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Job No.
80569682

(正社員)株式会社ジーユーGU 商品マーケティング メンバーの中途採用・求人・転職情報

年収
580万円〜740万円
勤務地
東京都
  • 年収400万円以上
  • 年収500万円以上
  • 年収600万円以上
  • 年収700万円以上

★仕事の魅力:ご自身の担当されたコミュニケーション施策が国内外350店舗強の店舗をはじめ、マスプロモーションや屋外広告等、お客様へダイレクトに伝わっていくダイナミズムとそのスピード感は大きなやりがいとなります。/日本発のグローバルファッションブランドを目指す、また成長途上のGUブランドにおいて商品マーケティングの戦略立案、施策の実行、ブランドの構築を経営と非常に近い距離で一体となってリードいただけます。将来的には、国内だけでなくグローバル展開するブランドのマーティング責任者としてのキャリアアップが期待できます。

仕事内容

【業務内容】
年間52週の週次の商売計画(販売計画・在庫計画・売場レイアウト等)をもとに、社内外の関係者を巻き込み、キャンペーン・プロモーション戦略を立案し、店舗内における週次の販促施策までストーリー性をもって落とし込み、実行・推進頂きます。
#1. ジーユー全店舗、並びにECオンラインストアにおけるマーケティング・ブランディング施策の戦略立案からキャンペーン等諸施策の実行。
#2. TVCM、WEBサイト、店頭販促等の企画立案、ならびに社内外のクリエーターと協業したクリエイティブの制作全般。(キービジュアル開発やLOOKBOOK製作、G Paper等)
#3. 既存の先入観やルールに縛られない、今までにない新たなマーケティング諸施策の開発。

募集要項

応募資格

【必要な知識・経験】
■消費財、アパレル、小売企業等でのマーケティング経験または、広告代理店でのストラテジックプランナー経験
■マーケティング(特にプロモーション)全般における最新事例等の知見
■プロジェクト管理能力
■TOEIC700以上または同等のビジネス英会話レベルを有している

予定年収580万円〜740万円
学歴大学
勤務地東京都港区赤坂9丁目7番1号 ミッドタウン・タワー
東京都※海外勤務の可能性あり
勤務時間7:00~16:00
休憩時間:60分 ※ 残業有(月平均 30時間程度)
休日・休暇
完全週休2日制、前期・後期休暇(各8日、計16日)、年次有給休暇、育児・介護休暇制度、特別・慶弔休暇
諸手当通勤手当, 残業手当
確定拠出年金(ユニクロ型401K)、社員持株制度、社員割引制度
選考フロー面接回数2回
※面接回数:2~3回の予定 ※グレードに応ず

会社概要

会社特徴

■ジーユーは、ユニクロと並ぶ、ファーストリテイリングの中核事業です。「驚きの低価格」と「安心の品質」、そして「旬のデザイン」。その全てを兼ね備え、日本に「低価格アパレルブランド」という新しいビジネスを築いています。既に中国・台湾への出店も果たし、「ファッションを世界一“自由”に楽しめるブランド」となるべく、海外出店を加速しています。
【ファーストリテイリングに関して】
■新しいグローバル企業として年間売上高5兆円を実現し、世界ナンバーワンのアパレルグループになるという目標を掲げ急成長をしています。ニューヨーク発のセオリー、フランス発のコントワー・デ・コトニエなど海外のブランドを傘下に入れ、ブランドポートフォリオの拡大を図ってきました。現在では日本発のジーユーもユニクロ同様、SPAのビジネスモデルで競争力の高いブランドに育っており、設立からわずか7年で海外進出を成し遂げました。そして現在、従業員数は全世界で約9万人となっています。
■世界中から集まった優秀な人材が、ファーストリテイリングの価値観、原理原則を共有し、売上高3兆円という目標に向かう。また、それぞれの課題にあわせてグローバルとローカルを柔軟に使い分けながら活動をする。そのようなグローバルワン・全員経営を実現したいと考えています。それぞれのブランドがグローバルブランドとして成長するとともに、企業としてのファーストリテイリングも世界中の人々に信頼される企業ブランドに飛躍したいと考えています。

設立2006年03月
資本金10百万円
従業員数-
売上高-
株式公開-
事業内容【ファーストリテイリングに関して】
■ユニクロ、ジーユー、セオリー、プラステ、ヘルムートラング、コントワー・デ・コトニエ、J Brand等のブランドを展開する、日本発のアパレルグループです。なかでも主力のユニクロは、服の企画・生産・物流・販売を一貫して行うSPA(アパレル製造小売業)として世界有数のアパレルブランドとなっています。

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