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富士通エフサスシステムズ株式会社の中途採用・求人・転職情報

富士通エフサスシステムズ株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

富士通エフサスシステムズ株式会社の求人・採用状況・特徴について

同社は、株式会社富士通エフサスのサービスビジネス戦略に基づき、インフラ構築・開発・運用を担うSE会社として、2000年2月1日に設立された会社です。
【人材育成制度】
富士通グループの人材育成制度『キャリアフレームワーク』ITSS(IT Skill Standard)の各分野に基づくキャリアアップコースの利用により、社員が希望する講座を自ら選択できる(半期に2~3の講座受講を義務付け)ほか、資格取得についても積極的にサポートします。ネットワーク構築担当者の大半がCCNA、CCNPなどの関連資格を取得しています。
【納得の評価制度】
社員の教育プランの策定には、人事担当者だけでなく現場で指揮を執る事業部長も携わります。その結果、より社員の特性にあった成長を実現できる環境を用意することが可能となっています。
【社風】
社長や役員が全社員の名前を把握しているほどフラットです。また、20代30代の社員が7割で、若手が活躍できる社風です。
【今後の方針】
インフラの構築・開発・運用の3本柱に加え、SAPシステムの分野もより拡大していく方針です。

会社概要

事業内容

■ネットワークインフラに関わるシステム構築・開発・運用・保守全般。さらにその後のバージョンアップ、アプリケーション開発、リプレイスまでを一貫したサイクルでマネジメント
■ITインフラシステムのご提案、構築
■コンプライアンス重視、情報セキュリティ強化が望まれる中、お客様が安心してビジネス強化できるITシステムの開発
■運用技法の世界標準「ITIL(IT infrastructure Library)」に準拠した高品質なサービスにて、お客様選任の技術者が運用全体をワンストップでバックアップし、お客様の負担を大幅に軽減するとともに、システム全体のベストパフォーマンス実現をサポート

設立2000年02月
資本金100百万円
従業員数296人
売上高-
株式公開-

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  • システムインテグレーター業界・SV・エリアマネージャー(32歳・男性)

    模擬面接が非常に役に立ちました。

  • システムインテグレーター業界・ITコンサルタント(41歳・女性)

    相談しやすく、作業量が少なめなので転職活動に負担がかからず、仕事をしながら無理なく転職活動を終えられました。

  • システムインテグレーター業界・プリセールス(43歳・男性)

    キャリアアドバイザー、企業担当共に意向をとてもよく汲んで頂きまして、違和感なく活動できました。本当に親身になってサポート頂き大変感謝しております。他社様では、こちらの意向が伝わっていないと感じるなど違和感を感じました。

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