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医療・医薬品業界の学歴不問の求人・転職情報(2ページ目)

公開中の求人45件中 21~40件を表示

  • 仕事内容

    <募集職種>
    ①出張健康チェックイベントの運営・ディレクター
    ※全国各地で行う出張健康チェックイベントの受付、検査、結果説明などの接客業務。
    ②企画営業・広報・サービスの品質管理・人材育成・採用・サービス開発
    ※2-3か月上記イベント業務の研修あり。
    ※研修終了後、担当者と面談し適性やご要望、社内状況を加味し、チーム配属を確定します。
    ③出張健康チェックイベントの運営 全国各地で行う出張健康チェックイベントの受付、検査、結果説明などの接客業務を行っていただきます。
    ※宿泊付きの出張(日帰り~3泊4日程度)あり
    ※医療行為は行いません
    など

    会社特徴

    医療業界の問題を解決する革新的な事業展開をプロデュースしているケアプロ社。
    現在は下記2事業を展開しております。
    ◆「健診弱者を救え!」セルフ健康チェックとは?
    生活習慣病による医療費が年間40億円を超える中、その医療費削減に必要なのは、「予防医療」の存在。しかし、日本には1年以上健康診断を受けていない健診弱者が約3,300万人います。
    ケアプロは、「ちょっと立ち寄り、ちゃんと健康」をコンセプトに1項目500円(税別)から、予約・保険証不要、その場で結果がわかる自己採血による血液検査等革新的な予防医療サービスをお届けし、生活習慣病を未然に防ぎ、日本の医療費削減に尽力していきます。
    ◆「看取難民30万人を救え!」ケアプロの在宅医療とは?
    看取難民は、2020年には30万人に達すると試算されているが、訪問看護師の増加スピードは追いついておらず、さらには、夜間や土日対応している事業者が全体の1割と少なく、自宅で安心してお看取りすることができる環境はまだまだ整っていない状況です。
    そこで、ケアプロは24時間365日対応の訪問看護ステーションを都内2拠点で開設しました。
    革新的な看護師育成の仕組みづくりをしています。
    将来的には全国展開できるような仕組みづくりをし看取り難民30万人を防ぎ、孤独死の予防と終末期医療費の抑制をミッションとして事業展開を進めていきます。

    勤務地

    東京都中野区中央3-13-10 JOY HAYASHI 3F

    担当者のコメント

    革新的なヘルスケアサービスをプロデュースし健康的な社会づくりに貢献することをミッションにした企業です。
    会社の説明や、内部の見学が可能です。お気軽にご参加ください。 ※応募〆切:6/24(月)15:00
  • エムスリードクターサポート株式会社
    ※未経験可※メディカルサポーター★東証一部エムスリー傘下

    年収
    300万円~320万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    仕事内容

    \患者様視点で訪問診療サービスをコーディネート/
    主に、個人宅や高齢者施設へ訪問診療に伺う医師に同行します。治療がスムーズに進むよう、サポートしていただきます。
    <具体的には…>
    ◆患者さんとのコミュニケーション ◆電子カルテの入力補助
    ◆車(自家用車サイズ)での医師の送迎 ◆診療に用いる用具の運搬
    ◆スケジュール管理(1日~1ヶ月単位)
    ◆薬剤師・介護ヘルパー・施設スタッフなどとの連絡・調整   など
    <業務のやりがい>参考動画⇒https://youtu.be/jSewTiecNyw
    患者様やご家族との関係性を築くことで、名前を覚えてもらったり「顔を見ると元気になる」「ありがとう」と声をかけて貰えることもあります。患者様や医師が求めるものを先回りし、臨機応変に対応できるように成長していくことに、非常に大きなやりがいがあります!

    会社特徴

    ■エムスリードクターサポートは課題が山積する日本の医療を変えたい、という想いに共感した仲間が集まり2014年に創業した会社です。「医療という希望を創る。」 のミッションのもとに続々と仲間が集まり、成長を続け、日本全国の病院・クリニック、介護施設の経営コンサルティング・運営支援に取り組み、各地の医療介護を支えています。
    ■医療業界の市場規模は全業界3位であり、約5%/年の成長率となっています。
    日本は超高齢社会に突入し、国民医療費は40兆円を超えていますが、2025年には団塊世代が後期高齢者(75歳以上)、2040年には3人に1人が高齢者となり医療費は60兆円を超えると予想されております。これらの問題解決には「医療法人運営の効率化」「地域のニーズに合わせた医療法人の役割の見直し」「在宅医療の推進」などが重要とされていますが、取り組みは様々な背景から難航しています。
    このように日本の医療経営を取り巻く環境は厳しさを増し、多くの医療機関で“プロの経営力や事業運営のノウハウ”が求められています。
    ■同社は、市場の変化に対応し安定した経営を目指す医療法人と提携し、顧客満足度の高い医療品質を提供できる体制構築をサポートしています。
    「変わる」を軸に、新しいことや未開の分野に踏み込んで、日本の医療業界に貢献したいと思う方を募集しています。

    勤務地

    東京都神奈川県、名古屋市、静岡県、大阪府エリアのいずれか(入社後に決定)

    担当者のコメント

    【未経験可!】【東証一部エムスリー傘下】【今後成長していく、社会貢献性の高い事業へ未経験からチャレンジできます!】
    ★若手の意見が尊重され、チャレンジを歓迎する風土★豊富なキャリアパス!★医療行為は一切ありません!
  • エムスリードクターサポート株式会社
    静岡※メディカルサポーター※未経験可★東証一部エムスリー傘下

    年収
    300万円~320万円※経験に応ず
    勤務地
    静岡県
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    仕事内容

    \患者様視点で訪問診療サービスをコーディネート/
    主に、個人宅や高齢者施設へ訪問診療に伺う医師に同行します。治療がスムーズに進むよう、サポートしていただきます。
    <具体的には…>
    ◆患者さんとのコミュニケーション ◆電子カルテの入力補助
    ◆車(自家用車サイズ)での医師の送迎 ◆診療に用いる用具の運搬
    ◆スケジュール管理(1日~1ヶ月単位)
    ◆薬剤師・介護ヘルパー・施設スタッフなどとの連絡・調整   など
    <業務のやりがい>参考動画⇒https://youtu.be/jSewTiecNyw
    患者様やご家族との関係性を築くことで、名前を覚えてもらったり「顔を見ると元気になる」「ありがとう」と声をかけて貰えることもあります。患者様や医師が求めるものを先回りし、臨機応変に対応できるように成長していくことに、非常に大きなやりがいがあります!

    会社特徴

    ■エムスリードクターサポートは課題が山積する日本の医療を変えたい、という想いに共感した仲間が集まり2014年に創業した会社です。「医療という希望を創る。」 のミッションのもとに続々と仲間が集まり、成長を続け、日本全国の病院・クリニック、介護施設の経営コンサルティング・運営支援に取り組み、各地の医療介護を支えています。
    ■医療業界の市場規模は全業界3位であり、約5%/年の成長率となっています。
    日本は超高齢社会に突入し、国民医療費は40兆円を超えていますが、2025年には団塊世代が後期高齢者(75歳以上)、2040年には3人に1人が高齢者となり医療費は60兆円を超えると予想されております。これらの問題解決には「医療法人運営の効率化」「地域のニーズに合わせた医療法人の役割の見直し」「在宅医療の推進」などが重要とされていますが、取り組みは様々な背景から難航しています。
    このように日本の医療経営を取り巻く環境は厳しさを増し、多くの医療機関で“プロの経営力や事業運営のノウハウ”が求められています。
    ■同社は、市場の変化に対応し安定した経営を目指す医療法人と提携し、顧客満足度の高い医療品質を提供できる体制構築をサポートしています。
    「変わる」を軸に、新しいことや未開の分野に踏み込んで、日本の医療業界に貢献したいと思う方を募集しています。

    勤務地

    静岡県同社が指定する病院・クリニック

    担当者のコメント

    【未経験可!】【東証一部エムスリー傘下】【今後成長していく、社会貢献性の高い事業へ未経験からチャレンジできます!】
    ★若手の意見が尊重され、チャレンジを歓迎する風土★豊富なキャリアパス!★医療行為は一切ありません!
  • エムスリードクターサポート株式会社
    外来医療事務(荏田/鷺沼)

    年収
    240万円~350万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    仕事内容

    同社支援先クリニックは横浜市の荏田周辺に構えており、閑静な住宅地の中にあるのが特徴です。
    そのため、顔見知りの患者様が多くご来院され、患者様とはたわいもない話などもしながら密なコミュニケーションを取っております。
    また外来診療のほかに、在宅診療も展開をしておりますので、在宅医事もご経験頂くことが可能です。(事務所:鷺沼周辺)
    <具体的には・・・>
    ■外来医事
    外来患者対応(カルテ作成から会計まで)・外来レセ総括まで・外来の事務管理・ホームページの告知(外来担当医師の変更や休診のお知らせなど簡単なもの)など
    ■一般事務
    各種書類の作成や・データの入力管理・電話対応・ケアマネジャーや訪問看護士、医療機関等との地域連携調整の補助 など
    ※在宅医事のご経験を頂くことも可能です。

    会社特徴

    ■エムスリードクターサポートは課題が山積する日本の医療を変えたい、という想いに共感した仲間が集まり2014年に創業した会社です。「医療という希望を創る。」 のミッションのもとに続々と仲間が集まり、成長を続け、日本全国の病院・クリニック、介護施設の経営コンサルティング・運営支援に取り組み、各地の医療介護を支えています。
    ■医療業界の市場規模は全業界3位であり、約5%/年の成長率となっています。
    日本は超高齢社会に突入し、国民医療費は40兆円を超えていますが、2025年には団塊世代が後期高齢者(75歳以上)、2040年には3人に1人が高齢者となり医療費は60兆円を超えると予想されております。これらの問題解決には「医療法人運営の効率化」「地域のニーズに合わせた医療法人の役割の見直し」「在宅医療の推進」などが重要とされていますが、取り組みは様々な背景から難航しています。
    このように日本の医療経営を取り巻く環境は厳しさを増し、多くの医療機関で“プロの経営力や事業運営のノウハウ”が求められています。
    ■同社は、市場の変化に対応し安定した経営を目指す医療法人と提携し、顧客満足度の高い医療品質を提供できる体制構築をサポートしています。
    「変わる」を軸に、新しいことや未開の分野に踏み込んで、日本の医療業界に貢献したいと思う方を募集しています。

    勤務地

    東京都横浜市筑区内のクリニック(週2日程度
    神奈川県川崎市宮前区内のクリニック事務所(週3日程度

    担当者のコメント

    ★東証一部エムスリー傘下★
    ★豊富なキャリアステップ★
  • 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
    システムエンジニア【自社サービスあり】

    年収
    360万円~960万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【自社内Web開発、お客様先プロジェクトの要件定義から開発運用をお任せします。】※Java8、AWS、スマホネイティブアプリ、Facebookアプリ、Salesforce、ビッグデータ解析など、最新トレンドに関われるプロジェクトが多数です。
    【プロジェクト例】
    ■ SNSマッチングサービスのスマホ、Web及びWeb APIの開発・運用
    ■ Facebookを活用した転職アプリ(スマホネイティブアプリ・Webサービス)の基本設計~保守・運用
    ■ ベンチャーキャピタル向けファンド管理システムの要件定義~保守・運用
    ■ 介護事業者向け介護保険請求システムの基本設計~運用
    ■ 大規模ECサイトリニューアルの調査企画・要件定義~リリース・運用保守
    ■ iOS、Androidネイティブアプリ開発
    【当社の雰囲気】
    ■コミュニケーションが活発で、働きやすい環境です。
    ※東京23区内の各プロジェクト先に参画することもあります

    会社特徴

    ★介護×ITのコラボレーションにより介護業界全体の業務効率化・技術革新!!★
    ◆売上高は46億円(2017年度)、65億円(2018年度予定)となっており、2009年からの平均成長率は、実に144%です。
    ◆IT事業部では、拡大展開する形で、介護とは無関係の40社以上、延べ100案件以上のITシステム関連プロジェクトに参画・受諾してきた実績があります。
    ◆IT事業のみで従業員1000名、売上100億円規模を目指しており、そのためには高単価で魅力的な案件を受注できる、従業員にとって働きがいのある会社であることが重要であると考えています。エンジニアにとって、興味をそそられる案件・成長できる案件を選定してプライムで受注しています。現在は案件の70%がWEBの案件になっており、案件の内容も上流から多数。楽天、LINE、リクルートホールディングス、PwCコンサルティングなど大手企業のプロジェクトに参画した実績があり、案件の内容も最新トレンドにかかわれるプロジェクトが多数あります。
    ◆月1ペースで懇親会が行われ、現場が異なるメンバーと交流できる機会もあります。月2回ほど社内での勉強会も開かれ、学びやすい環境が整ってます。

    勤務地

    東京都新宿区新宿四丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー 8F
    東京都東京23区内クライアント先

    担当者のコメント

    ★介護という安定した事業基盤を元に、積極的な事業拡大を図ってます★
    ★直請け85%以上!残業平均月20h以下、年間休日は120日以上!の働きやすい環境でキャリアを積むことができます★
  • 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
    IT事業本部営業※IT業界未経験可

    年収
    360万円~960万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【主に自身が担当するシステムエンジニアを開発プロジェクトにアサインし、彼らの稼働を管理していただくほか、システムエンジニアを活用した事業推進などを行っていただきます。】
    ■既存顧客への営業
    (システムエンジニアの提案・増員、単価調整、システム提案など)・新規顧客への営業(主に既存顧客や社員からの紹介が中心)
    ■IT人材の案件へのアサイン
    (希望ヒアリングし、適した案件へのマッチングを行う)
    【その他経験可能な職務】・新卒採用(会社説明、面談)・中途採用(会社説明、面談)・IT人材のマネジメント(関係構築、評価等)・会議、イベント運営(社内会議帯の運営やイベント企画等)
    ★入社後は先輩社員に同行して業務を理解し、数ヶ月~半年ほどで自走できるようになっていただくことを目指します。

    会社特徴

    ★介護×ITのコラボレーションにより介護業界全体の業務効率化・技術革新!!★
    ◆売上高は46億円(2017年度)、65億円(2018年度予定)となっており、2009年からの平均成長率は、実に144%です。
    ◆IT事業部では、拡大展開する形で、介護とは無関係の40社以上、延べ100案件以上のITシステム関連プロジェクトに参画・受諾してきた実績があります。
    ◆IT事業のみで従業員1000名、売上100億円規模を目指しており、そのためには高単価で魅力的な案件を受注できる、従業員にとって働きがいのある会社であることが重要であると考えています。エンジニアにとって、興味をそそられる案件・成長できる案件を選定してプライムで受注しています。現在は案件の70%がWEBの案件になっており、案件の内容も上流から多数。楽天、LINE、リクルートホールディングス、PwCコンサルティングなど大手企業のプロジェクトに参画した実績があり、案件の内容も最新トレンドにかかわれるプロジェクトが多数あります。
    ◆月1ペースで懇親会が行われ、現場が異なるメンバーと交流できる機会もあります。月2回ほど社内での勉強会も開かれ、学びやすい環境が整ってます。

    勤務地

    東京都新宿区新宿四丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー 8F

    担当者のコメント

    ★介護という安定した事業基盤を元に、積極的な事業拡大を図ってます★IT業界未経験でもチャレンジできます★
    ★直請け85%以上!残業平均月20h以下、年間休日は120日以上!の働きやすい環境でキャリアを積むことができます★
  • DOTワールド株式会社
    統計解析【経験者】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    治験に関する統計解析業務をご担当いただきます。生物統計学の手法を用いて、治験(ヒトに対する投薬試験)の結果を分析し、治験薬が効果があるのか、既存の市販薬よりも効果があるのかを、統計学的に証明(説明)する作業です。DM(データマネジメント)担当によって、電子化・整合化された症例データを、統計解析の手法により解析します。
    ■統計解析計画書
    ■手順書作成
    ■解析プログラム構築
    ■データセット作成
    ■中間解析の実施
    ■解析報告書作成
    ■検討会資料の作成
    ※ご経験に応じて、マネジメントもお任せいたします。

    会社特徴

    ★充実した研修!未経験からでも一人前のCRAへ育てます★
    医薬品の開発において、製薬メーカーが行う治験(医薬品の製造承認を目的とした臨床試験)に関わる業務の全て、または一部を代行・支援を事業とするCROです。代表取締役社長の折戸氏は大手製薬メーカーで臨床開発畑を十数年間歩んできました。現在多数のセミナー・講演会を行っており、専門書も執筆しています。
    【研修】社員教育には社長自ら積極的に行っています。臨床開発での経験豊富な社長ですので、3ヶ月間の内容の濃い研修を通じて、製薬メーカー以上の知識・経験を積むことができます。モニター業務、プロトコールの作成、メディカルライティングといったプロフェッショナルになる為のスキルが身につきます。
    【評価制度】ワールドホールディングスと経営統合をした事を皮切りに、評価制度を見直し新たな制度を導入。結果・プロセスともに評価され、やりがいが感じられます。
    ★エネルギッシュで魅力的な社長。現場主義で自ら研修講師も務めます。受託型プロジェクトが主体で、チーム体制。実務についてからの周囲サポートも充分受けることが可能。
    ★新卒、中途ともに採用中。若い社員が多く非常に仲が良いです。

    勤務地

    東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F

    担当者のコメント

    ★今後まだまだ需要の伸びが期待できる業界において統計学のスペシャリストを目指しませんか?★個人の裁量大きく、非常にやりがいあります!
  • イカリ消毒株式会社
    営業スタッフ【東京本社】★残業少なめ

    年収
    300万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◎家庭用製品の卸営業をご担当いただきます。
    【具体的には】
    ■ホームセンターやドラッグストア等への卸営業(既存顧客中心)
    ■店舗への納品や陳列作業
    ■不動産管理組合、仲介業者への新規開拓
    ■一人当たり10~20社を担当 ■直行直帰スタイルがメイン
    ■残業はほぼございませんが、日帰りまたは半月程度の出張が発生
    ※お客様からのニーズを吸い上げ、商品開発部と共に新たな製品を生み出していただける機会もございます。
    【魅力】薬剤を必要最低限の使用に抑えたいという消費者ニーズにあわせ、衛生業界トップ企業としてプロの技術と情報量で提案可能です。同社における家庭用製品の売り上げの割合を今後より強化していただく重要なポジションです。
    【部署構成】営業第4部:東京5名、大阪3名(平均年齢40代中心)
    ※家庭用製品を商材に扱う部署です

    会社特徴

    【企業の特徴】
    ■設立59年、衛生業界トップクラスのシェアを誇ります
    ■社員の方々の堅実な姿勢から、15年以上増収増益しております
    ■食品安全のための規格認証の取得支援などニーズの高まる事業を展開しております
    【企業の思い】
    ★「総合衛生管理サポートシステム」★
    創業以来一貫して環境を考慮した無害・無影響のゼロベース予防を推進しております。様々な業界の安心・安全を第一に考え、防菌・防虫・防鼠・防臭・洗浄をシステム化し「総合衛生管理サポートシステム」をお客様にご提供しております。
    ★堅実に顧客と向き合う社員の方々★
    あらゆる業界へ向けてサービスを展開しているため、人との関わりを大切にされております。

    勤務地

    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿 11階

    担当者のコメント

    ○●設立50年以上、衛生業界トップクラスのシェアを誇る安定企業○●
    部署強化に伴い、新たなメンバーを募集します!【15年以上勤続スタッフ多数】【残業少なめ】
  • 株式会社リヴァ
    社会復帰支援コーディネーター【基本 土日休み】

    年収
    300万円~360万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ◎うつ病などの方の社会復帰支援を福祉サービスにて行う「リヴァトレセンター」の支援員を担っていただきます。
    【具体的には】
    ■集団認知行動療法などの心理療法に基づく集団プログラムの運用、及び改善、企画
    ■面接、及び利用者のアセスメント、個別支援計画の作成及びチーム内検討
    ■通院同行、及び外部機関との調整会議、その他の集団プログラム全般の運用など
    【リヴァトレの特徴】
    ■会社に通勤するようにセンターに通所しながら、生活習慣を整えるものからイン
    ターンシップ等の就業支援と様々なプログラムをご利用者に実践していただきます。
    ■在職者向けセンター(高田馬場・御茶ノ水)と離職者向けセンター(市ヶ谷・品川)に機能を分けてサービス提供を行っています。
    ■うつ病の再発率は約60%と非常に高く、回復した後も「職場のストレス下では再発しやすい」といわれます。そのため、リヴァトレでは段階的にストレス負荷を高めつつ、その対処方法を身につけていきます。復帰6か月後の定着率は約85%です。

    会社特徴

    【リヴァとは・・・】
    ■「戻ろう、ではなく、進もう」というコンセプトで、うつ病などによりお仕事を休職または離職されている方々にセンターへ通っていただくことで、心身のコンディションを整え、より自分に正直な人生へ「進む」ことをお手伝いするサービスを展開しております。
    ■サービス開始から8年目を迎え、うつ病や双極性障害の方を対象とした復職・再就職の支援事業により、7年間で約600名を超える利用者の方が社会への復帰を果たしています。
    【社風】
    ■福祉や医療業界に関わらず、他業界他業種からメンバーが参画しています。中には、自身も当事者の経験があるスタッフもおり、皆が想いをもってご利用者の「自立」をサポートしています。
    ■スタッフそれぞれの強みや専門領域を活かし、協力しながら支援を行う風土がございます。
    ■保守的にならずにチャレンジしていく風土がございます。一方でリスクの把握に努め、検討する努力も行います。

    勤務地

    東京都品川・市ヶ谷・御茶ノ水・高田馬場のどちらかとなります

    担当者のコメント

    ●〇うつや双極性障害の方を対象とした復職・再就職の支援事業●〇
  • 医療法人横浜柏堤会
    医療事務【横浜市泉区】

    年収
    300万円~400万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸塚共立リハビリテーション病院の医事課にて医療事務をお任せ致します。
    【具体的には】
    ■レセプト作成/請求業務
    ■受付業務
    ■会計業務
    ※当直業務が月に4回程度ございます。
    【配属先】
    医事課への配属になります。
    所属長、入院担当3名、外来担当5名の計9名
    【やりがい】
    団結力のある同社の中で、患者さん第一の精神で取り組めるところがやりがいです。未経験の方も多く、教育し成長しあう雰囲気があります。また、キャリアアップも見込めます。
    例)30代:副主任~主任
      40代前半:係長代理/係長、事務長(500万円~)
      40代後半以降:課長代理(600万円~) 等

    会社特徴

    医療法人横浜柏堤会(はくていかい)は、横浜市戸塚区の戸塚共立第1病院をはじめとして、昭和28年に開設された医療法人です。 平成5年よりTMG(戸田中央医科グループ)の一員となり、地域に密着した幅広いサービスを提供するため、急性期から在宅医療まで総合的なケアを目指しています。
    私たちは、患者様の意思を尊重し、温かく質の高い最大限の医療を真心こめて提供します。
    【~チーム力が強みです~】
    基本的にチームで動くことが多く、協力し助け合いながら日々業務に取り組んでおります。
    スポーツ好きが多いこともあり、運動会等のイベントが開催されます。スポーツイベントのみでなく、学会や納涼祭等のイベントも開催されます。
    【~教育に力を入れており、成長できる環境です~】
    毎年新卒での採用があり、医療関係未経験の方を教育する体制・雰囲気が整っております。

    勤務地

    神奈川県横浜市泉区和泉中央北1-40-34

    担当者のコメント

    『One for All, All for One』の理念のもと、一人一人が患者様のために、仲間のために動いております!
  • 仕事内容

    ◆当クリニックで受付と歯科助手のお仕事をおまかせします。
    【具体的には…】
    ・電話対応
    ・予約受付(パソコン操作あり)
    ・会計業務(パソコン操作あり)
    ・カルテ整理
    ・クリニック内清掃
    ・治療アシスタント
    (使い終わった治療器具の洗浄・片付け・次回治療の準備)
    【募集背景】
    現在1名の方が受付としていらっしゃいますが、
    今後の業務拡大を見越しての増員募集となります。
    受付と歯科助手の業務に携わっていただける方を募集しております。

    会社特徴

    ★一般診療・予防歯科・訪問歯科・審美・インプラントの総合クリニックを目指しています★
    【フォレストグループについて】
    フォレストデンタルクリニックは、新宿区西新宿・足立区谷中・西東京市保谷・埼玉県鴻巣市・川越市・カンボジアに医院を持つ、歯科医院グループです。
    患者の皆様には、歯科治療を通してQOLの向上をご提供させていただきたいと考えております。
    ドクター・スタッフ一同、わかりやすいご説明・丁寧な対応を常に心がけております。
    【訪問診療の推進】
    クリニックまでいらっしゃることができない方に対しても、診療室と変わらない高品質の診療の提供を目指しています。
    歯科医師・歯科衛生士が介護施設やご自宅に伺い、歯科治療や口腔ケアを行っています。
    今後高齢化がさらに進むであろう日本社会においては、この『訪問診療』が大変重要な位置を占めることが予想されます。

    勤務地

    埼玉県鴻巣市東2丁目1-8 1F

    担当者のコメント

    今後更なる高齢者社会を迎える日本において特に必要とされる「訪問診療」に積極的に取り組んでいる歯科医院です。
    クリニックの年間スケジュールを定めているため急な出勤等は原則なく、 仕事とプライベートを無理なく両立させることができます。
  • 医療法人社団デンタルケアコミュニティ
    歯科受付【フォレストデンタルクリニック鴻巣院】

    年収
    250万円~350万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    ◆当クリニックで受付のお仕事をおまかせします。
    【具体的には…】
    ・電話対応
    ・予約受付(パソコン操作あり)
    ・会計業務(パソコン操作あり)
    ・カルテ整理
    ・クリニック内清掃
    ・治療アシスタント
    (使い終わった治療器具の洗浄・片付け・次回治療の準備)
    受付業務がメインではありますが、助手業務もあります。
    患者様が多く来院され、サポートが必要となったときに、
    助手業務を一部ご対応頂く可能性があります。
    【募集背景】現在1名の方が受付としていらっしゃいますが、
          今後の業務拡大を見越しての増員募集となります。

    会社特徴

    ★一般診療・予防歯科・訪問歯科・審美・インプラントの総合クリニックを目指しています★
    【フォレストグループについて】
    フォレストデンタルクリニックは、新宿区西新宿・足立区谷中・西東京市保谷・埼玉県鴻巣市・川越市・カンボジアに医院を持つ、歯科医院グループです。
    患者の皆様には、歯科治療を通してQOLの向上をご提供させていただきたいと考えております。
    ドクター・スタッフ一同、わかりやすいご説明・丁寧な対応を常に心がけております。
    【訪問診療の推進】
    クリニックまでいらっしゃることができない方に対しても、診療室と変わらない高品質の診療の提供を目指しています。
    歯科医師・歯科衛生士が介護施設やご自宅に伺い、歯科治療や口腔ケアを行っています。
    今後高齢化がさらに進むであろう日本社会においては、この『訪問診療』が大変重要な位置を占めることが予想されます。

    勤務地

    埼玉県鴻巣市東2丁目1-8 1F

    担当者のコメント

    今後更なる高齢者社会を迎える日本において特に必要とされる「訪問診療」に積極的に取り組んでいる歯科医院です。
    クリニックの年間スケジュールを定めているため急な出勤等は原則なく、 仕事とプライベートを無理なく両立させることができます。
  • 仕事内容

    往診車の運転のほか、訪問診療に係る事務全般をお任せします。
    ■訪問診療先(介護施設や在宅)とのアポイント調整
    ■往診車の運転
    ■往診会計業務
    ■診療器具の準備および管理
    ■診療補助
    ■患者様の誘導、移動介助
    ■患者様やご家族、介護スタッフへの診療報告
    【★未経験のかたでも安心して挑戦いただけます★】
    まずは先輩コーディネーターと同行し業務の流れを覚えていただきます。
    ほとんどの先輩が未経験スタートでご入社されています。
    慣れるまでしっかり指導しますので、ご安心ください。

    会社特徴

    ★一般診療・予防歯科・訪問歯科・審美・インプラントの総合クリニックを目指しています★
    【フォレストグループについて】
    フォレストデンタルクリニックは、新宿区西新宿・足立区谷中・西東京市保谷・埼玉県鴻巣市・川越市・カンボジアに医院を持つ、歯科医院グループです。
    患者の皆様には、歯科治療を通してQOLの向上をご提供させていただきたいと考えております。
    ドクター・スタッフ一同、わかりやすいご説明・丁寧な対応を常に心がけております。
    【訪問診療の推進】
    クリニックまでいらっしゃることができない方に対しても、診療室と変わらない高品質の診療の提供を目指しています。
    歯科医師・歯科衛生士が介護施設やご自宅に伺い、歯科治療や口腔ケアを行っています。
    今後高齢化がさらに進むであろう日本社会においては、この『訪問診療』が大変重要な位置を占めることが予想されます。

    勤務地

    東京都西東京市東町3-1-13 西東京コミュニティそよ風 1F

    担当者のコメント

    今後更なる高齢者社会を迎える日本において特に必要とされる「訪問診療」に積極的に取り組んでいる歯科医院です。
    クリニックの年間スケジュールを定めているため急な出勤等は原則なく、 仕事とプライベートを無理なく両立させることができます。
  • 仕事内容

    往診車の運転のほか、訪問診療に係る事務全般をお任せします。
    ■訪問診療先(介護施設や在宅)とのアポイント調整
    ■往診車の運転
    ■往診会計業務
    ■診療器具の準備および管理
    ■診療補助
    ■患者様の誘導、移動介助
    ■患者様やご家族、介護スタッフへの診療報告
    【★未経験のかたでも安心して挑戦いただけます★】
    まずは先輩コーディネーターと同行し業務の流れを覚えていただきます。
    ほとんどの先輩が未経験スタートでご入社されています。
    慣れるまでしっかり指導しますので、ご安心ください。

    会社特徴

    ★一般診療・予防歯科・訪問歯科・審美・インプラントの総合クリニックを目指しています★
    【フォレストグループについて】
    フォレストデンタルクリニックは、新宿区西新宿・足立区谷中・西東京市保谷・埼玉県鴻巣市・川越市・カンボジアに医院を持つ、歯科医院グループです。
    患者の皆様には、歯科治療を通してQOLの向上をご提供させていただきたいと考えております。
    ドクター・スタッフ一同、わかりやすいご説明・丁寧な対応を常に心がけております。
    【訪問診療の推進】
    クリニックまでいらっしゃることができない方に対しても、診療室と変わらない高品質の診療の提供を目指しています。
    歯科医師・歯科衛生士が介護施設やご自宅に伺い、歯科治療や口腔ケアを行っています。
    今後高齢化がさらに進むであろう日本社会においては、この『訪問診療』が大変重要な位置を占めることが予想されます。

    勤務地

    東京都足立区谷中1-17-7あやせコミュニティパーク1F

    担当者のコメント

    今後更なる高齢者社会を迎える日本において特に必要とされる「訪問診療」に積極的に取り組んでいる歯科医院です。
    クリニックの年間スケジュールを定めているため急な出勤等は原則なく、 仕事とプライベートを無理なく両立させることができます。
  • 医療法人金上仁友会 金上病院
    正看護師・准看護師

    年収
    年収非公開
    勤務地
    宮城県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    看護師もしくは准看護師として病棟における看護業務全般をご担当いただきます。
    【業務詳細】
    ・診療の補助点滴、検査処置など医療的ケア全般
    ・入院生活における生活援助入浴、食事、排泄のケア、服薬管理 など
    ※夜勤月4~5回程度あり2人体制で、休憩1時間夜勤明けの翌日は休み
    【働く環境について】
    ・働くママさんナースのために院内保育園を設置したり、学会参加やセミナーなど、成長の機会も提供するなど、働きやすさをサポートする職場づくりをしています。また、実績により、賞与4ヵ月+期末賞与もあります。

    会社特徴

    【江戸時代発祥:信頼できる病院として地域に長年愛されるケアミックス病院】
     金上グループは、金上病院を中心とし、介護老人保健施設:ゆうゆうホーム、サービス付高齢者向け住宅:けやきの杜、認知症高齢者グループホーム:むくげ、有料老人ホーム:タンポポ、小規模多機能型居宅介護:タンポポ、介護支援事業所:ゆうゆう、介護用品ショップ:ふれあいの森、グループホーム:花水木から成り立ちます。そして積極的に訪問診療・訪問看護・訪問介護・訪問リハビリも進めております。
              【職員も働きがいのある病院を目指しております】
     職員が働き甲斐をもって仕事に当たり、それが地域の医療・介護に貢献する。そんなグループを理想としています。
    ■職員用の保育所の設置:医療法人金上仁友会に勤務する職員の子育て支援、福利厚生の充実を図るための院内保育園です。
    ■研修制度が充実しています:スキルアップのために関連する院内・院外研修や学会への参加ができます。看護協会、日本慢性期医療協会等主催の研修会始め、様々な研修会等への参加チャンスがあります。(※上記例は看護師の場合)
    ■就業環境:急なお子さんの発熱などの際には仲間がしっかりフォローする体制が整っております。また、若手から勤続40年を超えるベテランまで様々な仲間が働いています。

    勤務地

    宮城県角田市角田字田町123

    担当者のコメント

    ■天保の時代から続く歴史ある医療法人で地域に根付いてご活躍いただきます。
    年間休日110日/賞与実績4カ月分+期末賞与!/研修制度充実!夜勤手当11,000円/回。働く意欲をサポートします!
  • 医療法人金上仁友会 金上病院
    保育士・保育士補助

    年収
    年収非公開
    勤務地
    宮城県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同院の職員向け保育園での保育業務をお任せ致します。
    【具体的に】
    ■乳幼児の保育 ■保育準備 ■環境設定 ■その他付随する業務
    【保育園に関して】
    ■医療法人金上仁友会グループに勤務するスタッフの子で保育を必要とする子どもを対象とする、0歳児~就学前までの保育園です。
    ■アットホームで、明るく楽しい保育園です。※常勤保育士4名、非常勤2名
    【保育園の特徴】
     小グループで家庭的な雰囲気を持った保育を行っており、給食はホーム厨房内で調理した食事を提供しております。
     併設のゆうゆうホームの入所者様や職員と交流を持ち、自然な雰囲気でお年寄りと接する環境の中、情緒豊かな人間性が育まれます。
     併設の金上病院には内科・外科があり、緊急時に備えています。

    会社特徴

    【江戸時代発祥:信頼できる病院として地域に長年愛されるケアミックス病院】
     金上グループは、金上病院を中心とし、介護老人保健施設:ゆうゆうホーム、サービス付高齢者向け住宅:けやきの杜、認知症高齢者グループホーム:むくげ、有料老人ホーム:タンポポ、小規模多機能型居宅介護:タンポポ、介護支援事業所:ゆうゆう、介護用品ショップ:ふれあいの森、グループホーム:花水木から成り立ちます。そして積極的に訪問診療・訪問看護・訪問介護・訪問リハビリも進めております。
              【職員も働きがいのある病院を目指しております】
     職員が働き甲斐をもって仕事に当たり、それが地域の医療・介護に貢献する。そんなグループを理想としています。
    ■職員用の保育所の設置:医療法人金上仁友会に勤務する職員の子育て支援、福利厚生の充実を図るための院内保育園です。
    ■研修制度が充実しています:スキルアップのために関連する院内・院外研修や学会への参加ができます。看護協会、日本慢性期医療協会等主催の研修会始め、様々な研修会等への参加チャンスがあります。(※上記例は看護師の場合)
    ■就業環境:急なお子さんの発熱などの際には仲間がしっかりフォローする体制が整っております。また、若手から勤続40年を超えるベテランまで様々な仲間が働いています。

    勤務地

    宮城県角田市角田字田町123

    担当者のコメント

    ■天保の時代から続く歴史ある医療法人で地域に根付いてご活躍いただきます。
    年間休日110日/賞与実績4カ月分+期末賞与!/研修制度充実。働く意欲をサポートします!
  • 医療法人金上仁友会 金上病院
    介護福祉士 ※グループ内介護施設勤務

    年収
    年収非公開
    勤務地
    宮城県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■入居者様および通所者様に対する介護業務全般・入浴、食事、排泄介助、レクリエーション等をご担当いただきます。
    ※夜勤(16時~9時、仮眠2時間、週1回程度)は応相談
    ■金上病院について…
    昭和28年11月開設 病床数91床(地域包括ケア 52床、療養 39床)

    会社特徴

    【江戸時代発祥:信頼できる病院として地域に長年愛されるケアミックス病院】
     金上グループは、金上病院を中心とし、介護老人保健施設:ゆうゆうホーム、サービス付高齢者向け住宅:けやきの杜、認知症高齢者グループホーム:むくげ、有料老人ホーム:タンポポ、小規模多機能型居宅介護:タンポポ、介護支援事業所:ゆうゆう、介護用品ショップ:ふれあいの森、グループホーム:花水木から成り立ちます。そして積極的に訪問診療・訪問看護・訪問介護・訪問リハビリも進めております。
              【職員も働きがいのある病院を目指しております】
     職員が働き甲斐をもって仕事に当たり、それが地域の医療・介護に貢献する。そんなグループを理想としています。
    ■職員用の保育所の設置:医療法人金上仁友会に勤務する職員の子育て支援、福利厚生の充実を図るための院内保育園です。
    ■研修制度が充実しています:スキルアップのために関連する院内・院外研修や学会への参加ができます。看護協会、日本慢性期医療協会等主催の研修会始め、様々な研修会等への参加チャンスがあります。(※上記例は看護師の場合)
    ■就業環境:急なお子さんの発熱などの際には仲間がしっかりフォローする体制が整っております。また、若手から勤続40年を超えるベテランまで様々な仲間が働いています。

    勤務地

    宮城県角田市角田字田町123

    担当者のコメント

    ■天保の時代から続く歴史ある医療法人で地域に根付いてご活躍いただきます。
    年間休日110日/賞与実績4カ月分+期末賞与!/研修制度充実!夜勤手当6,000円/回。働く意欲をサポートします!
  • エムスリードクターサポート株式会社
    人事労務【名古屋市内勤務】

    年収
    300万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    支援先医療法人(名古屋市内)に常駐いただき、支援先医療法人で働くスタッフさんを取り巻く労働環境の整備や、人事労務体制の基盤強化を図るための制度改正や業務オペレーション構築などをお任せします。
    【具体的には】
    ■人事制度や組織風土を対象とした実態調査(病院)
    ■人事オペレーションにおける業務標準化
    ■制度改訂に伴う調整/説明/文書作成/運用評価/定着
    ■人事労務における各種運用管理(社労士委託業務)
     例)法改正対応、社内規程整備、マイナンバー、労使協定、組合対応、職員相談 等
    ■生産性向上を目的とした施策立案および実行
     などご経験やスキルに応じて業務・役割を設計いたします。

    会社特徴

    ■エムスリードクターサポートは課題が山積する日本の医療を変えたい、という想いに共感した仲間が集まり2014年に創業した会社です。「医療という希望を創る。」 のミッションのもとに続々と仲間が集まり、成長を続け、日本全国の病院・クリニック、介護施設の経営コンサルティング・運営支援に取り組み、各地の医療介護を支えています。
    ■医療業界の市場規模は全業界3位であり、約5%/年の成長率となっています。
    日本は超高齢社会に突入し、国民医療費は40兆円を超えていますが、2025年には団塊世代が後期高齢者(75歳以上)、2040年には3人に1人が高齢者となり医療費は60兆円を超えると予想されております。これらの問題解決には「医療法人運営の効率化」「地域のニーズに合わせた医療法人の役割の見直し」「在宅医療の推進」などが重要とされていますが、取り組みは様々な背景から難航しています。
    このように日本の医療経営を取り巻く環境は厳しさを増し、多くの医療機関で“プロの経営力や事業運営のノウハウ”が求められています。
    ■同社は、市場の変化に対応し安定した経営を目指す医療法人と提携し、顧客満足度の高い医療品質を提供できる体制構築をサポートしています。
    「変わる」を軸に、新しいことや未開の分野に踏み込んで、日本の医療業界に貢献したいと思う方を募集しています。

    勤務地

    愛知県名古屋市内の支援先医療法人

    担当者のコメント

    エムスリードクターサポートは、『医療という希望を創る。』というミッションを使命に、
    子どもたち世代が安心できる新しい医療システムをつくるため、日本社会での医療のあり方を、「変える」ことを重要視しています。
  • EPクルーズ株式会社
    【大阪】DM(臨床研究/医師主導治験)※経験者

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    <データセンター業務>
    ◆登録・DM・薬剤管理・IWRSの企画提案・運用
    ◆研究事務局サポート
    ◆ヘルプデスク
    ◆セントラルモニタリング
    ◆データ集計(研究会資料、症例検討会資料)
    ◆システム開発

    会社特徴

    ★EPSホールディングス株式会社(東証一部上場) 100%★
    平成29年4月1日に、EPI株式会社とジェイクルーズ株式会社が合併し、新たに『EPクルーズ株式会社』としてスタート。
    EPSグループの6番目の事業セグメントとして設置されたCPO事業(臨床研究を支援する事業)セグメントに属す。企業治験の支援を主業務とする従来型のCROとは違った体制を構築し、臨床研究に主眼を置いた人材育成とサービスモデルの構築を目指す。
    同社は、研究者主導の臨床研究・疫学調査を長年支援してきたNPO日本臨床研究支援ユニットの研究案件と人材を引き継いだジェイクルーズ株式会社と同じくEPSホールディング株式会社傘下のEPI株式会社が合併した臨床研究支援組織。臨床試験のみならず疫学研究や患者登録、医薬品のみならず医療機器・食品の臨床試験、治療のみならず癌検診に関するランダム化試験、そして患者視点の医療には欠かせないQOLやPatient Reported Outcome評価についても豊富な経験を有する。産業界・アカデミアの皆様の研究支援を通じ、サステイナブルな保健医療システムを維持しつつ国民の健康増進に寄与することを目指す。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区高麗橋四丁目1番1号興銀ビル2階

    担当者のコメント

    ★ご経験やご思考により担当頂く業務の幅も検討いただけます。将来的なキャリアの幅も広がります。
    ★キャリアアップ、レベルアップを期待しています。
  • 社会医療法人緑泉会
    保育士

    年収
    300万円~※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    保育士業務全般と主任の補佐をしていただきます
    勤務地は、まろにえ保育所(鹿児島市草牟田2-6-14)
    保育園児数:10名前後(1日平均7名)
    ※緑泉会職員専用の保育所です。
    ※ご自身のお子さんも入所可能。
    ※残業はほとんどありませんので、プライベートとの両立が可能です。
    ※職場は【心もからだものびのびと】をモットーにしたアットホームな保育所です。

    会社特徴

    社会医療法人 緑泉会は、整形外科を中心に、40有余年、地域に根ざした医療活動を行ってまいりました。米盛病院の新築・移転により、整形外科はもちろん救急の受け入れを大幅に拡大し、これまで以上に、診療・手術・回復までの治療、退院後の長期にわたる見守りも、引き続きサポートしてまいります。
    【医事課 部署長挨拶】
    法人本部事業管理部医事課には男性12名、女性30名の計42名が在籍しています。施設別では米盛病院30名、米盛草牟田クリニック6名、米盛中央駅クリニック4名、まろにえ介護老人保健施設2名の体制で運営しています。(2019年4月現在)当課は活気溢れるスタッフが多く、課内の風通しがよいためコミュニケーションも取りやすい雰囲気があります。特に、急性期、回復期と救急医療の最前線にある米盛病院は、ケースごとの対応が必要なため、それらのケースに柔軟に対応でき、かつ探求心あるスタッフが必要不可欠です。そのため、人材育成には特に力を入れており、課全体として、日々職員の指導・育成に注力しています。また、「医事課職員は医療現場を目で見て学ぶ」をコンセプトに臨床現場の見学も積極的に行っており、現場を知ることで質の高いレセプト作成に繋げています。加えて、毎月1回、医事課全体での定例会を開催し、他施設との情報共有を図るとともに、より働きやすい職場環境作りにも努めています。当課が求める人材は、向上心と責任感を持ち、また素直でバイタリティー溢れる人材です。

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市草牟田2-6-14 まろにえ保育所

    担当者のコメント

    ★日本病院機能評価機構認定病院★

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