- Job No.
- 80776333
株式会社アウトソーシングテクノロジープラント管理【四日市市】※業界大手の安定企業※の中途採用・求人・転職情報
- 300万円〜550万円 ※経験に応ず
- 三重県
■東証一部上場:アウトソーシング社の100%子会社。エンジニアが定年まで活躍できるよう「福利厚生」を重視しています
■取引先企業は業界でもトップクラスの700社以上。エンジニアの大手上場メーカー配属率83%、入社3年後の定着率85%以上
仕事内容
大手メーカーの開発パートナーとして技術者派遣等を行う当社にて、大型のプラント施設の管理を行っていただきます。
・構内の安全管理
・設備改修時の社内外調整
・構内設備の維持管理
【 当社の特徴 】
・「モノ(機械電気)」×「IT」の両方の分野において、高い技術を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。海外案件やノウハウの習得など、将来的に技術で全てを解決できる組織を本気で目指しています。
・最先端の「技術」を保持するためには「人」の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しております。エンジニアを「人」として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるよう、教育事業に特にチカラを入れています。
【 教育制度 】
オリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-learning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)や、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐しています。また、英語研修等、世界で「通用する人材」ではなく「活躍する人材」を育成しています。その他クライアント先への移籍ができる制度等、多数の実績があります。
募集要項
応募資格 | ■下記いずれかのご経験 |
---|---|
予定年収 | 300万円〜550万円 ※経験に応ず |
学歴 | 高校 卒業以上 |
勤務地 | 三重県四日市市 顧客先 |
勤務時間 | 8:30~17:30 休憩時間:60分 ※案件によって異なります |
休日・休暇 | 週休二日(土日) GW、祝日、夏季休暇(5日)年末年始(5日)有給休暇 (入社半年経過後10日~最高20日)、慶弔休暇、出産休暇、介護休暇 ※常駐先により異なります |
諸手当 | 援通勤手当、残業手当、寮社宅、出張手当、帰省旅費、慶弔金制度、提携保養所、確定拠出型年金、赴任手当(月5万)家族手当(配偶者13,000円/子供一人目6,000円/二人目以降4,000円)住宅手当(単身者の場合 30,000円まで/月・家族同伴の場合 40,000円まで/月)転居費用(原則全額会社負担)資格取得支制度(1万~6万円程)育児短時間勤務制度(子どもが小学校4年生にあがるまで延長可能) |
選考フロー | 面接回数1回 ■1次選考:面接 ※場合によっては2回面接となります |
担当者のコメント | 【 充実した福利厚生 】オンライン英会話、TOEIC割引、KENスクール(子会社のITスクール利用が全講座半額)Happy anniversary plan、自動車教習所割引プログラム(社員と社員のご家族(2親等まで)自動車教習所料金が割引)技術図書購入補助、Lenovo優待販売サービス(LenovoのPCを10%程お得な価格で購入可能)高級化粧品優待販売、みずほ銀行優遇措置、健康相談室社内FA制度(自ら異動を希望しキャリアチェンジを叶えます※審査あり) 【 安定した環境 】同社はエンジニアの想いを大切にします。適性評価・個人面談・定例MTG・教育など、エンジニアを応援する社内体制を整備。 また、「一括受託体制」を構築。クライアントの開発に深く入り込み、一貫して業務を請け負う。この体制によりクライアントからも信頼され、案件の依頼が絶えません。安定した環境の中で、技術の取得が可能です。あなたの成長を全力で応援します。 |
会社概要
会社特徴 | 【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】 |
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設立 | 2004年12月 |
資本金 | 483百万円 |
従業員数 | 12000人 |
売上高 | 63448百万円 |
株式公開 | 非上場 |
事業内容 | 「モノ(機械電気)」×「IT」の両方の分野において、 高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。 (1)R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など (2)IT、機械、ソフトウェア開発、電子・電気設計、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他 |
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