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株式会社デジタルホールディングスの中途採用・求人・転職情報

株式会社デジタルホールディングスの中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法務・知財・特許」「人事・労務」「社内SE」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

採用状況・特徴について

■2020年7月1日付で社名を「株式会社デジタルホールディングス」へと変更。「デジタルを、未来の鼓動へ。」をミッションに掲げ、デジタルシフト事業・広告事業・金融投資事業を展開。デジタルに精通したサービスを提供するグループ企業を有し、データサイエンティストやプログラマー、マーケターやクリエイターなどデジタル活用に秀でた1500人以上のデジタル人財、そして全国にまたがる大手から中小企業までの幅広い顧客基盤を強みとし、事業を展開しています。

■1994年の創業以来、同社はオプトグループとして、主にデジタルマーケティングの領域において業界を牽引して参りました。日本で初めてインターネット広告の効果測定システムを開発し、今では多くの企業が効果測定を実施しています。

■これからのデジタル産業革命下において、私たちは、労働人口に左右されない経済発展を叶えるために、「デジタルシフト」が鍵となると確信しました。あらゆる企業や社会システムがデジタルシフトすることにより、日本はさらに強く、持続的な豊かさを手に入れることができると信じています。

■第3の創業として、今デジタルの旗を掲げ、日本社会の挑戦の先陣を切ることがデジタルホールディングスの使命です。日本の未来・夢を明るくすることを決定づける「デジタル」にフォーカスした企業支援を。社名には、その決意を込めています。

求人一覧

1~4件(4件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

  • 法務コンプライアンス担当【プライム市場上場企業】

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 現在、法務・コンプライアンス部は11名で構成されております。 ご入社後は、ご経験、ご希望を考慮して、下記いずれかの業務を遂行していただきます。 また、ご経験や入社後のご活躍等に応じて、マネジャー候補orスペシャリストとして仕事をお任せすることもあります。 【職務内容】 ■契約書作成/精査/各種法律相談 ■法改正等の情報収集および対応策の立案、実行 ■投資・M&A等の戦略法務対応 ■資本提携、組織再編に関する契約、法的スキームの検討 ■訴訟対応及び弁護士等との折衝 ■知的財産(商標等)の出願・管理業務 ■取締役会事務局、株主総会事務局 ■コーポレートガバナンス・コードに関する業務 ■グループ全体の統制環境の整備(規程類の制定・改廃等を含む) ■コンプライアンス推進にかかる計画の立案、実施 ■グループ全体のリスクマネジメント態勢の構築、運用 ■反社会的勢力の排除に関する業務 ■上記各業務に付随または関連する業務 【募集背景】 オプトホールディングが2020年7月1日にデジタルホールディングスに社名変更し、グループミッションを【デジタルを、未来の鼓動へ。】に置き、日本のすべての企業の、人の、 挑戦のインフラになるべく事業ドメインの大きな変革を図っております。 2030年に「時価総額1兆円」の実現を目指しており、それに向かう事業拡大をサポートするとともに、ガバナンス体制を強化するため、法務・コンプライアンス部の人員を増員します。 【同社について】 ■2020年7月1日付で社名を「株式会社デジタルホールディングス」へと変更。「デジタルを、未来の鼓動へ。」をミッションに掲げ、デジタルシフト事業・広告事業・金融投資事業を展開。デジタルに精通したサービスを提供するグループ企業を有し、データサイエンティストやプログラマー、マーケターやクリエイターなどデジタル活用に秀でた1500人以上のデジタル人財、そして全国にまたがる大手から中小企業までの幅広い顧客基盤を強みとし、事業を展開しています。 ■デジタルシフト事業 コンサルティング支援やDX人材サービス支援、SaaSプロダクト開発支援・販売 に加えて、AI人材育成プラットフォームの運営や開発などを提供。 ■広告事業 顧客企業のマーケティング活動におけるコンサルティング支援や、運用オペレーションにおけるサービス開発支援、社員向けデジタル教育サービスを提供。 ■金融投資事業 新たなイノベーションを生み出すことでデジタルシフトを推進。

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    450万円〜850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区四番町6東急番町ビル
    担当者の
    コメント

    “時価総額1兆円”を目指すプライム市場上場企業・デジタルホールディングス! 広告事業の先駆者(旧オプトグループ)|ホールディングカンパニーにてグループを支える業務をお任せします。

  • 法務コンプライアンスMgr【プライム市場上場企業】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】 現在、法務・コンプライアンス部は11名で構成されております。 部長のもと、メンバー10名という構成ですが、今回は部長とメンバーの間に入りマネジメントも担っていただくグループマネージャー候補を募集いたします。 法務だけでなくガバナンス側もご担当いただけるのが理想ですが、ご経験やスキルに応じてご相談させていただければと思います。 弊社は他企業の法務部と比較して業務幅が広く、経営的に重要な事案に法務も初期の段階から関わることができます。 幅広く活躍していきたいという意欲のある方は是非ご応募いただけますと幸いです。 【職務内容】 ■契約書作成/精査/各種法律相談 ■法改正等の情報収集および対応策の立案、実行 ■投資・M&A等の戦略法務対応 ■資本提携、組織再編に関する契約、法的スキームの検討 ■訴訟対応及び弁護士等との折衝 ■知的財産(商標等)の出願・管理業務 ■取締役会事務局、株主総会事務局 ■コーポレートガバナンス・コードに関する業務 【魅力】 ★変化の激しい業界において、経営層の中に入って提案をや企画をし、ビジネス視点を持った法務経験を積むことが可能です。 ★残業が少なく、休みも取りやすい中で、リモートワークやフレックスなども含め、柔軟に働き方を選ぶことが出来ます。 【募集背景】 オプトホールディングが2020年7月1日にデジタルホールディングスに社名変更し、グループミッションを【デジタルを、未来の鼓動へ。】に置き、日本のすべての企業の、人の、 挑戦のインフラになるべく事業ドメインの大きな変革を図っております。 2030年に「時価総額1兆円」の実現を目指しており、それに向かう事業拡大をサポートするとともに、ガバナンス体制を強化するため、法務・コンプライアンス部の人員を増員します。 【部署構成】11名 30代前半~40代後半(30代後半が中心) 他部署からの社内異動4名、他社法務出身7名(弁護士資格あり1名) マネージャー不在のため、早期にキャリアアップできるチャンスがあります。 新規事業、M&A、組織再編、上場企業法務などの多岐にわたる分野を対応することができます。

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    750万円〜1050万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区四番町6東急番町ビル
    担当者の
    コメント

    “時価総額1兆円”を目指すプライム市場上場企業・デジタルホールディングス! ■広告事業の先駆者(旧オプトグループ)■ホールディングカンパニーにてグループを支える法務業務をお任せします。

  • 人事戦略・施策推進担当【福利厚生◎自由度高く働きやすい環境】

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【募集背景】 当社の「新しい価値創造を通じて産業変革を起こし、社会課題を解決する。」というパーパスを実現すべく、人事戦略・人事施策を推進していただく方を募集します。 【担当業務/役割】 経営が実現したいことや、グループ全体の人事課題・社員の声も考慮しながら、各社経営ボードやHRBPと連携をとりつつ、グループのタレントマネジメントに関する人事施策全般の企画から実行・運用までの一連の業務に携わっていただきます。 プロフェッショナルとして、高い専門性を発揮しながらマルチにご活躍いただくことを期待していますが、領域としては下記の中からお任せいたします。 ■グループ全体の管理職を対象としたタレントマネジメント施策の企画設計、運用、プロジェクトマネジメント ■次世代幹部候補・リーダー育成に関する施策の企画、プロジェクトマネジメント、運営 ■グループ全体の人材開発・組織開発・キャリア開発施策の企画、実行 このほかにもグループの将来を見据えてグループ横断の施策を検討しています。 正解のない高度な施策を検討することも多く、またステークホルダーも多いため、 難易度の高い役割・業務を担っていただく形になりますが、グループ影響力の高いやりがいのある仕事になります。 様々な業務がありますので、志向性や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 【福利厚生】 グループのVALUEの1つである「一人一人が社長(社員の幸せ=自立)」を実現するために、社員自らが働き方/生き方を良くすることができる仕組み・環境の整備を進めています。 ◆働く場所 ・オンラインメイン/日本全国からの遠隔勤務や、会社契約のシェアオフィス利用可 ・オフィスはフリーアドレス制、アーロンチェア、1人作業用のもくもくブース、テレカンBOXなどを配置 ・那須ワーケーション施設の無料提供 ◆働く時間 ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制、裁量労働制を採用 ◆育児サポート ・育児支援制度「チャイルドケア休暇」の制定、男性育休取得率100%を目指す  https://digital-holdings.co.jp/news/20220330/1584 ・ベビーシッター割引券、夜間/オンラインなどの時間外救急サービスの利用可 ◆副業推進 ・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能であり、自由度が高いのが特徴

    職種

    人事・労務

    年収
    給与
    680万円〜1075万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区四番町6東急番町ビル
    担当者の
    コメント

    “時価総額1兆円”を目指すプライム市場上場企業・デジタルホールディングス! 広告事業の先駆者(旧オプトグループ)|ホールディングカンパニーにてグループを支える業務をお任せします。

  • 社内システム企画担当【福利厚生◎自由度高く働きやすい環境】

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【募集背景】 社内でのプロジェクト推進ならびに内製化に伴う人員強化です。 DXが進む時代の中、今まで企業のITとしてやっていたことと、現在求められていくことが変わってきております。 グループシステム企画部としてのカバー範囲を広げグループ内のDXを推進します。 IT担当として、ホールディングスの各部門、事業会社と連携、協業しながらプロジェクトを推進していただきたいと考えております。 【担当業務/役割】 グループ企業内の共通業務基盤となる業務システムの企画、構築、導入、メンテナンス、運用、改善(会計、販売管理、人事、情報分析基盤等)を担っていただきます。 ・社内プロジェクトの企画、推進 ・既存システムの業務ならびにシステム運用の改善 ・社内の開発要員ならびに社外ベンダーのコントロール ・ユーザーサポート業務 【福利厚生】 グループのVALUEの1つである「一人一人が社長(社員の幸せ=自立)」を実現するために、社員自らが働き方/生き方を良くすることができる仕組み・環境の整備を進めています。 ◆働く場所 ・オンラインメイン/日本全国からの遠隔勤務や、会社契約のシェアオフィス利用可 ・オフィスはフリーアドレス制、アーロンチェア、1人作業用のもくもくブース、テレカンBOXなどを配置 ・那須ワーケーション施設の無料提供 ◆働く時間 ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制、裁量労働制を採用 ◆育児サポート ・育児支援制度「チャイルドケア休暇」の制定、男性育休取得率100%を目指す  https://digital-holdings.co.jp/news/20220330/1584 ・ベビーシッター割引券、夜間/オンラインなどの時間外救急サービスの利用可 ◆副業推進 ・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能であり、自由度が高いのが特徴

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    580万円〜870万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都千代田区四番町6東急番町ビル
    担当者の
    コメント

    “時価総額1兆円”を目指すプライム市場上場企業・デジタルホールディングス! 広告事業の先駆者(旧オプトグループ)|ホールディングカンパニーにてグループを支える業務をお任せします。

会社概要

事業内容

■デジタルシフト事業
デジタルシフトにおけるコンサルティング支援やDX人材サービス支援、SaaSプロダクト開発支援・販売 に加えて、AI人材育成プラットフォームの運営や開発などを提供しています。

■広告事業
顧客企業のマーケティング活動におけるコンサルティング支援や、運用オペレーションにおけるサービス開発支援、社員向けデジタル教育サービスを提供しています。

■金融投資事業
成長に挑戦する企業と人を応援し、新たなイノベーションを生み出すことでデジタルシフトを推進します。

設立1994年03月
資本金8212百万円
従業員数-
売上高16248百万円
株式公開プライム