スマートフォン版はこちら

株式会社ファーストリテイリングの中途採用・求人・転職情報

株式会社ファーストリテイリングの中途採用情報ページです。現在募集中の職種「社内SE」「その他」「Web・オープン系」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

"株式会社ファーストリテイリング"
求人情報ページへ戻る

株式会社ファーストリテイリングの求人・採用状況・特徴について

■服を変え、常識を変え、世界を変えていく:理念をもとに業界世界1位を目指します
・LifeWearが世界を変える:今までにない新しい価値を持つ服を創造し、あらゆる人の生活をより豊かにするための究極の普段着を目指します
・情報製造小売を目指す:サプライチェーンの仕組みを変え、リアルとデジタルを通じて一人ひとりのお客様、社員のコミュニケーションを強める「情報製造小売業」となっていきます。

ファーストリテイリングは、10年前には想像もできなかった、まったく新しいステージにいます。日本で生まれたユニクロは、アジア発のグローバルブランドとして、世界中の人々に高く評価され始め、期待値も高まっています。(世界22の国と地域に進出)ニューヨーク発のセオリー、フランス発のコントワー・デ・コトニエなど海外のブランドを傘下に入れ、ブランドポートフォリオの拡大を図ってきました。日本発のジーユーもユニクロ同様、SPAのビジネスモデルで競争力の高いブランドに育っており、設立からわずか7年で海外進出を成し遂げております。世界中から集まった優秀な人材が、ファーストリテイリングの価値観、原理原則を共有し、成長と世界シェアを広げております。それぞれの課題にあわせてグローバルとローカルを柔軟に使い分けながら活動をする。そのような「グローバルワン・全員経営」を実現したいと考えています。企業としてのファーストリテイリングも世界中の人々に信頼される企業ブランドに飛躍したいと考えています。

株式会社ファーストリテイリングの求人一覧(73件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

バックエンドエンジニア::アプリ基盤・フレームワーク

仕事内容

エンタープライズシステム全体に適用されるアプリケーション標準フレームワークに関する開発を担当して頂けるエンジニアを募集しています。
共通サービスとして全社展開しているジョブ・バッチ管理サービス、データ連携サービス、認可サービスなどの内製開発メンバーの一員として、フレームワークのバージョンアップから実プロジェクトへの展開サポート、などを担って頂きます。

≪システム環境≫
■開発言語:JavaScript/NodeJs・Golang・Java
■開発手法:テスト駆動開発・Agile/Scrum・コードレビュー
■開発ツール:Slack・Github・Gulp, npm・Jenkins・Jira/Confluence
■インフラ:Cloud環境(AWS/GCP), Docker・Linux・
      MySQL/PostgreSQL, Redis/MongoDB
      ElasticSearch, Fluentd, Kibana・Kafka

年収
580万円〜1300万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスアナリスト(業務改革・PM)::SAP

仕事内容

ファーストリテイリンググループのビジネス活動を支える基幹システムとして、SAP ERPの新規導入を担当して頂きます。
ファーストリテイリンググループの全ブランドにおけるSCM領域、また社内システム(会計・人事)領域をグローバルで統一するために、SAP ERPの導入を行うプロジェクトに参画して頂き、既存の基幹システムからの移行・業務展開をリードして頂きます。業務構築・周辺システム・インフラなどの複数部門・チームメンバーとの協調動作をリードして頂きます。

【残業について】全社的に残業を無くす取り組みを推進しており、業務情報システム部でも残業平均日数は週に1-2日です。勤務時間外は家族、友人、趣味、学習を大切にし、仕事では決められた時間の中で最大限のパフォーマンスを発揮できるような働き方をしてほしいと考えています。
https://www.fastretailing.com/employment/ja/fastretailing/jp/career/it/faq.html

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

サプライチェーン改革::倉庫自動化システム開発スペシャリスト

仕事内容

全社一丸となって推進するDX改革、『有明プロジェクト』において「全世界の倉庫自動化」を実現するためのシステム開発を担当頂きます。同社の取り組むテーマのひとつが「過剰在庫/欠品の解消」であり、自動倉庫を全世界へ展開し、倉庫のピッキング作業の自動化を行うことで、工数削減と、店舗への配送の最適化を進めます。

■業務内容
※商品が柔らかいため難しいといわれる、全世界に広がる当社のアパレル倉庫の自動化のシステムです
・スループット最大化と省人化を両立させるための倉庫オペレーションシステム設計
・WMS(Warehouse Control System)・WCS(Warehouse Control System)開発プロジェクトの推進
・WMS・WCSの導入、稼働後サポート
・稼働済み倉庫のボトルネック分析・改善提案

ビジネス部門とワンチームでプロジェクトを推進することで、倉庫自動化をハイレベルな次元で実現することがミッションです。深い専門知識と洞察をもって、各倉庫の特性を理解した上で、最適解を導き出して頂きます。

同社はこの大改革の実現のために、大規模な投資を行っています。世界最先端技術と、最新鋭設備を導入するという最高の環境で、最高のパフォーマンスを発揮して頂くことを期待しています。

年収
870万円〜2000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

サプライチェーン改革::データサイエンティスト

仕事内容

全社一丸となって推進するDX改革、『有明プロジェクト』において注力領域である「計画領域へのアルゴリズムの導入」のプロジェクトマネジメントを担当頂きます。

【具体的には】
※機械学習、数理最適化といった最先端の技術を活用し、高度な需要予測と計画連動を行うシステムです
・現状のサプライチェーンにおける課題分析
・アルゴリズムのPoC・効果検証
・アルゴリズムをシステムに組み込むための業務・システムの設計から開発
・アルゴリズム導入の各国・各ブランド展開および稼働後サポート
・稼働済みアルゴリズムの改善提案

経営層とビジネスサイドとの連携が不可欠であり、特に、経営層に対しては論理的な根拠を持ち、折衝を行うことが求められます。自身が担当するプロジェクトにおいて、現状とあるべき姿を常に見定め、最適な方向に力強く導いて頂きます。全世界に影響が及ぶ、ダイナミックなミッションです。

年収
870万円〜2000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

FR 経営企画・事業構造変革リーダー候補

仕事内容

現在ファーストリテイリンググループは売上高5兆円、経常利益1兆円の世界No.1のアパレル企業となることを目指し事業の拡大を進めています。その中で、ビジネスモデルを大きく変革する必要があり、そういったビジネスモデルの変革および全社の構造改革(通称有明プロジェクト)を推進できるチェンジエージェントとなれる方を広く募集いたします。

本採用においては、社内で複数進捗している有明プロジェクト内の変革プロジェクト・部門のいずれかに属していただき、プロジェクトを推進していただきます。主体的に関係者を巻き込みながらプロジェクトをリードすることを期待しています。また当社の事業変革を推進いただいた後に、将来的には経営幹部になっていただくことを想定しております。

年収
580万円〜3000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスアナリスト(業務改革・PM)::BI/DWH

仕事内容

全社全部署で取り扱う計画、実績等数値全般についての実績レポートやデータツールの開発とその関連するプロジェクトの推進、各業務部署へのコンサルテーションを行います。またグループ・グローバルのユーザーに対して、作成したツールの展開を行い定着推進していきます。日本だけでなく、グローバル含めた案件が多くあり、将来的にはグローバルにご活躍いただくことを期待します。

例)
各国で個別管理している実績指標がメールでグローバル本部へ提出され、一部関係者にのみ共有されている状態に対し、グローバル関係者が手元で共通の見かたで確認することが出来るビジュアライズされたレポート群を準備し閲覧出来る状態へ。そのためのデータの所在の確認とシステム的に収集する基盤の構築、業務運用の統一により扱う情報の精度の担保を実施、関連するシステム開発のマネジメント、コスト管理を行う。また、導入後のデータの利活用状況をモニタリングし、業務側へ更なる改善提案を行う。

会社全体の構造を把握すると共に各業務部署のプロセスを理解する必要があります。入社後は、各業務部門の業務を知るために、現場に近いところで業務を覚えていただきつつ、経験を活かしてご活躍いただく予定です。
社長や役員が見る経営に直結するデータから、店舗スタッフが日々の業績を確認する実績値まで、本当に幅広く全社の経営に関わるデータの作成、ツール開発に携わっていただける非常にやりがいのあるチームです。

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスアナリスト(業務改革・PM)::SCM計画

仕事内容

ファーストリテイリンググループの全ブランドにおける、SCM計画系領域の業務改革をご担当いただきます。店舗やECサイト、外部情報から得られるお客様のデマンドシグナルをとらえ、最速で企画・生産・輸送し、お客様がほしい時にほしいものを届ける「情報製造小売業」への変革を進めている弊社において、そのエンジンとなる本領域のあるべき業務プロセスとシステムを構築して頂きます。

具体的には、本部における商品予算、商品構成/品揃計画、売上計画、在庫計画、売場計画、マーケティング/販促計画等の領域において、各業務部署のキーメンバー、及びデータサイエンティストと小チームを組み、プロジェクトマネージャ・ビジネスアナリストとして業務要件定義やソリューション選定~業務展開・定着化までの一連のフェーズをリードし、業務改革を実現していただきます。

世界のアパレル製造小売業の中で世界第3位となった弊社において、グローバル・複数ブランドの業務に深く入り込み、且つデータ分析等の最新技術を駆使しながら業務改革の上流から下流までを経験できる機会はなかなか経験することはできないと思います。是非一緒にやっていきましょう。

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

インフラ::ネットワークエンジニア

仕事内容

世界最大規模のアパレル企業・ファーストリテイリング社において、システムの大部分がクラウドベースに移行する近い将来を見越したグローバルネットワーク、店舗・オフィスネットワーク、データセンタサービスの最適化、導入、管理を実施していただきます。

■クラウドサービスを活用する次世代システムためのグローバルネットワーク構成の検討、設計、導入
■世界3,000以上の店舗での顧客サービスやデジタルアプリ導入に合わせた、最適な店舗ネットワークの標準化、設計、導入
■グローバルな拠点展開(オフィス、倉庫、データセンタ等)にあわせたネットワーク設計、導入
■クラウドサービスもしくはデータセンタで提供するプロキシサーバ、ファイアウォール、WAN高速化、SDN、CDN、SSL-VPNなどを活用したネットワークリソース利用の最適化、セキュリティ施策の検討・導入

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

コーポレートIT::ITサービスマネジメントスペシャリスト

仕事内容

FRグループ・グローバルのニーズに合致したITサービスの提供、継続的な改善、全世界の社員のITサービスに対する満足度の向上をリードして頂きます。ITサービスマネジメントのプロセス及びツールを最大限に活用し、ビジネスプロセス向上と技術革新を推進していくため、ITIL/ITSMの知識と経験は必須となります。
以下の担当領域の中から経験と適性を元にご担当いただきます。

■Group and Global IT Services Management / End User Support Reinvention
世界最高水準のITサービスとユーザサポートの提供を実現するために、社内外の関連チームと連携してIT技術と社内の情報を駆使し、国内外のデリバリーセンターの品質と性能の維持、分析や継続的な改善を実施すると共に、ユーザエクスペリエンスの向上をリードする。ユーザにとって本当に価値のあるサービス提供、知識やノウハウの蓄積と伝承、IT技術とビジネスプロセス変革による働き方改革をリードする。

■Service Management Process and Tool Implementation / ServiceNow Development
ITIL、IT4IT等のベストプラクティスを基にしたサービスマネジメントのプロセスとツール(インシデント管理、問題管理、変更・リリース管理、CMDB管理、など)を構築し、グローバルに展開及び定着させる。また、サービスマネジメントのプロセスやツールを活用し、業務部門側と密に連携し、業務プロセスの改善やユーザエクスペリエンスの向上に取り組み、グローバル全社の働き方改革に貢献する。

■Services Design / Build / Transition and Operation of Application and Infrastructure
グローバルレベルで高度に省力化、自動化、標準化された高効率・高品質のサービス保守運用を追及し、最新のIT技術やプロセスを導入した運用基盤・体制を構築する。また、システム開発プロジェクトに企画、設計段階から参画し、周辺システムやインフラなどの複数チームメンバーと協働しながら運用設計・構築・移管・保守運用をリードする。

年収
580万円〜1300万円※経験に応ず
勤務地
東京都

インフラ::セキュリティインフラエンジニア

仕事内容

ネットワーク、IaaS、デバイスといった多様な環境でのセキュリティエンジニアリングが職務となります。
■安全なネットワーク分離を行い、健全なマイクロセグメンテーションを維持
■継続的なコンフィグレビューによりセキュリティを維持
■脆弱性への対応 ■アカウント管理と権限の見直し
■暗号化と鍵管理 ■AWS、Azure、GCPクラウドへのセキュリティ実装
■SIEMの実装と継続的改善 ■次世代認証/認可基盤の検討、導入
■インフラ・ネットワークの構成管理とシステム間連携

【チームミッション(Team Missions)】
世界中のお客様に、継続的で安全なサービスを提供するために社内情報セキュリティ室と協力し、幅広い分野でのセキュリティエンジニアリングとオペレーションを実装していきます。グローバルカンパニーであるファーストリテイリングでは各国でサービスを展開しています。このポジションでは、各国法令や開発フレームワーク等の枠を超えて、統一したセキュリティを導入し、セキュリティ担保と同時にセキュリティ業務の効率化とTCOの削減を目指します。

年収
580万円〜1300万円※経験に応ず
勤務地
東京都

インフラ::コーポレートインフラエンジニア

仕事内容

世界中のお客様に最高のサービスを提供し、店舗/本部スタッフの業務効率を最大化するために、より早く、安全に、安定したインフラの構築や改善活動を最新のテクノロジーを積極的に取り入れながら実施しています。

コーポレートシステムの中核をなすID管理基盤、認証認可基盤、コミュニケーション基盤、デバイス管理基盤等の導入、運用を行っていただきます。特に、Active Directory、ADFS、IDM、Office365、SCCM/Intune、EnterpriseMobilityManagement、AppleBusinessManager/VPP、などの基盤の導入、運用管理・改善について、知見・経験のある方を募集しています。

また、今後のさらなるビジネス拡大に不可欠な、グローバルの社員、店舗スタッフが時間、場所を気にせずコラボレーションするワークスタイル改革に寄与する仕組みについて、デバイスやツール観点だけでなく、業務を分析し、新しい働き方の創造と、それを支える仕組みを実現できる方を募集しています。

年収
580万円〜1300万円※経験に応ず
勤務地
東京都

サステナビリティ::ディスクロージャー担当

仕事内容

【主な役割と責任】
ディスクロージャーチームでの採用です。チームミッションは、投資家や専門家などを主なステークホルダーとして、サステナビリティに関する情報を、正しく、網羅的に世の中に発信することで、企業価値を向上させることです。具体的には、以下のような業務を想定しています。
・ファーストリテイリングのコーポレートウェブサイトを中心とした各種メディアでの適切な情報開示
〈https://www.fastretailing.com/jp/sustainability/〉
・サステナビリティレポートの作成
〈https://www.fastretailing.com/jp/sustainability/report/〉
・ESG投資対応
現在は、社会・環境領域に特に注力し、情報開示を進めています。
■ポジションの魅力
・サステナビリティはFRグループにとって、日本発のグローバルアパレル企業として世界一を目指すための鍵となる重要なテーマです。スピード感をもって、グローバルな最新動向の把握と実践を行う中で、ボーダレスで通用するスキルが身に付きます。

年収
700万円〜900万円※経験に応ず
勤務地
東京都

FR CREATIVE LAB グラフィックデザイナー

仕事内容

■職務内容
FRの「ブランディングの向上」が組織ミッションのため、ショッパーのデザインのようなものから、イベントやシーズンキャンペーンのような大規模なものまで、あらゆるクリエイティブに対応していきます。
現時点で具体的に決まっているものの一部には、以下のようなものがあります。
・新規旗艦店のコンセプト設計、及び具体的な施策
・シーズンごとに、R&D部門と協力し服のコンセプトを作り、その考えのもとマーケティング、売り場作り、PRなどをディレクション
・シーズンごとのコンセプトブックの編集や、イベントの企画運営
こういったイベント、制作物におけるデザイン(グラフィックデザイン)業務をお任せします。
■所属部署について
GCL TOKYOは、2018年9月に発足した新しい組織です。クリエイティブディレクター、アートディレクター、デザイナー、エディターなどで構成されています。

年収
580万円〜740万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスアナリスト(業務改革・PM)::店舗

仕事内容

FRグループの全ブランドにおける、店舗業務改革をご担当いただきます。全店舗で使われるシステムの大幅な改革を実施し、「情報製造小売業」として、お客様とスタッフをつなぎ、店舗と本部をつなぎ、店舗とECをつなぐ、お客様が本当にほしい商品を購入できる店舗にする仕組みの構築をしてもらいます。

具体的には…
《次世代POS領域》
■ストア内にあるPOSレジや、ストアコンピュータ、ハンディターミナルなど、スタッフが利用する機器に搭載するアプリケーションの企画・開発
PJT例:セルフレジの開発、実店舗とECをつなぐ新コマースプラットフォームの開発

《次世代Store領域》
■お客様の持っているiphoneやipadなどが欲しい商品位置まで案内したり、在庫情報などのナビゲーションの機能を果たすようなアプリの開発や、レジエリアに行かずともストアスタッフの持つ携帯端末で決済ができるような仕組み、商品タグをかざすだけで商品の詳細な情報を得られるようなショッピングカートやミラーの開発

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

インフラエンジニア::オープンポジション

仕事内容

世界中のお客様に最高のサービスを提供し、店舗/本部スタッフの業務効率を最大化するために、より早く、安全に、安定したインフラの構築や改善活動を最新のテクノロジーを積極的に取り入れながら実施しています。

コーポレートシステムの中核をなすID管理基盤、認証認可基盤、コミュニケーション基盤、デバイス管理基盤等の導入、運用を行っていただきます。
特に、Active Directory、ADFS、IDM、Office365、SCCM/Intune、EnterpriseMobilityManagement、AppleBusinessManager/VPP、などの基盤の導入、運用管理・改善について、知見・経験のある方を募集しています。

また、今後のさらなるビジネス拡大に不可欠な、グローバルの社員、店舗スタッフが時間、場所を気にせずコラボレーションするワークスタイル改革に寄与する仕組みについて、デバイスやツール観点だけでなく、業務を分析し、新しい働き方の創造と、それを支える仕組みを実現できる方を募集しています。

年収
580万円〜1300万円※経験に応ず
勤務地
東京都

【マーケティング領域】デジタル活用による業務改革

仕事内容

デジタルマーケティング領域において、ツールや基盤の構築/展開や運用に限定されず、担当業務部門と一体となって以下のような業務を担うことにより、抜本的な業務改革を推進していただきます。
特に、デジタルマーケティング領域は、FRグループが事業展開している20以上の国・地域への展開を前提としているため、世界規模のスケールにチャレンジいただける機会が非常に多くあります。

・デジタルマーケティング部門と一体となって、業務変革テーマを設計、具体化
・グローバル導入前提でのソリューション選定、現行のCRM等の基盤とのデータ連携設計
・各国法務およびセキュリティチームと連携し、各国法規を遵守したセキュアな環境の設計と構築
・具体的な実現にむけたプロジェクト設計、運用設計
・プロトタイプの作成やシステム実装のリードおよび外部パートナーへのディレクション
・お客様や、活用する現場の反応をもとにした更なる変革、運用支援

ご入社後、ご経験を活かしやすい領域を中心に業務を担って頂きつつ、中長期的には経営者としての役割を強く期待します。全社的な業務変革実現に向けた様々な改革を、領域を限定せずに主体者として担って頂くことを想定しています。

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

データ分析::データストラテジスト

仕事内容

ビジネスの各業務プロセスに於ける論点を見定め、ビッグデータを用いた課題分析、解決策立案の為のデータ解析(ファッショントレンド予測・需要予測・価格最適化など)を行い、最適な戦略立案や業務改善を行って頂きます。

具体的な業務内容は以下となります:
■ビジネス部門の業務を理解し、課題設定を行い、分析設計への落とし込み
■データサイエンティストとコミュニケーションを取りながら分析設計の改善と具体的アウトプットの作成
■分析結果を理解・解釈し、業務上の効果に関するストーリー作り
■分析に基づいた定量的な根拠をビジネス部門に伝わる言葉に置き換え、コミュニケーションを取り、関係者を巻き込んだ業務改革の推進

論点設定および解決策の立案と実行に当たっては、業務メンバー(店舗・営業・デザイナー・マーチャンダイザー・経営計画・商品計画・在庫コントローラー・経理・人事 etc.)の中に入り込み、現状や将来に発生する問題点を明らかにしながら、業務改革の方向性を明らかにし、コンセンサスをとりつつ、グループ全体の変革や新しい業務を現場に落とし込んで行く役割を担って頂きます。

年収
800万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスアナリスト(業務改革・PM)::人事領域

仕事内容

FRグループのグローバル人事システムを刷新・改善していくためのプロジェクト推進、業務構築、システム開発をリードして頂きます。グローバル統一のプラットフォームを作っていくため、国内だけでなく海外展開にも参画していただきます。
その後のキャリアパスとしては、ご本人の志向、スキルやご経験等を踏まえ、人事領域だけでなく、他領域のシステム開発等を経験していただき、その後、Corporateシステム領域(人事・会計・購買等)の部長・リーダー等にステップアップしていただくことや、海外事業のCIO、IT責任者としてご活躍いただくことを想定しています。

【募集背景】
会社のスピード感のある成長、継続した雇用創出の為には、フレキシブルな人事制度の改変し従業員へ働きやすい環境を提供することが必要です。現行の人事システムは約10年前に構築したものとなっており、拡大する海外拠点、時代の変化に合わせた人事制度改定を行うためには、人事管理基盤を再構築する必要があります。
グローバル統一の人事管理システム(人事、給与、労務管理)を構築するため、あるべき人事業務、人事システムを一緒に考え、実行していくメンバーを募集します。

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスアナリスト(業務改革・PM)::IoT・RFID

仕事内容

FRグループの全ブランドにおける、RFID・IoTを活用したサプライチェーン改革、店舗業務改革、新しい購買体験の創出を担当いただきます。ファーストリテイリングはRFID・IoTの技術を駆使し、あらゆる情報を見える化し繋げることで「最速でお客様の欲しい商品を生産し、お客様にお届けする」ことを目指しています。この取り組みをグローバルにリードするプロジェクトマネージャ、業務を分析して新しい業務の構築をリードするビジネスアナリスト、そして、それを実装していくエンジニアを募集しています。このポジションは、常に最先端の技術を探求していくことができるだけではなく、事業会社として、現実のビジネスへの適用可能性を考えながら試していくことができ、ビジネスへのインパクトをダイレクトに実感することができます。

論点設定および解決策の立案と実行に当たっては、業務メンバー(店舗・営業・デザイナー・マーチャンダイザー・経営計画・商品計画・在庫コントローラー・経理・人事 etc.)の中に入り込み、現状や将来に発生する問題点を明らかにしながら、業務改革の方向性を明らかにし、コンセンサスをとりつつ、グループ全体の変革や新しい業務を現場に落とし込んで行く役割を担って頂きます。

年収
580万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

税務【国際税務/移転価格】 六本木勤務

仕事内容

【Mission】国際税務観点での組織形態最適化、クロスボーダー組織再編、移転価格対応や、その表裏一体となる関税への影響の検討などをはじめとするグループ・グローバルに最適な戦略の立案、グループ各社のサポートおよび指導や、各国当局との交渉による国際税務リスクマネジメントなど、同社の経営の意思決定に大きく関わる業務をお任せします。今後海外進出の強化・税務の内製化に向けて体制構築を目指しております。

【業務内容】※ご経験及びご希望のキャリアに応じてお任せします。
a) 移転価格税制への対応業務
b) 国内外のグループ会社における国際税務問題対応
c) クロスボーダー組織再編(株式移管、清算、組織形態コンバージョン等)
d) 海外グループ会社を含む社内各部門との調整や取りまとめ
e) 法人税申告業務(国内)
f) 税務調査対応
g) 関税対応
f)連結納税業務  等

【組織】計画管理部 グローバル税務 
※国際税務の担当者は役員含め3名です

年収
800万円〜1500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

■ファーストリテイリングは、ユニクロ、ジーユー、セオリー、プラステ、ヘルムートラング、コントワー・デ・コトニエ、プリンセス タム・タム、J Brandという8つのブランドを展開する、日本発のアパレルグループです。なかでも主力のユニクロは、服の企画・生産・物流・販売を一貫して行うSPA(アパレル製造小売業)として世界有数のアパレルブランドとなっています。

設立1963年05月
資本金10273百万円
従業員数1166人
売上高2190500百万円
株式公開東証一部

ご登録いただいた内容をもとに、業界専任のキャリアアドバイザーが、求人状況についてお調べいたします

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

  • その他業界・店舗・FC開発(32歳・男性)

    企業担当のアドバイザーとの情報共有の時間をしっかり取って頂いていたので対策は取りやすかったです。

  • その他業界・人事・労務(28歳・女性)

    意向に沿った求人の提案や、担当の方だけでなく企業担当の方からも細めに連絡をくださる点など全てにおいて他社よりも質の良いサービスでした。

株式会社ファーストリテイリングに関連するカテゴリから求人を探す

転職成功ノウハウ

面接対策・職務経歴書の書き方など、転職に役立つ情報をご紹介します。