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Job No.
80692632

株式会社オプトホールディング法務担当 ※ポテンシャル採用【業界/業務未経験可】の中途採用・求人・転職情報

年収
385万円〜470万円 ※経験に応ず
勤務地
東京都
  • 上場企業
  • 正社員
  • 英語
  • 女性が活躍
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制

【事業創造プラットフォーム構想】オプトグループは、マーケティング事業、シナジー投資事業で、成長に挑戦する企業と人を応援し、次代を切り拓くイノベーションを生み出し、未来の世界への繁栄エンジンとなることを目指しています。

仕事内容

オプトホールディング/グループビジネスサービス本部(入社後、オプト社に出向)
▼募集背景:
デジタルマーケティングを軸に個客の未来を実現する「Innovation Agency」として、今後の事業拡大に対応する組織強化のために法務部員を募集します。
▼担当業務/役割:
現在、6名で法務業務を担当しています。
法務部員として、事業部門の案件相談や契約精査をはじめ、法務業務を幅広くお任せします。
■主な仕事内容:
主たる事業会社へ出向し、法務業務全般を担当していただきます。
各種契約書の(英文を含む)の精査、作成、新規サービス立ち上げに伴うスキーム検討・調査、利用規約等の整備
社内研修の実施を含むコンプライアンス施策の推進
組織再編、M&Aの法的支援
※人員配置及びスキル等を考慮し、オプトホールディングにて業務を行う可能性もあります。

募集要項

応募資格

【必須要件】
■社会人経験2年以上(業界不問/法務未経験可)
■民事法を中心とした体系的な法律知識
■当事者意識を持ち、主体的に業務へ取り組める方

【歓迎要件】
■企業で法務業務に携わった経験のある方
■英文契約の精査等に必要とされる英語力
■法科大学院修了もしくは予備試験合格

予定年収385万円〜470万円 ※経験に応ず
学歴不問
勤務地東京都千代田区四番町6東急番町ビル
勤務時間10:00~19:00
休憩時間:1時間
休日・休暇完全週休二日(土日)
祝日、年末年始、年次有給休暇(入社時に10~15日/年、最大20日/年)※入社タイミングで変動あり。特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護の為の休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
諸手当通勤手当
確定拠出年金、勤続表彰制度、MVP表彰制度、各部活動補助制度、
フリーアドレス制度、朝食の無料提供、18時以降のアルコール無料提供、健康診断(女性は婦人科検診も無料受験可能)、各種契約保養所、かぞく報、ファミリーデイ
選考フロー2回~3回を想定

会社概要

会社特徴

オプトグループは、デジタルシフトのリーディングカンパニーです。
デジタルシフトは企業の経営課題。広告だけでなく、人(CMO、CDO派遣)、デジタル化教育、システム、新規事業等すべての事業領域のデジタルシフトをグループシナジーによって支援し、企業の成長請負人となります。
【企業理念】オプトイズム(ありたい姿を目指し続けること)
■社員の姿(社是):一人一人が社長
■組織の姿(HRコンセプト):自立×協働=イノベーション
■企業の姿(存在意義):自立人材の集合体として、「次代の繁栄」のために、新しい価値を創造し続けるイノベーションカンパニー
■仕事の姿(経営理念):
1.先義後利
2.新しい価値の創造
3.チャレンジ(変革し続ける)
4.楽天主義(プラス思考)
5.社員の幸せこそ重要
イズム行動(イズム実現のため全社員に求められる行動)
『自ら、決断し、実行し、巻き込み、やり遂げる。』

設立1994年03月
資本金8212百万円
従業員数-
売上高87200百万円
株式公開東証一部
事業内容グル―プの戦略立案と実行ならびに子会社の管理

デジタル産業革命で社会を豊かに人類を幸せにー
「次代の繁栄」のために新しい価値を創造し続ける企業グループへ

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  • 女性
    保険代理店業界・法務・知財・特許(33歳・女性)

    私自身の経験をよくご理解いただいており、その上で考えていなかった職種をご紹介いただき内定に至りました。
    未経験の職種は不安でしたが、面接対策をしっかりとしてくださり、対応もとても迅速で大変助かりました。
    全てにおいて他社とは比較にならない程良いと考えております。

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