■旭化成グループ内・外のプロジェクトにおいて、機械設備の設計・施工管理・試運転までを一貫して担当しプロジェクトを推進していただきます。
■機械系のプラントエンジニアとして、グループ内・外両方のプロジェクトに携わることができます。
【具体的な業務内容】
１、旭化成グループのプロジェクト／プラントエンジニアとして計画・設計から施工管理・試運転まで一連の流れを担当していただきます。プラントが稼働した後の製造現場に近いところで業務を行っているため、実際のオペレーションを知ることができ、やりがいを感じつつスキルアップを実現できます。
２、旭化成グループ以外の顧客のプロジェクト／エンジニアリング、建設業務を行っています。安全、品質、納期、コスト等を前提に、基本設計、積算、応札、詳細設計、機器・工事発注、建設、立ち上げ等幅広いエンジニアリングを行います。

【仕事詳細】
1.基本設計、詳細設計、工事監理業務
2.積算、発注、品質管理業務
3.予実算管理、スケジュール管理、リスク管理等のプロジェクトマネジメント業務
4.（社外プロジェクトの場合）顧客に対するプレゼンテーション、受注支援業務
※出張は月1回1泊程度ですが、状況によっては1か月程度の長期出張も発生することがあります。

■旭化成グループのプラントエンジニアリングについて
旭化成株式会社と旭化成エンジニアリング株式会社が協力しながらプロジェクトを推進していきます。
（詳細はこちら）https://recruiting-site.jp/s/asahi-kasei-pl/5013
※本ポジションは、グループ会社である旭化成エンジニアリング株式会社に出向しての業務となります。

■プロジェクトについて
旭化成グループ内の建設が約５割・グループ外の建設が５割と、幅広いフィールドでのプロジェクトにおいて設計から施工・試運転まで一連の業務全体を経験できます。（建設規模は数千万～百億程度まで規模は様々です）

【募集背景】
事業拡大に伴い、将来マネージャーとして活躍していただく方を募集いたします。
※旭化成の事業戦略「グローバル展開の加速」を実現するため、広く活躍できるエンジニアの補強を図っており増員のための募集となります。

応募資格	【必須要件】 ■プラント・工場における機械系設備の設計・施工に関する業務経験（3年以上） ※プラントエンジ会社やメーカーでのご経験【歓迎要件】 ▼石油化学系、ファインケミカル系のプラントエンジ業務経験のある方 ▼バッチプラントの設計施工の経験のある方＜補足＞これまでのご経験に応じて、小規模プロジェクトから大規模案件までお任せし、ステップアップしていただきたいと考えています。社長との目標設定面談（年に１回）や計画的な教育研修（育成プログラム）を実施していきます。
予定年収	500万円〜1000万円 ※経験に応ず
学歴	高等専門学校卒業以上
勤務地	静岡県富士市鮫島2-1
勤務時間	8:30～17:15 休憩時間：※フレックスタイム制度あり　（コアタイム 10:00～15:00）
休日・休暇	完全週休二日(土日) 祝日・年末年始、年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度
諸手当	通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 寮社宅退職金制度、持ち家支援制度、各種財産形成支援制度、自己啓発支援制度、海外留学制度、育児短時間勤務制度など各種支援制度
選考フロー	面接回数3回一次選考時に旭化成エントリーシートに記入して頂きます。

会社特徴	---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」--- ◆選び抜かれた多角化企業として、繊維、石油化学から、建材、住宅、医薬・医療、エレクトロニクスに至るまで幅広い事業を展開という考え方でスタート【企業の強み】　 ◆多彩な市場と多彩な技術に基づく多面的なビジネスモデルを展開、化成品を医療分野に活かすなど、お互いの技術を共有した事業展開が可能で【R&Dフォーラム】と呼ばれる各事業会社の最先端の技術の共有会を定期的に開催　 ◆時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れており、特許出願件数も多い【社内環境】　 ●意欲と能力がある人には多くのチャンスを生かす場、個人個人にできるだけ合った職場環境を提供していいます。新しいことにチャレンジでき、それを応援する社風。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途採用入社者の座談会を実施するなど、中途社員でも馴染みやい環境です。
設立	1931年05月
資本金	103389百万円
従業員数	7496人
売上高	621875百万円
株式公開	東証一部
事業内容	■繊維・ケミカル・エレクトロニクス事業からなる「マテリアル」領域 ■住宅・建材事業からなる「住宅」領域 ■医薬・医療・クリティカルケア事業からなる「ヘルスケア」領域世界の人々のいのちとくらしに貢献する事業を展開しております。

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

日本緑茶センター株式会社/副工場長候補《静岡工場》※夜勤なし/土日祝休(127日)
同社の静岡工場にて副工場長候補として、以下の業務をご担当頂きます。
ゆくゆくは工場全体のマネジメント全般をお任せする予定です。

【具体的には】
■自社商品の製造工場の運営補助
■生産計画作成、工場全体の運営管理補助
■機械の整備及び指導、管理補助

【配属部署】静岡工場　従業員28名
日星電気株式会社/設備保全【浜松市】1回選考/賞与7.0ヵ月
■設備のライン設計もしくはレイアウト配置を指示・管理
■既存設備の更新計画・新規設備導入の企画・計画、工事管理エネルギー管理※インフラ全体を統括する幅広い業務でのご活躍を期待しています。
【担当工場】
・押し出し成型ラインを中心とした工場　※変更可能性あり
【将来的な期待】
・エネルギー効率を考えた工場レイアウト・配置
【配属先】生産技術部（将来的に海外出張可能性あり。）
・基本は浜松本社または竜洋事業所勤務（磐田市）
【同社について】
フッ素樹脂やシリコンゴムを用いた電線・ケーブル・チューブを自動車業界や家電業界など日本を代表するメーカーに提供しており、業界内でも地位を築いております。近年は光ファイバー事業を拡大すべく、事業投資しております。
・選考までの交通費支給有。選考回数は基本1回を予定しています！
・20代平均560万　モデル年収：30歳630万/35歳690万/40歳700万
・賞与実績：2019年7カ月/2018年7.5ヵ月/2017年6.8ヵ月
旭化成株式会社/【環境安全/静岡県富士】労働安全・環境安全の企画推進
【具体的な業務内容】
・マザー工場群及び研究所群の労働安全を主として、保安防災及び環境保全の管理レベル向上に向けた各部場担当者への意見具申と指導
　⇒各部場担当者に向けて労働安全活動などの各活動を束ねる役割
・設備投資に対する労働安全、保安防災及び環境保全管理面からの意見具申と審議
　⇒審議会にて法規制や運用のチェック
・関係官庁の労働安全、保安防災及び環境保全部署への申請業務、相談業務
　⇒月1回の定期報告や労災や健診などの不定期な報告
・富士支社での新規企画の立案、提案、実施
　⇒労働災害や通勤災害を減らす為の仕組み作りなど

【募集背景】
富士支社は、高機能製品のマザー工場群と研究開発拠点を有しており、研究開発から製品の製造まで多種多様な業務が混在しています。このような状況の中で、地域および従業員の安全・安心を確保し、研究開発および製造を継続していくためには、法的側面から社会的責任を果たしていくことが極めて重要となります。近年、法的要求事項も増々複雑化・厳格化しており、その対応の重要性から環境安全業務経験者を増員します。
プライムアースEVエナジー株式会社/施設管理（機械設備計画・維持管理業務）【静岡県：湖西市】
【業務内容】
・工場の熱源、空調、ユーティリティなど機械設備の新規計画や更新計画立案
・新工場建設における機械設備計画
・各プロジェクトの工事管理（安全、品質、納期、コスト）
・工場の熱源、空調、ユーティリティなど機械設備の維持管理業務
・省エネルギーの為の改為の改善計画、工事管理
・エネルギー管理業務

【募集背景】
現在プライムアースEVエナジーでは
トヨタ社の目標である「2030年までにHV車550万台の内450万台に電池搭載→2050年に全車種に電池を搭載」の達成に向けて増員・工場の増設を積極的に取り組んでおります。
今後、2019年夏には宮城にて新たに第4工場が稼働し、更には第7工場まで増産が計画されております。湖西、中国工場においても更なる工場の増産が計画されている勢いのある企業です。
社名非公開(電気・電子・半導体メーカー)/生産技術マネージャー候補（航空機用部品）
【仕事内容】
・生産技術（航空機用部品）のマネジメント
・生産設備の配置・準備・導入、配置後のメンテ、設備全般対応
三井･ケマーズフロロプロダクツ株式会社/プラント保全・機械設備担当【静岡市清水】★高機能素材
プラント保全・機械設備担当として、維持管理業務を担当いただきます。
■保全計画及び実施計画の立案、工事見積、購買、施工管理
■ファシリティ全般・設備の導入検討や、工程設計・自社設備の構築
■生産設備のメンテナンス業務　など
※色々な設備の点検が数年置きにあり、約10年で全ての設備を経験することができる規模感です。一つ一つ経験値を増やしていっていただくイメージです。
※新規設備の設計や改造などは別部門（エンジニアリング）が担当しています。
【所属部署】保全技術部（計18名：計装・電気・機械に分かれます）
【募集背景】世代交代を目的とした募集です。
【転勤】当面無し
★外資との合弁会社且つ、300名の規模感を強みに、社風としても意思決定が通りやすい雰囲気です。また教育体制は入社から1人立ちまではベテランの方が教育を行い、1人立ちできた際には会社全体の歯車としてでなく、年齢問わずプロジェクトを任されるなど裁量を持つことができるのが魅力です。
★フッ素樹脂は幅広い分野で活用されており、幅広い知識を身に着けることができます。
株式会社第一テクノ/【静岡】発電設備・上下水道施設（機械・電気）の施工管理
【具体的な業務内容】
■ポンプ、水処理設備、発電装置をはじめとするインフラ設備の据付や改修工事の施工管理業務、メンテナンス業務をご担当頂きます。お客様は官公庁や大手民間企業が中心です。（官公庁：民間企業＝7：3）
■案件：非常用発電設備、上下水道、ポンプなど
　　　　数十万円から数億円
■配属構成：静岡営業所約15名
【仕事の流れ】
現場調査→CADで作図→発注（業者選定）→施工→完成図書など書類提出→完成検査

【就業】
・残業時間：平均月30時間程度。繁忙期は年度末。
・転勤：総合職なので可能性はあるが、ほとんどなし。
・出張：大きな案件は本社が担当するため、ほとんどなし。

【募集背景】受注が増えたことによる増員

【やりがい】
水や電気、新エネルギーに関する設計から施工・メンテナンスを手掛ける企業です。元々は発電所の建設メンテナンス事業からスタートし、非常用発電設備や水処理システムの事業に進出する等、事業を拡大してきており、無借金経営で自己資本は136億円です。