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大阪市の建築業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する大阪市の建築業界の求人情報。
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求人一覧1~20件(68件中)
  • 仕事内容

    【ミッション】1棟リノベーションも手掛ける当社で空間デザイナーをお任せ致します。業務は内装設計に閉じることなく、都市創造事業と連携し、物件のコンバージョンなど企画からも携わる機会が御座います。【具体的には】■クライアントとの打合せ ■コンセプトメイキング(方向性決め)■企画立案 ■図面制作やイメージパース等の作成 ■プロジェクト管理【業務の特徴】:ビジネスの成長を後押しする、経営観点からのデザインをして頂きます。飲食店・商業施設などの新店舗開発から多店舗・フランチャイズ展開、「働き方」の最適化から考えるオフィス・ワークスペースの設計デザインに、物件探しから設計・施工までワンストップで対応。ビジネス的な投資対効果の最大化と、空間そのものの心地よさ、その両立を目指します。【配属先】:都市創造本部関西都市創造部(男性4名 女性2名)

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市西区靱本町1丁目13-9

    会社特徴

    『日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。』を掲げるリノベーション業界のパイオニア企業【住宅リノベーション事業】ショールームを各地に展開し、物件探しから住宅ローン、リノベーション設計施工まで、中古住宅リノベーションの一連の流れをワンストップでサポート。サービス体験価値が多くのお客さまに選ばれ、累計1200件を超える、請負型ワンストップリノベーションの施工実績を有しています。【オープンプラットフォーム事業】リノベーションに関する様々な企業・チーム・個人をサポートする各種支援サービスを展開しており、リノベる。のノウハウとテクノロジーを活用したプラットフォームを順次オープンしております。具体的には、ARを活用したリノベーション買取再販事業者向 けプラットフォームや「職人不足」の問題を解決すべく、多能工育成の実施、テクノロジーで住まいのあり方を変えていくLIVING TECH研究等ございます。【都市創造事業】ビルや集合住宅を中心とした既存ストックの利活用を求める声に応えるべく、建物のバリュエーションから企画・プランニング、設計・施工、リーシング・販売まで、幅広く対応できる体制を構築。規模の大小を問わず、リノベーションを軸としたストック活用プロジェクトをリードします。案件例として、官民連携体験型施設「TurnTable(ターンテーブル)」では、築20年を超える専門学校校舎をレストランやマルシェを備えた宿泊施設へ1棟リノベーションした建物です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★三井物産出資/NTT都市開発と資本業務提携/国内No.1のリノベーション・プラットフォーム事業者で都市再生の仕事★★カンブリア宮殿やガイアの夜明けでも特集されましたトップクラスの優良企業★社風もフラットで働きやすく成長できる環境が魅力★

  • リノベる株式会社
    意匠設計【発注者側で街づくりへ!/即戦力/大阪】

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【ミッション】大型建築開発・街づくりに関する事業計画から、基本計画、実施設計、実施(工事)までをご担当いただきます。発注者に近い立場での業務を推進・マネジメントをお任せいたします。■与条件調査…対象物件、法令、行政■建築企画…空間コンセプト、プラン、建築予算■設計…基本設計、実施設計、行政協議、確認申請■施工…施工管理、設計監理■アフター対応…竣工後検査、トラブル時対応【扱っている案件】ホテル、マンション、複合施設等多数官民連携体験型施設「TurnTable(ターンテーブル)」:築20年を超える専門学校校舎をレストランやマルシェを備えた宿泊施設へ1棟リノベーション。仕入れから企画、設計施工、運営まで一貫して自社で行った。その他ホテル、マンション、複合施設等多種多様な案件がある。

    職種

    土木・建設コンサルタント

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市西区靱本町1丁目13-9

    会社特徴

    『日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。』を掲げるリノベーション業界のパイオニア企業【住宅リノベーション事業】ショールームを各地に展開し、物件探しから住宅ローン、リノベーション設計施工まで、中古住宅リノベーションの一連の流れをワンストップでサポート。サービス体験価値が多くのお客さまに選ばれ、累計1200件を超える、請負型ワンストップリノベーションの施工実績を有しています。【オープンプラットフォーム事業】リノベーションに関する様々な企業・チーム・個人をサポートする各種支援サービスを展開しており、リノベる。のノウハウとテクノロジーを活用したプラットフォームを順次オープンしております。具体的には、ARを活用したリノベーション買取再販事業者向 けプラットフォームや「職人不足」の問題を解決すべく、多能工育成の実施、テクノロジーで住まいのあり方を変えていくLIVING TECH研究等ございます。【都市創造事業】ビルや集合住宅を中心とした既存ストックの利活用を求める声に応えるべく、建物のバリュエーションから企画・プランニング、設計・施工、リーシング・販売まで、幅広く対応できる体制を構築。規模の大小を問わず、リノベーションを軸としたストック活用プロジェクトをリードします。案件例として、官民連携体験型施設「TurnTable(ターンテーブル)」では、築20年を超える専門学校校舎をレストランやマルシェを備えた宿泊施設へ1棟リノベーションした建物です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★三井物産出資/NTT都市開発と資本業務提携/国内No.1のリノベーション・プラットフォーム事業者で都市再生の仕事★★カンブリア宮殿やガイアの夜明けでも特集されましたトップクラスの優良企業★社風もフラットで働きやすく成長できる環境が魅力★

  • 東亜建設工業株式会社
    【建築設備設計】設計・監理  ※勤務地:東京OR大阪

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    【職務内容】同社の受注する建築物の企画段階から竣工までの設計工程・工事工程における設備面での設計、監理、施工業務支援を担当して頂きます。【具体的には】◆担当物件:工場、給食センター、マンション 等◆設計図書チェック、施工図チェック、現場確認◆設計者・施工業者などの外部提携先との調整・連携、事業推進◆社内各部署との調整・連携、竣工後のアフターサービスへのサポート等※ゼネコンの立場での設計・監理業務、建築設備の施工支援を担当して頂きます。★原則、東京本社での勤務になります。※全国出張あり

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    700万円~1014万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿3丁目7番1号新宿パークタワー31階

    会社特徴

    【東証一部上場企業】創業より100年以上続く、海に強いゼネコンです!■明治41年(1908年)の創業以来、海洋土木のパイオニアとして100年以上の歴史を持つ当社ですが、現在は陸上土木・建築部門も拡大し、総合建設業としての地位を確立しています。■堅実な経営と技術力で鶴見・川崎臨海工業地帯に始まり、本州四国連絡橋・関西国際空港・東京湾横断道路・中部国際空港など、人々の生活や産業で活躍する様々なビッグプロジェクトに数多く携わってきました。■ひたむきに追い求めるその技術力で、陸上土木事業、建築事業でも、国内外を問わず高い評価をいただいています。また事業活動の中で、地球と共生するための知恵と技術を磨き、環境保全・環境再生・環境と調和した建設の実現など、地球環境問題に積極的に取り組んでいます。■建築事業は40数年前から進出し、生産・物流・教育・文化・商業・医療・福祉施設、マンション等の幅広い実績があり、海外案件にも携わっています。■中途入社の社員も多く活躍しています。家族的な社風で中途入社でも働きやすい環境です。《個別売上高》土木:69.8%/建築:27.6%/開発事業等:2.6%

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    担当者の
    コメント

    【東証一部上場】海洋土木の分野では100年以上の歴史を持ち、手堅い経営と技術力で知られた会社です。

  • 若築建設株式会社
    建築施工管理職【大阪】

    • 上場企業
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    建設工事における建築施工管理業務【物件】●医療・福祉施設 目黒区東が丘障害福祉施設(東京都)、介護老人福祉施設ピープルハウス和泉(大阪府)、介護老人保健施設「香月の杜」(福岡県)、ジャフナ教育病院中央機能棟(スリランカ) 他 ●文化・教育施設 東北大学科学研究所(宮城県)、金沢大学総合研究棟(石川県)、口之津小学校(長崎県)、九州厚生年金会館耐震補強(福岡県)他 ●共同住宅 日本大学町田学生寮(東京都)、インプレスト稲毛(千葉県)、ナイスビューリヨン横濱鶴見(神奈川県)、パーク・サンリヤン博多の森(福岡県)、他 ●商業施設、工業施設、複合施設など 東名高速道路川崎道路管制センター(神奈川県)、ダイハツ工業(株)新石垣空港基地(沖縄県)、マレ島太陽光発電システム(モルディブ) 他

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市中央区久太郎町2-2-8 八木ビル

    会社特徴

    若築建設は明治23年(1890年)に北九州・若松港を石炭積出港として改修・造成することを目的に設立しました。以来125年、海洋土木事業のパイオニアとして「人にも自然にも快適な環境づくり」を目指した事業を展開し日本の発展に貢献してきました。古くは洞海湾の浚渫や埋立工事を皮切りに、東京国際空港や中部国際空港、東京湾横断道路(アクアライン)などの数々のビッグプロジェクトにも参画しその実績を残しています。海外ではスリランカ、インドネシア、モルディブなどアジア地域を中心に事業を展開しています。  また総合建設業者として、鉄道や道路、トンネルや橋といった公共性の高いインフラ整備の陸上土木や、オフィスビル、大学・病院などの文化・教育、医療・福祉施設の建築、ビルなどの耐震補強工事、新たな付加価値を創造する都市開発事業、河川や湖沼の浄化などの環境事業にも力を注いでいます。 私たちの暮らしを支える電力・エネルギー分野では、地球環境に優しいエコ・エネルギー、太陽光発電、風力発電に積極的に取り組んでいます。 【事業所】・本社:東京都目黒区 ・本店:北九州市若松区・支店:東北(仙台)、千葉、東京、横浜、北陸(新潟)、名古屋、大阪、広島、四国(高松)、九州(北九州)、福岡 ・海外事業所:ジャカルタ(インドネシア)、コロンボ(スリランカ)、 ハノイ(ベトナム)、ディリ(東ティモール)、マレ(モルディブ) 営業所・作業所/全国都道府県

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    担当者の
    コメント

    ■■■アクアライン・羽田空港など海上のパイオニアとして明治23年より125年続く東証一部上場の老舗の総合建設業者 平均金属年数19.9歳と20代から30代までバランスよく在籍しており、40代のベテラン社員も多く活躍!■■■

  • 佐田建設株式会社
    【大阪】建築施工管理★平均勤続年数ランキング全国第5位

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    建築現場において施工管理職としての業務をお任せします!【具体的には】■品質管理■安全管理■施工管理■原価管理■環境管理 など【ご経験者から同社が選ばれる理由】 ★社風の良さと仕事内容のバランスの良さが魅力★ ・社風が温厚な社風で、人間関係が良い点・大手ゼネコンとの違いで、仕事の役割等が決まっていない点・努力次第で正当な評価を得られる点・それでいて規模の大きな建物を作ることができる点

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市中央区材木町1-8

    会社特徴

    今年創業100年を迎えた同社は、群馬県を代表する上場総合建設会社です。官公庁・民間を問わず幅広い工事を受注し、県内だけでなく全国各地で様々な建造物や社会インフラの施工・整備などを行ってきました。「群馬県庁」や「前橋市役所」など街のシンボルも数多く手がけています!安全・安心・高品質の建設物を今後も提供し、更なる事業拡大も目指すための増員募集です。街づくりに対する情熱を同社で燃やして下さい! ★平均勤続年数トップ300社ランキング「全国第5位」★同社は「平均勤続年数が長い企業ランキング」において平均勤続年数24年8ヶ月で『全国第5位』にランクインしました。建設業を営む企業でトップ10入りを果たしたのは同社のみです。社員の働きやすい職場づくりに注力してきた成果が現れた結果となりました。※2018年プレジデント社調べ/社員数100名未満の企業は除外

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    担当者の
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    ★平均勤続年数トップ300社ランキングで「全国第5位」※プレジデント社調べ《建設業でトップ10入りは同社のみです》★全国的に確かな信頼と安定基盤を確立【創業100年】を迎えました!

  • 株式会社熊谷組
    【大阪】構造設計【マンション・ホテル・サ高住・オフィスなど】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    マンション、ホテル、サービス付高齢者住宅、病院、オフィスビルや商業施設、工場、官公庁舎、橋梁などの建築物、土木構造物の構造設計を担当いただきます。【入社後】ご自身の経験に合わせて、担当プロジェクトをアサインしていき、将来的には様々なプロジェクトに参加していただきます。管理職候補としてメンバーをまとめていただくことにも期待しています。またご経験に応じて、本社での研修の後、支店に配属という形も可能です。【部署構成】構造設計部【社風】※働き方改革を積極的に行い残業を抑える社風です。※女性も多数活躍しており、育休産休の取得実績も多数あります。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    550万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市西区靱本町1丁目11番7号 信濃橋三井ビルディング 5階

    会社特徴

    【東証一部上場/創業120年/働き方改革にも積極的に実施/健康経営ホワイト500に選定】同社は東証一部上場。売上高3740億円。従業員数2380名超。創業120年を超える老舗優良企業です。長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、社員が長く働いてくれる会社をめざし、積極的に働き方改革にも取り組んでいます。業界柄、働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、2020年に向けて働き方改革アクションプランを策定し、「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の向上に努めています。そういった取り組みもあり、2年連続で健康経営ホワイト500にも選定されています。※有給に関しては1時間当たりの取得制度を導入。【関連会社】(株)ガイアート、テクノス(株)、テクノスペース・クリエイツ(株)、ケーアンドイー(株)、(株)テクニカルサポート、(株)ファテック、シーイーエヌソリューションズ(株)、華熊営造股分有限公司

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    担当者の
    コメント

    ★大型土木工事・ビル・大型施設の建設を中心とする東証一部上場の建設企業★明石海峡大橋、東京湾アクアライン、台湾の世界トップクラスの超高層ビル「TAIPEI101」(508m)の施工を担当!

  • 株式会社熊谷組
    【大阪】設備設計【マンション・ホテル・サ高住・オフィスなど】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    マンション、ホテル、サービス付高齢者住宅、病院、オフィスビルや商業施設、工場、官公庁舎、橋梁などの建築物、土木構造物の設備設計を担当いただきます。【入社後】ご自身の経験に合わせて、担当プロジェクトをアサインしていき、将来的には様々なプロジェクトに参加していただきます。管理職候補としてメンバーをまとめていただくことにも期待しています。またご経験に応じて、本社での研修の後、支店に配属という形も可能です。【部署構成】設備設計部【社風】※働き方改革を積極的に行い残業を抑える社風です。※女性も多数活躍しており、育休産休の取得実績も多数あります。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    550万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市西区靱本町1丁目11番7号 信濃橋三井ビルディング 5階

    会社特徴

    【東証一部上場/創業120年/働き方改革にも積極的に実施/健康経営ホワイト500に選定】同社は東証一部上場。売上高3740億円。従業員数2380名超。創業120年を超える老舗優良企業です。長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、社員が長く働いてくれる会社をめざし、積極的に働き方改革にも取り組んでいます。業界柄、働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、2020年に向けて働き方改革アクションプランを策定し、「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の向上に努めています。そういった取り組みもあり、2年連続で健康経営ホワイト500にも選定されています。※有給に関しては1時間当たりの取得制度を導入。【関連会社】(株)ガイアート、テクノス(株)、テクノスペース・クリエイツ(株)、ケーアンドイー(株)、(株)テクニカルサポート、(株)ファテック、シーイーエヌソリューションズ(株)、華熊営造股分有限公司

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    担当者の
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    ★大型土木工事・ビル・大型施設の建設を中心とする東証一部上場の建設企業★明石海峡大橋、東京湾アクアライン、台湾の世界トップクラスの超高層ビル「TAIPEI101」(508m)の施工を担当!

  • 株式会社錢高組
    建築施工管理【関西勤務/大規模な転勤なし】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■着工から完成までに関わる施工管理業務全般お客様への構造説明の対応や職人への指示・打ち合わせ、建築現場における品質管理・予算管理・工期管理・安全管理等着工から完成までの管理業務全般をお任せいたします。・お客様(施主)との打ち合わせ・施工計画の策定・協力業者・職人の手配・材料調達・各種検査※その他建築現場における品質管理・予算管理・工期管理・安全管理等もお任せいたします。※ご経験に応じ、商業施設・工場・アパート・中高層マンション等の案件の施工管理業務をお任せいたします。ご希望に応じ将来的に海外案件に携わっていただく可能性もあります。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    450万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市西区西本町2-2-11なにわ筋ツインズ ウエスト

    会社特徴

    ■官公庁をはじめ、文化施設、教育施設、レジャー施設、オフィスビル、ホテルなど多岐にわたる施工を手がける総合建設企業。国内外に展開しており、建築物の中でも、橋梁、特にPC橋梁において豊富な実績があります。■創業300年を超える伝統を持ち、確かな技術と信頼を誇ります。最近では東アフリカ初の橋長525mの斜張橋、建設費が100億円を超える北陸新幹線のビッグプロジェクト、世界的にも珍しい完全地下型の現代美術館「国立国際美術館」(大阪府)を施工するなど確かな実績でお客さまより高い評価をいただいています。■やる気があり、技術力も伴っている人材には成長や昇進のチャンスが多く与えられる風土があります。ジョブローテーション制度や社内FA制度を設け、希望業務への挑戦をアピールできる制度があります。【主な施工事例・国内】 日産スタジアム(横浜市)、東京工業大学附属図書館(東京都目黒区)、大阪市庁舎(大阪市北区)、国際美術館(大阪市北区)、桃山学院大学(大阪府)、六甲学院新本館棟(兵庫県神戸市)、慶應義塾大学(三田)東館・南校舎(東京都港区)、三井不動産柏の葉キャンパスシティプロジェクト(千葉県柏市)、高松サンポート合同庁舎南館(香川県高松市)、慶應義塾横浜初等部(横浜市青葉区)、中京大学名古屋キャンパス新1号館(名古屋市昭和区)、北陸新幹線 富山・西北代高架橋(富山県富山市)、圏央道 金田高架橋・関口高架橋

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    担当者の
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    【創業300年の歴史を持つ総合建設会社です】【土日祝休み】【完全週休2日制】【転勤なし】

  • 株式会社イチケン
    土地活用提案営業【関西支店】★東証一部上場★

    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にて、土地所有者とテナント企業等の土地活用の提案営業の業務を担当して頂きます。(法人営業)【具体的には】■各テナントへの土地紹介からの建築工事の受注■土地所有者との打診、折衝■土地所有者様とテナント企業との間の条件のすり合わせ★中途社員の割合も多く、若手でも活躍できる環境です★

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    450万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市中央区久太郎4丁目1番3号大阪御堂筋ビル

    会社特徴

    ~【東証一部上場】 「総合建設企業」「商業空間のトータルコーディネーター」 ~【建築工事】99.9%(商業施設7割:公共事業・ビル、マンション3割)【土木工事】0.1%■多彩な商業施設の設計・施工を事業の軸とし、開発構想から設計・デザイン、施工まで、トータルにカバーしています。外枠だけではなく、内装も請け負っています。■『TOKYO-BAY ららぽーと「ららぽーと3」』をはじめ、『Qizモール龍ヶ崎』『浜松プラザウエスト』『キャナルシティ博多』『ビックロ』『H&M』など賑わいの中心となる物件の他、『ウェディングヴィラマルキーノ芦屋』や『ガーデンヒルズ迎賓館』、『北山モノリス』などの結婚式場やレストランなど、全国各地において多くの実績を残しています。■中途入社(約4割)の方が多く、年功序列の無いフランクな雰囲気です。良い意味での実力主義のため、管理職を目指す方には良い環境です

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ◆東証一部上場◆ほとんどの案件が元請けです◆創業86年、技術力・想像力を駆使した商業建築のプロフェッショナル

  • 株式会社イチケン
    設備設計【関西支店】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    主に商業施設やオフィスビル、マンション、倉庫、介護施設等の設備設計業務を担当して頂きます。【具体的には】■同社の設備部門において、商業施設やマンションなどの案件に携わります。■現場の規模によってチームを編成し、施工管理全般のとりまとめ■経験によって案件の規模は変わりますが、1000万~1500万クラスの内装工事や20億~30億クラスのビルやマンションの案件などがあります※主な案件:スーパーマーケットやショッピングセンター、スポーツクラブ等★中途社員の割合も多く、若手でも活躍できる環境です★※将来的に転勤の可能性がございます

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    420万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市中央区久太郎4丁目1番3号大阪御堂筋ビル

    会社特徴

    ~【東証一部上場】 「総合建設企業」「商業空間のトータルコーディネーター」 ~【建築工事】99.9%(商業施設7割:公共事業・ビル、マンション3割)【土木工事】0.1%■多彩な商業施設の設計・施工を事業の軸とし、開発構想から設計・デザイン、施工まで、トータルにカバーしています。外枠だけではなく、内装も請け負っています。■『TOKYO-BAY ららぽーと「ららぽーと3」』をはじめ、『Qizモール龍ヶ崎』『浜松プラザウエスト』『キャナルシティ博多』『ビックロ』『H&M』など賑わいの中心となる物件の他、『ウェディングヴィラマルキーノ芦屋』や『ガーデンヒルズ迎賓館』、『北山モノリス』などの結婚式場やレストランなど、全国各地において多くの実績を残しています。■中途入社(約4割)の方が多く、年功序列の無いフランクな雰囲気です。良い意味での実力主義のため、管理職を目指す方には良い環境です

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    担当者の
    コメント

    ◆東証一部上場◆ほとんどの案件が元請けです◆創業86年、技術力・想像力を駆使した商業建築のプロフェッショナル

  • 高松建設株式会社
    意匠設計担当者【大阪勤務/転勤なし/残業月20時間程度】

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    各種施設(オフィスビル、商業施設、病院・高齢者施設、物流施設、工場、宿泊施設)や賃貸マンションなどの企画設計または実施設計をお任せします。【企画設計担当】◆施主様から受注を獲得するために、営業部門とともに知恵をしぼります。施主様が建物を賃貸物件として活用される場合は、その事業が高収益となるような建物を考えなければなりません。さらに施主様の志向や好みを勘案し、プランを作成していきます。【実施設計担当】◆施主様の詳細の要望を織り込み、受注金額の範囲内に収まるように詳細の図面を作成していきます。図面が完成すると、工事部門と連携し、竣工まで支えていきます。※入社後、企画設計、実施設計間の担当替えを頻繁に行っています。中規模物件が多いので、担当する物件について、担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も大きいと思います。外部の協力設計事務所や社内の若手社員のアシストを受けながら 進めて頂きます。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ◆無借金経営◆自社設計施工比率90%◆東証一部上場の髙松コンストラクショングループ◆再雇用制度(65歳まで)あり◆働き方改革推進企業◆原則転勤なし◆残業時間月20時間程度◆年休126日(原則土日祝休み)

  • 高松建設株式会社
    提案営業職【土日祝休み/転勤無し/残業月平均15.4時間】

    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    法人のお客様を中心に、不動産の有効活用の提案や企画営業をお任せいたします。賃貸マンションの提案がメインになります。【具体的な流れ】■営業担当エリアの地域における、築年数やオーナーなどの情報収集。■オーナー様のもとに訪問、要望のヒアリング■設計企画のサポートを得ながらプラン(企画図)や事業計画の提案、契約・捺印まで■地鎮祭・着工・定例の現場打ち合わせ・竣工・引渡し【営業メンバー】京阪神で200名程度※1チーム6~8名体制(エリア別)【契約目標件数・平均受注額】年1棟、5億円~10億円程度※チームでの目標達成を鑑み、1案件に複数の営業担当がつくケースもございます。【営業先】法人のお客様がほとんどです。【営業手法】金融機関からの紹介+新規開拓(訪問営業)【同社の強み】価格競争ではなく、提案力による特命受注【残業】月平均15.4時間【賞与】受注時・着工時・完成時の3回に分けて支給

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

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    担当者の
    コメント

    ■転勤が無い環境で、法人のお客様との深耕営業をしていきたい方におススメ■東証一部上場企業のグループ会社■自社設計施工比率90%以上■初年度研修手当月5万円+固定賞与※サポート体制あり■賞与は3回に分けて支給■土日祝休み■残業平均月15.4時間(手当完全支給)

  • 高松建設株式会社
    提案営業職【土日祝休み/転勤無し/残業月平均15.4時間】

    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    法人のお客様を中心に、不動産の有効活用の提案や企画営業をお任せいたします。賃貸マンションの提案がメインになります。【具体的な流れ】■営業担当エリアの地域における、築年数やオーナーなどの情報収集。■オーナー様のもとに訪問、要望のヒアリング■設計企画のサポートを得ながらプラン(企画図)や事業計画の提案、契約・捺印まで■地鎮祭・着工・定例の現場打ち合わせ・竣工・引渡し【営業メンバー】京阪神で200名程度※1チーム6~8名体制(エリア別)【契約目標件数・平均受注額】年1棟、5億円~10億円程度※チームでの目標達成を鑑み、1案件に複数の営業担当がつくケースもございます。【営業先】法人のお客様がほとんどです。【営業手法】金融機関からの紹介+新規開拓(訪問営業)【同社の強み】価格競争ではなく、提案力による特命受注【残業】月平均15.4時間【賞与】受注時・着工時・完成時の3回に分けて支給

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

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    担当者の
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    ■転勤が無い環境で、法人のお客様との深耕営業をしていきたい方におススメ■東証一部上場企業のグループ会社■自社設計施工比率90%以上■初年度研修手当月5万円(6ヶ月)+固定賞与※サポート体制あり■賞与は3回に分けて支給■土日祝休み■残業平均月15.4時間(手当完全支給)

  • 高松建設株式会社
    建築施工管理【所長クラス/大阪勤務/残業月30~40時間】

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします【具体的には】◆施工計画書の作成◆損益・工事資金の管理◆安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。【働きやすさのポイント】◆基本的に担当現場は1案件となります。◆現場には最低でも2名体制(平均3~4名体制)で施工管理にあたります。◆担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ。最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    600万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

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    担当者の
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    ◆無借金経営◆自社設計施工比率90%◆東証一部上場企業◆1級建築施工管理技士317名■再雇用制度(65歳まで)あり◆原則転勤なし◆残業時間月30~40時間◆1名体制の現場はゼロです◆年休126日(原則土日祝休み)

  • 仕事内容

    仕事内容は経理業務全般になります。はじめは簡単な事務業務からご担当いただき、徐々に決算業務や不動産関連の経理業務に携わっていただきます。【具体的には】■経理事務業務(立替経費・業者支払・会計仕訳入力・残高明細の作成と照合)■決算業務(節税対策~決算申告納税まで 申告書の作成含む)■グル-プ全社の資産管理■グル-プ会社全社の決算予測値の算出■固定資産税の管理■コスト削減策の検討(所有物件の火災保険の適正価格の調査など)■取得物件の登記手続き※ご経験に応じて業務の幅を広げていただきます。【配属部署】統括部全体で約10名(30代、40代の社員がほとんどです。)【残業】月40時間程度

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市福島区福島5丁目8番1号

    会社特徴

    ★設立以来の無借金経営を継続!松岡修造のTVCMでお馴染みの「生和コーポレーション」★■創業以来45年以上にわたり、土地活用ひとすじ。土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対し、同社は建設会社としてスタートしております。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。【実績】■業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現■累計着工数90,000戸以上(賃貸住宅累計着工数12年連続1位!)【強み】■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがあります。マーケティングとプランニングは他社には真似できない技術がございます。また、営業の際に建築アドバイザー(建築士)もチームを組んで進めるので、他社に比べて安心感を持って依頼するお客様が多いのも特徴であり、同社の営業をする上での強みでもあります。【社風】■同社の大きな魅力のひとつは「アタマで勝てる」チカラがつくこと。これは、すべての職種に共通です。中途入社者に関してもハンディは一切ありません。新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。

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    コメント

    ■無借金経営企業■JR環状線福島駅徒歩5分の好立地■駅チカのマンションなどの土地活用を行っている会社です■経理事務経験から目指せる経理職■日祝休み(土曜日は月1~2回出勤あり)

  • 高松建設株式会社
    【大阪】建築施工管理【メンバークラス】

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    自社設計による賃貸マンションの施工管理業務に従事して頂きます。※賃貸マンションをメインとした施工管理全般をお任せします。 営業部や設計部との社内連携を上手く図りながら、現場所長として、安全管理、品質管理、工程管理、環境管理といった現場のとりまとめを行ってください。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■損益・工事資金の管理 ■施工管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※同社の自社設計施工の物件は全体の90%以上にものぼります。【配属先】工事部は97名※資材調整に関しては購買部が行いますので、現場の品質・工程の管理に専念していただける環境です。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

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    担当者の
    コメント

    ☆無借金 預金700億円以上の安定した経営基盤を誇る東証一部上場企業です☆【転勤なし】【残業時間も少なく安定した労働環境】【1名体制の現場はゼロです(土曜出社の場合は振替休暇をほぼ100%取得いただけます)】

  • 高松建設株式会社
    営業マネージャー候補【課長補佐~課長/土日祝休み/転勤無し】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    不動産の有効活用について企画提案営業をされる方の、マネジメント業務を主にご担当いただきます。賃貸マンションの提案がメインの部署になります。【具体的な流れ】■営業担当エリアの地域における、築年数やオーナーなどの情報収集。■営業担当の顧客先訪問への同行(重要性の高い案件など)■営業社員の数値管理業務・勤怠に関する管理業務など【営業メンバー】京阪神で200名程度※1チーム6~8名体制(エリア別)【契約目標件数・平均受注額】年1棟、5億円~10億円程度※チームでの目標達成を鑑み、1案件に複数の営業担当がつくケースもございます。【営業先】法人のお客様がほとんどです。【営業手法】金融機関からの紹介+新規開拓(訪問営業)【同社の強み】価格競争ではなく、提案力による特命受注【残業】月平均15.4時間【賞与】受注時・着工時・完成時の3回に分けて支給

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    440万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

    企業情報を見る

    担当者の
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    ◆プレイングマネージャーとして不動産の有効活用提案営業に従事いただきます■1チーム6~8名体制■賞与は3回に分けて支給◆土日祝休み(年休125日+有給5日取得)■残業平均月15.4時間■東証一部上場企業のグループ会社■自社設計施工比率90%以上

  • 高松建設株式会社
    営業部長候補【課長職のマネジメント/土日祝休み/転勤無し】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    不動産の有効活用について、各営業担当を取りまとめている営業課長のマネジメント業務に従事していただきます。賃貸マンションの提案がメインの部署になります。【具体的な流れ】■営業担当の顧客先訪問への同行(重要性の高い案件など)■各エリアの売上数値管理業務・勤怠に関する管理業務など■他部門との折衝など【営業メンバー】京阪神で200名程度※1チーム6~8名体制(エリア別)【契約目標件数・平均受注額】一人当たり年1棟(5億円~10億円程度)【営業先】法人のお客様がほとんどです。【営業手法】金融機関からの紹介+新規開拓(訪問営業)【同社の強み】価格競争ではなく、提案力による特命受注【残業】月平均15.4時間【賞与】受注時・着工時・完成時の3回に分けて支給

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    1000万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

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    担当者の
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    ■不動産の有効活用において、営業課長のマネジメントに従事していただきます■1ブロック40名程度■賞与は3回に分けて支給■自社設計施工比率90%以上■土日祝休み(年休125日+有給5日取得)■創業以来無借金経営を継続■東証一部上場企業のグループ会社

  • 高松建設株式会社
    【大阪】監査技術職マネージャー候補※転勤無し

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    関西地場で賃貸マンション・有料老人ホーム・工場・病院等多様な建築物を手掛けている同社にて、設備の監理・品質管理として設計・施工監理の監査や品質監理をお任せいたします。【募集背景】阪神・淡路大震災で同社の携わった建築物の倒壊が一棟もなかったことや、土地活用の提案でお客様のニーズを的確に掴んでことなどで、受注件数が増加。ゼネコン分野(商業施設・オフィスビル・倉庫・超高層マンションなど)の案件も増えているため、品質管理が肝になっております。当社の物件の品質を監査・監理をして頂きたいと考えております。【配属部署】技術監査部:11名(内:中途採用3名)【内勤:外勤比率】1:1程度【ゼネコン分野:共同住宅】7:3程度【平均残業時間】15~20h/月程度

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    700万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

    会社特徴

    【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■無借金経営を続ける東証一部上場グループ■阪神淡路大震災による倒壊0の実績を持ちます■90%以上の高い設計施工比率■転勤なし■残業月15~20時間程度■年間休日は125日(土日祝休み)

  • 仕事内容

    【期待する役割】オフィスビル・物流施設・商業施設・官公庁などに対しての受注活動をお願いいたします。近年の平均受注高は約30~80億円程度。大型案件に携わることができます。メインは民間建築工事の受注業務。【職務内容】■営業情報の収集及び連絡に関する業務■工事獲得方策の立案及びこれに基づく所属の対外業務■入札及び見積りに関わる金額設定及び提出業務■共同企業体に関する窓口業務 ・建設市場の調査に関する業務■受注に関する基本方針及び総合施策の立案に関する業務■工事請負契約の作成及び締結に関する業務 等【転勤に関して】→当面なし(ご希望を考慮しますが全国転勤の可能性がございます)

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区西中島2丁目14番6号

    会社特徴

    ●鍛冶工事からスタートした同社。そのノウハウと技術によりスーパーゼネコン様から特殊鋼造のエキスパートとして高く評価され、わが国を代表する大規模プロジェクトに参画してきました。その一方で、建築、土木にも活躍フィールドを広げ、総合建設会社へと成長。建築・土木・特殊鋼造の各事業が三位一体となって、右肩上がりの成長を続けています。●「鉄のシオハマ」「免震のシオハマ」それが、業界からいただいた称号です。特殊鋼造技術による美しいフォルムと高い機能性・耐久性を実現。ゴムメーカーや金属メーカーとの連携により地震に強い工法を開発。安全で安心できるインフラの構築を目指して注力してきました。現在も数多くの新技術の開発を進めており、これからのプロジェクトに順次導入していく予定です。●東京スカイツリー等の大型建造物や大型物流・商業施設等、最大250億円規模の大規模案件を手掛けております。本社を置く福井県を中心に、 東北・関東・中部・関西まで拠点を広げ日本全国の建築・土木案件に取り組んでいます。

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    担当者の
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    ★東京スカイツリー等の大型建造物や大型物流・商業施設等、最大250億円規模の大規模案件を手掛けるゼネコン★★本社を置く福井県を中心に、 東北・関東・中部・関西まで拠点を広げ日本全国の建築・土木案件に取り組んでいます★

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