スマートフォン版はこちら
更新日:2023.11.18

【小伝馬町】東日本医療介護連携部 営業職〈転勤無し〉

  • 上場企業
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 退職金制度有
  • 400万円〜550万円 ※経験に応ず
  • 東京都中央区日本橋小伝馬町15-19-3F
  • 法人営業 > 法人営業

*グロース市場上場/医療系ベンチャー*

■創業以来、連続の二桁成長。在宅医療を世の中に普及させ、薬局の在り方を大きく変える調剤事業と介護事業を展開。
■景気や情勢に左右されない安定のヘルスケア業界。拡大期に会社やチームをリードしていくことができます◎

Job No.80971680
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

医療機関、介護事業の開発に関する営業全般をお任せします。
(1)自社運営のきらり薬局でサポートする在宅患者の獲得
(2)病院・クリニック、他社運営の調剤薬局向けに在宅患者を増やすためのノウハウ提供・コンサル
(3)入院患者様の退院時サポート業務
(4)各種情報の収集等(業界情報等)
(5)社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など
【補足】
(2)について:きらり薬局で培ってきた在宅患者様獲得(集患)ノウハウを他社の調剤薬局へ提案します。調剤薬局も能動的に患者様を集める努力をしないといけませんが、そのやり方を全ての医療機関で知っているわけではありません。ノウハウ提供方法は調剤薬局の担当者と同行して、飛び込みで病院・クリニックや介護施設を訪問し、具体的にやって見せるイメージです。同社では在宅医療を拡げるために、具体的なノウハウや教育サービスをパッケージで準備しており、そのサービスの一つを担う営業職として募集します。まずは(1)の自社の患者様獲得営業から知識・手法を習得して経験を積み、その後他社運営調剤薬局へ関わって頂きます。
【具体的には】
■新規/既存顧客への飛び込み・アポイント取りから提案営業~契約締結
■既存顧客からの問い合わせ対応、フォロー活動
■営業戦略立案支援業務

会社特徴

■訪問服薬指導数、九州トップクラスの実績(通院困難な患者様のご自宅に薬剤師が訪問して服薬指導を行っています)
■福岡の訪問服薬指導患者様の26%
■創業15年、スタッフの平均年齢36.4歳、社長も40代前半、と若さと勢いのある企業風土をもった成長ベンチャー
*同社は福岡を中心に、佐賀、東京、千葉、神奈川で38店舗の調剤薬局と4施設の居宅介護支援事業所を展開しています。従来の病院・クリニックの門前にある外来中心の薬局ではなく、高齢者等で薬局へ来られなくなった方のご自宅や施設へお薬をお届けする、訪問調剤を中心とした薬局を展開しており、地域医療を支えるインフラとして新たな薬局の価値創造を行っています。

*2018年7月には全国初となる、遠隔服薬指導を実施し、オンラインでの服薬指導といった、新たな取り組みも積極的に行うことで、患者様や患者様のご家族、薬剤師を初めとした店舗スタッフの時間的な負担軽減にもチャレンジしています。
【経営面】また、経営面では、創業以来、毎年前年比120%以上の伸長率で成長しております。超高齢化が進行する日本において、訪問服薬指導のニーズ拡大、そのニーズにリーチ可能なビジネスモデルを評価され、エムスリー株式会社(東証一部上場)、SMBCベンチャーキャピタル株式会社より出資を受けています。また2021年12月にはグロース市場に上場をしております。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■営業経験をお持ちの方(3年以上)
■パソコン基本操作(Word、Excel、PowerPoint)

【歓迎要件】
▼法人営業経験
▼医療業界または介護福祉業界の知識経験がある方
▼業務における企画立案経験(規模不問)

【本ポジションの魅力】医療介護業界に興味のある方ややりがいを求める方、多職種とのコミュニケーションを学びたい方など幅広い方のご応募をお待ちいたしております。※未経験でもしっかりサポートいたします。

役職

-

予定年収

400万円〜550万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
■通勤手当:上限50,000円まで ■役職手当(調整給)
■勤務形態希望届制度(全従業員利用可)
■保育支援手当・育休後復帰手当/健康診断の費用負担等
■勤務形態希望届制度(雇用形態の変更が可能)/確定拠出型年金制度/従業員持株会制度等

学歴

不問

勤務地

東京都中央区日本橋小伝馬町15-19-3Fルミナス3階(東京オフィス)
<最寄駅>小伝馬町

※入社2ヶ月目以降、慣れてきたら先輩社員に同行して神奈川エリア・千葉エリアで営業活動をして頂きます。  ※訪問先に応じて自宅からの直行・直帰も可能です。

勤務時間

8:45~18:15
休憩時間:60分 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160~177時間

休日・休暇

週休二日
(内訳)日曜 祝日 【休日補足】基本は自分でスケジュールを調整頂きますが、お客様とのアポイントが土日に入る場合がございます。土日に出社した場合には、その分平日勤務時間を短縮・振替休日を取って頂いております。概ね土日祝はお休みを取っている社員が多く、土曜日は月2回程度、勤務時間は2~5時間程度の勤務となっております。

選考フロー

書類選考→面接(1~2回)+筆記試験(性格診断テスト)→内定

事業内容

【事業内容】
■調剤薬局事業 
■きらりプライム事業
■ケアプラン事業
■タイサポ(退院サポート)事業
■ICT事業
【平均年齢】36.4歳
【調剤薬局】38店舗
*希望に応じて福岡県、佐賀県、千葉県、神奈川県、東京都に展開している複数店舗の運営・管理をお任せしたいと考えています。

【在宅訪問薬局のパイオニア】全国40店舗(関東、福岡)の調剤薬局、居宅介護支援事業所を展開しています。

本社所在地

福岡県 春日市春日原北町2丁目2-1

企業URL

https://www.hyuga-primary.care/ja/index.html

設立

2007年11月

資本金

185百万円

従業員数

単体:464人 連結:-

売上高

6657百万円 ※2023年03月期

株式公開

グロース

この求人の担当コンサルタントのコメント

■有給休暇:10日~40日 ■夏季休暇、冬季休暇、バースデー休暇(本人または一親等以内の家族の誕生日から選択可能)
■育休後復帰手当:産休や育児休暇から復帰した際に支給いたします。
■保育支援手当:認可保育園、無認可保育園で金額の差はありますが、会社規定に準じ保育費用を補助致します。
■カムバックパス:一定条件を満たした方は、退職後3年以内であればいつでも戻ってこれるPASSを発行いたします。起業・転職・出産・資格取得などで一度会社を離れたメンバーも復職が可能です。
■諸手当:資格手当、通勤手当(上限50,000円)
■退職金:勤続続3年以上の社員対象。確定拠出年金。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。