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株式会社ヒューマネージの中途採用・求人・転職情報

株式会社ヒューマネージの中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法人営業」「組織・人材」「Web・オープン系」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

株式会社ヒューマネージの求人・採用状況・特徴について

【人材を”資源”と捉え、企業成長に寄与する】
同社が実践する人材マネジメントは、人材を「資源」=コストではなく、リターンを無限に生み出す「資本」=投資ととらえています。人の可能性を信じ、育て、新たな事業価値を継続的に生む組織の力に変えることで、企業の成長を支援しています。
◆企業の持続的成長のために、パフォーマンスの高い人材を採用(Attraction)し、その能力を最大化した形で定着(Retention)させることは、重要な経営戦略のひとつ。ニーズにあわせた最適な企業の成長の礎となる人的資本のA&R(Attraction & Retention/人材の採用と定着)戦略をワンストップで提供します。
■採用ソリューション…企業の戦略パートナーとして、採用に関わるコンサルティングからアウトソーシングまでを担います
■適性アセスメント…人材のポテンシャルを測定するさまざまな適性検査やアセスメント(評価)システムを開発。人と仕事のベストマッチングをサポートしています
■メンタルヘルス支援…”事前予防”の観点から個人と組織がストレスを克服できる環境づくりをサポートしています
◆同社の応募者管理システム「i-web」は、シェア第1位(就職人気企業ランキング上位100社中/同社調べ)、適性検査はシェア第3位。メンタルヘルス支援事業では、業界シェア第2位を誇ります

株式会社ヒューマネージの求人一覧(3件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

大手既存顧客の採用プロジェクト支援 ※新規開拓・ノルマ無

仕事内容

★主に大手既存顧客を対象とした営業/ソリューション提供

【具体的には】
■新卒・中途採用の採用計画に対する進捗確認/課題抽出/打ち手提案
■サービス提供サポート ※担当企業は約10社/既存顧客への深耕営業
■基本的には部内作業メイン ※外出あり

【業務の魅力】
★新規開拓・ノルマは無く、真の意味でお客さまのためになる提案が出来ます
※評価は既存顧客を失うことなく、一年毎のリピートをどれだけして頂けるかのみ

【配属先情報】HCソリューション本部/PMグループ
■人数:40名  ■平均年齢:32歳  ■男女比=6:4
■構成:部長⇒チームリーダー⇒メンバー
■過去採用実績:建築、不動産、求人広告、葬儀会社、生保会社

年収
370万円〜500万円
勤務地
東京都

企画提案営業※未経験歓迎/産休・育休実績有/研修充実

仕事内容

★大手・有名企業を中心に、採用管理システムを中心とした、新卒採用/中途採用の採用支援を行います。クライアントが抱える人材採用の課題を解決するソリューションの提案を通じて、クライアント企業の成長に貢献します。

【具体的には】
■営業スタイル:クライアントコミュニケーション(既存・新規)
企業に対して、採用課題を解決するための継続的なコミュニケーションとソリューションの提案
■担当商材:「採用管理システム『i-web』(10年連続シェア第一位)」「採用アウトソーシングサービス」を中心に、採用広報サービス、適性検査などを組み合わせ
※ノルマはありませんが、目標があります。

【配属先】営業部構成:6名  平均年齢:35歳
【繁忙期】6~10月

年収
370万円〜500万円
勤務地
東京都

Webサービスエンジニア【人材採用の応募者管理システム】

仕事内容

★同社のWebサービス[採用支援システム(マイページ)/適性検査システム/Webストレスチェックなど]の設計・開発・運用・保守業務

【具体的には】
以下の業務を社内で役割分担しております。
■顧客の課題に対する要件整理
■要件定義
■外注への指示だし
■進行管理
■FIT・GAP管理などの品質管理(開発環境:Linux/PHP)
※システム開発自体は外注を活用

【仕事の魅力】
■キャリアパス:インフラ側(自社サーバ有)等にも挑戦可能!
■大手有名企業を中心に3,600社以上で導入実績のあるシステム

年収
400万円〜600万円
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

HCM(ヒューマン・キャピタル・マネジメント)事業

■採用ソリューション事業
■適性アセスメント事業
■EAP(Employee Assistance Program=従業員支援プログラム)事業

※日商岩井(現・双日)の社内ベンチャーとして1988年に創業され、代表取締役社長も商社の出身です。

設立2004年12月
資本金50百万円
従業員数140人
売上高2450百万円
株式公開-

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  • コンサルティング・士業業界・人材ビジネス・教育関連(27歳・女性)

    他社よりも親身になって転職支援をしてくださる印象が強かったです。オンライン上で応募状況が確認できるシステム等があれば良いなと思いました。

  • マーケティング・調査業界・マーケティング全般(26歳・女性)

    アドバイザーの方とスムーズに連絡が取れた所。密に出来た所。スケジュール調整して頂いて大変助かりました。

  • 財務・会計系業界・財務・会計(31歳・男性)

    ・連絡が密であったこと
    ・相談しやすかったこと

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