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アクサス株式会社の中途採用・求人・転職情報(3ページ目)

アクサス株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「設計・構築系」「設計・構築系」「運用・保守・監視系」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

採用状況・特徴について

■人材採用に関する様々なサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は553億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様に様々なITサービスを提供する同社も、設立以来これまで12年連続で売上アップ。「日本で最もエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織拡大真っ只中です。その中で、個人だけでなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していく為に、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。

《充実したワークライフバランス》
■残業時間:多くの社員が15時間以内の残業に収めており、定時に帰る社員もいます。
■各種休暇制度:夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇や、勤続5年ごとにリフレッシュの為の休暇があります。

《万全のサポート体制》
■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトの事など相談する為に、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

求人一覧

41~55件(55件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

  • インフラエンジニア(PLPM候補)【北海道】

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    設立11年をむかえる同社は2017年、第二創業期としてのスタートを切りました。社員が最高に楽しく、お客様に選ばれる会社になるために、業務範囲拡大や新たな組織作りに力を入れており、変革の時期を迎えています。 2019年6月に北海道支店を開設するにあたり、立ち上げのフェーズにてアプリケーションエンジニアとして業務をご担当頂きます。 ■□■□■□■□豊富なキャリアステップ!■□■□■□■□   PL・PM未経験の方でも、マネジメントや上流工程に携わることが可能です。   ◆例1:27歳(エンジニア職新卒一期生)   新卒入社後、リーダーとペアで徐々に業務経験を積み、3年目で新卒エンジニアの研修を担当。現在はシステム開発のPLとして5名をマネジメント ◆例2:27歳(未経験エンジニア) 文系出身。会社初の未経験枠として2年前に入社し、予約システムのテスト、自社案件で社内システムの開発のプロジェクトに携わる。 ◆例3:37歳(中途入社 マネジメント経験なし)「個人を超える価値提供をしたい」その思いで入社後、2ヶ月で役職を担い、インフラチームの1技術領域におけるリーダーとして活躍。

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    北海道北海道札幌市中央区南1条西2丁目5 南一条Kビル 8階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • データベースエンジニア【毎年120%以上の成長企業】

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■データベースエンジニアとして大規模プロジェクトの支援をお願いします。エンドユーザー・SIerとの直取引になります。メインデータベースはOracleです。 ■4ノードRACや3ノードRACが大量に存在するシステムにおけるチューニングをはじめとしたDBAとしての本領が発揮できる案件を用意しており、Oracleコンサルとの繋がりも強くコンサルとしての経験も積むことができます。 【常時1000件以上の幅広いプロジェクト!】 ■要件定義や基本設計といった上流工程から、運用やテスト業務まで、幅広いプロジェクトをご用意。自身の希望やスキルに合わせておまかせします。 【豊富なキャリアステップ!】 ■PL・PM未経験の方でも、マネジメントや上流工程に携わることが可能です。 例)27歳(未経験エンジニア) 文系出身。会社初の未経験枠として2年前に入社し、予約システムのテスト、自社案件で社内システムの開発のプロジェクトに携わる。

    職種

    データベースエンジニア

    年収
    給与
    400万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★ ★明確な評価制度/大手企業案件も多数/充実の福利厚生★常時1000件以上の幅広いプロジェクトあり!★

  • アプリケーションエンジニア(PLPM候補)【高松】

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    設立11年をむかえるアクサス社は2017年、第二創業期としてのスタートを切りました。社員が最高に楽しく、お客様に選ばれる会社になるために、業務範囲拡大や新たな組織作りに力を入れており、変革の時期を迎えています。 2019年6月に高松支店を開設するにあたり、立ち上げのフェーズにてアプリケーションエンジニアとして業務をご担当頂きます。 ■□■□■□■□豊富なキャリアステップ!■□■□■□■□   PL・PM未経験の方でも、マネジメントや上流工程に携わることが可能です。   ◆例1:27歳(エンジニア職新卒一期生)   新卒入社後、リーダーとペアで徐々に業務経験を積み、3年目で新卒エンジニアの研修を担当。現在はシステム開発のPLとして5名をマネジメント ◆例2:27歳(未経験エンジニア) 文系出身。会社初の未経験枠として2年前に入社し、予約システムのテスト、自社案件で社内システムの開発のプロジェクトに携わる。 ◆例3:37歳(中途入社 マネジメント経験なし)「個人を超える価値提供をしたい」その思いで入社後、2ヶ月で役職を担い、インフラチームの1技術領域におけるリーダーとして活躍。

    職種

    Web・オープン系

    年収
    給与
    400万円〜600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    香川県高松支店
    担当者の
    コメント

    ◆人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です◆毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中! ◆事業拡大に伴い高松支店を6月に開設予定、スターティングメンバ―を募集

  • 受託開発営業(新宿)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、顧客からシステムやアプリ開発などを請け負う受託開発営業(新規顧客開拓)をお任せいたします。 ▼リード獲得 └WEB広告やアウトバウンドアプローチでアポイントを取得します。 ▼商 談 └お客様のご状況や具体的な案件についてヒアリングし、案件を成功させるための技術選定・体制・費用のご提案及びリスクのご説明をしアタックします。 ▼クロージング └お客様の懸念点などを払拭することが出来たら契約締結していただきます。開発スタート後もプロジェクトの進捗の把握やメンバーのフォローなど行います。 <業界を生き抜くための組織づくりをお任せします> 営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。 また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し合い、今後の戦略などを熱く話し合いましょう。 【採用背景】 エンジニアリングサービスで拡大している当社ですが、新たな事業拡大を目指し、受託開発事業の強化を行います。現在はIT派遣営業が兼任して業務を担当しているため、事業立ち上げマネージャーとして「受託開発営業」専任を募集しております。 ■当社が大切にしていること まず初めに「私たちの後世(未来)のため」「関わる全ての方々のため」を考え、「利他」の気持ちで仕事をすることを大切にしています。 アクサス株式会社は2007年の創業以来、毎年2桁伸長を続けていますが、それは結果に過ぎないと思っています。 「先客後利」という言葉がありますが、利益は後回しでも、まずはお客様を一番に考え、お客様の幸せや利益に繋がることに真摯に向き合い続ければ、喜んで頂け、継続してお付き合い頂けますし、新たに紹介も頂け、利益は後からついてくるものと私たちは考えます。 「利他」の気持ち、つまりお客様やエンドユーザーに喜んでもらうことを一番大切に考え、他人の利益をまず考えるような人たちが集まる、真剣な集団でありたいと思っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110~120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • IT派遣営業(リーダー候補/広島)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。 <マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存3:新規7の割合です) ▼エンジニア採用?面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 ■当社が大切にしていること まず初めに「私たちの後世(未来)のため」「関わる全ての方々のため」を考え、「利他」の気持ちで仕事をすることを大切にしています。 アクサス株式会社は2007年の創業以来、毎年2桁伸長を続けていますが、 それは結果に過ぎないと思っています。 「先客後利」という言葉がありますが、利益は後回しでも、 まずはお客様を一番に考え、お客様の幸せや利益に繋がることに真摯に向き合い続ければ、喜んで頂け、継続してお付き合い頂けますし、新たに紹介も頂け、利益は後からついてくるものと私たちは考えます。 「利他」の気持ち、つまりお客様やエンドユーザーに喜んでもらうことを一番大切に考え、他人の利益をまず考えるような人たちが集まる、真剣な集団でありたいと思っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110?120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • IT派遣営業(リーダー候補/高松)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。 <マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存3:新規7の割合です) ▼エンジニア採用?面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 ■当社が大切にしていること まず初めに「私たちの後世(未来)のため」「関わる全ての方々のため」を考え、「利他」の気持ちで仕事をすることを大切にしています。 アクサス株式会社は2007年の創業以来、毎年2桁伸長を続けていますが、それは結果に過ぎないと思っています。 「先客後利」という言葉がありますが、利益は後回しでも、 まずはお客様を一番に考え、お客様の幸せや利益に繋がることに真摯に向き合い続ければ、喜んで頂け、継続してお付き合い頂けますし、新たに紹介も頂け、利益は後からついてくるものと私たちは考えます。 「利他」の気持ち、つまりお客様やエンドユーザーに喜んでもらうことを一番大切に考え、他人の利益をまず考えるような人たちが集まる、真剣な集団でありたいと思っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110?120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • <微経験歓迎・未経験(法学部卒)歓迎!>法務/メンバー

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 ご経験に合わせて、担当業務を分担予定。※法務担当者によるOJTあり 法務部門の立ち上げ段階であるため、以下が現状の主業務。 ・各種契約書の作成やチェック ・法務関連相談への対応 ・労務トラブル対応(外部弁護士と協力の上、訴訟等の対応を含む) ・新規事業立ち上げ段階での法的リスクの整理 今後、法務部門の拡大に伴い、本人の希望に応じ様々な業務(ガバナンス構築、M&A等)にチャレンジ可能。 【魅力】 日々変化するIT業界において、エンジニアリングサービスを通じて毎期120%以上の成長を続けてきた弊社。 特に直近は「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」というビジョンの元、人事評価制度、エンジニアのキャリア支援組織の構築、事業領域の多核化など様々な取り組みを行っております。 変化が大きく、速いフィールドですが、会社全体の攻めと守りを共にけん引頂ける仲間を探しております。

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-20-2 新宿ホウライビル4階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • IT派遣営業(マネージャー候補/名古屋)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。 <マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存3:新規7の割合です) ▼エンジニア採用?面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <管理業務> ・予算策定、予算実績管理 ・営業戦略の考案?実施 ・営業の社員教育 <業界を生き抜くための組織づくりをお任せします> 人材サービスを展開する拠点をまるごとひとつお任せします。営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、メンバーのマネジメントを行なったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。 また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し合い、今後の戦略などを熱く話し合いましょう。 <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110?120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • IT派遣営業(支店長候補/福岡)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。 <マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存3:新規7の割合です) ▼エンジニア採用?面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <管理業務> ・予算策定、予算実績管理 ・営業戦略の考案、実施 ・営業の社員教育 <業界を生き抜くための組織づくりをお任せします> 人材サービスを展開する拠点をまるごとひとつお任せします。営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、メンバーのマネジメントを行なったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。 また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し合い、今後の戦略などを熱く話し合いましょう。 <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110~120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    福岡県福岡市中央区渡辺通5-23-8 サンライトビル 5階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • IT派遣営業(支店長候補/広島)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 仕事内容 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。 <マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存3:新規7の割合です) ▼エンジニア採用?面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 ■当社が大切にしていること まず初めに「私たちの後世(未来)のため」「関わる全ての方々のため」を考え、「利他」の気持ちで仕事をすることを大切にしています。 アクサス株式会社は2007年の創業以来、毎年2桁伸長を続けていますが、それは結果に過ぎないと思っています。 「先客後利」という言葉がありますが、利益は後回しでも、まずはお客様を一番に考え、お客様の幸せや利益に繋がることに真摯に向き合い続ければ、喜んで頂け、継続してお付き合い頂けますし、新たに紹介も頂け、利益は後からついてくるものと私たちは考えます。 「利他」の気持ち、つまりお客様やエンドユーザーに喜んでもらうことを一番大切に考え、他人の利益をまず考えるような人たちが集まる、真剣な集団でありたいと思っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110?120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円〜1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • 採用担当

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】 採用担当として、ご希望や志向性に合わせて以下の業務をお任せします。 ? 中途採用…営業職やエンジニア、管理部門といった多岐にわたる職種の中途採用業務をお任せします。 【業務内容】入社後1~3か月の社員の面談対応、入社者の声をもとにした人事制度の見直し・業務環境改善、採用事務業務(書類選考・面接設定、スカウト配信等) ■組織構成: 採用部は、20代後半~30代の15名が在籍しています。 ・中途採用グループ 9名 (責任者1名、チームリーダー5名、メンバー2名) ・新卒採用グループ 4名 (チームリーダー2名、メンバー2名) ・採用事務 2名 (メンバー2名) ■特徴: ・早期にキャリアアップ可能…入社年次に問わず、2年目でリーダー、3年目でマネージャーなど常に目指すポジションがあります。手をあげればチャンスがある社風のため、若くても裁量を持って業務に取り組むことが可能です。新卒、中途問わず成果を上げていれば様々なキャリアパスへチャレンジすることが可能です。 ・働き方…会社PCは21時にシャットダウンの設定になっており、土日などの休日出勤や電話がかかることはありません。 ③【中途】技術職採用(施工管理士)    年間約 70名採用 ④【中途】人材派遣営業採用        年間約160名採用 ⑤【中途】コーポレート部門採用      年間約 40名採用 ⑥【中途】介護・看護師採用        年間約130名採用 ※採用ポジションを兼任して管理している領域もございます。 【魅力】 毎年120%以上の成長を続ける当社。 これまでの既存事業に加え、今年は新規事業の立ち上げも見据えています。 当社のさらなる事業成長のためには、採用が命といっても過言ではありません。 これまでのご経験を最大限活かし、攻めの姿勢で当社の採用活動を盛り上げてくれる方を歓迎いたします!

    職種

    人事・労務

    年収
    給与
    400万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

  • インフラエンジニア【PL・PM/DX・クラウド案件増加中】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【募集背景】 ■事業展開の勢力増強による増員募集。 【職務内容】 ■富士通グループやソフトバンクグループなどの大手IT企業を中心に、SIerやメーカー等、様々な業種・業界の企業と取引しており、要件定義・設計構築・運用保守まで、スキル・ご経験を活かせるプロジェクトに携わって頂きます。 ■またWindows・Linuxを中心に物理・仮想・クラウドまで様々な環境での基盤構築をお任せいたします。ご経験によって後々はリーダー・マネージャーとして、同社の若手社員の進捗管理・レビューも行って頂きたいと考えています。  【具体的に】 ■要件定義や基本設計といった上流工程から運用やテスト業務まで幅広いプロジェクトを自身の希望やスキルに合わせてお任せします。 ※クラウドの経験/勉強中の方・資格保持者は優先的にクラウド案件へ参画頂けます。 【案件事例】 ■某通信企業向けDB冗長化システム構築 :AWS、Azure、RHEL、CentOS/要件定義~導入    ■某大学向け仮想化/VMware/設計~導入    ■流通業向けサーバ移行・統合案件/Active Directory/構築    ■ビックデータ関連 AWS上でDWH環境の関連データの分析、抽出/Linux、DWH ■官公庁向けサーバー設計構築・運用・保守・監視 【豊富なキャリアステップ】 ※今後のキャリアを見据えて、マネジメントや上流工程に携わることが可能です。 ■例1) 27歳(エンジニア職新卒一期生)   新卒入社後、リーダーとペアで徐々に業務経験を積み、3年目で新卒エンジニアの研修を担当。現在はシステム開発のPLとして5名をマネジメント 【同社の魅力】 ■大手案件からクラウド案件まで幅広く担当できます! 同社はSBテクノロジーの最優秀パートナー賞に選ばれておりSBTと一緒にベンダーの選定をやっているメンバーもおり上流から業務に取り組むことができます。 ■明確な評価制度 技術志向でもマネジメント志向でも、どちらでも評価してもらえる制度です。上司からの評価ではなく自己申告制で評価がしてもらえる制度であり「何をすれば〇万円昇給できる」という明確な指標があります。 【同社へ入社を決められた方々の理由】 ■明確な評価制度があり、昇給のイメージが沸きやすい ■上流工程へのチャレンジができる ■成長意欲の高い社員の雰囲気 ■エンドユーザーに近い立ち居地でプロジェクトに携われる ■挑戦させてくれるカルチャーがある

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    600万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
    担当者の
    コメント

    ★2007年設立後、毎年売り上げ120%の右肩上がりで成長中!★エンジニアへの配慮・働きやすさ、などを最重要として掲げ躍進中!★ ★明確な評価制度/大手企業案件も多数/充実の福利厚生★常時1000件以上の幅広いプロジェクトあり!★SBや富士通の上流案韓から参画★

  • アプリエンジニア【成長意欲が高いエンジニアへ/サポート充実】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【募集背景】 ■事業展開の勢力増強による増員募集。 【職務内容】 ■ご自身のご経験、強み、志向性に合わせ各案件、各フェーズから携わって頂きます。主にWebシステム、サイト開発などに従事して頂きます。 【具体的に】 ■要件定義や基本設計といった上流工程から、運用やテスト業務まで幅広いプロジェクトを自身の希望やスキルに合わせてお任せします。 【豊富なキャリアステップ】 ※今後のキャリアを見据えて、マネジメントや上流工程に携わることが可能です。 ■例1) 27歳(エンジニア職新卒一期生)   新卒入社後、リーダーとペアで徐々に業務経験を積み、3年目で新卒エンジニアの研修を担当。現在はシステム開発のPLとして5名をマネジメント ■例2) 27歳(未経験エンジニア) 文系出身。会社初の未経験枠として2年前に入社し予約システムのテスト・自社案件で社内システムの開発のプロジェクトに携わる。 【同社へ入社を決められた方々の理由】 ■明確な評価制度があり、昇給のイメージが沸きやすい ■上流工程へのチャレンジができる ■成長意欲の高い社員の雰囲気 ■エンドユーザーに近い立ち居地でプロジェクトに携われる ■挑戦させてくれるカルチャーがある 【充実したサポート体制】 ■マネジメントをする立場だからとはいえ、技術責任者や専任のサポートがつくので困った事があれば相談が可能です。また、リーダーとしての活躍を評価にダイレクトに反映いたします。 【同社の魅力】 ■大手案件からクラウド案件まで幅広く担当できます! 同社はSBテクノロジーの最優秀パートナー賞に選ばれておりSBTと一緒にベンダーの選定をやっているメンバーもおり上流から業務に取り組むことができます。 ■明確な評価制度 技術志向でもマネジメント志向でも、どちらでも評価してもらえる制度です。上司からの評価ではなく自己申告制で評価がしてもらえる制度であり「何をすれば〇万円昇給できる」という明確な指標があります。

    職種

    Web・オープン系

    年収
    給与
    400万円〜600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
    担当者の
    コメント

    ★2007年設立後、毎年売り上げ120%の右肩上がりで成長中!★エンジニアへの配慮・働きやすさ、などを最重要として掲げ躍進中!★ ★明確な評価制度/大手企業案件も多数/充実の福利厚生★常時1000件以上の幅広いプロジェクトあり!★SBや富士通の上流案韓から参画★

  • アプリエンジニア【PL・PM/組織を統率するエンジニアへ】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【募集背景】 ■事業展開の勢力増強による増員募集。 【職務内容】 ■ご自身のご経験、強み、志向性に合わせ各案件、各フェーズから携わって頂きます。主にWebシステム、サイト開発などに従事して頂きます。 【具体的に】 ■要件定義や基本設計といった上流工程から、運用やテスト業務まで幅広いプロジェクトを自身の希望やスキルに合わせてお任せします。 【豊富なキャリアステップ】 ※PL・PM未経験の方でも、マネジメントや上流工程に携わることが可能です。 ■例1) 27歳(エンジニア職新卒一期生)   新卒入社後、リーダーとペアで徐々に業務経験を積み、3年目で新卒エンジニアの研修を担当。現在はシステム開発のPLとして5名をマネジメント ■例2) 27歳(未経験エンジニア) 文系出身。会社初の未経験枠として2年前に入社し、予約システムのテスト、自社案件で社内システムの開発のプロジェクトに携わる。 【同社へ入社を決められた方々の理由】 ■明確な評価制度があり、昇給のイメージが沸きやすい ■上流工程へのチャレンジができる ■成長意欲の高い社員の雰囲気 ■エンドユーザーに近い立ち居地でプロジェクトに携われる ■挑戦させてくれるカルチャーがある 【充実したサポート体制】 ■マネジメントをする立場だからとはいえ、技術責任者や専任のサポートがつくので困った事があれば相談が可能です。また、リーダーとしての活躍を評価にダイレクトに反映いたします。 【同社の魅力】 ■大手案件からクラウド案件まで幅広く担当できます! 同社はSBテクノロジーの最優秀パートナー賞に選ばれておりSBテクノロジーと一緒にベンダーの選定をやっているメンバーもおり、上流から業務に取り組むことができます。 ■明確な評価制度 技術志向でもマネジメント志向でも、どちらでも評価してもらえる制度です。上司からの評価ではなく自己申告制で評価がしてもらえる制度であり「何をすれば〇万円昇給できる」という明確な指標があります。

    職種

    Web・オープン系

    年収
    給与
    600万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
    担当者の
    コメント

    ★2007年設立後、毎年売り上げ120%の右肩上がりで成長中!★エンジニアへの配慮・働きやすさ、などを最重要として掲げ躍進中!★ ★明確な評価制度/大手企業案件も多数/充実の福利厚生★常時1000件以上の幅広いプロジェクトあり!★SBや富士通の上流案韓から参画★

  • 【北海道】アプリエンジニア(PLPM候補)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    主にJava・PHPを用いたWeb業務システム、サイト開発等のプロジェクトに参画頂きます。札幌支社は立ち上げたばかりな為、増員募集です。自身の経験、強み、志向に応じて案件・各開発フェーズ(要件定義~テスト)にアサインさせて頂きます。 【同社で働く魅力】 ■同社が手掛けるプロジェクトは、業界・規模が多岐にわたります。オープン系の技術から広い開発技術案件やインフラ案件も手掛けています。さらに大手企業を中心に取引を行っている為、幅広いスキル、経験を積むことができます。 ■□■□■□■□豊富なキャリアステップ!■□■□■□■□   マネジメントや上流工程に携わることが可能です。    ◆例1:27歳(エンジニア職新卒一期生)   新卒入社後、リーダーとペアで徐々に業務経験を積み、3年目で新卒エンジニアの研修を担当。現在はシステム開発のPLとして5名をマネジメント ◆例2:37歳(中途入社 マネジメント経験なし)「個人を超える価値提供をしたい」その思いで入社後、2ヶ月で役職を担い、インフラチームの1技術領域におけるリーダーとして活躍。

    職種

    Web・オープン系

    年収
    給与
    400万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    北海道札幌市中央区南1条西2丁目5 南一条Kビル 8階
    担当者の
    コメント

    ★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★ ★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社の方が多い部署で働きやすい環境が整っています★

会社概要

事業内容

■エンジニアリングサービス事業
・ITエンジニアリング領域
・機電エンジニアリング領域
■アウトソーシング事業
■システム受託開発事業
【事業所】
新宿、横浜、池袋、名古屋、大阪、広島、高松、札幌
【主要株主】ネオキャリア100%

【主要顧客】
KDDI、NTTラーニングシステムズ、東建コーポレーション、東横インIT集客ソリューション、富士通、富士通九州システムズ、富士通マーケティング、富士電機、富士電機ITソリューション、ソフトバンク・テクノロジー、システナ、富士ソフト

設立2007年06月
資本金80百万円
従業員数742人
売上高-
株式公開非上場