スマートフォン版はこちら
Job No.
80505341

(正社員)KDDIコマースフォワード株式会社アプリ開発エンジニア 【自社EC「Wowma!」】の中途採用・求人・転職情報

年収
年収非公開
勤務地
東京都
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
"KDDIコマースフォワード株式会社"

■安心・安定のKDDI(資本金1,418億5,100万円、2016年連結売上4兆4661億円超)がECモール事業に本格参入。「au」ユーザー3800万人のユーザー基盤を活かし、積極的な事業展開を加速。裁量を持って新サービスの立ち上げに関われる希少な創業期求人

仕事内容

「au」ユーザー3800万人の基盤を持つ新ショッピングモール「Wowma!」で新規で立ち上げるスマホアプリ開発のリードエンジニアとして、アプリの企画立案から開発、運用まで担当していただきます。

【技術スタック】
言語:Java、Ruby on Rails
 インフラ:オンプレミス + AWSクラウド ※クラウド化を積極的に推進中
 DB:Oracle 11g、MySQL、PostgreSQL
 CIツール:Jenkins
 フレームワーク(バックエンド):Spring4
 仮想環境自動化:Ansible、Chef、Vagrant
 リポジトリ:Github Enterprise、SVN
 ドキュメント:JIRA、Confluence、Google Drive
 コニュニケーション:Slack

 ※システム刷新に伴い、積極的にトレンド技術の活用を推進しています。

【KDDIコマースフォワードのエンジニアの特徴】
●我々の武器であるデータ・テクノロジーを最大限に活用して、自らがジブンゴトでサービス・プロダクトをドライブしています。
●開発内製化を会社全体で推進しており、エンジニアの働きやすい環境作りに積極的です。
最新テクノロジーに積極的にチャレンジできます。
●自ら提案することで、新しい取り組み(新規事業や仕組み、制度)を構築できます。
●無駄な残業をしないことを徹底しています。
●社内パソコンは20万円未満であれば、お好きなパソコンをオーダーできます。
●社外の勉強会への参加を積極的に推奨しています。

募集要項

応募資格

【必須要件】
■iOS/Androidアプリを、ネイティブ言語を用いて一から作り上げた経験がある
■一般的なサーバ/クライアントモデルの構成を理解しており、クライアントサイドの通信部分を実装できる
■基礎的なソフトウェア設計(MVC, OOP, デザインパターン等)を理解していて、コードに起こすことができる
■セキュリティに関する基本的な知識を有している

予定年収年収非公開
学歴不問
勤務地東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト12F
勤務時間9:30~18:00
休憩時間:1時間 ※同社の定めるグレード制度に基づき、フレックスタイム制(コアタイム10:30-16:30)/企画業務型裁量労働制を適用します。
休日・休暇完全週休二日(土日)
祝日、年末年始、特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、育児休暇など)、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日)、ライフイベントサポート(ベビーケア休暇、子の看護休暇、臨時自宅勤務制度、介護休業、介護休暇、キャリア選択制度など)
諸手当通勤手当, 残業手当
児童手当、育休復職サポート手当、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、定期健康診断実施、ランチ補助
(毎営業日に会社から補助額分減額されたランチ(お弁当)が提供されます)、英語学習支援制度、部活動支援制度
選考フロー面接回数2回
面接2~3回

会社概要

会社特徴

◆◆KDDIのライフデザイン戦略を「コマース(EC)領域」で牽引するEC企業◆◆
◆優秀な中途社員が多くジョイン◆中長期的に腰を据えて社会貢献できます◆
 ~「創業期」であり、スピード感をもって事業拡大中~ 『au経済圏の拡大』
 
【事業】モール型eコマース:「Wowma!(ワウマ)」
消費者に驚きや感動を提供していきたいと考え、その感情を示す「Wow」という文字を入れました。サブキャッチも「毎日が『Wow』になる」です。毎日お客さまに訪問してもらい、購入だけではなく、訪問自体を楽しんでもらえるように、毎日新しいものを提案するという気持ちを込めています。
【今後の戦略】
「KDDIグループの総合力」を活かし、さまざまなサービスと積極的に連携し、KDDIのライフデザイン戦略「コマース・電気・保険・ローン」のもと、コマース事業のさらなる強化と『au経済圏の拡大』を加速して参ります。同社は創業期であり、スピード感をもって事業拡大を進めております。~
 ※KDDIグループの顧客データを繋げたDMPあり。海外投資等も行っておりデータ数は増加中

【福利厚生充実】 KDDI持株会制度、カフェテリア(各種ドリンク-フード(有料),休憩スペース)、ランチ補助(補助額分減額された昼食弁当提供)、英語学習支援制度、フォロワー制度、部活動支援制度、1Week Off(有給休暇取得促進)、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、等

話題の新ショッピングモール「Wowma!」を運営。心を動かすWow!を発信するKDDIグループ事業の中核。

KDDIコマースフォワード株式会社

設立2016年10月
資本金-
従業員数300人
売上高-
株式公開-
事業内容■コマース事業「Wowma!」
https://wowma.jp/

『au経済圏の拡大』をミッションに、KDDIのライフデザイン戦略「コマース・電気・保険・ローン」のもと、当事業はコマース事業のさらなる強化をしていきます
---------------------------------------------------
◆KDDI株式会社:(資本金1,418億5,100万円、2016年連結売上4兆4661億円超)

ご登録いただいた内容をもとに、業界専任のキャリアアドバイザーが、求人状況についてお調べいたします

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

KDDIコマースフォワード株式会社が募集している別の求人

関連するカテゴリから求人を探す

転職成功ノウハウ

面接対策・職務経歴書の書き方など、転職に役立つ情報をご紹介します。