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Job No.
80644011

株式会社コスモスイニシア【総合職~業界不問~】「億」単位のプロジェクトをお任せしますの中途採用・求人・転職情報

年収
400万円〜750万円 ※経験に応ず
勤務地
東京都
  • 上場企業
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • フレックスタイム制度

★2005年にリクルートグループから独立、2013年に大和ハウスグループ入り。マンションや戸建住宅など住環境をプロデュースする不動産デベロッパー。お客様の“快適で豊かなライフスタイル”の実現をお手伝いするお仕事です。

仕事内容

面接にてご志向・適性を総合的に判断し、ポジションを打診させていただ
きます。

■レジデンシャル事業:プロジェクトマネージャーとして、分譲
マンション・戸建販売等に関する販売、戦略立案、プロモーション、チームマネジメント、収支管理まで一貫して担当
■ソリューション事業:不動産のプロとして事業用不動産の仲介・コンサ
ル、賃貸サブリースオーナーへの提案など
■企画開発:分譲用地の仕入れ、再生流通、ホテル用地の仕入れなど
■新規事業・マーケティング:既存事業にとどまらない自由な発想を事業として実現ex.インバウンド宿泊事業など

募集要項

応募資格

【必須要件】
■なにかしらの営業経験
※経験不問!ポテンシャル重視の採用です。

【歓迎要件】
▼目標達成意欲が強く、自走できる方
▼市場価値の高い人間になりたいと考えている方
▼自由に発想するだけでなく、その発想を実現できる方
▼周囲を巻き込みながら主体的にプロジェクトを推進できる方

※大切なのは、同社と“価値観”が合うか合わないかです。同社の理念や姿勢に共感し、目指すべきベクトルが同じ方向であれば、これまでの経歴や在籍していた業界は一切問いません。

予定年収400万円〜750万円 ※経験に応ず
学歴大学 卒業以上
勤務地東京都港区芝芝5-34-6新田町ビル
勤務時間9:30~18:00
休憩時間:60分 ※フレックスタイム制 コアタイム無 所定労働時間7時間30分
休日・休暇完全週休二日(土日)
土日、祝日、夏季休暇7日、年末年始休暇7日、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、慶弔休暇 、各種特別休暇(ボランティア休暇、看護休暇、生理休暇等)、メモリアル休暇(誕生日月の休暇+手当)、ステップ休暇等多数
諸手当通勤手当, 住宅手当, 残業手当
住宅融資利子補給制度、社宅制度、家賃補助制度等、休暇取得補助、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、自社物件社内値引制度、福利厚生施設、資格取得報奨金、社内持株会等、各種慶弔一時金給付、教育機関開催の各種自己啓発・資格支援に対する補助(費用の80%を会社負担)、ベビーシッター割引券
選考フロー面接回数2回
筆記試験
面接回数:2~3回
一次面接(人事担当者1)⇒筆記+適性⇒二次面接(人事担当者2)⇒最終面接(現場部長・人事部長)

会社概要

会社特徴

◆【不動産開発事業】新築マンション、新築戸建、リノベーション、タウンハウス等
東京30km圏内のマーケットを熟知したエリアなどにおいて、一次取得者層向けの中小規模物件を中心に展開し、早期販売・早期完売を基本方針として完成在庫を持たない、高収益体質の確立に向けて着実に進捗しています。グッドデザイン賞を14年連続受賞中。

◆【不動産賃貸事業・不動産ソリューション事業】
不動産賃貸事業においては、首都圏におけるマンションのサブリース受託戸数の拡大及び徹底した運営コストの削減を図り、不動産ソリューション事業においては、リテール仲介業は地域密着型の仲介店舗を展開し、投資不動産ソリューション業においては仲介、リニューアルなど幅広いリソースでソリューションを提案。事業拡張と新規・派生ビジネスの創造に力を入れています。

◆【環境】
入社動機は「なりたい自分に近づくために、成長したいから」。そんな声を発する従業員が大多数を占める環境です。人財輩出企業と呼ばれる所以は、主体性を大切にし、若手社員であっても手を上げれば裁量権のある仕事が出来るチャンスが多数あり成長機会が多く得られる点。そして、人生を楽しむために仕事も遊びも全力で取り組む従業員の自由闊達な社風。

設立1969年06月
資本金5000百万円
従業員数519人
売上高86779百万円
株式公開JASDAQ
事業内容●不動産開発(ディベロップメント)事業
●不動産賃貸(サブリース)事業
●不動産ソリューション事業

【グループ会社/業務提携会社】
・株式会社コスモスモア
・大和ライフネクスト株式会社
・Cosmos Australia Pty Ltd他

『Next Value For The Customer ~お客様に求められる、次の価値をつくる~』という企業理念を掲て、従業員の個性を活かしながら、新たな価値創造に挑戦し続けています。

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  • 男性
    自動車・輸送機械業界・個人営業(24歳・男性)

    面談回数もあり、事前に自信をつけることができる点

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