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Job No.
80917741

株式会社良品計画IT戦略立案/統括マネージャー候補の中途採用・求人・転職情報

年収
800万円〜1500万円 ※経験に応ず
勤務地
東京都
  • 上場企業
  • 正社員
  • リモートワーク可
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 英語

◆大人気ブランド『無印良品』を展開する企業です。◆海外展開も非常に好調で業績も堅調に推移しております。
【2021年9月始動の新中期経営計画に伴う増員!/全150名採用!】ご経験をいかし即戦力としてご活躍が出来る方のご応募をお待ちしてます♪

仕事内容

【期待する役割】良品計画グループ全体のビジネスを支えるIT戦略の立案と実行管理を担っていただきます。事業成長戦略(攻め)とITガバナンス(守り)の観点で、業務領域を俯瞰し整合を取りながらデジタル戦略の推進を主導し推進していただきます。

【職務内容】良品計画グループのグローバルデジタル戦略統括の責任者として以下の業務をリード。事業成長戦略(攻め)とITガバナンス(守り)の両面に対する戦略立案・企画。
■大規模プロジェクトにおける社内PMO業務
■全社IT予算の策定および予実管理の推進
■ITガバナンス強化施策の立案・見直し、監査対応
■部門メンバーおよび外部委託先管理

【募集背景】2021年9月1日付で堂前様が社長に就任、2024年8月期までの中期経営計画を発表。 「第二創業」をキーワードに事業の転換を図ります。個々の地域に根ざした出店戦略や住宅事業の強化、オンライン販売の拡充などを目指します。 IT部門のおける中期経営計画は下記です。
◆計画系業務のシステムを高度化される業務に合わせ再構築し業務を着地させる。
◆店舗レジ基盤の刷新、店舗業務のデジタル化による作業の削減・効率化。
◆自発性・自立性・チームワーク風土へ転換、現場に入り込み業務変革を主体的にリードする部門になる。
◆基幹系業務とシステムをグローバルに導入し定着させる。個人情報管理・セキュリティ対策含めガバナンスを効かせた体制を確立する。

【組織構成】「ITサービス部」ITサービス部 32名(2021年9月1日時点)から80名体制を目指します。社員の約半数は、中途入社者です。 ITサービス部は4つの課で構成されています。 SCM課/顧客・店舗OP課/会計・経営管理・人事課/コーポレートサービス課

募集要項

応募資格

【必須要件】
■1億円規模以上もしくは120人以上のプロジェクトマネージメント経験5件以上
■経営層・社内外ステークホルダーとのネゴシエーション経験
■下記いずれかご経験
(1)何らかのIT戦略立案および企画推進経験
(2)全社規模相当のITコストマネージメント経験
(3)ITガバナンス強化施策の立案およびIT監査対応経験

【歓迎要件】
▼語学力(英語または中国語)
▼海外子会社も含めた業務標準化、業務改革プロジェクトの参画経験
▼流通・小売の業界知識

予定年収800万円〜1500万円 ※経験に応ず
学歴不問
勤務地東京都豊島区東池袋4丁目26-3
<最寄駅>東池袋
勤務時間9:00~18:00
休憩時間:1時間
休日・休暇週休二日(土日)
リフレッシュ休日12日 メモリアル休日1日 年末年始 (祝日は原則出勤となります)
諸手当通勤手当, 残業手当
選考フロー面接回数3回
面接回数:2~3回を予定しています。
担当者のコメント【求める人物像】
◆第2の創業メンバーとして当社の事業成長と拡大に楽しんで参画してくれる方。
◆何が本質的に正しいのか理解して、担当分野だけではなく、その先の顧客を想像しながら自律・自発した行動で周囲のメンバー(特に社内人材)を牽引できる方。
◆国籍や性別を問わず、志を明確に持ち合わせ、自己研鑽を続けながら自分事として挑戦して、自己成長につなげる方。
◆スタンスだけでなく、プロのスキルを持ち合わせて、常に現状を良くしたいという改善指向を持ちながら役職やグレード、勤続年数に関係なくリードしながら業務を進めるのと同時にメンバー人材の育成も出来る方。

会社概要

会社特徴

■株式会社良品計画は、「無印良品」ブランドを展開し、生活雑貨、衣料品、食品など、生活用品全般を開発・販売している会社です。
■1980年、西友のプライベートブランドとして40品目から販売開始。
■機能や品質のみを追及した素材選び、無駄な生産工程の省略、過剰包装の簡略化など、常にシンプルで美しさを備えた商品を展開しています。
■同社の大きな特徴は、企画開発から製造販売に至るまでを一貫して行う、SPAという手法を取り入れている点です。これにより価格の抑制と流通の円滑化、高品質維持を可能にしています。
■また、企業の姿勢として「商品力」を最重要視しており、ブランド力や認知が高まった現在でも、商品開発・品質向上に強くこだわっています。
■現在商品数約7000品目、国内で無印良品497店舗、海外で546店舗、更には食品事業やCafe事業など進めており、今後も着実な成長を望める企業です。
■ノー残業制度や正社員登用制度のなど社員の方が働きやすい環境作りに日々努力しております。
■離職率も10%未満。産休を取得したスタッフの9割が復帰して活躍しております。
■平均年齢は37歳。社内では皆さん私服で上司との距離もとても近くフランクな社風となっております。社内でのサークル活動もあり皆さん積極的に参加されております。

設立1979年05月
資本金6766百万円
従業員数-
売上高343096百万円
株式公開プライム
事業内容【弊社から複数入社実績多数】

【無印良品】を中心とした専門店事業の運営、商品企画、開発、製造、卸しおよび販売

その他
■ネットストア
■Cafe&Meal MUJIなどの飲食事業
■キャンプ場の運営

★無印良品が異例の「大量採用」に踏み切る舞台裏(間口を広げて「個店経営」の担い手確保急ぐ)/東洋経済オンライン★
https://toyokeizai.net/articles/-/478634

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    化学・繊維業界・社内SE(51歳・男性)

    情報提供が多く、自身の趣向にあった案件を紹介していただいた。

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    総合系業界・ITコンサルタント(35歳・男性)

    面接後にすぐの電話サポートであったり、SMS併用のメール送信案内などのサポートで大変助かった。
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