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社宅・住宅手当・家賃補助制度有の年収400万円以上の転職・求人情報(67ページ目)

社宅・住宅手当・家賃補助制度有の年収400万円以上の転職 求人数は3371件です。

働く環境と報酬、どちらも妥協しない理想のキャリアをここから始めましょう。

検索結果一覧3371件(3367~3371件表示)
  • 【常総】機械設計~設備導入の検討※住宅・家族手当あり

    メークス株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 社宅・住宅手当有

    同社にて生産管理業務をお任せいたします。【具体的には】・生産設備の現状の機械保守・新設備導入の検討・新規設備の開発の提案工場内ではハウスメーカ向け住宅基礎の鉄筋製造が主力です。入社後まずは、製造工程、生産管理体制をを学んでいただきます。その後、ご自身の経験や能力に応じて、新規設備の導入や開発に関わっていただきます。【同社について】1979年創業、住宅向けの基礎鉄筋(通称:ユニット鉄筋)の製造メーカーです。お客様のニーズにお応えするための品質向上を目指し、 新製品・新技術の開発、建築センター評定取得、ISO9001認証取得等、ユニット鉄筋のトップランナーを目指しています。【特徴】・売り上げの9割以上が完全受注生産です。現場物件に合わせて1棟ごとにユニット鉄筋の割付、部材、部品などをスピーディに拾い出し、高性能の設備を使ってオーダーに合わせ、ユニットを組み立てます。・必要となる部材の調達、割付を的確に指示するためのシステムを独自に構築し、積算作業の効率化を図っています。これにより、ハウスメーカーからの受注後、速やかに見積りを出すことができ、最短3日以内という短納期対応を実現しています。・全国に生産拠点を展開し、日本の住宅用鉄筋市場でトップクラスのシェアをもちます。・実用新案権取得の新製品開発や特許取得の新工法開発などを行っており、コストダウンや短納期化を実現し、住宅建築業界に貢献しています。

    勤務地
    茨城県
    年収
    340万円~500万円※経験に応ず
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.06.11

  • 【守谷】社内SE※管理職候補/積算システムの自社開発など

    メークス株式会社

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 社宅・住宅手当有

    住宅用基礎鉄筋の製造、販売にかかわる社内システムおよびお客様へのサービスシステムを設計、開発、運用まで幅広いIT業務を担当していただきます。今後現在の売上高100億円から1,000億円への成長戦略を実現させるため、積算システムの自社開発や外注している生産管理システムの更新、新システム導入による更なる生産性向上がミッションです。【具体的には】・取引先ごとに異なる積算システムの開発(言語:Jruby/環境:SQL、Server、RubyMine)・生産管理システムの更新、修正のためのベンダーコントロール・新システムの企画推進(経営陣との企画・予算の折衝を含む)、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント【特徴】・入社後は当社の仕入・加工・出荷・物流という業務フローを理解していただきます。・ユニット鉄筋の設計、生産計画、生産指示、工程管理、配送計画などのQCDにかかわるシステムを独自に社内開発しています。【組織】4名(部長1名、メンバー3名)で構成【同社について】1979年創業、住宅向けの基礎鉄筋(通称:ユニット鉄筋)の製造メーカーです。お客様のニーズにお応えするための品質向上を目指し、 新製品・新技術の開発、建築センター評定取得、ISO9001認証取得等、ユニット鉄筋のトップランナーを目指しています。【特徴】・売り上げの9割以上が完全受注生産です。現場物件に合わせて1棟ごとにユニット鉄筋の割付、部材、部品などをスピーディに拾い出し、高性能の設備を使ってオーダーに合わせ、ユニットを組み立てます。・必要となる部材の調達、割付を的確に指示するためのシステムを独自に構築し、積算作業の効率化を図っています。これにより、ハウスメーカーからの受注後、速やかに見積りを出すことができ、最短3日以内という短納期対応を実現しています。・ユニット式基礎鉄筋メーカーで唯一全国に生産拠点を展開し、日本の住宅用鉄筋市場でトップクラスのシェアをもちます。

    勤務地
    茨城県
    年収
    550万円~800万円※経験に応ず
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.06.11

  • 【守谷】経理※MG候補/住宅用鉄筋市場でトップクラスシェア

    メークス株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 社宅・住宅手当有

    同社にて経理部門のマネージャー候補としてご活躍を期待します。【具体的には】・日常仕訳から月次・年次決算までは自社で行い、その後に顧問税理士に確認を依頼しています。・業務効率化(経理業務の自動化など)を推進していくことも期待しています。 ・会計ソフトは奉行シリーズを利用しています。【入社後】会計ソフトへの入力から始めていただき、月次・年次と段階を踏んでマネージャーを目指していただくイメージです。【組織構成】経理部門は2名体制で、その他に債権債務管理8名がいます。※上長は40代前半となりその方の下についていただきます。【同社について】1979年創業、住宅向けの基礎鉄筋(通称:ユニット鉄筋)の製造メーカーです。お客様のニーズにお応えするための品質向上を目指し、 新製品・新技術の開発、建築センター評定取得、ISO9001認証取得等、ユニット鉄筋のトップランナーを目指しています。【特色】・大和ハウス工業株式会社や積水ハウス株式会社、株式会社一条工務店などの有名優良住宅メーカーを取引先に持ち、関東地区の住宅アパートの7割(棟数にして年間5000棟)が同社の鉄筋で作られています。・茨城県常総市の基幹工場のほか、九州工場(佐賀県)、中部工場(岐阜県)、東北工場(宮城県)、前橋工場(前橋市)、南九州工場(鹿児島県)があります。※他にも新潟や愛知にも工場新設予定です!・完成品在庫をほぼ持たない受注生産でありながら、注文・打ち合わせから3~5日で納品する体制を構築(同業他社は受注から納品まで通常1週間程度)。その背景にあるのは、基礎鉄筋の配筋工程を短縮化できる「エッチアイベース(実用新案取得)」等の新製品開発、溶接組立鉄筋システム「BRS工法」及び主筋を溶接しないユニット式鉄筋で複配筋にも対応可能な「225°フック型STP広報(特許取得)等の新工程開発、積算作業を大幅に効率化させた独自の積算システムの開発などがあります。・AIにおける先進的な研究開発を推進する筑波大学「人工知能科学センター」の知見を活かし、住宅基礎ユニット鉄筋の生産性向上、およびSCM効率化に係るロボットやAIの活用を目的とした産学共同研究を開始。・2023年4月1日より技術職の新卒初任給を学歴関係なく30万円に設定し、それに伴い技術者全体の給与水準を向上。このベースアップを通じ、働く意欲の向上とより多くの人材採用へとつなげ、残業”ゼロ”の会社実現を目指しています。

    勤務地
    茨城県
    年収
    340万円~600万円※経験に応ず
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2025.06.11

  • 【井原市】生産技術/世界トップクラスシェア企業/年休120日

    タカヤ株式会社

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当有

    【期待する役割】EMS事業の新製品立ち上げ時の工程設計や設備・治具等の導入管理に携わっていただきます。【EMS事業】設計・基板実装・試作・製造・保守までをフルサポートしています。情報通信機器・センサー機器・産業機器分野を中心にして包括的な技術サービスを提供する生産受託事業です。

    勤務地
    岡山県
    年収
    455万円~543万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.05.31

  • 【井原市】ソフトウェア設計開発(組み込みソフトウェア)

    タカヤ株式会社

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当有

    【職務内容】RFID機器およびストアセキュリティ機器のソフトウェア設計開発業務。【募集背景】自社製品・カスタム製品ともにソフトウェア開発の比重が高くなっており、開発のスピードアップを目的として即戦力の募集を行うため

    勤務地
    岡山県
    年収
    459万円~564万円
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2026.05.31

  • 検索結果一覧3371件(3367~3371件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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    よくあるご質問

    • Q転職するとどのくらい年収アップが期待できますか?
      転職による年収アップの幅は、業界や職種、転職先の企業規模、さらにはご自身の経験やスキルによって大きく異なります。パソナキャリアでは、転職を通じて年収がアップした方の割合は61.7%という実績があります。
    • Q年収交渉はできますか?
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