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更新日:2022.09.05

経営管理担当 (メンバークラス)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 560万円〜700万円 ※経験に応ず
  • 東京都千代田区神田美土代町1
  • 経営企画・事業企画 > 経理・財務・会計
  • -

無借金経営を実現!新規事業への参入や独自技術の開発も活発!

★創業70年以上の老舗総合建設会社★髙松コンストラクショングループ★
無人化施工などの最先端の建設技術の開発にも注力中。無借金経営を実現。

Job No.80915150
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

同社の経営管理部にて、下記の業務を担当していただきます。

【具体的には】
①経営計画(予算)策定業務
指針の策定や根拠データの取り纏め、各種アナウンス 等
②予実管理及び報告資料の取りまとめ
③各種会議体の事務局
メールによる案内、資料の取り纏め、会場準備(Web会議含む)、議事録の作成 等
④コンプライアンス関連業務
委員会事務局業務、社内教育・研修実施 等
⑤広報業務
コーポレートサイトの運用 等
⑥ホールディングカンパニー、グループ各社との窓口業務

【部署構成】経営管理部5名(50代/1名、30代/3名、20代/1名)

会社特徴

★ビジョンは変革への挑戦★
建設業界が変革期を迎える今、「改革」「スピード」「ベクトル」という3つのキーワードのもとに青木あすなろ建設は成長を続けています。
経営の目標は「皆さま方に『より高い満足感』を感じてもらえるような、ユニークなグッドカンパニーであり続けること」です。
また、「社会環境と自然の快適な融合という地球規模の課題に、真摯に取り組むこと」を企業理念に設定し、より収益性の高い企業を目指す一方で、自然や社会との共生を計っていきます。

【同社の魅力】
■強固な財務基盤   
無借金経営を実現。創業100年を迎えた髙松コンストラクショングループの傘下という安定した基盤のもと事業を展開しています。また、強固な地盤を武器に農林水産業への参入、新たな事業への取り組みや研究開発も活発に行われています。
■独自性の高い技術力
再生可能エネルギー事業や無人化施工技術による災害復旧支援等、新技術や独自技術をいかした得意分野への進出・拡大を進めています。

職場環境

※設計部は東京もしくは大阪のみで、転勤はほぼありません。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■事業会社での経営管理・経営企画または財務部/経験7年以上
【歓迎要件】
▼建設・不動産業界での上記経験者

役職

-

予定年収

560万円〜700万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
時間外手当、消費税手当、単身赴任手当、帰省旅費手当、育児介護手当 など

学歴

高校 卒業以上

勤務地

東京都千代田区神田美土代町1※2023年5月以降に新オフィス(JR田町駅)に移転
<最寄駅>神田(東京都)


<最寄駅>三田(東京都)

勤務時間

8:30~17:30
休憩時間:60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(取得奨励あり)、慶弔休暇、特別休暇

選考フロー

面接回数2回
書類選考→1次面接(オンライン)→最終面接(対面)→内定

事業内容

■土木工事の設計、施工、監理、請負
ダム、トンネル、宅地造成、空港、橋梁、
港湾等に関する建設事業
■建築工事の設計、施工、監理、請負
大型商業施設、ホテル、超高層マンション
医療関係施設、工場等の建築事業、建設コンサルタント業

《親会社》高松コンストラクショングループ
《関連会社》みらい建設工業 東興ジオテック 青木マリーン あすなろ道路 エムズ  島田組
《平均年齢》 45.3歳
《平均勤続年数》 18.4年

本社所在地

東京都 港区芝4丁目8-2

企業URL

http://www.aaconst.co.jp/

設立

1950年09月

資本金

5000百万円

従業員数

単体:1001人 連結:1935人

売上高

95609百万円 ※2020年03月期

株式公開

非上場

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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