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Job No.
80346610

(正社員)株式会社東横インホテル支配人候補【関東エリア】の中途採用・求人・転職情報

年収
350万円〜420万円
勤務地
千葉県
  • 女性が活躍
  • 未経験可
  • 退職金制度有
  • 年収400万円以上

帰りたくなるホテルづくり、経験不問でまかせます。
(1年間の充実研修制度有ります。)

仕事内容

担当ホテルの支配人候補として、業務を行って頂きます。
スタッフとの連携や人付き合いを通じてホテルの成長を実感下さい。

【ポイント】ホテル業務ですが、基本的には日勤がベースとなり、休みも多くの支配人が日曜+その他平日で取得しています。
また、転勤も自宅からの通勤圏内のみとなりますのでご安心下さい。

【具体的業務内容】
■スタッフ管理(採用から研修、シフト作成)
■客室・設備管理(宿泊者が快適に過ごせるよう不具合の確認や備品、衛生管理、季節毎の館内ディスプレイなど)
■収支管理(売上や稼働率を上げる計画を立て収支管理を行う)
■営業活動(法人営業、稼動向上のための地域営業活動)

※ホテルで働くスタッフの約8割が女性です。

募集要項

応募資格

※特別な知識は不要です。

【必須要件】
■社会人経験をお持ちの方
■基本的なPCスキルをお持ちの方

【歓迎要件】
▼マネジメント経験をお持ちの方
▼経理業務や数値管理業務のご経験をお持ちの方

予定年収350万円〜420万円
学歴高校
勤務地千葉県千葉市中央区富士見1-9-12【千葉駅東口店】
埼玉県蕨市南3-22-8(さいたま西川口駅西口)
勤務時間10:00~19:00
休憩時間:※勤務時間モデル※うち休憩1時間
休日・休暇週休二日
祝日、有給休暇、介護休暇(取得実績有) ※多くの支配人が日曜+その他平日をベースに出勤しています。
諸手当通勤手当, 退職金制度
※退職金制度(勤続3年以上)
制服貸与、国内・海外ホテル社員割引制度、企業年金制度、定年後再雇用制度
選考フロー面接回数2回
筆記試験, 適性試験
1次選考:説明選考会(説明会、筆記試験、面接)⇒2次選考:本社面接

会社概要

会社特徴

■「清潔、安心、値ごろ感」宿泊特化型のビジネスホテル
ホテルの立地は駅から近く交通の便が良いこと、そして料金は昔の駅前旅館並で庶民的な値段であること、施設は近代化されたホテル様式で、支配人・フロント社員を地元で採用し、特に支配人には地域性を大切にしつつ、経営者意識を持ってホテルを切り盛りしてもらうというビジネスホテルです。
■東横インが目指すのは「第二の我が家」
シティホテルやリゾートホテル、高級旅館のような豪華な施設や至れり尽くせりのサービスで ”非日常の楽しみ” を演出するのではなく、日常生活の延長としてお泊りいただくにあたり、必要にして十分な設備・サービスのみを提供し、余分なサービスを省いた合理的な運営でリーズナブルな客室料金を実現。
【世界中同一機能の設備・サービスを提供】いつ・どこの東横INNにお泊りいただいても、同じ設備・サービスでお客様をお迎えすることで、安心感を感じていただけるよう努めています。その証として、2007年より品質マネージメントの国際規格であるISO9001の認証を取得。第3者機関の審査を受け、常に質の高いサービスを提供し続けています。またバリアフリーに関しても車いす利用者からも総じて評価の高いホテルです。
【地域との共存】ホテル内には飲食施設や娯楽施設などを設置しません。東横INNにご宿泊頂いたお客様には、その地域の飲食店などの施設をご利用頂くことで、地域の産業活性化に貢献し、地域とともに発展していきたいと考えています。

設立1986年01月
資本金50百万円
従業員数10895人
売上高81900百万円
株式公開-
事業内容エコノミーホテルの運営
★創業30年。総客室数5万室を超える、日本最大級のホテルチェーン
★5年連続増収増益で成長中!
★2017年はドイツ、フィリピンなどにも新規OPEN!海外展開も進めています!

■店舗数:278店舗※46都道府県(高知県を除く)と海外で展開
■客室数:58,106室 (2017年5月19日現在)
■財務状況(2018年3月期)
 売上高:819億円 /総資産:1兆44億円 /純資産:562億円 /自己資本比率:53.9%

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  • 女性
    ファッション・アパレル業界・接客・販売員(27歳・女性)

    良かった点:担当の方との連絡がとりやすく、親身になって相談を聞いてもらえたこと。

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