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444株式会社の中途採用・求人・転職情報

444株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法務・知財・特許」「総務」「フロントエンドエンジニア」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

採用状況・特徴について

★2021年2月よりマイナビグループとなりました★
日本のITエンジニアの価値を上げたい!学歴や資格ではなくスキルで評価される世の中にしたい!そして、さらに加速するエンジニア不足と、企業とIT学生とのミスマッチに課題を感じた薗田社長が設立したスタートアップです。プログラミングスキルを定量的に診断、見える化、学習、成長履歴とスキルデータ管理ができる『TechFUL(テックフル)』を開発、運営しております。
◎『TechFUL(テックフル)』の魅力
全国の大学、専門学校、高校で一番利用されているプログラミング測定、スキルデータ管理、教育サービスです。複数の問題を継続して解くことでスキルを分析、見える化します。学校(教授)では、学生のプログラミングスキルを自動測定し、テストや授業、課題、プログラミングコンテストでご利用いただいております。
◎今後の展望
学校にて利用いただくプログラミング測定プラットフォームとして、成長し続けています。ユーザー数も伸びてきており、学校とユーザーへの提供のほか、今後は企業への採用プラットフォーム(新卒、インターンシップ、アルバイト)、評価プラットフォーム(入社テスト、社員評価、研修、ハッカソンなどのイベント)としてのご利用を拡大します。社会人エンジニア、海外エンジニアの利用も増やし、転職活動に利用できるサービスも順次拡大予定です。

求人一覧

1~3件(3件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

  • 法務(スタートアップ組織)

    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社初の法務専任担当として下記多岐に渡り業務の担当を頂きます。 【採用背景】 アウトソースしていた法務部門の内製化のため 【業務内容】 ■企業法務全般  -契約書リーガルチェック  -契約書ドラフトの作成  -法的質問への検証と回答  -社内規程の作成、整備、改訂  -コンプライアンスに関する業務  -コーポレートガバナンスに関する業務 ■当社サービスに関わる法的リスク分析と対策  -利用規約等のドラフト作成、改定  -知的財産権等の対応 ■個人情報保護に関する対策  -Pマーク、ISMSなど取得の検討と実施、運用 ■株主総会、取締役会関連業務全般(運営、議事録・資料作成管理等) ■新規事業における法的観点からの調査及び法的課題の解決 ・法的検証、アドバイス ・リスクマネジメントに関する業務など ・その他法務に関連する業務 ※これらの業務に関し、自ら手を動かすして業務頂きます 【同社のサービスについて】 「TechFUL(テックフル)」 https://techful-programming.com/account/landing 学生や若手エンジニアを中心にプログラミングスキルを診断し、見える化し、学習し、成長履歴と就活に役立つサービスです。 学歴や資格などに関係なく、技術スキルを定量的に診断することができます。 国公立大学、私立大学、専門学校、高校などで多くの教授や先生に採用され、授業やテストなどのツールとしても使用されており、2020年9月には導入学校数128学校を突破しました。 ★魅力 ■スタートアップ企業でありながらマイナビグループの安定性があり、長期的なキャリア形成が可能な環境です。 ■スタートアップフェーズであるため高い裁量権を持って、サービス・事業づくりに参画が可能です

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    501万円〜720万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都中央区晴海3-13-1 DEUX TOURS E4622
    担当者の
    コメント

    『TechFUL』ITエンジニアのスキルを見える化して、学生のプログラミングスキル育成・キャリアを支援 ★エンジニアの採用におけるプラットフォームとして拡大しております スタートアップベンチャー企業 【マイナビグループ】

  • フロントエンジニア(Webエンジニア)

    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社Pythonエンジニアやバックエンドエンジニアと連携し、フロントの開発を行っていきます。 【具体的には】 UXの理解と、JavaScriptの技術が求められます。また、HTMLとCSSはBootstrap4をベースと しているため、それらの知見、必要に応じて、リサーチして開発などの能力が求められます。 ・バックエンドと連携したAjaxの実装や、既に実装されているJSコードの改修 ・djangoフレー ムワーク特有のテンプレートタグを理解し、必要に応じて実装 その他技術として、日常的にGitを使用したバージョン管理を行い、他のエンジニアと協力して開発していきます。 新機能のデザインなどは、基本的にエンジニア全員で決めることが求められますが、フロントエンジニアがデザインにおいて、リードしていくことが理想です。 Webフレームワークの知識とデータベースの知識も活かしていただけます。 Qエンジニアの仕事の進め方 会社としてのミッションに沿って、各自の想いやアイディアを常に話し合い、アジャイルで開発し実装、運営までのフルスタックでこなしています。全国に15名の学生エンジニアもリモートワークで勤務しています。若手ITエンジニアの市場価値を変えるべく、社員やアルバイト自ら実践している環境です。

    職種

    フロントエンドエンジニア

    年収
    給与
    300万円〜600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都中央区晴海3-13-1 DEUX TOURS E4622
    担当者の
    コメント

    『TechFUL』ITエンジニアのスキルを見える化して、学生のプログラミングスキル育成・キャリアを支援 ★エンジニアの採用におけるプラットフォームとして拡大しております スタートアップベンチャー企業 ≪444株式会社≫

  • SaaS商材企画営業(IT人材育成/評価ツール)

    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社サービスの「TechFUL(テックフル)」の営業としてご活躍頂きます。 【採用背景】 「若手ITエンジニアの市場価値を変える!」という想いをもとに開発され、現在では多くの学校や学生、企業のプログラミングスキル測定・評価・学習・就活・採用プラットフォームとして順調に拡大されています。より多くの学校や学生、企業にご利用いただくために、営業チーム初期メンバーとして共に成長できる仲間を募集いたします! 【業務内容】 ■同社サービスの営業活動(新規営業) ■顧客である学校や法人へサービス導入するための戦略立案・実施 ■サービスのデータ活用と戦略 【サービスについて】 「TechFUL(テックフル)」 https://techful-programming.com/account/landing 学生や若手エンジニアを中心にプログラミングスキルを診断し、見える化し、学習し、成長履歴と就活に役立つサービスです。 学歴や資格などに関係なく、技術スキルを定量的に診断することができます。 【組織】 営業組織2名(30代男性1名・30代女性1名) ≪今後の展望≫ 学校(教授等)での利用、ユーザー数が着実に伸びてきており、今後は企業への提供を進めていきます。スキル測定を軸に、学習、就職(新卒、中途、フリーランス等)、評価(入社テスト、社員評価等)、研修、プログラミングコンテスト(ハッカソン)など、ITエンジニアの総合プラットフォームとして成長を加速させます。 ★魅力 ■エンジニアスキルの可視化ツールを開発する企業だけあり、社内の教育体制も整っており、IT業界知見がなくても安心してスタートできる環境がございます。 ■スタートアップフェーズであるため高い裁量権を持って、サービス・事業づくりに参画が可能です

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円〜600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都中央区晴海3-13-1 DEUX TOURS E4622
    担当者の
    コメント

    『TechFUL』ITエンジニアのスキルを見える化して、学生のプログラミングスキル育成・キャリアを支援 ★エンジニアの採用におけるプラットフォームとして拡大しております スタートアップベンチャー企業 ≪444株式会社≫

会社概要

事業内容

■ITエンジニアの技術スキルを見える化する「TechFUL」の企画・開発・運営
■プログラミングコンテスト・ハッカソンの企画・運営
■新卒・中途採用コンサルティング
■人事コンサルティング

◎『TechFUL(テックフル)』の魅力
全国の大学、専門学校、高校で一番利用されているプログラミング測定、スキルデータ管理、教育サービスです。複数の問題を継続して解くことでスキルを分析、見える化します。学校(教授)では、学生のプログラミングスキルを自動測定し、テストや授業、課題、プログラミングコンテストでご利用いただいております。

設立2017年10月
資本金41百万円
従業員数20人
売上高-
株式公開-