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KDDI株式会社の中途採用・求人・転職情報(2ページ目)

KDDI株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「webマーケター」「ブランドマーケティング」「データサイエンティスト」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

採用状況・特徴について

KDDIは、通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせたライフデザインサービスを総合的に提供するべく「通信とライフデザインの融合」を推進しています。また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。具体的には、自動運転、遠隔医療支援、MaaS事業といった実証実験や、パートナー企業と協働したスマートドローン構想などです。

5Gをはじめとした技術の進展により今後本格的なデジタル化が進み、競争環境の大きな変化が見込まれるなか、通信という基盤をもつKDDIで、これからの新しい時代を共に創りませんか?

当社の事業領域は多種多様であり、これまでのキャリアをベースとして幅広くキャリアを積むことや、ご自身の専門性を深めていくことも可能です。みなさまのご応募をお待ちしています。

求人一覧

21~34件(34件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

  • 【K319】データサイエンティスト<データ利活用~戦略立案>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 私たちの通信ブランド(au、UQ、povo)/主要経済圏サービス(au PAY等)の価値をコミュニケーションで伝えるための各種データ利活用をベースとした戦略立案支援を行う仕事です。各コミュニケーションにおける戦略立案から効果測定までに必要な分析実行、示唆を行っていいただく業務です。 【職務内容】 ■マーケティング戦略・ブランド戦略や、コミュニケーション展開・クリエイティブ企画・メディア企画のプランニングにおける初期仮説構築や仮説検証を行い、高いデータサイエンススキルを用いて、分析要件の定義を行うこと ■要件定義に応じた目的を達成するため、適切なデータ保護を満たしたうえで、最適なデータの選定・取得から、データ加工、大規模データ分散処理技術を用いた分析アプローチの構築、分析の実行、示唆出しまで、一連の分析業務の推進 【募集背景】 目まぐるしく変わる環境変化や経営の意思決定に対して、コミュニケーションの力で事業成長に貢献する組織をつくるため、即戦力として活躍いただけるプロ人財を募集することにいたしました。 【採用メッセージ】 通信会社として誕生したKDDIですが、いまやその事業領域は多岐にわたり、事業ニーズも多様化しています。 そのような環境の中で様々なメディアとの接点におけるデータや調査データなど様々なデータソースから事業課題を解決するコミュニケーションに関わる仕事です。 変革期であるKDDIのチャレンジに一緒に取り組みましょう。

    職種

    webマーケター

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋3-10-10
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S320】データサイエンティスト【toBデータ利活用推進】

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 配属予定組織では今後、本格的に法人事業のデータ活用に関わる業務を進めていく予定です。ご担当いただく業務は、社内外のデータを対象にしたデータ分析や機械学習における価値創出、ビジネス機会の創出に関わる企画と実施を行っていくことです。 【職務内容】 主に以下業務を担当いただきます。 ・法人事業における効率的な顧客接点の実現に向けた各種データ分析および示唆出し ・関連部門とのすり合わせを通じた分析要件の企画および実行 ・効果的なデータ利活用に向けたパートナー企業との連携およびプロジェクトの推進 【募集背景】 KDDI法人事業においては多種多様なサービスの提供を今後行っていくにあたり、データ分析、活用を積極的に行っていきます。 そのため新たにデータ分析への取り組みを強化するため、一緒に進める人財を募集することとしました。 【組織構成】 KDDI法人事業におけるデータサイエンスやデータビジネスを立ち上げ、リードしていく業務となります。 これまで蓄積した大量のデータから、ビジネスに価値を見い出す予測や、新規事業の創出にも利用可能となるデータ分析を一から一緒に始めませんか。 将来的にデータ分析の社内第一人者として様々な事業領域で活躍することができます。 まずは法人事業においてデータサイエンティストとして一緒に働きませんか。

    職種

    データサイエンティスト

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S317】法人事業採算管理・分析担当

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 配属予定組織では、KDDI法人部門の売上・費用実績など採算全般に関する管理分析業務を担っています。ご担当いただく業務は、主に通信関連サービスの実績管理業務と、これらの業務の高度化・効率化の仕組みづくりです。 【職務内容】 基本的な業務内容は、主に通信関連サービスの実績管理・分析・予測・計画立案です。 ・主に月次実績の集計、計画対比の差異要因分析 ・将来の売上予測 ・売上改善に向けたデータ分析・関連部門への提案 ・各種調整 また、既存業務のプロセスや利用ツール・実績配信について、新たな仕組みづくりを必要に応じて進めていただきます。 関連部門の責任者など多くの関係者と連携いただくことがありますので、コミュニケーションもお任せします。 【募集背景】 KDDIは現在、全社的にDX人財の育成・強化を進めており、ソリューション事業本部においてもDX化を推進する体制の整備を進めています。 その中で、配属予定組織は法人事業領域の採算・顧客データを管理しており、先頭に立って管理・分析手法のDX化・高度化を進めるべき役割を担っています。 現メンバーにおいても、オフィスソフトに加えて各種BIツールを活用し改善を進めていますが、全体の改革を加速させるために、専門的なデータ分析人財を募集することにしました。 【採用メッセージ】 ソリューション事業本部は、KDDIの今後の成長軸として社内外のステークホルダーから期待されるビジネスセグメント領域を担っている重要な組織です。 KDDI内でも進んでいるDX化の動きは採算管理分野でもスピードアップしていく必要があり、ともに挑戦してくれる仲間を求めています。 お客さまとともに歩みながらともに成長していくKDDIソリューション事業を、数値やデータから下支えする重要な役割を一緒に果たしていきましょう。 入社後の中長期的なキャリアとしては、データ分析の領域深化を目指すこともでき、会計や採算管理の知識・スキルを活かしグループ会社も含め他事業およびグループ全体の事業管理領域の部門を経験することなども可能です。

    職種

    リサーチャー・集計

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【K304】知財戦略企画・推進担当

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 KDDIやグループ会社の事業を知財面でサポートする知財部門において、事業成長に貢献する知財戦略を策定し、戦略に基づく知財の獲得を推進していただきます。 【職務内容】 既存事業の強化に加え、新規事業の立ち上げ・拡大のために、知財のスペシャリストとして、KDDIおよびグループ会社、更には出資先のスタートアップ企業の事業優位性を高めるための知財取得戦略を事業部門とともに策定し、戦略に基づいて知財権の取得を推進していただきます。 【募集背景】 KDDI・グループ会社における事業の持続的成長のため、既存事業の差別化とともに、新規事業の立ち上げ・拡大が進められています。これら取り組みにおいて、知的財産の観点から貢献していくためには、知的財産部門が事業部門と密に連携して事業の差別化や拡大に繋がる知財の取得戦略を描き、各事業の中核となる知財を戦略的に獲得していくことが欠かせません。そこで、今回KDDIにおいて、こうした取り組みを一緒に推進していただける仲間を募集することとなりました。 【採用メッセージ】 通信会社として誕生したKDDIですが、現在はその事業領域は多岐にわたり、通信を核として、金融・エネルギー・DX・メタバースなど通信以外の幅広いサービスを提供する企業に変化しています。 各事業の持続的成長に貢献する知財活動が求められている中、KDDI知的財産部門は各事業により一層深く関与し、多種多様な事業環境を踏まえた知財戦略を定めて実践していくことを目指します。 KDDIの知財活動を推進する知財スペシャリストとして一緒に働きませんか?

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋3-10-10
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S327】スクラムマスター<アジャイル推進>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 KDDIのサービスを提供するシステム開発(お客さまに利用いただくものに留まらず、サービス運営業務をシステム化することも含まれます)および、他社との共創サービス実現のためのシステム開発において、アジャイル開発チームのマネジメントを担っていただきます。 KDDIは「中期経営戦略 (2022-24年度)」にてDX事業を注力分野の1つとして掲げており、その推進を目的として、2022年5月にKDDIアジャイル開発センター株式会社を設立しました。 KDDIの社員として入社いただきますが、KDDIアジャイル開発センター株式会社へ他のKDDI社員とともに出向し、開発業務に従事していただきます。 【職務内容】 ・開発チームとプロダクトオーナー/ステークホルダーとの間に立ち、業務要件の随時策定とアジャイル開発プロセスを適合させる ・ステークホルダーの期待値をコントロールしつつ、開発チームのベロシティ・品質の維持向上を支援し、期待値通りにリリースする ・トラブル時に状況把握につとめ、ステークホルダーへのレポートを行う。開発チームによる解決を支援し、再発防止策の立案実行を促す ・後進の指導・育成 【募集背景】 KDDI Accelerate 5.0推進のため、KDDIの持つテクノロジー・アセットを活用し、具体的なサービスを創り出していくうえでソフトウェア開発の重要性が増しています。 KDDI自身のサービス開発はもちろん、5G時代では他業種パートナーとのビジネス共創の機会が増えていくと見込まれ、社外からの知見も取り入れながら、開発力を飛躍的に強化していくため、人財募集することとしました。 【採用メッセージ】 配属予定組織は、国内の大手ユーザ企業に先駆けて、2013年よりアジャイル開発に取り組んできたパイオニア集団です。 キャリア採用の社員が比較的多く、前職もSIerであったり、異なる事業領域の事業会社であったり多種多様です。 ほとんどのチームでスクラムを取り入れており、内製開発したオンラインのスクラム支援ツールなどを活用しながら、チーム力を高める工夫を続けています。 KDDI自体の法人系、パーソナル系(非通信事業のライフデザイン領域含む)多数の案件において、モバイルアプリからバックヤードシステムまで幅広く扱っています。 また、パートナー共創ビジネスなど活躍の幅は広がっています。

    職種

    その他

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S338】ソリューション営業<エネルギー/社会インフラ>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 我が国を代表する社会インフラ企業のアカウントセールスとして、主に以下業務をお任せします。 ■KDDIサービス提供やパートナーとの多彩な連携を通じたお客さまへの課題解決型営業 ■5GやIoT、データ分析等の最新テクノロジーを駆使し、顧客企業のDXをご支援する『パートナー』としての活動 【職務内容】 KDDIの5GやIoTといったコアテクノロジーを中心に、幅広く関連するメーカーやSI・NI等パートナーと共に、DXインテグレーターとしてお客さまに寄り添い、支援いただきます。 具体的には、以下業務に従事いただきます。 ・エネルギー業界(電力・石油・ガス等)や陸・海・空の大手運輸系法人企業に対する業界課題の理解およびお客さまの現場~経営課題に至るまでの現状の把握 ・お客さまと共に新しい働き方に資するインフラ基盤整備の提案~構築に至るプレセールス活動全般のリード 【募集背景】 少子高齢化が進展、働き手の減少やコロナ禍における新しい働き方へのチャレンジ等、お客さまを取り巻く環境が著しく変化する昨今において、KDDIに求められる要望も多様化しています。 いまや「5G」や「IoT」といったKDDIのアセットはお客さまの多様な事業への貢献に期待されている、最も重要なテクノロジーの1つです。 多様化するお客さまのご要望に真摯に応え、単なる通信キャリアとしての領域を超え、多様な知見を持つメンバーと共に、お客さまの安全・安心なインフラを守り、また新たなチャレンジを支えたい・・・これができる「パートナー」を求め、今回の募集に至っています。 【組織構成】 KDDIは、全世界に跨るインフラ(光ファイバーやセルラーネットワーク)を長期に亘って支え、守り、オペレーションしてきました。 安全・安心にこだわり、長い歴史のある企業ですが、新たな取り組みに積極的にチャレンジしています。 『通信』はモノのように、触ったり、目で見ることはできません。 ただし、その分何色にも色を変え、世界中のどんなお客さまにもお役立ちできる無限の可能性を持っています。 この無限の可能性と、マルチメーカー・マルチベンダーで多様なパートナーと連携、切磋琢磨しながら、お客さまのやりたいことを、プロジェクトの中心的な立ち位置でリードする、そんなワクワクを一緒に経験しませんか?

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1  虎ノ門ヒルズビジネスタワー
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S339】コンサルティング営業<金融機関向けDX推進支援>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 金融機関のアカウント営業として、お客さまのビジネス課題をヒアリングし共に考え、コンサルティングを行いながら、KDDIの通信サービスやDXソリューションを提案していく業務です。 【職務内容】 金融機関のお客さまのビジネス課題に対し、KDDI通信サービス(企業向け通信回線、音声サービス、グローバルネットワークサービス、クラウドサービス、ネットワーク運用サービス等)を核に、KDDIの様々なアセットの活用やパートナー企業との連携を通じて、課題を解決に導く提案を行っていただきます。 また、従来の通信サービスだけでなく、お客さまの新規事業やDXに貢献できるコンサルティング提案を通し、金融業界での新たなビジネスの創出をお客さまと共に行っていただきます。 【募集背景】 金融業界は今、マイナス金利や融資の伸び悩みによる収益鈍化、異業種の参入などから、DX(デジタルトランスフォーメーション)が急務となっています。 そのような中、DXの基盤となる企業インフラの強化は不可欠であることに加え、5G、クラウド、データ分析、AI、決済サービス、また先進的なスタートアップと業務提携するなど、さまざまなアセットを持つKDDIには大きな期待が寄せられています。 私たちは、その期待に応えるため、KDDIの豊富なアセットに加え、お客さまの注力領域であるフロント業務システムや基幹システム領域への見識拡大を通じて、お客さまのDXを実現する「金融システムコンサル部隊」への進化を図っています。 そのため、コンサルティング営業に必要な高いコミュニケーション能力を持った即戦力となる仲間を募集することとなりました。 【採用メッセージ】 日本の経済の根幹を担う金融業界において、名だたる大企業や国の重要機関とも言える会社に相対し、最先端テクノロジーと独創的な発想で新たな金融文化をお客さまと共に創出していける仕事に巡り合えることはなかなかありません。 日本の将来を変えるかもしれない非常にやりがいを感じられる仕事です。 ぜひ一緒にお客さまのビジネスを私たちの通信サービスで変えていきましょう!

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1  虎ノ門ヒルズビジネスタワー
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S355】ソリューションエンジニア<金融業界担当>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 法人のお客さまに通信+α(IoTやDX等)のソリューションを提供することで、お客さまビジネスに貢献するアプローチを実行する部隊で、NWを中心とするITソリューションの提案・構築までを一貫して実施する顧客担当SEとして活躍いただきます。 【職務内容】 営業部門と協力して、主に金融業界のお客さまに対するITソリューションの企画、提案を行います。 単なる回線やNWサービスの提供にとどまらず、5GやクラウドといったKDDIならではの多様なアセットを活用し、お客さまのビジネスに貢献できるソリューションをご提案します。 受注後は、システムの設計、機器調達、品質管理から構築まで、プロジェクト全体のマネジメントを行い、金融業界特有の高い品質要求にお応えしながら、お客さまに寄り添ったソリューションを提供します。 将来的には、ソリューションのスペシャリストとして、新規顧客の開拓、ビジネス機会の創出、各種プロジェクトの管理を指導的立場で推進していただきます。 【募集背景】 KDDIのソリューション事業は、法人のお客さまのIT戦略を支援・具現化するビジネスを展開することで着々と成長を遂げ、現在は、主要な成長領域の一つとして事業を支えています。 その中でも、特に金融業界のお客さまはIT投資にかける予算も大きく、社会的な重要性も高いことから、注目度の高い市場となります。 私たちは、そのような市場で、お客さまの更なる信頼を獲得し、互いのビジネスを拡大・成長させるために、外部からも積極的に知見を取り入れ、プロのSE集団としての組織成長やイノベーションを果たすため、今回新たな人財を募集することとしました。 【採用メッセージ】 KDDIは、日本の重要な通信インフラを担う通信事業者であり、そのインフラ事業をベースに、お客さま企業の価値創造に繋がるソリューションを提供することで、”真の社会貢献”が可能なポテンシャルを持っています。 近年、お客さまは悩み模索しながらDXを推進している実情があります。 ネットワークやクラウドといった、KDDIの持つ多様なアセットを活用し、自身のスキルに更に磨きをかけながら、私たちだからできる、新しい価値を創造し、一緒にお客さま満足の獲得と、社会貢献を果たしましょう。

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1  虎ノ門ヒルズビジネスタワー
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S359】ソリューションエンジニア<官公庁担当>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 法人のお客さまに通信+α(IoTやDX等)のソリューションを提供することで、お客さまビジネスに貢献するアプローチを実行する部隊で、NWを中心とするITソリューションの提案・構築までを一貫して実施する、官公庁領域担当のソリューションエンジニアとして活躍いただきます。 【職務内容】 営業部門と協力して、官公庁のお客さまに対するITソリューションの提案を行います。 単なる回線やNWサービスの提供にとどまらず、5Gやクラウド、ゼロトラスト、運用アウトソースといったKDDIならではの多様なアセットを活用し、お客さまの課題解決に貢献できるソリューションをご提案します。 受注後は、社内関連部門や社外パートナーと協働し、システムの設計や構築、品質維持に向けたプロジェクトマネジメントを行い、お客さまに寄り添ったソリューションを提供します。 将来的には、ソリューションのスペシャリストとして、新規顧客の開拓、ビジネス機会の創出、各種プロジェクトの管理を指導的立場で推進していただきます。 【募集背景】 KDDIのソリューション事業は、法人のお客さまのIT戦略を支援・具現化するビジネスを展開することで着々と成長を遂げ、現在は、主要な成長領域の一つとして事業を支えています。 その中で官公庁市場は、デジタル庁の発足により行政のデジタル化に向けて大きく動き出しており、まさに変革期を迎えています。 これを大きなビジネスチャンスと捉え、さらなる成長戦略を描いて実行していくためには、SE体制を強化し、新たな知見を積極的に取り入れることで組織力を高める必要があります。 このような背景から今回、公共性が高く、社会課題に直接アプローチできる官公庁市場で、ともに成長できる意欲的な人財を募集することにしました。 【採用メッセージ】 KDDIは、日本の重要な通信インフラを担う通信事業者であり、そのインフラ事業をベースに、お客さまの価値創造に繋がるソリューションを提供することで、”真の社会貢献”が可能なポテンシャルを持っています。 官公庁・自治体のお客さまは、直接的、間接的に、全ての国民生活に関連する行政サービスを提供しており、その広範な業務領域は、DXによる効率化や新たな価値創造の大きな可能性を秘めています。 ネットワークやクラウドといった、KDDIの持つ多様なアセットを活用し、自身のスキルに更に磨きをかけながら、私たちだからできる新しい価値を創造し、一緒にお客さま満足の獲得と、社会貢献を果たしましょう。

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1  虎ノ門ヒルズビジネスタワー
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S368】プロジェクトマネージャー <IoT/関西地区>

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 大手法人のお客さま向けIoTシステム開発における、プロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 【職務内容】 営業部門と協力して、KDDIが保有する通信やクラウド等の幅広いサービスやソリューションを組み合わせ、法人のお客さまの課題解決に貢献するIoTシステムの提案を行っていただきます。 また、案件の受注後は、SE、開発部門と協力して、サーバやスマホアプリケーションの開発、サーバ、NWを含むインフラ設計、構築といった幅広い技術領域に関わるプロジェクトのマネジメントを担当いただきます。 【募集背景】 IoTビジネスは、無線、NW、クラウドなど複数の技術が一つになって力を発揮する、総合格闘技のビジネスです。 KDDIの成長ドライバであるIoT事業の更なる拡大のためには、大型プロジェクトのマネジメントができる、幅広い技術を持った人財が必要不可欠であり、今回新たに関西地区の案件を担当するグループの新設に伴い、募集することといたしました。 【採用メッセージ】 不確実で不透明な世の中で、様々な最新技術に触れ、本当のビジネスを生み出す喜びを一緒に実感しませんか。 私たちはこれまで、既に1000万回線を超えるIoT回線をベースに、パートナーやお客さまと共に社会に貢献できる仕組みを作り上げてきました。 自分たちの手掛けた仕事が、より豊かな社会の実現に活用される醍醐味を、是非一緒に体験しましょう。

    職種

    その他

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    大阪府中央区城見2ー2ー72 KDDI大阪第2ビル
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【K341】人事戦略策定・人事企画担当

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 2020年に導入し、2022年に既存社員の多くが移行した「KDDI版ジョブ型人事制度」をさらに進化させていくための新施策企画および制度改善企画を行う部署への配属を予定しています。ご担当いただく業務は、等級・評価・報酬制度の制度改善提案企画、人事戦略策定です。 【職務内容】 1.等級・評価・報酬制度の根幹のプロセス実行をチームで行いつつ、施策のKPIを定量モニタリングすることで見えてくる課題を解決するための企画提案を行っていただき、より良い制度への改善を行っていただきます。 2.社員の声や部門意見などの定性情報も組み合わせた仮説-検証の分析もしながら、上記制度改善へ反映していただきます。 3.より中長期的な事業戦略の方向性に合わせた人事戦略の検討も並行して行い、次期中期経営計画へスムーズに反映していく準備にも参画いただきます。 【募集背景】 通信領域の事業環境の激しい変化に対応するために、「KDDI版ジョブ型人事制度」の導入および既存社員の移行を進めています。 22年度からの新中期経営計画では持続的な成長のために、この新人事制度の更なるワークのため、本格的な人財ポートフォリオマネジメントによるプロ人財の適材適所の実現と、そのプロ人財がイキイキと働き、成果を最大化するためのエンゲージメント向上をデータドリブンで根拠をもって進めていきます。 事業変革期における、制度定着と改善・新施策の企画を一貫性をもって同時進行していくことが必要となっています。 そのため、中長期の方向性をしっかりとデータで把握したうえで、足元の運用課題を前向きに改善企画していける人財を募集することにしました。 【採用メッセージ】 「KDDI版ジョブ型人事制度」への移行をはじめ、事業変革期における人財変革・風土変革にもチャンレンジをしています。変わりにくい「人財」を早期に変革していくためには、小手先ではなく深い腹落ちが必要です。 導入して終わりではなく、社員への浸透度合いに合わせて常に進化させ続けるフェーズが22年度から始まる新中期計画期間になります。 人事制度が事業貢献にどう繋がっているか、しっかりとした定量・定性データのモニタリングを通した課題設定と解決策の提案というデータドリブンHRの実現に向けた新たな挑戦が始まっています。 また事業変革期ならではのKDDIグループ再編の動きを人事面からサポートする仕事も経験でき、人事としての総合力をアップするのに最適な環境です。 難しいチャレンジも多いですが、変革とチャレンジで一緒に成長しましょう。

    職種

    人事・労務

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋3-10-10KDDI飯田橋本社(ガーデンエアタワー飯田橋)
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【K339】人財育成・研修【施策企画~推進担当】

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 KDDIの人財育成施策の検討を行う部署にて、人財育成やキャリア形成支援施策の企画・推進を担当していただきます。 【職務内容】 社員が自律的なキャリアを形成するための各種施策の企画に加え、経営や社会情勢を鑑みた、階層別研修・選抜型研修・スキル研修など、全社の人財育成施策の企画・推進を関係部門やパートナーと連携しながら実施いただきます。 【募集背景】 KDDIは、人財を最も大切なリソースと捉え、その育成・強化を経営の根幹に置く「人財ファースト企業」への変革を推進しています。 社員一人ひとりが高い専門性を持ち、全社員が自律的なキャリアを形成するためには、既存の人財育成施策だけに留まらず、時代や環境の変化に対応した新しい施策の検討が必要となっております。 今回、その施策の企画から推進までを主担当として実施いただける方を募集することとなりました。 【組織構成】 2022年5月に公表したKDDIの「中期経営戦略」では、「KDDI版ジョブ型人事制度」「社内DXの推進」「KDDI 新働き方宣言の実現」の3つの柱で「人財ファースト企業」への変革を推進するとともに、社内人財育成機関である「KDDI DX University」の活用による全社員のDXスキル向上とプロフェッショナル人財の育成を進めます。 また、今年度全社員に適用されたKDDI版ジョブ型人事制度は「社員一人ひとりの成長により、組織・企業の成長を実現」することを目的としており、個々の社員が自律的に成長するための環境・体制の整備を進めていく必要があります。 ダイナミックな変化の真っただ中にいるKDDIで、一緒にチャレンジしてみませんか?

    職種

    組織・人材

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋3-10-10KDDI飯田橋本社(ガーデンエアタワー飯田橋)
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【S369】AI・データビジネスコンサルタント/DX導入推進

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 AIやデータ分析のスキルを活かし、法人のお客さまのビジネス(本業)に貢献する、DXソリューションを提供する部隊で活躍いただきます。 将来的には、DXソリューションの社内牽引者として、顧客アプローチ部隊の指導的役割を担っていただきます。 【職務内容】 お客さまが独自に取得されたデータ、またはKDDIが提供した各種センサー、カメラ、IoTデバイスなどから取得されたデータをもとに、お客さま課題を解決するデータ利活用ソリューションについての提案、実装までをお任せします。 その際、以下のような業務を営業部門やSE、分析パートナーと連携して担当いただきます。 ■データを活用した業務改善策、新しい付加価値提供の企画、提案支援 ■お客さまの課題ヒヤリングと、データまたはAIを活用した解決策の企画、提案支援 ■分析アルゴリズムの検討や実装に向けた計画策定、プロジェクト管理 【募集背景】 コモディティ化する通信事業を始めとするこれからのITマーケットにおいては、従来ビジネスの延長線上では持続的成長が見込めず、お客さまの本業ビジネスに深く入り込み、長期的な関係を築いていく本業貢献アプローチの実践が必須となっています。 これら本業貢献アプローチを実践するDXもしくはITコンサルタントのプロとして、プリセールス活動やDX促進に指導的立場で携わり、新規案件獲得や新たなビジネス機会の創出による事業成長をリードしていただける方を募集いたします。 【採用メッセージ】 KDDIは、日本の重要な通信インフラを担う通信事業者であり、そのインフラ事業をベースに、お客さま企業の価値創造に繋がるソリューションを提供することで、”真の社会貢献”が可能なポテンシャルを持っています。 近年、お客さまは悩み模索しながらDXを推進している実情があります。 私たちだからできる、新しい価値を創造し、一緒にお客さま満足の獲得と、社会貢献を果たしましょう。

    職種

    ITコンサルタント

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

  • 【K343】人事・採用スペシャリスト【人事制度/研修構築】

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 グループ採用プラットフォームを構築発展させ、グループ各社の採用に貢献する業務を担っていただきます。さらに、KDDI本体で導入された「KDDI版ジョブ型人事制度」について、グループ会社においても導入ニーズが高まることが想定され、CoE的なシェアード展開も担当いただく予定です。グループ会社と人事本部との連携が不可欠なプロセス改善業務の要素もあります。 【職務内容】 ・キャリア採用の業務オペレーションの抜本的な見直しおよび新規ツールの導入も視野に入れた業務効率化の検討を推進 ・グループ各社へ展開することで、各社の早期充足に向けた施策の検討や採用プロセスのマネジメントおよび改善を支援 ・等級・評価・報酬制度の根幹のプロセス実行をグループ各社とチームで行いつつ、施策のKPIを定量モニタリングすることで見えてくる課題を解決するための企画提案及びより良い制度への改善 【募集背景】 KDDIグループは、5Gによる通信事業の進化と通信を核に事業多角化を進めるサテライトグロース戦略を推進しています。 DX、金融、エネルギー、LX(ライフトランスフォーメーション)、地域共創の5つの注力領域を中心に、KDDIグループの企業価値の最大化を図っていきます。 これに伴い新設されるグループ会社が増加しており、また既存のグループ会社も業務拡大傾向であることから、コーポレート業務全般のサービスを提供し、各社の事業をより拡大できるよう伴走型の支援を行うことやガバナンスの強化が求められています。 今後も更なる業務拡大が見込まれることから、業務の抜本的な見直しを行い、標準化、自動化、DX化を進めていくため人財を募集することとしました。 【配属先】2022年新設部署のオープン&フラットな環境です。 【採用メッセージ】 コーポレート部門では管理業務が中心というイメージが強いですが、配属予定組織では、KDDIグループ各社へコーポレート業務全般のサービスを提供していくため、新しい取り組みに一緒にチャレンジしてくれる方を求めています。 配属予定組織では、経理/購買/人事、コーポレートオペレーション全般について幅広い経験ができ、コーポレート領域でのプロを目指して一緒に成長していくことができます。 入社後の中長期的なキャリアとしては、コーポレート業務の深化を目指すこともでき、グループ会社等で経理/購買/人事/コーポレート業務全般の責任者やCFOなど、幅広くキャリアを選択することが可能です。

    職種

    人事・労務

    年収
    給与
    550万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋3-10-10 ガーデンエアタワー飯田橋
    担当者の
    コメント

    ★通信×最新技術で社会イノベーション(ライフデザインの変革)を起こす国内大手ITソリューションカンパニー★ 【東証1部上場 / 増収・増益 / 売上高 5兆円規模】★KDDI社のリソースや膨大なデータを活用し、クライアントに還元していくSI部隊です★

会社概要

事業内容

移動通信事業、固定通信事業、インターネット関連事業、CATV事業、企業向けICTサービス、コンテンツ・メディア事業、金融・コマース事業

【関連会社】ソラコム/ビッグローブ/ジュピターテレコム/アイレット/ウェブマネー/KDDIコマースフォワード/イーオンホールディングス等

設立1984年06月
資本金141852百万円
従業員数-
売上高4037023百万円
株式公開プライム