スペシャリスト、管理職
転職支援事例の一部をご紹介
経理職(20代後半/男性)
部門経理から連結決算まで幅広く経験を積んだものの、広がり続ける業務と年収のバランスに不安を感じて転職
- 転職前
- 大手ITサービス企業
- 年収600万円
- 転職後
- 大手金融サービス企業
- 年収730万円
人事採用チーム管理職
(30代後半/女性)
女性の活躍をより積極的に評価してくれる企業へ、マネジメントとしてのキャリアも広げられる企業と出会い転職
- 転職前
- 上場機器製造メーカー
- 年収580万円
- 転職後
- 上場コンサルティング会社
- 年収700万円
内部監査担当職(30代前半/男性)
学んだリスク管理理論、専門性を具体的なオペレーションへ、専門性を深堀りし、人の役に立つサービスへ活かすために転職
- 転職前
- 官公庁ガバナンス分析
- 年収550万円
- 転職後
- 大手ネット系金融企業
- 年収690万円
コーポレートブランディング
(40代前半/女性)
事業会社側の立場で経験を活かしてみたいという想いへ、有名製品を持つ企業のブランディング強化のタイミングで転職
- 転職前
- マーケティングリサーチ
- 年収800万円
- 転職後
- 国内大手電機メーカー
- 年収960万円
IR担当管理職候補(40代前半/男性)
IRの重要性を理解し、より積極的な姿勢を持つ企業へ、約半年かけて転職先候補を吟味し、最終的な転職を決断
- 転職前
- 老舗製薬会社
- 年収800万円
- 転職後
- 大手食品メーカー
- 年収920万円
経営企画職(30代後半/男性)
製品開発戦略から業務プロセス定義、事業計画策定等を経験、さらに大きなステージ、働き甲斐のある環境を求めて転職
- 転職前
- 自動車部品メーカー
- 年収750万円
- 転職後
- 大手光学機器メーカー
- 年収1000万円
グループ会社CFO(40代前半/男性)
大きな不満はなかったが、より良い環境があれば転職を検討、思わぬポジションとの巡り合いで、最終的に転職を決断
- 転職前
- 国内大手製造メーカー
- 年収1100万円
- 転職後
- グローバル展開大手企業
- 年収1400万円