の業務をお任せします。
■銀行交渉窓口
■資金管理
■給与計算
■社会保険料計算 等

総務担当業務として、労務周辺業務も兼務いただきます。
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 400万〜600万
仕事内容 社内コンサルタントとしてAsia Pacificにおいてグローバル共通/マーケット特有の各種プログラムの実行を担当いただきます。

■組織アセスメント
■組織デザイン
■Workforce P...
応募資格
勤務地 千葉県
予定年収 年収非公開

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