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Job No.
80904957

株式会社ニトリデジタルベースモバイルアプリ エンジニアの中途採用・求人・転職情報

年収
600万円〜1200万円
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 管理職・マネージャー
  • リモートワーク可
  • 土日休み
  • フレックスタイム制度
  • 退職金制度有

☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

仕事内容

ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。世界中のお客様といつでも繋がるモバイルアプリの設計・開発・運用を担っていただきます。

【業務内容】
■モバイルアプリ(iOS or Android)の設計・開発・運用
■開発プロセスの改善や品質向上施策の実施
■クラッシュレポートの分析と対応

【ポジション魅力】
ニトリグループは今、様々な業態拡大やグローバル拡大を行う成長フェーズにたっています。成長を支えるEC/アプリは、日本発世界への展開をまさに加速する瞬間です。利用者が多い大規模なアプリに対し、新しい技術の採用やサービス開発を進める経験は、専門性をより磨くことができ、エンジニアとしてのキャリアにとても有意義だと考えます。

募集要項

応募資格

※写真付き履歴書必須※
■必須条件
・モバイルアプリの開発経験 3年以上(Swift or Kotlin or Flutter)

■歓迎条件
・大規模ウェブサービスの構築・運用経験
・B2CでのAPI開発経験・運用経験

予定年収600万円〜1200万円
学歴専修・専門学校 卒業以上
勤務地東京都北区神谷三丁目6番20号
<最寄駅>王子神谷
北海道札幌市北区新琴似七条一丁目2番39号
勤務時間9:00~18:00
休憩時間:コアタイム11時~15時、休憩1時間
休日・休暇週休二日(土日)
年間休日120日(基本的に土日休み)、リフレッシュ休暇(夏季11日・冬季8日)、年次有給・特別有給(半日有給、ファミリーデー休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、赴任休暇、業務上の資格試験受験休暇等)、出産休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、私傷病特別有給休暇
諸手当通勤手当, 残業手当, 退職金制度
通勤交通費支給(月50,000円上限)
服装:ビジネスカジュアル
副業・兼業:応相談
選考フロー面接回数3回
適性試験
一次WEB面接+適性検査→二次WEB面接→最終対面面接→内定
※選考フローは変更となる場合がございます。
担当者のコメント☆☆☆本年4/1日に設立されたニトリグループのIT/DXをリードする新会社「株式会社ニトリデジタルベース」について☆☆☆
■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000100.000073913.html■ニトリデジタルベース公式サイト https://www.nitorihd.co.jp/digital/
☆目黒新オフィスについて:〒153-0064 東京都目黒区下目黒六丁目1番18
☆商品がお客様の手に届くまでのすべての工程に理想を求めていった結果、生まれたのが「製造物流IT小売業」という独自のビジネスモデルです。商品企画から原材料調達、製造、物流、そして事業の原点である販売までを、一貫して自社でコントロール。そこには、「製造」「物流」「IT」「小売」を、包括的に手がける独自のビジネスモデルを支える、約30部署100職種以上の仕事があり、国内外には、約650店のニトリ(https://www.nitori-net.jp/ec/)、デコホーム(https://www.nitori.co.jp/decohome/index.html)そして、グループ会社(https://www.nitorihd.co.jp/division/group.html)の事業や業務があります。■同社独自の情報発信メディア「ニトリンhttps://www.nitorihd.co.jp/nitorimedia/nitrin/

会社概要

会社特徴

・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。
・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。
ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。
・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。
1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度
2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現
3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

設立2022年04月
資本金100百万円
従業員数150人
売上高-
株式公開-
事業内容・同社はニトリの情報システム・業務システムを別会社として設立されました。エンジニアの働き方等の柔軟性も支援していきます。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化の加速に貢献していきます。
・DX戦略、デジタルマーケティング、サービス・アプリ開発などITを軸にした、ニトリの進化の「ベース」となる組織です。

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