Job No.: 80712163

プルデンシャル生命保険株式会社スーパーバイザー【福利厚生充実/働きやすさ◎】の中途採用・求人・転職情報

: 450万円〜700万円
: 東京都

外資系企業
正社員
未経験可
退職金制度有

プルデンシャルグループの中核企業、ライフプランナーというプロの保険セールスを日本に導入したパイオニアです。
「コアバリュー」という行動指針をもとに、全社員が同じ想い・価値観を共有するなど、一体感の強い会社です。

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募集要項
会社概要
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【ミッション】
お客様の希望どおりの契約・手続きになっているかを確認することにより、ご契約に関するガバナンス体制を担う役割を担っていただきます。
お客様・ライフプランナー・会社を守る重要な業務をご担当いただきます。

【主な業務内容】
■新規に生命保険契約にお申込いただいたお客様への電話確認業務
■全国にいるオペレーターが受けた電話の2次対応
■保全電話業務：既契約に関する手続を希望されたお客様への電話確認（例：解約、減額、受取人変更等）
※1日約100件ご対応いただきます。
※クレーム対応はほとんどございません。

【チーム構成】チームリーダー1名、メンバー14名、契約3名の合計18名

応募資格	【必須要件】・コールセンター業務経験をお持ちの方・生命保険業界ご出身の方 ★勤務形態★ シフト制ですが、希望を考慮いただけ、夏季休暇等長期連休も取得可能です。※詳細は下記[休憩時間]をご参照ください。
予定年収	450万円〜700万円
学歴	大学卒業以上
勤務地	東京都千代田区永田町2丁目13 プルデンシャルタワー＜最寄駅＞赤坂見附
勤務時間	9:00～17:30 休憩時間：下記①②の時間を数日単位で交代する勤務 ①9：00～17：30②12：30～21：00(実働 7.5時間） ※土日祝日が勤務日の場合あり(出社分は平日に代休を取得)※月曜日は必ず出勤です
休日・休暇	週休二日完全週休二日制、年次有給休暇、傷病休暇、特別休暇(慶弔、永年勤続)、育児・介護休業制度、バースディ休暇、ボランティア休暇、ドナー休暇
諸手当	通勤手当, 住宅手当, 退職金制度通勤手当(月額5万円まで)、住宅手当(支給要件あり)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財産形成貯蓄、住宅資金借入利子補給、永年勤続表彰、育児支援制度、ベビーシッター補助、契約保養・スポーツ施設
選考フロー	面接回数2回適性試験選考プロセス:書類選考⇒適性検査⇒面接試験2回
担当者のコメント	★魅力★ ・未経験でチャレンジ可能且つ、専門的知識を身に付けることができます。・研修制度が整っており、未経験でも安心してご活躍頂けます。・コミュニケーションが活発な部署で雰囲気も良く、離職率も低いため、長期的に腰を据えて働きたい方にお勧めです。・平均残業時間が20H以下と少なく、メリハリをつけて働けます。

会社特徴	プルデンシャル生命の親会社であるプルデンシャル・ファイナンシャルは、世界最大級の金融サービス機関です。FORTUNER誌の「世界で最も称賛される企業：生命・医療保険部門」でプルデンシャル・ファイナンシャルは第1 位にランクされました。(2019 年1 月)　お客様から高い支持を得るグローバルカンパニーです。 ================================================= ■世界最大級の金融サービス機関、プルデンシャルファイナンシャルの一員として、1987年10月に設立。生命保険の世帯普及率の高い、飽和状態だった日本の市場で、「コンサルティングセールス」という概念を広く浸透させて支持を集めています。 ■同社の生命保険は全て「ライフプランナー(R)」という生命保険の専門家によるオーダーメイドの商品です。創業以来、ライフプランナーを通じて「顧客の一人ひとりが経済的な保障と心の平和を得ることができるよう、最高のサービスを提供すること」を使命として保険普及に努めています。《同社で働く魅力》職場はフラットな組織構成で、チーム制をとっており、年次に関わらず発言しやすい環境です。GPTWの「働きがいのある会社」ランキングにて5位にランクインしており(2019年版)、今後成長したいと考えている方にお勧めの環境です。
設立	1987年10月
資本金	29000百万円
従業員数	6256人
売上高	859百万円
株式公開	-
事業内容	■生命保険業及びそれに付随する業務「お客様のために、本当に良い保険商品を提供したい」という想いを持って働いています。お客さま、ご家族の方にとって一番身近な存在となり、生涯のパートナーとして寄り添うことを使命としています。提供する保険も、すべてオーダーメイドです。 ▼日本初のサービスも提供お客様の期待に応えたいという想いから、「リビング・ニーズ特約」（1992年10月）「保険金即日支払サービス」（1997年4月）「骨髄ドナー給付サービス」（2005年4月）など、日本初となるサービスの提供も行ってきました。