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Job No.
80755874

株式会社エアウィーヴ人事【教育研修メイン】※課長候補~課長の中途採用・求人・転職情報

年収
550万円〜700万円
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 土日休み
  • 退職金制度有

★【CMでおなじみのマットレスメーカー】【浅田真央選手、錦織圭選手、高梨沙羅選手など多くの有名スポーツ選手に愛用されています】
★【設立10年で売上150億円超え】【IPOを見据えており上場準備を進めています】【課長候補~課長ポジション】

仕事内容

CMでおなじみのマットレスメーカーである同社の人事総務部の課長もしくは課長候補として、教育・研修業務をメインにその他人事業務全般をお任せします。
【具体的には】
■教育・研修の企画立案・実施 ■採用に関する実務
(総合職新卒採用 15名程度/年、中途総合職採用 1から2名程度/月)
■人事制度関連業務 ■評価制度関連業務 等
※教育研修及び採用をメインでご担当頂き、ご経験やご希望に応じて人事制度関連業務もお任せしていきます。

【配属先】人事総務部

【募集背景/ミッション】売上拡大、IPO準備中と早いスピードで成長を続けている同社では現在、教育・研修に力を入れています。新卒研修の改善や階層別研修の導入など、企画段階から積極的に取り組んで頂き、教育研修体制の充実に貢献頂くことを期待しています。

募集要項

応募資格

【必須要件】
■教育研修の企画立案実行経験
(例:新卒研修や階層別研修など)
■採用のご経験


【歓迎要件】
▼マネジメント経験
▼幅広い人事業務のご経験

予定年収550万円〜700万円
学歴大学 卒業以上
勤務地東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階
<最寄駅>大手町(東京都)
<最寄駅>東京
勤務時間8:45~17:30
休憩時間:45分
休日・休暇週休二日(土日)
基本土曜、日曜、祝日休み ※1年に何日か、土曜の出勤日があります。(会社カレンダーによる) ※土曜出社の日に有給休暇を消化される方が比較的多いです ■夏季休暇、年末年始、特別休暇、出産休暇、育児休暇など
諸手当通勤手当, 退職金制度
通勤手当(規程に基づき支給)、残業手当(管理監督者の場合は支給なし)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(確定拠出年金制度あり)
選考フロー面接回数2回
適性試験
1次:人事及び部門面接・SPI ⇒ 2次:役員・社長面接
担当者のコメント<教育制度・資格補助補足>
■OJT ■商材知識を深めるため工場と店舗での研修があります(中途入社後すぐに約1ヵ月研修を予定しております)※ポジションによって期間の差異あり

【転勤】当面なし

会社概要

会社特徴

「The Quality Sleep ー眠りの世界に品質を-」をスローガンに、睡眠を通して人々の生活を豊かにする事を目指す、総合寝具メーカーです。寝具の単純な製造品質だけでなく、お客様の睡眠の質そのものを追求していくことを大事にしています。

■同社はもともと樹脂射出成形機の製造を行っており、その成形技術を応用したマットレスの開発に着手し成功。2007年より『エアウィーヴ』の発売を開始。地道な研究活動の結果、世界で初めて「寝具選びが睡眠の質に大きな影響を与えること」「睡眠の質が翌日のパフォーマンスに大きな影響を与えること」を証明した会社でもあります。

■最高のパフォーマンスを発揮する為のコンディショニングを求める人に選ばれる製品作りに取り組み、アスリートを中心にその高い性能が評価されました。東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会においても、オフィシャル寝具パートナーの契約を締結し、選手村の寝具を提供。日本代表選手団を始めとするアスリートの睡眠環境を支えていきます。

■日本最高水準の技術力に加え、製品ラインナップも幅広く、いずれも共通して樹脂素材や人工羽毛など機能性の高い素材で、より快適な睡眠環境を提供していきます。

設立2004年11月
資本金30百万円
従業員数740人
売上高14500百万円
株式公開-
事業内容◆「エアウィーヴ」シリーズの寝具販売(ベッドフレーム・マットレス・ピロー・クッション・掛け布団・ベッドリネン・カバー・ピローカバー・シーツ)

◆グループ関連企業:
・ロフテー株式会社
・AIRWEAVE PTE. LTD.(シンガポール法人)
・AIRWEAVE PTE. LTD. TAIWAN BRANCH(シンガポール法人台湾支店)
・AIRWEAVE HONG KONG CO., LTD(香港法人)
・airweave Shanghai Co., Ltd.(上海法人)
・airweave, LLC(米国法人)

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    その他業界・人事・労務(32歳・男性)

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    ありがとうございました。

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    IT業界・人事・労務(32歳・男性)

    辛抱強く寄り添ってくれたのがすごく好感がもてた

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    希望にあった求人を紹介していただけた。在籍中かつ遠方での面接で、面接を設定できる日にちがかなり限られている中で、きちんと調整していただけたのが良かった。

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