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株式会社新日本建物の中途採用・求人・転職情報

株式会社新日本建物の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「総務」「アクイジション」「法人営業」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

株式会社新日本建物の求人・採用状況・特徴について

◆1975年の創業以来、私たちが変わらないことは、お客さまにとって本当に価値のある住まいを提供すること。そしてそれを実現するために、既存の枠組みにとらわれず、「変化すること」に自らチャレンジしていく。それが新日本建物です。
◆意志決定の早さが大手とは異なり意志決定のスピードがとても早いです。スピードを有する案件の際に、競合他社との差別化にも繋がっています。

ルネサンスマンション(新築分譲マンション)、ルネサンスコート(資産運用型マンション)、ルネタウン(新築一戸建て)、ルネコート(資産運用型アパート)

【社風】
◆中途社員の割合:全体の80%の方が中途社員です。中途入社の方にも馴染みやすい雰囲気です。
◆1フロアーに全社員が集約されている為、情報共有の機会が多く、上層部にも意見が直ぐに届く等、風通しが良い社風です。「顧客」 「株主」 「取引先」 「社員」 の『4つの満足』を追求しています。
◎少数精鋭で事業を行なっている為、一人一人への裁量・責任感も大きく、ご自身の今後の成長に繋がりってきます。

株式会社新日本建物の求人一覧(3件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

総務職【サブリーダー候補】

仕事内容

【具体的には】
・総務業務
■オフィス管理(レイアウト変更、什器・備品管理、車両管理・固定資産管理、車両管理、文書管理)
■企業法務(株主総会運営、株式実務(株主名簿管理等))
■重要な会議の運営(取締役会 等)
■会社行事の企画運営  等

※総務人事マネージャーを補佐する総務系業務のサブリーダーとして総務業務の実務に携わっていただきます※


【部署構成】経営企画部総務人事チーム
総務担当:男性(30代後半)女性(20代後半)人事担当:男性(30代後半)

年収
600万円〜※経験に応ず
勤務地
東京都

用地仕入【マンション・戸建・アパート】<土日休み>

仕事内容

マンション、戸建、アパートの用地仕入を行っていただきます。

【具体的には】
■用地の調査・仕入・企画業務
※金融機関、大手又は地域不動産会社等から情報収集を行い、立地条件から市場動向、生活・都市環境、利便性等の調査の上、折衝、売買契約締結を行います。
■現地調査:土壌や近隣住民等の状況を含め判断
■役所調査・応対:条例等の確認 ■マーケティング ■交渉

【同社の魅力】
・社内の決裁スピードが速く、仲介業者との信頼関係を築けています。
・固定給が高く、実績次第によってはインセンティブも加算されます。
・社内異動によるキャリアパス(戸建の用地仕入→マンションの用地仕入) 等

年収
400万円〜※経験に応ず
勤務地
東京都

法務【マネージャー候補】<土日休み:年間休日125日>

仕事内容

法務業務を中心に幅広い業務をお任せ致します。

■契約書の内容確認(他部門が作成した契約書のチェック、ドラフト作成から締結、弁護士とのコメントのやり取り等)
■新規事業(マンション小口化事業)・M&A関連(事業のスキーム検討、法律上の論点整理、契約書関連、法務デューデリジェンス等)
■総務関連(適時開示や株主総会等の会社法関連、社内規程の見直し等の企業法務全般)
■コンプライアンス関連
■グループ会社を含む法務リスク・コンプライアンスリスクの監督等

※現在は専任スタッフがおらず、他部門と兼任している状況のため、法務担当としての経験を十分にお持ちで、専門性をもって業務に取り組んでくださる方を求めています。

年収
700万円〜※経験に応ず
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

◆マンション開発・販売事業
◆戸建住宅の分譲・販売事業
◆アセットソリューション事業
◆不動産関連事業

【事業所】
横浜支店:神奈川県横浜市神奈川区台町8-14

設立1975年04月
資本金854百万円
従業員数41人
売上高13122百万円
株式公開JASDAQ

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