株式会社増渕組の中途採用・求人・転職情報

【具体的な仕事内容】 ■土木技術業務 上下水道、道路、河川、砂防などの公共工事から宅地造成、造園などの民間工事だけでなく、緊急時の災害復旧工事などにも対応します。 自治体、民間企業との協議しながら、裁量を持って設計を行っています。 【業務の魅力】 ■学校施設や商業施設、医療・福祉施設など様々な物件を取り扱っているので、幅広い建築の知識を身につけられる仕事です。 ■公共性の高い建築物を、０から作り上げることができます。 【会社構成】 ・平均年齢49歳。20代から60代まで幅広い人が活躍しています。

施工管理

◆◇◆創業66周年。国や地域から長きにわたって信頼を獲得する県内有数の土木施工会社で、土木技術職の募集◆◇◆ 　～主なクライアントは「国・自治体」で公共性の高い建築物の設計にかかわることができます。月残業時間の30時間と働きやすい環境～

【職務内容】 同社の一般建築、官公庁事業についての既存営業に携わっていただきます。 【具体的に】 ■既存得意先の建築請負営業、情報収集、受注契約 ■民間建設の情報収集及び営業活動 や不動産コンサルティング ■建物引き渡し後のフォロー ★大規模な工事や金額の営業となり、いかに信頼関係を築き、営業できるかがポイントとなります。 【営業スタイル】 ■既存の企業とのお付き合いがメインとなります。建築費用などの具体的なお話については、技術担当が同行いたしますのでご安心ください 【組織構成】 ■7名（うち3名は事務） ■所属長は40代の方となります。

施工管理

◆◇◆創業66周年。国や地域から長きにわたって信頼を獲得する県内有数の土木施工会社で、営業職の募集◆◇◆ 　　　　～～宇都宮市の新スタジアムの建設や、LRTの建設にも携わっています。月残業時間の30時間と働きやすい環境～～

【職務内容】 同社の一般建築、官公庁事業についての既存営業に携わっていただきます。 【具体的に】 ■既存得意先の建築請負営業、情報収集、受注契約 ■民間建設の情報収集及び営業活動 や不動産コンサルティング ■建物引き渡し後のフォロー ★大規模な工事や金額の営業となり、いかに信頼関係を築き、営業できるかがポイントとなります。 【営業スタイル】 ■既存の企業とのお付き合いがメインとなります。建築費用などの具体的なお話については、技術担当が同行いたしますのでご安心ください 【組織構成】 ■7名（うち3名は事務） ■所属長は40代の方となります。

施工管理

◆◇◆創業66周年。国や地域から長きにわたって信頼を獲得する県内有数の土木施工会社で、営業職の募集◆◇◆ 　　　　～～宇都宮市の新スタジアムの建設や、LRTの建設にも携わっています。月残業時間の30時間と働きやすい環境～～