株式会社ジェイテックオープン系開発エンジニア【関西勤務】高定着率・残業14H程度の中途採用・求人・転職情報

【必須要件】
■オープン系もしくはWeb系システムのコーディング経験をお持ちの方（2年以上）

【歓迎要件】
■プロジェクトリーダー・マネージャー経験をお持ちの方

※開発言語:Java、C、C++、VB、.NET系(VB/C#) 等

◆◆国内大手SIとの取引や、Web系プライム案件を中心にクオリティの高い商品開発を実現する技術者集団を目指しています。
【会社特徴】1997年に5名のメンバーで設立。携帯開発事業を発端に、パッケージ開発や業務/Webシステムなどを手がけ、2005年には東京支社を開設。同社の強みであるUMLを活用した上流工程での技術力を活かし、大手ベンダーを中心としたクライアントへの期待に応え続けています。その結果、2010年度、2013年度を除き、順当に増収増益を続けております。2019年には、福岡オフィスを開設し、全国8拠点を構えるまでに事業を拡大しました。
【働き方】2020年6月に、大阪市女性活躍リーディングカンパニーの二つ星認証を取得しました。女性活躍推進の取り組みを行っている企業に対しての認証ですが、女性の働き方だけでなく、全社員へのワークライフバランス支援も認定の基準となっており、そちらも評価いただき、認証取得となりました。
【教育制度】同社は業務上必要な知識については、会社負担にて研修の受講を推奨しており、育成指導に取り組んでおります。様々な資格の取得に全社を挙げて取り組み、より高い技術力を獲得できる体制を築き上げようとしています。
【就業環境について】残業時間については勤怠をweb上で管理し、メリハリのついた就業環境を作っています。