瀬尾高圧工業株式会社構造設計【三菱重工業グループ/安定成長が見込める！】の中途採用・求人・転職情報

※応募書類に写真を張り付けてください※
【必須要件】
■機械工学系のバックグラウンドをお持ちの方
※設計経験は問いません。

【歓迎要件】
■材料力学/構造力学の知見をお持ちの方（設計業務含む）
■溶接に関する知見をお持ちの方

【入社後のフォローアップについて】
最初の3か月程度は、OJTを含んだ会社・組織・製品等について学んでいただき、業務を通じて徐々に慣れていただきます。また、教育期間を3年程度と設けておりますので、未経験の方でも安心してご応募ください。

■鍛鋼品・フランジのパイオニア。また50年の歴史を持つ熱交換器の専門メーカーとして高品質で優れた製品を供給し、その技術力は同業界内でトップクラスの評価を受けています。

【特徴】■安定した実績：2つの分野で安定した基盤を確立
・鍛鋼品分野（主にプラント向けノズル）においては、「国内大手3社」のうちの一つに数えられています。
・熱交換器の設計からアフターサービスまで、全てを自社工場でカバーしています。またほとんどがオーダーメイドの製品であり、専業で行なっている会社は他に無いため、お客様からの引き合いを頂き、安定した実績を残しております。

【社風】
■社員の定着率は90％後半を誇ります。社員の中には、中途入社の社員も多く在籍されハンデなく昇進・昇格の機会が与えられます。
■勤続年数も中途入社の場合20年以上、新卒入社の中では40年在籍されている方もいらっしゃいます。
■同社は平均年齢が34歳程度で、若い方も多く在籍しており、「一人前に成長するまで」教育（約3年間）していく方針にしています。若いうちから会社として裁量権を与えることはもちろん、一社員の提案に対しても会社として真摯に耳を傾けるなど非常に風通しのよい環境がございます。