- Job No.
- 80716634
フューチャーアーキテクト株式会社業務改善コンサルタント【BPRコンサルタント】の中途採用・求人・転職情報
- 700万円〜1000万円 ※経験に応ず
- 東京都

★経営課題解決からIT戦略実現まで経営改革を実現★ ★先端事例多数:プロ野球球団へのIT導入/地銀とのIT×金融推進★
日本で初のITコンサルティングファームとして東証1部上場を果たしています。
仕事内容
■職務内容の概要
信託銀行グループ会社及び生損保向けにBPR/RPAの提案を実施しプロジェクトチームをリードします。
プロジェクトではRPA対象業務検討から始まり、投資効果検証、RPA環境構築、アーキテクチャ検証、RPA開発を推進します。
あわせてRPA対象業務検討にて顕在化した現行業務課題を定性、定量的に抽出し、あるべき姿に向けた業務改革を顧客経営層、マネジメント層に提言しながら、業務改革の実行を推進します。
■やりがい
地方銀行は低金利によって収益が減少傾向にあり、生き残りをかけて新たな収益源をつくるためのチャレンジが盛んに行われています。既存顧客も、タブレットを利用して戦略的な営業を実現するなど、アグレッシブなアクションを続けています。そうしたチャレンジをしっかりと後押しできていることに大きなやりがいがあります。
募集要項
応募資格 | 【必須要件】 |
---|---|
予定年収 | 700万円〜1000万円 ※経験に応ず |
学歴 | 専修・専門学校 卒業以上 |
勤務地 | 東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー <最寄駅>大崎 東京都顧客先 |
勤務時間 | 9:00~17:30 休憩時間:60分 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇:制度あり(男性の育休取得実績、多数あり)、有給休暇(初年度10日)、特別休暇、Futures Holiday(リフレッシュ休暇)、育児介護休暇など |
諸手当 | 出張手当、深夜休日割増分残業手当、各種社会保険完備、通勤費支給(月額上限10万)、持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、マッサージ室、健康相談室 |
選考フロー | 面接回数2回 適性試験 書類選考→1次面接現場マネージャクラス→2次面接(現場担当役員)+適性試験 ※職位に応じて、3次面接(副社長)が発生します。 |
担当者のコメント | 【フューチャーアーキテクト社の特徴】 同社はすべてがプライム案件です。「顧客の情報システム部」への提案ではなく「経営層の方々」に対してやるべきことを提案し、ご理解いただけないとお断り空くこともございます。顧客との立ち位置は「最低でも対応」であり、むしろ同社がリードし成功に道にいていきます。 【労働環境】 「遅くとも20時帰宅推奨/21時電気off」など職場環境改善を推進中です。残業時間は30~35時間程度!女性の産前産後・育児休暇は当然のこと、男性でも育児休暇を取得する社員がいるなど長期的に働ける環境作りを進めています。 |
会社概要
会社特徴 | 【フューチャーアーキテクトとは】設立当初からオープンシステムとスクラッチ開発による顧客の経営課題を解決してきたことから、現在でも各業界の大手企業との取引をしています。他の企業が解決できないことを同社の技術力の高さ(フルスクラッチ開発)から実現可能にしてきました。 |
---|---|
設立 | 1989年11月 |
資本金 | 4000百万円 |
従業員数 | 816人 |
売上高 | 45389百万円 |
株式公開 | 東証一部 |
事業内容 | 【日本初のITコンサルティングファーム】 30年前、日本初のITコンサルティングファームとして設立。設立当初よりオープン言語によるシステム開発で顧客の課題を解決してきました。同社は一般的な「標準化」ではなく顧客の競争力を強化する「差別化」コンサルティングです。 【働き方について】 2016年度、『残業時間が減った企業ランキング』では「-37時間」で第二位となっております。現在でもリモートワーク推奨等を行い、最低でも週次で責任者が残業時間の管理を行っています。グループ代表の金丸様が内閣官房働き方改革実現会議議員でもあるため、残業時間に関しても厳格に管理されています。 |
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相談しやすく、作業量が少なめなので転職活動に負担がかからず、仕事をしながら無理なく転職活動を終えられました。
- 総合系業界・ITコンサルタント(35歳・男性)
面接後にすぐの電話サポートであったり、SMS併用のメール送信案内などのサポートで大変助かった。
特に面接後の電話では、心境なども注意深くヒアリングいただき、それに基づいた提案や情報提供もいただけたので、転職活動中非常に心強い存在だった。 - 総合系業界・ITコンサルタント(30歳・女性)
面接後にすぐの電話サポートであったり、SMS併用のメール送信案内などのサポートで大変助かった。
特に面接後の電話では、心境なども注意深くヒアリングいただき、それに基づいた提案や情報提供もいただけたので、転職活動中非常に心強い存在だった。
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