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Job No.
80632025

株式会社トランビ開発エンジニア 中小企業のためのM&Aマッチングサイトの中途採用・求人・転職情報

年収
500万円〜800万円 ※経験に応ず
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 管理職・マネージャー
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制

◇◆◇社会課題である中小企業の後継者不足問題にアプローチ、M&Aマッチングサイト「TRANBI」運営◇◆◇
創業40年超の老舗企業からスタート、分社化したM&Aマッチングサービス運営のベンチャー企業!

仕事内容

https://www.tranbi.com/

当社が運営するM&Aマッチングサイト「TRANBI」の新システム開発に向けて
■要件定義・基本設計
■開発・運用・保守など幅広いフェイズをお任せします。

★TRANBIの特徴★
中小企業が活発にM&Aを行うために活用するツールとして日本で数少ないプラットフォームであり、同社は2011年という早い時期からこのサービスを手掛けています。
日本のM&A業界は大規模企業が対象で、年商1億円に満たない中小企業は買い手を見つけるのが困難です。そこに課題意識を持った高橋社長の営業、エンジニア一丸となってサービスを展開し続けてきました。
サービス開始から6年。案件数は右肩上がりに伸び、2017年9月時点で累計M&A取扱い件数743件、累計マッチング数1,948件となり、メディアでも多数取り上げられております。

募集要項

応募資格

【必須要件】
Webアプリ開発経験(3年以上)

<Web環境>
PHP、MySQL

<補足>
自社サービス「TRANBI」の開発をリードできる方を求めております。開発以外にも「TRANBI」全体に携わる事となり、運用・保守は勿論のこと会社作りにも貢献することができるポジションとなります。

予定年収500万円〜800万円 ※経験に応ず
学歴大学 卒業以上
勤務地東京都港区新橋五丁目14番4号 新倉ビル
勤務時間9:00~18:00
休憩時間:60分
休日・休暇完全週休二日(土日)
祝日
諸手当通勤手当
選考フロー面接回数2回
書類選考→1次面接→2次面接→内定
※場合によって面接は1回となる可能性がございます。

会社概要

会社特徴

2018年8月ベンチャーキャピタルやM&A仲介会社より総額約11億円資金調達。

<設立背景>
代表の高橋様は、長野県の老舗工業資材メーカー(アスク工業)を父親である前代表から承継し、経営する課程で、M&Aによる自社の企業成長を検討する中、日本の中小企業が後継者不足でどんどん廃業しているという事実を知り、事業承継による廃業から中小企業を救いたいという想いで2011年にM&Aマッチングサービスを開始しました。その後サービスの成長に伴い、2016年に分社化し株式会社トランビを設立。

団塊世代の創業経営者たちが70歳代を迎え、2016年の社長の平均年齢は59.3歳となり、事業承継問題は日本社会が抱える深刻な課題となっています。
経営者層が超高齢化時代に突入した結果、2016年に休廃業・解散した企業のうち経営者年齢が60代以上の企業が7割を占めています。休廃業・ 解散した企業を後継者の有無で調べると、77.2%が後継者の定まらない状態で、既存の事業承継とは異なる仕組みが急ぎ求められており、
そこで後継者不在の問題の解決をミッションにM&Aマッチングビジネスのリーディングカンパニーとしてスタートしました。

設立2016年04月
資本金1118百万円
従業員数13人
売上高-
株式公開-
事業内容国内最大級のM&Aマッチングサイト「TRANBI」の運営


事業を譲りたい売り手と、事業を引き受けたい買い手をweb上でマッチングする、日本初の中小企業による中小企業のためのインターネットを活用した事業承継・M&Aマーケットを運営しています。 
 M&Aにより、後継者不足・事業承継問題に直面している中小企業を救うことをミッションにしており、雇用の継続や地方創生を実現するなど、日本経済の維持・発展を担う社会的意義の高い事業です。新たな社会価値想像を通じて社会課題解決に尽力されたいという志向性をお持ちの方のご応募をお待ちしております。

ご登録いただいた内容をもとに、業界専任のキャリアアドバイザーが、求人状況についてお調べいたします

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

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