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東京都の新規事業・サービス企画の求人・転職情報(5ページ目)

公開中の求人193件中 81~100件を表示

  • 仕事内容

    同社の顧客基盤の戦略策定とそれに基づく顧客基盤の構築、外部との連携を企画・推進し、事業を最大化して頂きます。
    【具体的な業務内容】
    ■同社の顧客基盤(ID・データ)の戦略策定
    ■同社IDの機能・領域拡張、データ連携基盤、認証体系、リワードプラットフォームの整備
    ■個人情報の利活用のあり方の再定義と見直し
    【仕事の魅力】
    ■同社の顧客プラットフォーム全体の戦略を描くことができる
    ■同社ユーザーが共通で受けられるサービスを定義する

  • 仕事内容

    auユーザー3800万人の基盤を持つ新ECモール「Wowma!」事業にて、
    サービスの開発企画からプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
    【プロジェクトマネジャー】
    ■事業戦略、サービスロードマップを元に、担当領域のtoBeモデル、KPI策定
    ■toBeモデル実現に向けた課題を抽出し、実現のためのロードマップを作成。
    ■ロードマップに基づいてプロジェクトを立ち上げ、計画・実行・評価を行う。
    ■toBeモデル達成に向け、PDCAサイクルを回し継続的な改善を行う。
    【プロダクトマネージャー】
    ■担当プロダクトに対してPBL作成、優先度決め。
    ■KPIの策定、追跡から施策検討、計画、実行、評価。
    ■PBLを基に開発チームとイテレーションをきって開発を行う。
    ★年間数百億円規模の自社ECをフロント~バックエンド、組織横断で携わります
    ★独自のサービスの創出や他のKDDI事業との連携など、新規取組みをし、
     ユーザーやビジネスへインパクトを与えることに貢献頂きます。

    会社特徴

    ◆◆KDDIが注力し、事業成長を続けてる「コマース(EC)領域」の企業です◆◆
     ◆優秀な中途社員が多い◆中長期的に腰を据えて社会貢献できます◆
     ~「創業期」であり、スピード感をもって事業拡大中~
    2019年4月1日、KDDIコマースフォワードとルクサの2社が合併し、同社が設立されました。
    KDDIコマースフォワードは、株式会社ディー・エヌ・エーの創業事業であるEC事業を譲渡されるかたちで2016年10月に誕生。ルクサは株式会社ビズリーチの新規事業として2010年8月ルクサ事業を開始。同年10月には分社化し株式会社ルクサが誕生。2015年4月よりKDDIの連結子会社。
    【今後の戦略】
    「KDDIグループの総合力」を活かし、さまざまなサービスと積極的に連携し、KDDIのライフデザイン戦略「コマース・電気・保険・ローン」のもと、コマース事業のさらなる強化と『au経済圏の拡大』を加速して参ります。同社は創業期であり、スピード感をもって事業拡大を進めております。
     ※KDDIグループの顧客データを繋げたDMPあり。海外投資等も行っておりデータ数は増加中
    【福利厚生充実】 KDDI持株会制度、カフェテリア(各種ドリンク-フード(有料),休憩スペース)、ランチ補助(補助額分減額された昼食弁当提供)、英語学習支援制度、フォロワー制度、部活動支援制度、1Week Off(有給休暇取得促進)、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、等

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト12F

    担当者のコメント

    ◆安心・安定のKDDI(資本金1,418億5,100万円、2016年連結売上4兆4661億円超)グループ
    ◆au4千6百万人超のユーザー基盤を活かし、積極的な事業展開を加速。裁量を持って新サービスの立ち上げに関われる希少な創業期求人
  • 仕事内容

    <自社Webプロモーションの立案・実行・改善による新規顧客の獲得>
    KDDIグループが注力している新ショッピングサービス「wowma!」内の流通成長を加速させるweb/アプリ有償プロモーション全般を担っていただきます。
    【具体的には】
    ■同社ECサービス「Wowma!(https://wowma.jp/)」における
     デジタルプロモーションの立案・実行・改善による新規顧客の獲得
    ■既存出稿媒体の強化と最適化
    ■新規出稿媒体の企画・実行
    ■社内制作チーム、及び代理店のディレクション
    ■クライアントとのコミュニケーション・各種調整
    ■販促支援キャンペーンの企画・推進  など多岐に渡ります。

    会社特徴

    ◆◆KDDIが注力し、事業成長を続けてる「コマース(EC)領域」の企業です◆◆
     ◆優秀な中途社員が多い◆中長期的に腰を据えて社会貢献できます◆
     ~「創業期」であり、スピード感をもって事業拡大中~
    2019年4月1日、KDDIコマースフォワードとルクサの2社が合併し、同社が設立されました。
    KDDIコマースフォワードは、株式会社ディー・エヌ・エーの創業事業であるEC事業を譲渡されるかたちで2016年10月に誕生。ルクサは株式会社ビズリーチの新規事業として2010年8月ルクサ事業を開始。同年10月には分社化し株式会社ルクサが誕生。2015年4月よりKDDIの連結子会社。
    【今後の戦略】
    「KDDIグループの総合力」を活かし、さまざまなサービスと積極的に連携し、KDDIのライフデザイン戦略「コマース・電気・保険・ローン」のもと、コマース事業のさらなる強化と『au経済圏の拡大』を加速して参ります。同社は創業期であり、スピード感をもって事業拡大を進めております。
     ※KDDIグループの顧客データを繋げたDMPあり。海外投資等も行っておりデータ数は増加中
    【福利厚生充実】 KDDI持株会制度、カフェテリア(各種ドリンク-フード(有料),休憩スペース)、ランチ補助(補助額分減額された昼食弁当提供)、英語学習支援制度、フォロワー制度、部活動支援制度、1Week Off(有給休暇取得促進)、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、等

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト12F(部署により下記オフィスとなる場合がございます)
    東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル

    担当者のコメント

    ◆安心・安定のKDDI(資本金1,418億5,100万円、2016年連結売上4兆4661億円超)グループ
    ◆au4千6百万人超のユーザー基盤を活かし、積極的な事業展開を加速。裁量を持って新サービスの立ち上げに関われる希少な創業期求人
  • 仕事内容

    「au」ユーザー3800万人の基盤を持つ新ECモール「Wowma!」事業にて、サービスの開発における企画からプロジェクトマネジメント業務をお任せするポジションとなります。
    年間数百億円規模のショッピングモールサービスをフロントからバックエンドまで組織の枠を超えて幅広く見れるチャレンジングなポジションです。独自のサービスの創出や他のKDDI事業との連携など、新しい取り組みを積極的にカタチにし、ユーザーやビジネスへインパクトを与えることに貢献頂きます。
    【プロダクトマネージャー】
    ■担当プロダクトに対してPBL作成、優先度決め。
    ■KPIの策定、追跡から施策検討、計画、実行、評価。
    ■PBLを基に開発チームとイテレーションをきって開発を行う。

    会社特徴

    ◆◆KDDIが注力し、事業成長を続けてる「コマース(EC)領域」の企業です◆◆
     ◆優秀な中途社員が多い◆中長期的に腰を据えて社会貢献できます◆
     ~「創業期」であり、スピード感をもって事業拡大中~
    2019年4月1日、KDDIコマースフォワードとルクサの2社が合併し、同社が設立されました。
    KDDIコマースフォワードは、株式会社ディー・エヌ・エーの創業事業であるEC事業を譲渡されるかたちで2016年10月に誕生。ルクサは株式会社ビズリーチの新規事業として2010年8月ルクサ事業を開始。同年10月には分社化し株式会社ルクサが誕生。2015年4月よりKDDIの連結子会社。
    【今後の戦略】
    「KDDIグループの総合力」を活かし、さまざまなサービスと積極的に連携し、KDDIのライフデザイン戦略「コマース・電気・保険・ローン」のもと、コマース事業のさらなる強化と『au経済圏の拡大』を加速して参ります。同社は創業期であり、スピード感をもって事業拡大を進めております。
     ※KDDIグループの顧客データを繋げたDMPあり。海外投資等も行っておりデータ数は増加中
    【福利厚生充実】 KDDI持株会制度、カフェテリア(各種ドリンク-フード(有料),休憩スペース)、ランチ補助(補助額分減額された昼食弁当提供)、英語学習支援制度、フォロワー制度、部活動支援制度、1Week Off(有給休暇取得促進)、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、等

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト12F

    担当者のコメント

    ◆安心・安定のKDDI(資本金1,418億5,100万円、2016年連結売上4兆4661億円超)グループ
    ◆au4千6百万人超のユーザー基盤を活かし、積極的な事業展開を加速。裁量を持って新サービスの立ち上げに関われる希少な創業期求人
  • auコマース&ライフ株式会社【旧:KDDIコマースフォワード社】
    ディレクター (Wowma!)

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ショッピングサイト「Wowma!」の、ディレクション/プロダクトオーナー業務をお任せするポジションとなります。※アプリもしくはブラウザ担当
    ユーザー視点に立ち、多くのユーザーに喜んで頂けるような、アプリの開発をお願いします。他のショッピングサイトにはない新しいコマースの価値創出や、KDDI各サービスとの連携など、新しい取り組みを積極的にカタチにし、ユーザーやビジネスへインパクトを与えることに貢献頂きます。
    ★同社のサービスは、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。

    会社特徴

    ◆◆KDDIが注力し、事業成長を続けてる「コマース(EC)領域」の企業です◆◆
     ◆優秀な中途社員が多い◆中長期的に腰を据えて社会貢献できます◆
     ~「創業期」であり、スピード感をもって事業拡大中~
    2019年4月1日、KDDIコマースフォワードとルクサの2社が合併し、同社が設立されました。
    KDDIコマースフォワードは、株式会社ディー・エヌ・エーの創業事業であるEC事業を譲渡されるかたちで2016年10月に誕生。ルクサは株式会社ビズリーチの新規事業として2010年8月ルクサ事業を開始。同年10月には分社化し株式会社ルクサが誕生。2015年4月よりKDDIの連結子会社。
    【今後の戦略】
    「KDDIグループの総合力」を活かし、さまざまなサービスと積極的に連携し、KDDIのライフデザイン戦略「コマース・電気・保険・ローン」のもと、コマース事業のさらなる強化と『au経済圏の拡大』を加速して参ります。同社は創業期であり、スピード感をもって事業拡大を進めております。
     ※KDDIグループの顧客データを繋げたDMPあり。海外投資等も行っておりデータ数は増加中
    【福利厚生充実】 KDDI持株会制度、カフェテリア(各種ドリンク-フード(有料),休憩スペース)、ランチ補助(補助額分減額された昼食弁当提供)、英語学習支援制度、フォロワー制度、部活動支援制度、1Week Off(有給休暇取得促進)、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、等

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト12F

    担当者のコメント

    ◆安心・安定のKDDI(資本金1,418億5,100万円、2016年連結売上4兆4661億円超)グループ
    ◆au4千6百万人超のユーザー基盤を活かし、積極的な事業展開を加速。裁量を持って新サービスの立ち上げに関われる希少な創業期求人
  • 社名非公開(通信関連)
    AI/企画・プロダクトマネージャー ※東証一部上場

    年収
    663万円~1843万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    データ活用を中心とした新たなビジネスモデルの企画を行い、関連部門、関係会社との協議、スキーム構築支援を行って頂きます。
    ■データ活用した新たなビジネスモデルの企画・構築
    ■通信事業のデータ利活用の企画立案
    【具体的には…】
    ■市場動向や社内のアセットを元に、AI/データ領域でのビジネス企画を行います。
    ■連携する社内部署は経営企画部門、営業企画部門、バックオフィス部門など多岐に渡ります。
    ■海外のソリューションを活用することもあるため海外ベンダーと英語での打ち合わせに参加してもらうこともあります。

  • 仕事内容

    ご経験・ご志向に応じて、自社Webサービス・プロダクトの企画設計業務に携わって頂きます。開発PMと営業との間に入り、ディレクションからサービスの企画開発、UI改善などに取り組んで頂きます。
    【今後のキャリアステップ】
    ・マネジメントポジション、新技術を活用した研究開発等様々なキャリアステップがございます
    ・新規事業が次々と生まれています。そのタイミングでサービス異動いただく事も可能です
    【自社サービス例】
    FinTechサービス、Calling(https://www.calling.fun/)
    【募集背景】
    どちらのサービスも立ち上がって間もないフェーズでこれから拡大期を迎えるにあたり、クライアントのニーズをサービスにスピーディーに反映していくため、サービス設計ができる方の募集となります。

  • 株式会社Crunch Style
    【新規事業立上げ/責任者候補】花×IT<toB向け>

    年収
    ~800万円
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    お花の定期便サービス「Bloomee LIFE」をtoC向けに展開している同社にて、社長直下にてtoB向け新規事業企画をリードしていただきます。
    ■toB向けのサービス設計
     ※現状はtoC向けのサービスをtoBの方にも利用して頂いている状況です
    ■調査、マーケティング設計 ■エンジニアのディレクション 
    ■新規事業企画、アライアンス営業
    ■想定クライアント(この限りではありません)
     歯医者、病院、エステ、ネイルなど(100万店舗)
    【現在の事業】
    ■ワンコインでお花を届ける日本初のサブスクで、1兆円の花市場を開拓中
    ■全国70店舗の提携花屋有、優良会員1.6万人
    【仕事の魅力】★同社はユーザーファーストを重要視
    ★エンジニアとの距離が近いのでお客様の声をサービスにすぐに反映可能

    会社特徴

    ■■日本初の「花×IT」で「花業界の1兆円市場」をオンライン化するインターネット企業■■
     オンライン化されていない花業界に着目し拡大中、資金調達、上場を目指しています!
       * … * … * …* … * … * … * …* … * … * … * … * … * … * … *
    【事業展開・特徴】
    ■ワンコインでお花を届ける「日本初」のサービス、ブルーオーシャンの市場開拓
    ■外部からの資金調達もあり、順調に伸びております。上場を目指して動いております
    ■ミッション:「毎日にちょっとした感動を」を掲げ、ITの力で人々の日常生活に感動を生み出す
    【なぜ花業界なのか】よりオンライン化されていない業界に着目し、オンライン化し市場開拓
    【中期計画】2021年、10万人、33億を目指す ※現在「toB」向けサービス開発中
    【花市場規模】1兆円市場。花屋は2万5,000店舗(郵便局と同じ数です)
    【価値観】「カスタマーファーストを重要視」「裁量権大」「職種に縛られず協力する体制」
    【主力事業:「Bloomee LIFE」】お花のある生活を毎週500円から手軽に実現できる、お花のサブスクリプションサービスです。全国約70店舗のお花屋さんから、季節のお花をお届け。
    【現状】サービスローンチ2年半、有料会員1.6万人(女性ユーザー91%)
    【特徴】ワンコインでスタート可能、複数のテイストの違う花屋からランダムで提供、ポスト投函

    勤務地

    東京都品川区東五反田2-2-2松楽ビル5階

    担当者のコメント

    【日本初の「お花×IT」で「花業界の1兆円市場」をオンライン化するインターネット企業】
    【外部からの資金調達もあり上場を目指しています】「カスタマーファーストを重要視」「裁量権大」「職種に縛られず協力する体制」
  • 株式会社ActEvolve
    【VRライブ】プロダクトマネージャー(PM)

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    最先端VRライブプラットフォーム『VARK』を運営する同社にて、開発スケジュールの策定や進捗管理、外注管理などを行っていただきます。
    また、アーティスト様との開発まわりの要件のやりとり、MTG、リハーサル時の段取りや進行などを行っていただきます。
    【具体的な業務内容】
    ■開発項目策定
     ディレクターと相談しながら、開発内容と期間を定めます。
    ■開発進捗管理
     定めた目標に向け、順調に進んでいるかをチェックします。問題が発生した場合はアラートを挙げ、軌道修正プランを相談します。
    ■渉外業務(パートナー会社との交渉)
     先方担当者様と話し、要件の吸い上げやデータの受け渡し、各種日取りなどの決定を行います。

    会社特徴

    ■VRライブプラットフォーム『VARK』 (https://vark.co.jp/)
    2018年12月にVRライブプラットフォームの運営を開始。ハイクオリティかつ多種多様なステージ、演者が観客の目の前に来て歌ってくれるシステムや、VR空間内で音楽に合わせて様々なアクションができるシステムなど、VRならではのライブ体験を存分に味わうことができます。今後も、バーチャルアーティストの皆様がより活躍できる舞台をご用意してまいります。
    【開催実績】
    「奏天まひろ 1st VR LIVE ~VRからこんばんまひ~」
    avex所属バーチャルアーティスト「奏天まひろ」 によるライブを開催。チケット配布開始わずか1日で予定配布分に達するなど、大注目を集めました。
    https://vark.co.jp/event/kanamemahiro201902/
    ■オンラインマルチプレイヤーVRゲーム『Blitz Freak』
    VRコンテンツ初のe-Sportsに最適化された3対3のオンライン対戦VRシューティングゲーム。VR酔いのないスピード感あふれる移動方法、明快ながらも奥深いゲーム性が魅力です。
    世界最大級のゲームクリエイター向けカンファレンス「GDC2018」にも出展し、高評価をいただきました。2018年には、リリースを記念して「Blitz Freakトーナメント」も開催。日本におけるVRe-sports分野のパイオニアとして、さらなる進化を目指していきます。

    勤務地

    東京都新宿区西新宿4-34-7 住友不動産西新宿ビル5号館1階

    担当者のコメント

    ★VRライブプラットフォーム『VARK』★ライブチケットが販売開始から約7分で完売★ステッカーは販売開始から僅か40秒で完売★
    ★初音ミク、ミライアカリなども出演実績あり★日本初VR e-sportsタイトルの大会も開催した企業★
  • 株式会社ActEvolve
    プロデューサー【VRライブ】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    最先端VRライブプラットフォーム『VARK』を運営する同社にて、
    プロデューサーとしてVRライブの企画から実行、全体管理まで幅広く携わっていただきます。
    【具体的な業務内容】
    ■VRライブの企画
    ■VTuber会社との折衝、渉外など
    ■プロジェクトマネジメント(スケジュールとリソースの管理)
    【求める人物像】
    ■スピード感や、前例のない業務を楽しめる方
    ■ルーティンワークではなく、創造的な仕事がしたい方
    ■VRを含め、新たなエンターテインメント領域に興味がある方
    ■丁寧なコミュニケーションを行い、大胆に行動できる方

    会社特徴

    ■VRライブプラットフォーム『VARK』 (https://vark.co.jp/)
    2018年12月にVRライブプラットフォームの運営を開始。ハイクオリティかつ多種多様なステージ、演者が観客の目の前に来て歌ってくれるシステムや、VR空間内で音楽に合わせて様々なアクションができるシステムなど、VRならではのライブ体験を存分に味わうことができます。今後も、バーチャルアーティストの皆様がより活躍できる舞台をご用意してまいります。
    【開催実績】
    「奏天まひろ 1st VR LIVE ~VRからこんばんまひ~」
    avex所属バーチャルアーティスト「奏天まひろ」 によるライブを開催。チケット配布開始わずか1日で予定配布分に達するなど、大注目を集めました。
    https://vark.co.jp/event/kanamemahiro201902/
    ■オンラインマルチプレイヤーVRゲーム『Blitz Freak』
    VRコンテンツ初のe-Sportsに最適化された3対3のオンライン対戦VRシューティングゲーム。VR酔いのないスピード感あふれる移動方法、明快ながらも奥深いゲーム性が魅力です。
    世界最大級のゲームクリエイター向けカンファレンス「GDC2018」にも出展し、高評価をいただきました。2018年には、リリースを記念して「Blitz Freakトーナメント」も開催。日本におけるVRe-sports分野のパイオニアとして、さらなる進化を目指していきます。

    勤務地

    東京都新宿区西新宿4-34-7 住友不動産西新宿ビル5号館1階

    担当者のコメント

    ★VRライブプラットフォーム『VARK』★ライブチケットが販売開始から約7分で完売★ステッカーは販売開始から僅か40秒で完売★
    ★初音ミク、ミライアカリなども出演実績あり★日本初VR e-sportsタイトルの大会も開催した企業★
  • 株式会社ActEvolve
    ディレクター【VRライブ】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    最先端VRライブプラットフォーム『VARK』を運営する同社にて、
    バーチャルライブを彩る演出作成や、
    アプリケーション側の機能開発の企画や仕様作成など、
    幅広く開発企画業務に携わっていただきます。
    【具体的な業務内容】
    ■ライブイベントの企画
     こんなアーティストで、こんなライブをしたい!
    ■新規ライブ演出の企画や仕様作成
     この楽曲のこの部分で印象的なこういうことをしたら絶対楽しい!
    ■アプリケーションの機能改善企画、仕様作成
     こんな機能があったら、みんなもっと盛り上がれる!
    ■Unityを用いたライブ演出作成
     表現したいものを直接自分で作り上げる!

    会社特徴

    ■VRライブプラットフォーム『VARK』 (https://vark.co.jp/)
    2018年12月にVRライブプラットフォームの運営を開始。ハイクオリティかつ多種多様なステージ、演者が観客の目の前に来て歌ってくれるシステムや、VR空間内で音楽に合わせて様々なアクションができるシステムなど、VRならではのライブ体験を存分に味わうことができます。今後も、バーチャルアーティストの皆様がより活躍できる舞台をご用意してまいります。
    【開催実績】
    「奏天まひろ 1st VR LIVE ~VRからこんばんまひ~」
    avex所属バーチャルアーティスト「奏天まひろ」 によるライブを開催。チケット配布開始わずか1日で予定配布分に達するなど、大注目を集めました。
    https://vark.co.jp/event/kanamemahiro201902/
    ■オンラインマルチプレイヤーVRゲーム『Blitz Freak』
    VRコンテンツ初のe-Sportsに最適化された3対3のオンライン対戦VRシューティングゲーム。VR酔いのないスピード感あふれる移動方法、明快ながらも奥深いゲーム性が魅力です。
    世界最大級のゲームクリエイター向けカンファレンス「GDC2018」にも出展し、高評価をいただきました。2018年には、リリースを記念して「Blitz Freakトーナメント」も開催。日本におけるVRe-sports分野のパイオニアとして、さらなる進化を目指していきます。

    勤務地

    東京都新宿区西新宿4-34-7 住友不動産西新宿ビル5号館1階

    担当者のコメント

    ★VRライブプラットフォーム『VARK』★ライブチケットが販売開始から約7分で完売★ステッカーは販売開始から僅か40秒で完売★
    ★初音ミク、ミライアカリなども出演実績あり★日本初VR e-sportsタイトルの大会も開催した企業★
  • SBプレイヤーズ株式会社
    社内起業家募集【新たなチャレンジをされたい方歓迎!】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    SBプレイヤーズ社長直下組織の「新規事業室」は、「IT×地域」を軸に新しい価値を創造・提供できるイントレプレナーを創出し、利益を生み出すことをミッションとしています。
    【地方活性化×IT】【自治体・行政と連携した新たなソリューションの創出】これまで「オッズパーク」「さとふる」「たびりずむ」と地方自治体・行政などとの日本最大級のネットワークをつくってきました。
    新たな事業フェーズとして、下記をミッションに新たな事業を企画・推進いただける方を募集します。
    《ミッション》
    地域活性化事業を自ら企画し、新会社の立上げから推進まで携わっていただける方を募集いたします!日々のルーティン業務はほぼ無く、まずは経営層への定期的なプレゼンテーションの場に向けて自ら市場調査や地域への情報収集に取り組んでいただきます。
    ■各種調査・分析、事業企画・構築、外部組織との交渉、組織設計といった立上げから、マーケティング・プロモーション、チームマネジメント、PL・KPI管理といった推進まで、新しい価値を創造・提供し、利益を生み出していただける方を募集しています。

    会社特徴

    ★ソフトバンクグループ企業/行政ソリューションに特化しています
    ★地域活性化を目的に、地方自治体・行政と連携し革新的なサービスを実現します
    --------------------------------------------------------------------
    地域活性化の為に、インターネットを活用し新しいサービスの創出と提供に取り組んできました。最先端のテクノロジーとSBグループの日本最大級のネットワークによって、その利便性および専門性を追求し、革新的なサービスを実現しています。
    (1)株式会社さとふる:全国の自治体への寄付を受け付けるWebポータルサイト「さとふる」の運営と、自治体のふるさと納税事務を代行する「ふるさと納税一括代行サービス」の運営を行っております。
    (2)株式会社たびりずむ:ソフトバンクグループに関わる地方自治体と連携した旅行の企画・実施を行っております。
    (3)オッズ・パーク株式会社:投票機能を持つ公営競技総合情報サイト「オッズパーク」を運営しております。

    勤務地

    東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン25F※駅直結

    担当者のコメント

    ★地域活性化を目指し、地方自治体・行政と連携したソリューションサービスを提供する公共性の高いソフトバンクグループ企業!
    ★最先端のテクノロジーとSBグループの日本最大級のネットワークが強みに、安定した経営基盤で事業を展開しています!
  • 株式会社Photosynth(フォトシンス)
    【リードエンジニア】★新規WEBサービス立ち上げ★代表直下★

    年収
    700万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    ■ビジネスサイドでイメージしている大枠のイメージ元に、開発の仕様に落とし込み、必要に応じてデザインを外注するなどの調整業務も期待しています。
    ■社内のリソースを活かしながら、サーバー/DB構築、WebUIの開発、WebAPIの開発、メール配信システムの開発、アプリ開発を主導して頂きます。
    ◆入社後まずお任せしたいこと
    顧客や関連企業へのヒアリングについて、社長と同行し、どのようなサービスが良いかディスカッションして頂きます。それに基づき社内で具体的な仕様について検討し、仕様の要件定義を行って頂きます
    ◆半年後に期待する役割
    上記で決まった仕様に基づき、社内のリソースも活用しながら具体的な開発を主導して頂きます。2019年内のプロダクトリリースを目指します。

    会社特徴

    ●〇鍵を持たない「キーレス社会」へ。1つのIDで全ての場所に出入りする世界を創造〇●
    ◆4000年変化のない「鍵」に革命を
     世界初の完全後付け型スマートロック「Akerun」を提供するIoT企業。 世界有数の経済紙「Forbs」にてアジア30歳以下の30名に当社社長が選出される等、上場に向け拡大期を迎える注目企業です!
    ◆「キャッシュレス社会」の次は「キーレス社会」へ
     時代はキャッシュレス化が進み、PayPay、LINE Pay等、現金のクラウド化が進んでいます。
    しかし私たちが必ず携帯する「鍵」はどうでしょうか?3Dプリンタで複製ができてしまう脆弱性を持ちながら、自宅・職場・ジムなど、常に複数の鍵を携帯しており取り扱いに意識を配らなければなりません。
    現金がなくなったように、全ての鍵がクラウド化される未来がすぐそこまで来ています。
    後付型スマートロックを発明し、特許も多く持つ我々と共に、「キーレス」という圧倒的な快適さを実現していきましょう!
    ◎導入実績:3000社を超える法人(Yahoo!JAPAN、AirAsia、Nikon、三井不動産 等)
    ◎今後想定される活用例:
    オフィスや店舗の鍵管理 / 遊休不動産の活用・貸会議室の活用 / セルフ内覧、仲介会社の鍵の受け渡し
    子供や高齢者の見守りサービス / ホテルの人件費削減 / 店舗でのアルバイトの入退室管理 など

    勤務地

    東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町15階

    担当者のコメント

    ★4000年変化の無い物理的な”鍵”から脱却し【1つのIDで様々な場所に出入りできるキーレス社会】という新しい世界観を実現を目指す★
    ★導入社数3000社を超えるAkerunを基軸に、新規事業のWebリードエンジニアをお任せ致します★
  • 株式会社ロコガイド(旧:トクバイ)
    プロダクトマネージャー

    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    国内最大の買い物情報サービス「トクバイ」のユーザー向けプロダクトに対するサービス開発や品質管理業務を担当していただきます。
    2017年にはGoogle Play「ベスト オブ 2017」デイリーヘルパー部門大賞を受賞した当社サービスは、地域の生活者と、地域の店舗をつなぐプラットフォームとして、700万人の登録ユーザーと51,000店舗のお客様にご利用頂いております。
    ・トクバイのユーザー側プロダクトマネージャーは、エンジニアやデザイナーと密に議論を行いながら企画を行います
    ・ユーザーに最高の価値を届けることは第一としながら、事業成果を出すために考え抜くことが求められ、そのための裁量が広く与えられています。
    【具体的な仕事内容】
    ・成長戦略に沿ったトクバイの企画・開発・運用、または成長戦略へのフィードバック
    ・外部サービスとのパートナーシップアライアンス交渉
    ・小売店舗で利用されるオフライン/オンライン両面の企画・開発・運用
    【本ポジションの魅力】
    ・サービスが大きく変化をしていくフェーズのため、サービスを作る/成長させるために必要なスキルがどんどんついていきます
    ・裁量が大きく与えられるため、成長速度が早い
    ・毎日の生活で利用されるサービスのため、周囲の人が使っているシーンに出くわすこともあり、達成感を得ることが出来る
    【配属部署】ユーザーサービス企画部
    9名(男性5名、女性4名)うち正社員7名(男性4名、女性3名)
    平均年齢27歳(21歳~31歳)
    ※正社員のみの平均28歳(22歳~31歳)

    会社特徴

    2016年の会社設立後、チラシ・買い物情報サービス「トクバイ」を主力事業とし、現在、月間約1千万人の生活者と全国約5万店舗の企業にサービスをご利用いただいています。
    これまでは、「買い物を、かしこく、たのしく」をビジョンに、生活者の買い物が便利で楽しくなるようなサービスを提供してきました。
    今後は、「地域のくらしを、かしこく、たのしく」をビジョンに、買い物だけでなく、生活者のくらしが、より便利で楽しくなるようなサービスを提供していきます。
    「トクバイ」は、前身の「クックパッド特売情報」として、2013年2月よりスーパーの情報掲載からサービスを開始。 スーパーマーケットに加え、ドラッグストア、ホームセンター、均一ショップ、クリーニング、個人商店など日常の買い物で利用する店舗の情報を多数掲載。
    ※2019年8月1日より株式会社ロコガイドに社名変更(旧:株式会社トクバイ)※
    【トピックス】
    ★AppApeAward2016「新人アプリ大賞」を受賞
    ★Google Play「ベスト オブ 2017」デイリーヘルパー部門大賞を受賞
    ★Google Play「ベストオブ 2018」アプリ ユーザー投票部門ノミネート

    勤務地

    東京都港区三田1丁目4番28号三田国際ビル1F

    担当者のコメント

    【国内最大の買い物情報サービス】★掲載店舗数は51,000店舗以上 掲載数No.1!★国内最大の買物情報サービス 「トクバイ」
    ★Google Play「ベスト オブ 2017」デイリーヘルパー部門大賞を受賞!今注目のWebサービスです!★
  • 株式会社ラーニングエージェンシー
    【マーケター】※残業月平均29h/駅徒歩1分/制度充実

    年収
    460万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ★マーケティング施策のデジタルシフトを積極的に推進する当社において、マーケティング戦略を全面的にお任せします。
    ※そこまで幅広く手掛けたことがないという方も、共に業務を進める中で戦略的な思考を身に着けていただければ構いません。
    【具体的には】
    ■新規獲得の効率化/最大化戦略の立案、実施
    ■顧客満足最大化のためのCRM設計
    ■各領域担当のメンバー(*)とのコミュニケーション
     (*)サイト管理者/コーダー/インサイドセールス/デザイナー/MA担当
    ■営業部門やバックオフィス部門との連携・ゆくゆくはマーケティング戦略全般
    【魅力】
    常に経営視点を持ちながら、幅広い経験と専門知識を得ることが出来、マーケターとして、またビジネスパーソンとしても高い成長を実現できます!

    会社特徴

    【2019年4月1日付でデロイト トーマツ グループから独立し、新体制での営業を開始しました!】
    《設立経緯・実績》
    2006 年にデロイト トーマツ グループの法人として設立されました。設立以来、公開型定額制ビジネス研修「Biz CAMPUS Basic」、モバイルラーニング・反転学習を取り入れた「Mobile Knowledge」、定額制のビジネス基礎力診断テスト「Biz SCORE Basic」など、業界初*1の人材育成サービスを開発・提供することで、これまでに延べ 1 万社以上の企業を支援してきました。
    《今後》
    人材育成のプロフェッショナルとして、時代の変化とともに広がる人材育成の可能性をさらに追求していく所存です。今後も人と組織が成長する革新的な人材育成サービスを開発し、多くの企業の発展に寄与することをお約束します。
    《働く環境について》
    https://www.learningagency.co.jp/recruit/culture/

    勤務地

    東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館 18F

    担当者のコメント

    ★マーケティングを主軸に新規事業開発など幅広い業務に携わって頂くことが出来ますので、同社を支える重要なポジションです!
    ★残業時間月平均29時間/年間休日131日/有楽町駅徒歩1分/各種研修制度ありと非常に働きやすい環境が整っております!
  • and factory株式会社
    アプリプロデューサー【東証マザーズ上場】

    年収
    350万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    スマートフォンアプリの企画・提案、UI設計、ディレクション、グロース等、全ての行程に携わっていただきます。現在注力しているマンガアプリ領域を主に、ゆくゆくは新規領域にもチャレンジできる環境です。
    【具体的には】
    ■企画:アプリの企画立案と実行、協業先(出版社など)との折衝
    ■サービス開発:UI/UX設計、開発進捗管理
    ■運用:KPI設計/分析、アプリ内企画・キャンペーンの立案と実行、サービス改善・成長のための継続的アップデート開発
    ■売上管理:予実管理(数字管理)
    【参考URL】
    ■プロデューサーインタビュー:
    https://www.wantedly.com/companies/andfactory/post_articles/59900
    ■マンガアプリ「マンガPark」制作秘話:
    https://www.wantedly.com/companies/andfactory/post_articles/72873
    ■マーケターインタビュー(女性):
    https://www.wantedly.com/companies/andfactory/post_articles/59900

    会社特徴

    ★アプリ事業を軸にIoT事業など幅広い事業ドメインを展開する急成長中ベンチャー企業★
    《創業4年でマザーズ上場》
    同社はSmartphone Idea Companyとして、Smartphoneの持つ事業可能性に対してどこまでも真摯に取り組んでいく企業です。2014年に設立し、2018年9月に東証マザーズへ上場、さらに成長を加速させています。
    アプリ/不動産/IoT等、幅広い事業領域を持ち、その全てがSmartphoneを軸としています。メンバーの能力を発揮させるために集中スペース・リラックススペースの設置や最新デバイス(好みのデバイス)の支給など日々工夫をしております。その他、子育てママ向けにリモートワークやアニバーサリー休暇、外出が難しいエンジニアの声からお弁当の手配など心地よく働ける環境です。
    【&AND HOSTELについて】
    最先端のIoTデバイスを1ヶ所に集結させた近未来のIoTルームを設置した宿泊施設です。部屋自体がエンターテイメント空間となっており、宿泊体験を観光目的の一つとしてお楽しみいただけます。また、単なる宿泊施設としてだけではなく、IoT普及促進・技術開発の発展に貢献するべく、デバイスの利用状況や利用者の声を収集・分析するマーケティングプレイスとしても活用しています。

    勤務地

    東京都目黒区青葉台3-6-28住友不動産青葉台タワー1F

    担当者のコメント

    同社は2014年に設立し、2018年9月に東証マザーズへ上場、さらに成長を加速させています。
    2019年度版「働きがいのある会社」ランキングの小規模部門(従業員数25人~99人)にて「ベストカンパニー」第2位に選出!
  • 株式会社セレス
    【事業企画】★仮想通貨 ★金融業界出身者歓迎★職種経験不問!

    年収
    ~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    東証一部上場のセレスの子会社マーキュリーにて仮想通貨関連事業の立ち上げに伴う、各種業務を行っていただきます。
    【ミッション】
    ★コンプライアンス、内部監査、経理等のバックオフィス業務以外を幅広く担当頂きます
    ★金融庁からは証券会社や銀行と同じような業務フローを構築できているか?という基準で求められることが多く、それらのルールについてオペレーションを考えていく業務になります
    【具体的には…】
    ■事業戦略の策定 ■金融規制に合わせたルール策定 ■各種業務オペレーション構築
    ■経営管理業務 ■ツール導入 ■外部業者の選定 等
    <より具体的な例>
    ・カスタマーサポートの業務フロー構築
    ・現収500万の人が1億円の仮想通貨を取引するとなった場合、本人確認フローをどうするか
    ・金融庁からの質問票に対する回答や、金融庁が指定した制度に合わせた業務フロー構築など
    【ご入社後は…】
    上記組織にジョインして頂き、OJTにて習得して頂きます。周りのメンバーの協力や確認を得ながら一部PJTを主担当として推進頂く予定です。
    ★仮想通貨の一般社団法人JVCEA(https://jvcea.or.jp/)の第2種会員です★
    第1種会員:仮想通貨交換業者、第2種会員:仮想通貨交換業者登録の申請中の事業者又は申請を予定する事業者と認定されており、セレスも第1種会員までもう一歩の段階です。

    会社特徴

    ★★東証一部上場 ポイントサイト運営を基軸に様々な新規事業で急成長企業★★
     スマートフォンにおけるインターネットメディア事業を基盤としつつ、近年、利用者が急増し社会的な関心が高まる仮想通貨領域で数多くの事業投資やM&A、資本業務提携投資を行う、国内でも有数の仮想通貨関連企業です!収益性の高い自社サービスを多数保有し売り上げも右肩上がり!
     ビットバンク株式会社を持分法関連会社化したほか、株式会社bitFlyerとの業務提携など、仮想通貨取引事業者との資本・業務提携を進めるほか、仮想通貨取引事業や仮想通貨マイニングを行う子会社として株式会社マーキュリーを設立するなど、仮想通貨・ブロックチェーン事業へいち早く投資を行い、仮想通貨関連領域で多くの知見とネットワークを築いております。
     最近では不動産購入者に向けたメディア『持ち家計画』など事業を多展開し、安定した業績の伸び率を誇っております。
    【売上高前年比】
    売上高:10,706百万円(前年同期比 198.3%) 当期純利益:387百万円(前年同期比 40.4%増)
    【今後について】
     運用で上げた収益から、新たな事業展開も考えています。新規事業開発に関われる可能性や、保有する複数の自社メディアの主担当となれる等、同社内でも様々なキャリアパスがございます。

    勤務地

    東京都世田谷区用賀4丁目10番5号 世田谷ビジネススクエア ヒルズⅣ 5階

    担当者のコメント

    ★セレス社でも注力事業である<仮想通貨事業>(子会社マーキュリー出向)にて、事業企画に従事頂きます!
    ★職種経験や仮想通貨、ブロックチェーンなどへの知識は不問です!ご興味ある方のご応募お待ちしております!!
  • 株式会社乃村工藝社
    プランナー【NOMLAB】

    年収
    360万円~660万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    集客施設の総合プロデュースを手掛ける乃村工藝社グループのラボラトリー「NOMLAB(Nomura Open Innovation LAB)」で、新しい空間体験を実現するクリエーションに取り組みます。
    【具体的には】
    デジタルテクノロジーの進化が急速に進む昨今、生活者と空間を伴うコミュニケーション(ショールーム、展示会、文化施設、ミュージアム、テーマパーク、ショッピングセンター等の複合商業施設、ホテル、ワークプレイス、都市開発等)の関係もまた大きく変化しています。
    2016年より活動する研究開発機能を備えた乃村工藝社グループの新しい組織「NOMLAB(Nomura Open Innovation LAB)」では、こういった変化を先読みし、「空間と体験」の未来を研究しながら、新しい空間体験を実現するクリエーションに挑戦します。
    ■「空間にまつわる体験とコミュニケーション」の未来を研究
    ■その実現に向けたプロトタイピング
    ■上記を活用したクライアントワーク

    会社特徴

    ◆1892(明治25)年創業。お客様の事業繁栄とそこに集うエンドユーザーであるお客様に「歓びと感動を提供する」ディスプレイ業界のリーディングカンパニーです◆
    【ブランドステートメント】
    「Prosperity Partner」(プロスペリティ・パートナー)を掲げています。Posperityは「お客様の事業繁栄」と「そこに集う人々の心の豊かさ」を表しています。このProsperityを創造するため、乃村工藝社グループはお客様のオンリーワン・パートナーとして挑戦し続けます。
    【集客空間をプロデュース】                                        乃村工藝社グループの主な事業は、”集客”をテーマにした各種施設、イベントおける内装・展示のデザイン・設計、制作・施工をおこなうディスプレイ事業です。近年では、施設やイベントの活性化、運営管理へのニーズも高まっており、国内・海外ともに事業領域が広がっています。また、集客空間における飲食・物販等の運営事業も展開しています。当社グループは、お客様の空間戦略業務における調査・企画・コンサルティングから、デザイン・設計、制作・施工、運営管理まで、総合的な価値提供をおこないます。私たちの仕事は、集客を最大化し、お客様の事業繁栄に貢献して来場する生活者(エンドユーザー)に歓びと感動を提供することです。

    勤務地

    東京都港区台場2-3-4

    担当者のコメント

    ◆東証一部上場のディスプレイ業界No.1企業◆ 世界大手のクライアントと一緒に仕事ができ、規模の大きい案件に携わる事が魅力! 安定した職場環境・労働条件のもと「デジタル×空間」という新ジャンルを展開し、クリエティブな業務に携わる事が可能です
  • 株式会社ディー・エヌ・エー
    【ゲームプラットフォーム】プロダクトマネージャー

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ゲームプラットフォームの企画/開発を担当するプロダクトマネージャー候補として、ゲームプラットフォーム「Mobage」の更なる進化を図るべく、ご活躍頂きます。月間のユーザー数が500万人を超えるサービスのため、ご自身が企画/開発したサービスへの反応や手応えを感じやすく、やりがいの高いポジションです。
    【具体的には】
    ・ゲームプラットフォーム展開の戦略立案・推進
    ・新機能開発、機能改善の企画立案・仕様策定
    ・新機能開発、機能改善プロジェクトの進行管理
    ・ユーザー利用状況や開発における影響範囲などの調査
    ・社内外のステークホルダーとの調整
    【ポジションの魅力】
    ・大規模なユーザー基盤に向けたサービスの戦略立案や企画立案に携わることができる
    ・BtoBtoCサービスの施策オーナーとして開発・営業部隊/パートナー様など多様な関係者を巻き込んで企画を形にしていく経験が積める
    ・企画~開発~分析まで、PDCAを高精度/高速で回す経験が積める

    会社特徴

    創業時からDeNAのDNAは「新しいことに挑戦し続けること」です。ひとつの事業領域に固執せず、次々と時代を切り拓く新しいインターネットサービスを生み出すことで、DeNAは常に進化を遂げてきました。
    1999年、PC向けのインターネットオークションサイト「ビッダーズ」を運営するベンチャー企業としてわずか3人で創業。 その3年後には「ビッダーズ」にショッピングモール機能が追加されました。2004年には市場のニーズをいち早く捉え、モバイル端末に特化したオークションサイト「モバオク」を提供開始。
    2005年の株式上場後も数多くの新事業を立ち上げ、2006年に開始した「モバゲータウン(現:Mobage)」は瞬く間にモバイル事業の原動力となり、日本最大級の閲覧数を誇るモバイルサイトになりました。そして2009年、『怪盗ロワイヤル』をはじめとしたモバイルゲームがさらなる成長のエンジンとなり、会社は2,000人規模までに拡大しました。これらのサービスは、既存の枠組みにとらわれず、顧客視点を重視し、とことん考え抜くというDeNAの企業文化が背景にあったからこそ生まれたものです。DeNAは現在、モバイルゲーム、ヘルスケアやオートモーティブまで、インターネットや人工知能(AI)を活用した新しい挑戦を続けています。

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ

    担当者のコメント

    【東証一部上場 DeNA】ゲームを始めとし、EC・スポーツ・エンタメ・ヘルスケア・オートモーティブ(自動運転)・決済等幅広く展開。
    [大手企業とのアライアンス力][AI・機械学習等の最先端技術力][事業化力]を強みとし、インターネット領域で新規事業を次々と生み出す。

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