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更新日:2023.09.21
"トヨタ自動車株式会社"

【先進技術】モビリティ向け車載ECUソフトウェア開発

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 英語
  • 765万円〜1479万円 ※経験に応ず
  • 愛知県豊田市トヨタ町
  • ソフト・制御設計 > Web・オープン系

『◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位で自動車開発!自動車だけでなく技術力を活かし新たな事業やITポジション多数◎近年キャリア採用強化。★書類準備が非常に重要!定量的な実績を記載。応募時に書類添削お気軽にご相談ください!

Job No.81007221
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【概要】
ソフトウェアファーストなクルマづくりにより、トヨタでは今後、ソフトウェア更新によりクルマの付加価値を高めることを可能にしていきます。その中で、新価値・サービスを提供できるアプリケーションソフト開発を推進するエンジニアリングマネージャーを募集しています。エンジニアリングマネージャーとして、エンジニアのチームを技術的、メンター的にリードし、ソフトウェア開発の推進、品質担保をしていただきます。

【担当いただく業務内容】
・ソフトウェア開発のプロジェクト推進、技術的リーディング
・ソフトウェア設計、開発、レビュー
・チームが開発するソフトウェアの品質保証
  ※ソフトウェア開発の標準化やベストプラクティスの定着・改善、レビュー
・チームのソフトウェアエンジニアに対するメンターシップ、人材育成
・チームのマネージメント業務

【想定ポジション】
 5~15人規模のアプリケーション開発チームのエンジニアリングマネージャー

【キャリアイメージ】
本職種をエントリージョブとして担当していただいた後、モビリティ向けサービス、ECUの企画・開発を推進するマネージャーとしてキャリアアップすることが可能です。本人の希望次第で、車両全体の電子インフラにおけるアーキテクチャー開発を担当し、専門性の幅を広げることもできます。

【職場イメージ】
若手からベテランまでバランスよく配置されており、システム開発、ソフトウェア/ハードウェア開発まで車載電子システムの全域にわたって取り組んでいます。

 ▽talentbook
クルマづくりに変革を。ソフトとハードの融合で目指す真のソフトウェアファーストhttps://www.talent-book.jp/toyota/stories/47415

ソフトウェアから安心・安全なクルマを支える。苦手に挑戦し続ける開発リーダーの想い
https://www.talent-book.jp/toyota/stories/47396

<ミッション>
GAFA等のIT企業により、コト消費・スマート/シェアリング等社会的な価値観の変化が引き起こされ、自動車業界としてもCASE(Connected, Autonomous, Shared, Electric)の広がりによる変革期を迎えています。
その環境の中、お客様へ最先端の商品・サービスを提供するため、電子・制御の技術力を発揮し新しい価値を生み出すことにチャレンジする部署です。

〈歓迎要件〉
<経歴>
・AutosarAP/CPの利用経験あり
・POSIX 系 OS 向けのアプリケーションの 3 年以上の開発経験
・RTOS や Linux, QNX, INTEGRITY, その他組み込み向けOSの使用経
・ROS2 を用いた製品開発経験
・スマホ、Webアプリ開発経験あり
・ネットワークエンジニア経験
・ソフト開発プロジェクトマネジメント経験
・社外委託先の管理経験

<スキル>
・セキュリティ・通信技術への理解・知識
・機械学習、ディープラーニングのスキル
・機能安全(ISO26262)への理解・知識

<求める人物像>
◇アウトプットに責任をもってチームとしてプロジェクト推進できる方
◇部署/他部署問わず、周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
◇メンバの人材育成に積極的な方

<語学力>
・英語の論文・技術書を読める
・短いセンテンスで受け答えができる
・英語力(TOEIC 730点以上)

会社特徴

【クルマをつくる会社から、モビリティカンパニーへ。】

世界最大級の自動車メーカー。豊田佐吉氏が創業した「豊田自動織機製作所」内の自動車部としてスタート。「クラウン」「マスター」(1955年)、「カローラ」(1966年)などをヒットさせ、国内最大の自動車メーカーへと成長。1997年に発売したハイブリッドカーの「プリウス」は、2008年に累計販売台数100万台を、2009年には同200万台を突破。2005年からは、高級車の「LEXUS」を販売。連結子会社に、日野自動車、ダイハツ工業などを抱える。

★自動車生産台数 世界トップクラス★
自動車メーカーとして生産世界トップレベル(グループ総数)に立つ日本最大の企業です。「改善(カイゼン)」、ジャストインタイム(カンバン方式)、トヨタ生産方式等の同社ならではの生産・経営ノウハウを確立し、その方式は他社・他業界でも積極的に採用されています。
★トヨタの変化・進化★
Connected(コネクティッド)、Autonomous/Automated(自動化)、Shared(シェアリング)、Electric(電動化)といった「CASE」と呼ばれる新しい領域で技術革新が進む中、クルマの概念は大きく変わろうとしています。トヨタは、モビリティに関わるあらゆるサービスを提供し多様なニーズにお応えできる「モビリティカンパニー」として、「未来のモビリティ社会」の実現に取り組んでいます。

職場環境

  • リモートワーク可

週1日程度は面着によるコミュニケーションのため出社しており、その他は各自のライフスタイルに合わせ在宅勤務を活用しています。

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

《必須要件》
■下記すべてのスキルがある方
・C、C++、Python、JAVAいずれか 2 つ以上のプログラミングスキル
・ソフトウェア開発のプロセス・ツール(Git、Jenkins、JIRA等)を熟知
■下記すべてのご経験がある方
・製品開発でリーダとしてプロジェクト推進の経験
・サービス指向アーキテクチャへの理解、プロジェクトへの適用経験
・スクラムマスターとしてアジャイル開発を推進経験あり(3プロジェクト以上)
・組込みOS/ドライバ開発経験あり
・アプリケーションの 3年以上の開発経験(業界は問わず)

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル必須

役職

-

予定年収

765万円〜1479万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
賞与年2回 寮・社宅制度・選択型福利厚生制度・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度、車両購入資金貸付制度など。育児休職、勤務時間短縮措置、託児施設、スポーツ施設、保養所 等

学歴

不問

勤務地

愛知県豊田市トヨタ町1番地
<最寄駅>三河豊田


<最寄駅>豊田市

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間:60分 ・8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45 ※部署により異なります ※部署によりフレックスタイム制あり

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇あり ※トヨタカレンダーに準ずる

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考→適性検査・1次面接→最終選考 
※書類準備が非常に重要です(定量的な実績・経験、リーダーシップ/マネジメント経験、明確なコアキャリアの記載必須)※交通費支給有(但し社内規定に準ずる)

事業内容

■自動車事業・自動車とその関連部品・用品の設計、製造および販売
■その他事業・金融、住宅設計・製造、情報通信事業 等

■事業所
◎豊田本社、東京本社、名古屋オフィス、ほか
◎研究所:本社、東富士、士別、ロサンゼルス

本社所在地

愛知県 豊田市トヨタ町1

企業URL

http://www.toyota.co.jp

設立

1937年08月

資本金

635402百万円

従業員数

単体:70710人 連結:375235人

売上高

14076956百万円 ※2023年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

福利厚生:https://www.toyota-recruit.com/career/environment/benefits/
職場環境:https://www.toyota-recruit.com/career/environment/office/
人材育成:https://www.toyota-recruit.com/career/environment/train/
ダイバーシティ&インクルージョン:https://www.toyota-recruit.com/career/environment/diversity/
トヨタバーチャル工場見学:https://global.toyota/jp/company/plant-tours/
職場風土:https://www.toyota-recruit.com/career/project/culture/
トヨタタイムズ:https://toyotatimes.jp/

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