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レジデントファースト株式会社の中途採用・求人・転職情報

レジデントファースト株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「個人営業」「テナントリーシング」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

"レジデントファースト株式会社"

レジデントファースト株式会社の求人・採用状況・特徴について

■【三井の賃貸】いちばんに、住む人のこと。
「いちばんに、住む人のこと=RESIDENT FIRST」という「三井の賃貸」のコンセプトキーワードのもと、お客様の様々なご要望やご相談をお受けできるホームコンシェルジュとして、きめ細やかなサービスをご提供致しております。また、お住まいをお探しの利用者のみならず、賃貸運営をお考えの所有者の方々にも、賃貸仲介会社ならではの顧客ニーズの掌握と三井不動産グループならではの運営管理ノウハウを活かして、新しいサービス・情報・商品・ホスピタリティを創出し、満足度の高いサービスとサポートを提供いたします。

■ターゲット顧客
ターゲットとしているお客様は、企業の経営者層の方、開業医、弁護士、大使館の方、スポーツ選手等の富裕層の方となります。

■社風
三井グループの原点として「人の三井」という言葉があり、三井不動産グループも人を大切にする落ち着いた社風が特徴的です。そして、中途社員が多く、教育体制も整っています。
■男女比 2:3 ■平均年齢:32-33歳 ■中途入社100% ■離職率:5-15%(平均10%)

レジデントファースト株式会社の求人一覧(2件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

高級賃貸マンションの仲介営業【完全反響営業】年間休日125日

仕事内容

高級レジデンスの賃貸仲介業務を行って頂きます。店舗を持たない独自のスタイルで、WEBの反響とご紹介等による完全反響営業のスタイルです。

【具体的には】
■WEBサイトやご紹介からのお問い合わせに対する対応業務
■お客様のライフスタイルやご要望のヒアリングを元に案件のご紹介
■現地物件のご案内(周辺の利便性や室内空間/システムに関する案内)
■契約書等の作成/契約事務手続き/ご入居案内/関連手続きの手配
三井不動産グループの物件だけでなく、他企業の物件も提案できるので、幅広い提案ができます。

《メインのお客様》 経営者や開業医、弁護士、スポーツ選手などの富裕層の方
《取扱物件について》 大規模開発物件、タワー物件、シングル、ファミリーユース、外国人向け賃貸マンション等。都心部を中心とした賃料30万円台~数百万円までの高額物件を扱います。他社では取り扱えない、三井不動産グループだからこそ取り扱える物件が多数あり、商材の優位性が特徴です。

年収
324万円〜660万円※経験に応ず
勤務地
東京都

コンサルティング営業※反響中心/年間休日125日

仕事内容

同社が管理する物件数を増やすため、都心の区分所有物件オーナーを中心に賃貸住戸を受注し、受注した住戸を市場に出し、仲介業者を介し入居者の募集営業を行う、物件受注と入居者募集の営業を行います。

【業務の流れ】
訪問から賃料の交渉、契約締結までの流れを一貫して担当します。
問合わせのあった賃貸物件のオーナーに対して、市場や取引事例をピックアップし、賃料を提案しながら受注住戸を獲得します。

《取り扱う物件》都心部をメインとした賃料10万円台後半~100万円超の高額物件
都心のマンションが主なターゲットとなり、グループである三井不動産レジデンシャル等の分譲物件も数多く取り扱います。受注業務(オーナー訪問から査定、賃料の決定等)から、仲介業者を介して入居者の決定、リーシング業務(契約締結業務)までをワンストップで担当します。営業力だけでなく、営業戦略理解のスキルを習得できるポジションです。

年収
380万円〜500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

1.日本人・外国人向け不動産の賃貸及びその仲介
2.不動産有効活用コンサルティング全般
3.賃貸運営のマネジメント業務
4.新築賃貸マンションにおける初期募集のトータルマネジメント
*取扱免許宅地建物取引業東京都知事(1)第96482号

■取り扱い物件
「東京ミッドタウン・レジデンシィズ」「赤坂 ザ レジデンス」「パークアクシス青山一丁目タワー」「六本木ヒルズレジデンス」「麻布第一マンションズ」「ユニゾンタワー」など

設立2003年04月
資本金10百万円
従業員数120人
売上高1500百万円
株式公開-

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業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

  • 不動産売買・仲介業界・セキュリティエンジニア(34歳・男性)

    初回面談でしたがとてもご丁寧に対応頂きありがたく思っております。今後共何卒宜しくお願い申し上げます。

  • 不動産・建設業界・不動産企画・開発(44歳・男性)

    選考が進んでいる企業について、どこがどのように気になっていて、足りない点を詳しく聞いてくださったのは、進捗のある企業の志望度の整理にもつながったのでよかった。

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