- Job No.
- 80671562
株式会社ユニマット リタイアメント・コミュニティ経理課長候補の中途採用・求人・転職情報
- 年収非公開
- 東京都
【設立45年目の安定企業】【外苑前駅から徒歩２分の本社勤務】【服装はオフィスカジュアルOK】【出勤時間の希望が出せます】
仕事内容
同社経理部にて、経理業務全般をお任せします。日次の経理業務の管理から決算業務、監査法人対応などを担当します。
【具体的には】
■売掛金、買掛金の管理
■月次、年次決算業務
■予算策定、予算統制
■監査法人対応
募集要項
| 応募資格 | 【必須条件】 |
|---|---|
| 予定年収 | 年収非公開 |
| 学歴 | 専修・専門学校 卒業以上 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-7-13プラセオ青山ビル |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩時間：60分 |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) 年間124日（リフレッシュ休暇17日含む） ※土日祝休み（第2・5土曜日は出勤日） ・リフレッシュ休暇（年間17日） ・夏期、年末年始休暇、有給休暇 |
| 諸手当 | 通勤手当, 住宅手当, 家族手当, 退職金制度 住宅手当(対象:一般職のみ。規定あり）、 昇給 年1回 従業員持株制度・定期健康診断・出産育児休暇制度・永年勤続制度（勤務年数に応じて表彰）・介護休暇制度 |
| 選考フロー | 筆記試験 面接回数：1～2回 ※1次（面接+筆記30分） |
会社概要
| 会社特徴 | ■□■□ ＜＜JASDAQ上場＞＞全国33都道府県で293拠点の介護施設を展開■□■□ |
|---|---|
| 設立 | 1975年06月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 従業員数 | 2204人 |
| 売上高 | 47518百万円 |
| 株式公開 | JASDAQ |
| 事業内容 | ■介護事業 デイサービス、ショートステイ、グループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、居宅介護支援事業等の運営を「そよ風」ブランドで全国展開。 |
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運送・配送業界・経理・財務・会計(27歳・女性)独占案件があり、良い企業を紹介していただけました。また、随時進捗状況を報告していただき、対応が早く助かりました。
- 化学・繊維業界・経理・財務・会計(33歳・女性)
的確なアドバイスを頂いたし、紹介先の求人も希望からブレがなかった。今後のキャリアや人生を考えながら初回の面談をしていただき、アドバイスを頂いたので、自分の軸を考え直すきっかけとなって良かったです。本当にありがとうございました。
- ネット広告業界・経理・財務・会計(26歳・女性)
キャリアプランの設計についてのアドバイスが大変参考になりました。第一志望の面接~内定後までのサポート全般、大変心強かったです。
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- 社名非公開(ネットメディア・Webサービス)/経理部長候補（経理組織の立ち上げをお任せ致します）
【具体的には】
■仕訳 ■月次・年次決算
■上場準備業務全般 ■業務フロー改善
■監査法人、主幹事証券対応
■IPO申請書類の作成 ■会社法関連
■株主対応、株式管理、会議体運営
■契約書チェック ■その他必要に応じた管理業務 等
【ポジションに関して】
CFO（投資銀行出身）の下で決算業務を中心に、管理部門の体制構築を行っていただきます。
設立間もなく、未整備な状況ですので、1からの構築をお願いしたいと考えております。
- 社名非公開(その他インターネット関連)/経理/財務 ※移動に変革をソフトバンク発ベンチャー
同社のサービス「HELLO CYCLING」は日本の移動に変革をおこす成長性の高い事業ですが、社内はまだまだ少数精鋭組織です。
今回募集するポジションは、同社の今後の屋台骨を支える最重要ポジションです。
【ミッション】
■急成長フェーズの経理・管理会計の体制構築・運用
【具体的には】
■決算業務全般
※その他、予実管理、取引管理（取引先与信、売掛債権管理、人件費管理）、事業計画策定・資金調達業務などスキルに合わせて幅広く業務に携わっていただきます。
また将来的にはIPOも見据えているため、IPO準備の業務にも携わっていただく予定です。
【組織構成】
会計士１名（35歳前後）
→主にはコーポレートファイナンスを中心に見ております。
- 社名非公開(ネットメディア・Webサービス)/財務会計担当
経理財務部のメンバーとして、ご経験に応じて以下の業務に従事頂きます。
【具体的には】
・会計システムの維持・運用
・債権・債務の管理
・開示資料対応
・会計制度の整備
・財務報告に係る内部統制制度の維持・改善
・取引に対する会計処理ルールの策定
※30代マネージャーとともに行っていただくポジションです。
- ユアマイスター株式会社/【時短入社OK】経理担当(メンバー)
現在、コーポレートチームはCFOと人事担当１名の計２名で構成されています。
会社の成長に伴い、業務が膨大になってきました。
特に経理部門はCFOがオペレーションまで行っているため、まずはオペレーション部分の体制を構築していきたいと考えています。
【業務内容】
■年次/四半期/月次決算業務
■月次決算の早期化など、経営管理体制の構築
■株主/金融機関対応、税理士/監査対応
ひとつずつ業務を整理し、仕組化して今後更なる会社の成長に備えるため、経理業務を「ミスなく、遅滞なく」進めていけるよう力を発揮していただける方を募集しております。
- 株式会社アイスタイル/経理（海外子会社）★英語活用★
東証一部上場、グローバル展開中のアイスタイルグループの経理として、
特に海外グループ子会社の経理業務全般をお任せいたします。海外子会社と英語電話することがあり、英語力を活用したい方を大歓迎いたします！
■海外グループ会社の経理、決算業務、資金管理
■経営状況及び経営課題のレポーティング
■管理会計業務（中期事業計画策定、年度予算策定、月次予算実績差異分析）
■株主総会、取締役会関連業務など
ご意欲がある方は連結決算や開示業務などもお任せいたします。
【入社後について】★まずは、海外子会社を中心とした経理・決算業務をお任せしますが、将来的には連結決算や開示業務などに幅を広げて頂くことも可能です!
★事業・組織の拡大に対応するため、海外の経理・決算業務はもちろん、その処理を行うスキーム構築、オペレーション企画が求められ、日々の業務とともに「仕組み創り」も重要なミッションとなります。
- 社名非公開(その他インターネット関連)/管理部門長【売上前年比150％超成長】平均残業時間20H
IPO準備に向けて、管理部門の体制構築、業務設計と実行、マネジメントをお願いします。
業務範囲は多岐にわたりますが、CEOとともに事業成長を推進する管理部門の構築や、 場合によっては資金調達の在り方も検討/実行していただきます。
主に、「財務/経理」「人事/労務」「法務」のミッションがあります。
また、将来的に事業が成長していく上で、「どのようなファナンス戦略（デッド/エクイティを含む）をすべきか」をCEOと共に考えて取り組んでいただく可能性もございます。
【財務/経理】
・予実管理、経営企画寄りのKPI管理
・IPO準備関連業務（監査法人選定や内部統制、財務諸表の作成など）
・財務諸表の作成及び、資金調達のあるべき姿の戦略及び実行
・税理士事務所の対応
・月次、四半期、年次決算の業務フローの策定と実行 →メインではないが少ない
※必要に応じて監査法人/主幹事証券会社の選定やDD対応、内部統制の構築
【人事/労務】
・人材採用及びオンボーディングプログラムの構築
・評価制度の構築及び運用
【法務】※ただし、作業経験がなくても理解があればOK
・弁護士と連携した契約書の作成及び、管理
・コンプライアンスに関する各種マニュアル作成
・サービス周りにおける商標チェック、特許申請
- 株式会社バルクオム/経理【土日祝休み/年休130日以上/勤務時間選択可能】
同社の経理担当として以下業務をご担当頂きます。
月次決算や仕訳業務が今回のメインミッションです。
【具体的業務】
■月次・四半期・年次決算
■仕訳記帳
■入出金管理
■請求書・契約書作成
■予算・売上管理業務
■各種開示資料の作成
■経営資料の作成 など
【組織構成】現状1名で、会計事務所と協業で業務を進めています。
※今回ご入社頂く方には、主に月次決算や仕訳業務をメインミッションとして就業頂くことを想定しています。
【募集背景】2021年の上場に向けて、管理部門の体制強化を図るための増員募集
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