株式会社セントラルヨシダの中途採用・求人・転職情報

総務課の担当として総務業務全般の実務を行って頂きます。

【具体的には…】
■採用業務（新卒／中途）
■株主総会運営
■社内行事対応
■ISO／安全衛生管理業務
■関係官庁等への提出書類管理

今後の事業拡大、組織拡大・強化のために、将来的には管理部門を牽引していただくことを期待しています。
また、社長と同じフロアで業務を行って頂くことになるため、突発的な業務に対応して頂くこともございます。

経営企画室にて、社長秘書として社長補佐業務を担当します。入社後は各々のスキルに合わせた業務からお任せしていき、将来的には会社全体の業務を把握し、事業運営の適切なサポート（対社外・社内他部署対応含）をしていただくことを期待しています。

【具体的には…】
ご経験に応じて入社後は下記業務からご担当頂きます。
■社長のスケジュール管理
■書類確認、整理、管理、礼状管理
■資料作成、データ入力、ファイリング業務（現地法人からの資料は英文）
■電話、来客対応
※現地法人から提出される資料は英文のため、英文読解に抵抗のない方を求めています。

決算業務や伝票起票などの経理業務や銀行との折衝・資金繰りなどの財務業務を行います。本社だけでなく、アメリカ・タイにの子会社の監査・決算数字からの分析・予算管理・原価管理を行います。

【具体的には…】
■決算業務
■伝票起票
■銀行との折衝
■財務管理　　　など

【配属先】
配属となる経理部は、経理部3名（次長、メンバー2名）、一般職4名で構成されています。

当社の伸線事業・圧造事業における品質保証担当として下記の業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
■不具合逓滅に向け品質の調査、改善、標準化
■顧客から寄せられるクレームへの対応
■品質問題と原因の究明、再発防止対策の推進
■製鋼メーカーの不具合に対しての対応、調査
※業務に慣れた後は、1～3週間（年1～2回）、タイまたはアメリカの海外拠点へ技術指導のため出張していただく場合もあります。

プログラマーとして、VB.netを使用し、DB接続・更新の修正をご担当いただきます。2020年のリリースを目標に、社内基幹システムや生産管理システムの刷新を予定しております。本ポジションには、現在携わっている2名に加わり、新システム導入に向けて活躍することを期待しております。システム刷新において、下記を目指して業務を推進いただきます。

・生産効率の向上
・現行機能の引継ぎ
・散在している情報の集約
※オラクル、AS400（DB2）、MSSQLに散在している情報をMSSQLに集約したいと考えております。