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ルビー・グループ株式会社の中途採用・求人・転職情報

ルビー・グループ株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「Webプロデューサー」「Web運営・進行管理」「その他企画」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

ルビー・グループ株式会社の求人・採用状況・特徴について

【同社の魅力】
~圧倒的な顧客志向のサービス~
■「店頭購入と同じ体験をECで」をモットーに、マーケティング戦略からお客様とともに取り組み、ブランド価値と売上を最大化するためのビジネスモデルを構築します。
■ラグジュアリー・ブランド本国の世界共通ECプラットフォームと連携したECサイトの運用実績があります。
■ラグジュアリー体験を提供するショッパーやギフトラッピング、メッセージカードといったきめ細かな独自サービスを行っています。
■また、ただのEC運営・制作ではなく、、自社デザイナーによるサイトデザインからサーバ構築までフルサポートできる体制を整え、クライアントニーズに沿ったプロモーションから商品の在庫管理・デリバリー・カスタマーサポートや返品対応まで幅広くワンストップで提供

【働く環境】
~「自由」が特徴の社風~
■服装自由・フリードリンク・眺めの良いオフィス
■残業時間平均20時間以内
■社員の約4割が女性社員・産休育児休暇取得実績もあり

ルビー・グループ株式会社の求人一覧(4件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

EC運営マネージャー

仕事内容

ECサイトの日々の運営を担う、オペレーションチームのマネージメント業務全般を担うポジションです。既存の対応手順を繰り返すだけでなく、オペレーション品質を高めていくための改善を積み重ねつつ、クライアントとユーザーの双方へ、また複数ブランドの価値向上に貢献して行く為に、スピード感と正確性、きめ細やかな商品、サイト、物流管理が求められます。

【具体的な業務内容】
■業務プロセスデザイン、移行、運用 ※他部署(開発、デザイン)と連携し、プロジェクトを推進 
■チームの教育、マネージメント  
■撮影スケジュール管理
■物流、CS等のフルフィルメント進捗管理
■プロジェクトの進捗管理 
■各種KPIの把握と改善
■定例報告

【所属部署について】
ECオペレーションチーム:20名(派遣も含む)
複数のブランドを並行して複数名で運営して行くため、常にコミュニケーションを取りながら、リソース管理、スケジュール管理、進捗管理を意識しつつ業務を進めて行きます。困ったことがあればすぐに聞くことができる環境があり、お互いに助け合うチーム文化が形成されています。

【クライアント事例】
レイバン/ケイトスペード/コールハーン/マークジェイコブス/ディーゼル
私達が手がけたサイト、提案・改善によって、ユーザーにサイトを見てカワイイ、カッコいい、楽しい発見をしてもらい、実際に商品を手にした時のワクワクする瞬間を体験してもらう。そんな顧客体験をクライアントブランドを通して提供し、エンドユーザーのライフスタイルに色を添え続けて行きたい、という思いで日々サイトの運営に取り組んでいます。

★キャリアパスが広がる★
PM部署をやっていた方が今度はセールス・コンサルティング部署に異動するなど、キャリアとしての幅が見込めます。
EC全般の知識やスキルを向上させることができます。
卒業者の中にはEC事業で独立された方もいらっしゃいます。

年収
400万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
東京都

コンサルティング営業マネージャー候補

仕事内容

クライアント側担当者とのリレーションを築き、パートナーとして課題を一緒に解決していく、一緒にECサイトを育てていくことがミッションになります。

【具体的な仕事内容】
■クライアントの課題を引き出し、それに対する改善施策の立案、実行
■新規立ち上げ、既存サイトのリニューアルや機能改善に伴うプロジェクトリード。
■PM、開発チームと連携しながら要件定義、予算管理、全体スケジュールマネジメント
■オンラインマーケティング施策の提案、実行
■キャンペーン企画提案
■サイトの現状分析と課題抽出、改善施策の提案
■各種KPIデータ分析とアクションプランの立案 

【クライアント事例】
レイバン/ケイトスペード/コールハーン/マークジェイコブス/ディーゼル

私達が手がけたサイト、提案・改善によって、ユーザーにサイトを見てカワイイ、カッコいい、楽しい発見をしてもらい、実際に商品を手にした時のワクワクする瞬間を体験してもらう。そんな顧客体験をクライアントブランドを通して提供し、エンドユーザーのライフスタイルに色を添え続けて行きたい、という思いで日々サイトの運営に取り組んでいます。

★キャリアパスが広がる★
PM部署をやっていた方が今度はセールス・コンサルティング部署に異動するなど、キャリアとしての幅が見込めます。
EC全般の知識やスキルを向上させることができます。
卒業者の中にはEC事業で独立された方もいらっしゃいます。

年収
700万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

【急募】Webマーケティング運用担当

仕事内容

クライアントに対して、各種の検索エンジンに表示されるリスティング広告の運用(ディレクション作業)、レポート作成、クライアントの目的に合わせたデジタルマーケティングのプランニング、改善案策定を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
■リスティング広告を用いた集客、および日々の運用・管理
■クライアントの目的に応じたオンラインマーケティングプラン作成及び改善案の提案
■データ分析及びレポート作成

【働く環境について】
■個人のパーソナリティを尊重します。社内のイベントもちょくちょく開催していますが、強制はしません。仕事する時はして、遊ぶ時は遊ぶ、そんなメリハリのある働き方を社員は体現しています。
■海外ブランドとの取引が多く、本国とのやり取りもあるため、バイリンガルで多国籍な社員が多く在籍しています。日本、韓国、中国、台湾、香港、ベトナム、イタリア、フランス出身の社員が在籍し、日本企業の良さも持ちつつ、インターナショナルな雰囲気です。

【この仕事の魅力】
有名なファッションブランドに関わり、売上拡大に貢献できます。また、ブランド側担当者と良好な関係を築く事で、効果的なデジタルマーケティングの運用の為のブランディングやセールスプロモーションにも関わる事ができます。ブランドとデジタルマーケティング両方が分かる、貴重な人材を目指してください!

※ブランドにとって、いくら質の良い製品を作っても、効果的なマーケティング無しでは製品の良さ、価値が世の中に伝わる事はありません。私達はブランドに代わって、ブランドと製品をより多くの人に知ってもらう、そして興味を持ってもらい、実際に商品を手にしてもらう為に、デジタルのちからを最大限に利用します。どうすれば誰に何が伝わるのか、トラフィック、CVを上げるにはどうすれば良いのか、このポジションにはそういった想像力と知識、経験が求められます。また、当社の最大の強みは、多数のハイエンドブランドとの取引実績です。複数ブランドを横軸で分析する事でこそ出来うる提案を私達は求められています。

年収
400万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
東京都

コンサルティング営業/第二新卒歓迎

仕事内容

Ray-Banやkate spadeなどの有名ブランドをクライアントにECサイト構築プロジェクトにおける数値分析からプロジェクト向上へ向けたコンサルティングを行っていただきます。ミッションは顧客エンゲージメントを高め、クライアントから選ばれ続ける質の高いサービスを提供することです。

【具体的な業務内容】
■メイン業務:クライアントへの定例報告
・クライアントの課題を引き出し、それに対する改善施策の立案、実行
・数値分析と課題抽出、改善施策の提案
■サブ業務:プロジェクトマネジメント
・提案しクライアントと合意した施策における、エンジニア・デザイナーと連携した、要件定義、予算管理、スケジュールマネジメント

【魅力】
■半年~1年間程度のOJTにより、1からインプットを行うことができます。
■クライアントの課題解決の中で、ECコンサルタントのノウハウを得られます。
■数値を基にした課題解決能力が付き、プロジェクトマネジメント能力も飛躍的に上げることができます。

【組織図】セールス&コンサルティング
5名(ディレクター1名→メンバー4名)★
入社後は同部署にて、現在先輩や上司が担当している企業を引き継いでいただきます。また、企業を担当するまでに、半年程度OJTをしていきながら1から成長をしていただき、コンサルティングのノウハウ、ファッションEC業界におけるトレンドをインプットしていただきます。

年収
350万円〜500万円※経験に応ず
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

《Fashion × Eコマースの業界でNo.1になる~ラグジュアリーブランドのECコンサルティング~》
■コンサルティング
・Eコマース事業の戦略立案
・インターネット
・ソーシャルメディアを使った集客とブランド認知度の向上
・CRMとロイヤルカスタマー戦略
■アウトソーシング
・Eコマースサイト、モバイルサイト構築
・Eコマースの売上を向上させる運営
・カスタマーサポート、ロジスティクス
【実績】
■Kate Spade、RayBan、コールハーン、Follie Follie、マークジェイコブ、LOVELESS、MaxMara、DIESELなど

設立2011年01月
資本金157百万円
従業員数106人
売上高-
株式公開-

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    キャリアアドバイザー、企業担当共に意向をとてもよく汲んで頂きまして、違和感なく活動できました。本当に親身になってサポート頂き大変感謝しております。他社様では、こちらの意向が伝わっていないと感じるなど違和感を感じました。

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