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プライムアースEVエナジー株式会社オープンポジション(技術職)【湖西市】U・Iターン入社多数の中途採用・求人・転職情報
- 450万円〜850万円 ※経験に応ず
- 静岡県
■ハイブリッド車用電池市場で世界シェアNo.1■あなたが作った電池が地球の環境改善につながります!
■急成長を続ける同社では工場の増設を積極的に行っております。増設という0からの立ち上げに関わるやりがいを感じることが出来ます。
仕事内容
【募集背景】
現在プライムアースEVエナジーでは
トヨタ社の目標である「2030年までにHV車550万台の内450万台に電池搭載→2050年に全車種に電池を搭載」の達成に向けて増員・工場の増設を積極的に取り組んでおります。
今後、2019年夏には宮城にて新たに第4工場が稼働し、更には第7工場まで増産が計画されております。湖西、中国工場においても更なる工場の増産が計画されている勢いのある企業です。
【プライムアースEVエナジーとは】
トヨタとパナソニックの共同出資メーカーであり、HV車用電池世界シェアNo.1企業です!これまでに生産した累計車載用電池は1000万台を超えております。
中途入社者多数!就業環境が改善された方が多くおります。
【求める人材】
これから更なる成長をともに取り組んで頂ける熱意のある方を募集しております。
裁量を持って働ける職場で常に新しいことにチャレンジしていきませんか?
募集要項
応募資格 | 【必須要件】 |
---|---|
予定年収 | 450万円〜850万円 ※経験に応ず |
学歴 | 高等専門学校 卒業以上 |
勤務地 | 静岡県湖西市岡崎20番地 (車通勤可) 愛知県からも通勤可能です。浜松・豊橋からの通勤者多数! |
勤務時間 | 8:30~17:15 休憩時間:45分 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 年末年始、夏季・GW休暇(各10日間前後) その他 年次有給休暇(4月入社の場合22日付与、次年度以降毎年4月1日に26日付与)・5dayバケーション 等 |
諸手当 | 通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度 通勤手当(条件によってはパーク&ライドも可)、家族手当(子1人あたり1万円/月)、福利厚生補助手当(月額12,700円) 退職金制度あり(パナソニックグループ確定拠出年金制度)従業員持株会(トヨタ自動車株)、財形貯蓄制度 など |
選考フロー | 面接回数2回 筆記試験 ※一次選考より交通費一律支給ございます。 |
会社概要
会社特徴 | 【トヨタ自動車・パナソニック共同出資の車載用電池メーカー:HV車用電池世界シェアNo.1】 |
---|---|
設立 | 1996年12月 |
資本金 | 20000百万円 |
従業員数 | 4227人 |
売上高 | 175000百万円 |
株式公開 | - |
事業内容 | ■■■ ハイブリッド車用電池市場で17年連続世界シェアNo.1 ■■■ ○トヨタ自動車とパナソニックの共同出資により1996年に設立した会社です。 【事業内容】■ハイブリッド車/電気自動車用ニッケル水素電池・リチウムイオン電池、及びBMS(バッテリーマネジメントシステム)の開発・製造・販売 【搭載車種】プリウス、アクア、プリウスα、カムリ、クラウン、ハリアー、ノア、ヴォクシー、エスティマ、MIRAI、レクサス(HVモデル)、デュトロ、アクセラ 等 ※国内外の自動車メーカーの各種ハイブリッド仕様車に搭載 |
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面接の対策や、こちらの意見をよく聞いていただけた点が良かったです。
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アドバイザーが企業と私の間に入っていただけるので、面接以外では不要な緊張をする必要がありませんでした。また、担当して頂いたキャリアアドバイザーが転職経験をされていたので、頂いたアドバイスが納得しやすかった。
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