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Job No.
80839483

シルバーエッグ・テクノロジー株式会社パートナーアライアンス営業【国内No.1のSaaS自社製品】の中途採用・求人・転職情報

年収
500万円〜700万円 ※経験に応ず
勤務地
東京都
  • 上場企業
  • 正社員
  • 管理職・マネージャー
  • 女性が活躍
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • フレックスタイム制度

◆マザーズ上場:業界シェアNo1のSaas型レコメンデーション・エンジン「Aigent」◆日本の大手通販トップ10の半数以上が同社サービスのクライアント◆多数メディアから大注目の企業◆TSUTAYA、ファンケル、ニッセン、エン・ジャパン、マイナビなど大手企業への導入実績多数◆

仕事内容

業界シェアNo1のSaas型レコメンデーション・エンジン「Aigent」を中心とした同社で保有するデジタルマーケティングソリューションや、今後開発予定の新規プロダクトにおいて、新たな顧客獲得基盤の確立提供に向けたアライアンスのビジョン、戦略立案、販売パートナー企業の発掘といったパートナーアライアンスの全般をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■パートナー企業経由での顧客獲得最大化のための戦略策定及び実行
■取次、再販パートナーの開拓
■パートナーへの企画提案、フォロー、パートナーおよびエンドユーザー向けにサービス導入のための提案の実施

【手厚いサポートでお迎えします】
■サービスの知識については、入社時研修と実務を通じて学んでいただきます。最初はペアで仕事を学んでいきます。
■同じ業務を行う先輩が4名いますので、気兼ねなく質問してください。主体的に学ぶ姿勢のある方大歓迎です!手厚く説明しサポートしていきます。

【環境の魅力】
■国内No.1SaaSレコメンドサービス領域における圧倒的シェアを誇る立ち位置です。
■残業平均は15~20時間と、ワークライフバランスを大切にしながらご活躍いただけます。
■男女問わず育休産休制度、フレックス、リモートワーク(制度あり!)、時短勤務等を活用しながら長期貢献されている風土・社風です。
■多国籍活躍中。(ただし日経クライアントが今回のメインとなるため、英語力は不問です。ご安心ください、社内公用語も日本語です。)

【同社サービス導入事例】
リクルート、エン、TSUTAYA、アースミュージック&エコロジー、L.L.Bean、ユナイテッドアローズ、ナノユニバース、ニューバランス等

【企業からのメッセージ】
また、2021年6月末に新プロダクトパーソナライゼーション・プラットフォーム「アイジェント・エックス」をリリースいたしました関係で、今回該当のポジションにおいてはこちらのサービスについても携わっていただく予定でございます。

募集要項

応募資格

【必須要件】
■デジタルマーケティング領域での法人営業経験

【歓迎条件】
■ソリューション営業経験
■エンタープライズセールス経験
■マネジメント経験
■プリセールス経験

【同社製品の優位性】
日本の大手通販トップ10の半数以上が同社サービスのクライアントであり、圧倒的シェア・マーケットリーダーです。導入理由は、レコメンド機能の精度の高さ、リアルタイムでユーザーの行動履歴、ビッグデータを分析するスピード等にあります。

予定年収500万円〜700万円 ※経験に応ず
学歴不問
勤務地東京都千代田区永田町2-13-1 オカムラ赤坂ビル 7F
<最寄駅>赤坂見附
東京都※場合によっては大阪出張あり
<最寄駅>溜池山王
勤務時間9:30~18:30
休憩時間:60分 フレックスタイム制 (コアタイム 9:45~15:45) ※事業所ごとの朝礼あり(当日の予定共有のみ、直行の場合などは参加無し))
休日・休暇完全週休二日(土日)
国民の祝日、年末年始休暇(昨年実績:6営業日[土日祝日を含めて10日])、GW、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日(2019年度)、入社日に会社有給休暇を3日付与(半年後に10日の有給を正式付与)、産前産後休業・育児休業・介護休暇・育児短時間
諸手当・交通費全額支給(上限無し)
・中部アイティ産業健康保険組合の保養施設利用可
・社内イベント
・定年60歳
・インフルエンザ予防接種全額補助 ★フレックス・リモートワーク制度あり
選考フロー面接回数2回
一次面接<部長、マネージャー>→最終面接<社長、共同創業者、COO>→内定
※面接や面談が増えたり、テストが別の日に設定されたりする事もございます。
担当者のコメント★監査法人トーマツが主催する2016年「日本テクノロジーFast50」にランクイン。
【社長について】同社の社長はアメリカ出身です。大阪と東京を半々程で行き来し、社員と同じフロアに社長のデスクがあります。社長と社員でランチに行く事もあり、社長とフランクに話せるような社風です。

【『アイジェント・レコメンダー』について】《大手ECサイト導入実績No.1》ECサイト等で利用されている『この商品を見た人は別のこの商品も見ています』『この求人を見た人は、この求人にも応募しています』等、リアルタイムでエンドユーザーの行動を機械学習で解析し、相関やフィルターを組み合わせることにより、精度の高い『レコメンド(お勧め)』を実現しています。

会社概要

会社特徴

代表でアメリカ人のフォーリー氏はアメリカで先駆けて流行していたレコメンドサービスをまだ日本では普及していない時期に日本のインターネット市場の成長性を強く感じ、1998年に同社を設立しました。売上高は2012年以降、毎年13~36%増加しており、2016年9月に東証マザーズへ上場しております。

■『アイジェント・レコメンダー』について:通販サイト、ECサイトを中心に多数導入実績があり圧倒的シェアを誇ります。日本の大手通販トップ10の半数以上が同社サービスのクライアントであり、圧倒的なマーケットリーダーです。導入理由は、レコメンド機能の精度の高さ、リアルタイムでユーザーの行動履歴、ビッグデータを分析するスピード等にあります。
■技術力について:同社では技術的に高いレベルを目指しており、社長自身が国内だけでなく海外にも赴き、最先端の技術を定期的にキャッチアップしています。2016年にはワシントン大学のMBAの学生35名がオフィスを訪問し、事業内容についての質疑応答も行われました。
■海外展開:大阪本社、東京オフィスに続いて2018年には香港子会社を設立し、海外進出の拠点として新たなビジネスの開拓を進めています。

★News★2021年6月末に、新プロダクトパーソナライゼーション・プラットフォーム『アイジェント・エックス』をリリースいたしました。
https://www.silveregg.co.jp/service/aigentx/

設立1998年08月
資本金275百万円
従業員数49人
売上高999百万円
株式公開マザーズ
事業内容■AI(人工知能)技術とビッグデータ処理技術をベースにしたWebマーケティングサービスの開発・提供

【レコメンドサービス】
『この商品を見た人はこんな商品も見ています』『この求人を見た人は、この求人にも応募しています』等
リアルタイムでエンドユーザーの行動を機械学習で解析し、相関やフィルターを組み合わせることにより、精度の高い『レコメンド(お勧め)』を実現しています。
【各業界大手企業に導入事例有!】
https://www.silveregg.co.jp/
ユナイテッドアローズ、BUYMA、キャノン、リクルート、エン、渋谷109、TSUTAYA、ワコール、ベネッセ、ファンケルなど

ご登録いただいた内容をもとに、業界専任のキャリアアドバイザーが、求人状況についてお調べいたします

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

ご利用者様の声

  • 女性
    人材紹介・派遣業界・法人営業(26歳・女性)

    業界知識や企業への情報量が多く、為になるお話をたくさんいただきました。また、対応が手厚く、面接前後のフォローも良かったです。

  • 男性
    広告業界・法人営業(26歳・男性)

    以前お世話になっていた他社エージェントより、熱心に、かつ 親身に対応頂きました。

  • 女性
    機械・精密機器業界・法人営業(28歳・女性)

    業界を絞らず様々な会社を紹介いただき、選択肢があったのが良かったです。また、選考企業との折衝等もしていただき無事内定を得ることができたので非常に良かったです。ありがとうございました。

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