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三重県のマンション管理・不動産管理の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する三重県のマンション管理・不動産管理の求人情報。
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公開中の求人5件中 1~5件を表示

  • アズビル株式会社
    公共施設等のビル設備管理(三重県四日市市)契約C-5

    年収
    300万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    三重県
    • 上場企業
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 車通勤可
    仕事内容

    【業務内容】
    下記の業務を担当して頂きます。
    ①常駐管理業務(病院 24時間365日のシフト勤務)
    ②営繕作業補助
    【求める人物像】
    ビルおよび施設の設備管理経験のある方を求めております。ビル管理における設備関連の資格をお持ちの方、歓迎・優遇いたします。
    【配属先】
    中部サービス部三重サービスグループ

    会社特徴

    ■ビルディングオートメーション事業:ビルディングオートメーションシステム、セキュリティシステムから、アプリケーションソフト、コントローラ、バルブ、センサまでのフルラインナップを自社にて開発、製造することで高機能、高品質を実現。計装設計から販売、エンジニアリング、サービス、省エネソリューション、設備の運営管理までを一貫した体制で提供しております。
    ■アドバンスオートメーション事業:石油、化学、鉄鋼、紙パルプなどの素材産業や、自動車、電気・電子、半導体、食品などの加工・組立産業の課題解決に向け、ライフサイクルで支援する製品やソリューション、計装・エンジニアリング、保守サービスを提供しております。
    ■ライフオートメーション事業:計測・制御・計量の技術と、心のこもった人の手による行き届いたサービスを、ガス水道などのライフライン、生活の場、介護・健康支援などに展開しています。
    【社風】自由闊達で若い人が意見を出来る風土。成果主義制度を導入しております。社員のモットーは安全重視です。社員平均勤続年数は約17年であり、自己都合退職比率2%程度と低くなっています。有給休暇の取得率も高いです。『健康な職場づくり』に積極的に取り組んでおります。 (全社・平均年齢:43.6歳、平均年収:716万円)

    勤務地

    三重県四日市市大字日永近郊

    担当者のコメント

    ■東証一部上場:空調制御は国内首位、制御・自動化機器の大手メーカー(建物の中央監視装置)
    ■ビルディングオートメーション事業:中央監視システムの国内シェア約45%、末端システムまで含めると約80%の圧倒的なシェア!
  • 仕事内容

    管理業務を受託している複数の施設を巡回しながら、契約内容に応じた年間管理スケジュールの作成及び作業の再委託業者への手配、指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告、建物維持管理に関する各種提案及び折衝、トラブル発生時の対応・原因究明等を行っていただきます。
    ▽巡回管理業務
    ・複数の建物・設備の年間管理スケジュールの作成及び巡回管理
    ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告
    ・再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払等の業務
    ・オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務
    ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝
    ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案等

  • パナソニックファシリティーズ株式会社
    【三重県/津市】ビル・設備管理

    年収
    380万円~430万円
    勤務地
    三重県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の三重エリアにあるパナソニックグループのビル・工場にて設備管理業務をご担当いただきます。
    【具体的には】
    建物・工場を長期的に維持保全していくための設備管理を行います。
    ■日常点検や定期・法定点検
    ■簡易補修・保全作業などの一次対応
    ■設備更新や省エネなどの提案 
    ■排水処理管理、工場管理
    【残業】月20時間程度
    【休日出勤】月に1~2回程度ございます。(振替休日取得可)
    ※日々の点検などの業務はもちろん、省エネ対策や安全面の対策など、インフラ整備に対する新規・更新のご提案を自ら行っていただくことも可能です。自身の担当する建物についての状況を網羅し、顧客に考え・思いをぶつけながら、よりよい状態へと改善活動を行う業務です。

    会社特徴

    【パナソニックグループ100%出資会社】【1995年の設立以来、連続黒字成長の優良企業】【売上右肩上がり】
    【完全週休2日制】【年休127日】【残業:月20時間程度】
    ■パナソニックグループ内の建物設備の運用管理、インフラ改善、省エネ、そして運営コスト管理まで、建物総合管理を担当するパナソニックグループ100%出資の唯一の子会社です。
    ■設備管理から、警備・清掃といった総務系業務まで建物管理に関する全ての業務をワンストップサービスで行い、トータルでの管理コスト低減のご提案を行っております。また省エネ・節電対策や中長期での設備更新・修繕計画の立案、プロパティマネジメント業務まで、オーナー様のビジネスパートナーとして、施設の効率的な運営管理に貢献致します。
    ■売上ベースで右肩上がりの成長を続けており、非常に安定した企業です。
    ・2012年度  8,378百万円  ・2013年度 9,909百万円
    ・2014年度 11,100百万円   ・2015年度 11,116百万円
    ・2016年度 12,501百万円 ・2017年度 12415百万円

    勤務地

    三重県津市、四日市市、伊賀市の各施設

    担当者のコメント

    【パナソニック社の子会社】【22年連続黒字成長の優良企業】
    【完全週休2日制】【年休127日】【休日対応は月1~2回程度】【残業:月20時間程度】
  • 株式会社マリモコミュニティ
    マンション管理フロント【三重】

    年収
    330万円~380万円※経験に応ず
    勤務地
    三重県
    • 正社員
    • 退職金制度有
    仕事内容

    エリア内のマンション統括管理業務
    ◆管理員の採用および教育
    ◆建物および設備等に関する維持管理
    ◆居住者対応
    ◆理事会や総会の運営サポート
    ◆マンション内コミュニティ提案、実施サポート
    【ミッション】
    入居者の高い満足度、快適なマンションライフを支えていくのが、マンション管理部門スタッフのミッションです。
    【管理棟数】フロント担当者1名あたり管理棟数平均10棟以下で徹底した管理体制

    会社特徴

    【同社は、お客様満足度アンケート調査にて、お客様満足度90%以上!!】
    2009年8月に株式会社マリモの建物管理部門から独立し、誕生した会社であり、同社はマンション管理数全国約48万戸を管理する【東急コミュニティーグループの一員】です。
    【業務体制】北海道から九州までの広範囲に及ぶ地域を網羅し、フロント担当者1名あたり平均管理棟数10棟以下として、マンション・お客様に密接な管理体制を構築!同社は建物保全のコンサルタント(大規模修繕コンサルティング業務や建物保全業務)も担います。共用部分に設置された警報装置はオンラインで緊急センターや警備会社に結ばれており、365日24時間対応しています。業績の好調に伴い、業務も増加していますが、現在グループ内で管理ノウハウシステム共有を図るとともに、増員により業務品質の向上に努めています。
    「よりよい管理サービスの提出」と「お客様の満足度の向上」を目指しています。社員へも、万全のサポート体制とフォロースタイルが整っています。
    フロント担当者1名あたり平均管理棟数10棟以下で徹底した管理体制を実現し、現在のマンション管理の不満を解決しています。
    ■【管理棟数 (総合管理)】371棟(2019年3月31日現在)
    ■【管理戸数 (総合管理)】22,937戸(2018年3月31日現在)

    勤務地

    三重県四日市市鵜の森一丁目5番8号 ポレスター鵜の森1F
    三重県津市

    担当者のコメント

    同社はマンション管理数全国約48万戸を管理する【東急コミュニティーグループ】の一員です。
    フロント担当者1名あたり平均管理棟数10棟以下!!働きやすい環境があります。

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