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食品・飲料メーカーの年収600万円以上の転職・求人情報(11ページ目)

食品・飲料メーカーの年収600万円以上の転職 求人数は536件です。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧536件(511~536件表示)
  • 品質保証/管理【東証プライム上場/食肉業界大手】

    食品メーカー

    同社の東京本社/品質保証本部にて、自社及びグループの生産工場の品質保証または品質管理業務を行っていただきます。【具体的には】・国内外の製造工場の品質保証・品質管理業務・商品製造に必要な食品表示の作成や販売先への提示する仕様書の作成※上記が入り口のメイン業務の想定ですが、ご経験に応じて業務をお任せいたします。【組織構成】品質保証本部 品質保証課:14名【就業環境】残業は月平均10時間程度であり、週に1回程度リモートワークも可能でございます。年休120日・土日祝休、寮・社宅(単身/世帯)や家族手当などの福利厚生も充実しており、長期就業し易い環境が整っています。【ポジションの魅力】★東証プライム上場/食肉業界にて第3位の売上を誇る業界のリーディングカンパニー!6期連続で増収中の業績好調企業!★年間休日120日、借り上げ社宅制度や家族手当等、厚生も充実しており、残業も少なく長期的に働きやすい環境が整っています。★役職による閉塞感は無く非常にオープンな社風です★平均勤続年数19.9年と抜群の定着率を誇ります。

    年収
    450万円~800万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2025.07.16

  • 社内SE/アプリ担当【上場企業の食品メーカー】

    食品メーカー

    東証スタンダード上場の水産食品に強い食品メーカーである同社にて、子会社管理・サポートを含む社内SE業務(主にアプリ関係)全般を行っていただきます。【メイン業務】〇システムの開発・保守・運用・ヘルプデスク ・基幹システム(委託開発)保守のベンダーコントロール ・既存自社開発システム開発・保守(MS Access VBA,VB,C#,SQLServer等) ・業務用新システムの企画・開発・保守 ・運用(マスタ登録等)、ヘルプデスク(日常のユーザー問合せ対応)【その他】 ・上記業務に関連する他業務(電話応対、来訪者応対、書類整理、郵送手配等)【関連業務】下記業務経験があればなお可・インフラ・ネットワーク関連業務・サーバリプレイス、システムBCP対応業務・セキュリティ関連業務(システム監視、情報セキュリティ対応)・ワークフローシステム帳票開発業務【組織構成】情報システムグループ計:6名【同社について】水産原料の素材の調達から製造・販売までを一貫して行う食品製造販売事業を展開。大手コンビニチェーン「セブン-イレブン」の全国約22,000店舗に供給可能な製造能力を有する食品メーカーです。工場ごとに得意分野や得意商品があり、それぞれ組み合わせることで3温度帯(チルド、常温、冷凍)のどれにも対応できる製造体制を敷いています。2024年11月より関西工場が新たに稼働開始。また2025年4月1日より100年の歴史があるブランドを持つ味の浜藤を子会社化しました。同社は1925年創業、今年100周年を迎える企業で都心をはじめとした百貨店や駅ナカにおいて販売店を運営しております。当社は国内の安定供給だけでなく、各工場の技術をクロスオーバーし新商品の開発や、国内売れ筋商品をベースにしたグローバル商品の開発に力を入れています。

    年収
    560万円~750万円
    職種
    社内SE

    更新日 2026.02.16

  • 工場長・幹部候補

    食品メーカー

    当社は、工場新設、事業拡大中につき、幹部候補となる新たなメンバーを募集します。食品業界での経験を活かし、当社とともに成長し、将来的にはリーダーとして活躍していただきます。経営的な視点から工場運営の管理やスタッフの指導・育成を担っていただきます。◎ 海外への販路拡大や新工場を設立◎ HACCP(衛生管理の国際的な手法)取得に向けた取り組み工場全体を把握し、生産設備の改良などを中心となって進めていただきたいと考えています※製造部・幹部候補■当社の製品は全国のお客様から喜びの声をいただいております■地域色を活かして開発したオーガニック製品の品質を守る仕事です■チームで喜びを分かち合える環境です■他業種からの転職者も多く、男女問わず馴染みやすい部署です※充実した福利厚生、安定した職場環境

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    職種
    プロジェクト管理

    更新日 2025.04.21

  • 営業職【東京/ホンモノを追求した有名商材多数】

    食品メーカー

    ■概要:1953年の設立から、約70年が経過し、プリンでは国内トップクラスのシェアを誇り、ほかにも本格ブリュレアイスや、焼プリンなどのヒット商品を生み出してきた乳製品のリーディングカンパニーです。そんな同社にて、営業職を募集いたします。■業務内容:スーパーマーケット、コンビニエンスストア、卸店、量販店などの仕入れ担当者に対して、同社商品を「ブランド化」する販売戦略の立案・実施していただきます。また、取引先の販売戦略パートナーとして、商品を使ったキャンペーンや拡販、販促企画等を提案、売り場作りも担当し、取引先と長期的な信頼関係を構築し、商品の価値を世の中に広めていきます。※OJTでしっかり教育を行いますので、スムーズに業務に取り組んでいただけます。■業務詳細・取引先(スーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストア、卸店、量販店)への商品や販売促進の企画を提案※メインは本部商談・売上分析に基づき、仮説を立て、企画、提案、実行、検証・キャンペーンや拡販、販促企画等を提案、売場作り■業務の特徴:当社の商品は、全国のスーパーやコンビニエンスストアで手に取ることができ、これまでクオリティの高さでファンを獲得してきました。同社商品は、知名度が高い商品も多く、なかでもプリンカテゴリーでは国内シェアトップクラスを誇ります。自分が携わった商品が全国の店頭に並んでいく、そんな場面で大きなやりがいを感じられるやりがいのあるお仕事です。また、独自性を持った商品開発を強みとしている会社です。バイヤーから「おいしさと技術のオハヨー」と高い評価をいただいていることもあり、今後の営業方針としては、「価格競争」ではなく商品に「価値」を感じて購入してもらうことを重要視していきます。■組織構成: 20代、30代の社員が多く、中途入社者も在籍しておりますので、すぐに馴染むことができる環境です。■今後のキャリアについて: 経験を積んでいただき、将来的には営業部をリードしていただける存在になることを期待しています。その他、会社として社内公募制度、進路希望調査を実施しております。■働く環境について: 育児・介護休業制度、借り上げ社宅制度 、財形制度や退職金など、福利厚生の充実にも取り組んでいます。 また、平均勤続年数は13.8年、育休取得率は90%以上、長期的にキャリアを築ける環境です。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.02

  • 商品企画・開発(テクスチャーデザイン事業)※プライム上場

    食品メーカー

    【部署のミッション】加工食品・中食惣菜・外食市場では、消費者の食に対する嗜好や喫食シーンが多様化・高度化しており、「おいしさ」を構成する重要な要素として、食感・テクスチャーへの関心がますます高まっています。当部門は、従来のスターチ事業を発展させ、2020年より「テクスチャーデザイン事業」として、おいしさや食感を自在にコントロールする技術の深化に取り組んでいます。スターチをはじめとする多様な原料素材と、J-オイルミルズ独自の加工技術を掛け合わせることで、従来の素材では実現が難しかった新たな食感価値を創出し、お客様の商品開発や課題解決に貢献しています。また、業務用スターチブランド「TXdeSIGN?(テクスデザイン)」を通じて、食感改良素材や代替食品素材などの提案を強化。おいしさと健康の両立に加え、環境や人への負荷を抑えた素材開発・ソリューション提供を推進し、食を取り巻く社会課題の解決に貢献することを目指しています。【業務内容】テクスチャーデザイン製品の事業管理組織として商品企画としてバリューチェーンを把握し、商品企画を推進いただける人財を募集いたします。下記の1-3)をご担当頂き、将来的に4-5)の担当業務をアサイン予定です。1)テクスチャーデザイン製品のカテゴリー・商品担当として市場調査、商品企画および製品化業務 2)各部との商品開発に関する協働業務3)顧客(外食、CVS、加工食品メーカー)へのプレゼンテーション4)商品についての顧客問い合わせや品質保証に関する業務5)デジタルマーケティングを活用した顧客とのコミュニケーション・提案活動に関する業務【組織構成】テクスチャーデザインマーケティング部:部長ーグループ長ーメンバー3名【就業環境】平均残業時間20時間程度、コアタイム無しのフレックス勤務であり、リモートワークも柔軟に可能な環境ですので、長期的に就業いただきやすい環境が整っております。

    年収
    550万円~800万円
    職種
    商品企画・商品開発

    更新日 2026.09.30

  • 【営業(量販・生協)/水産商品】プライム上場大手

    食品メーカー

    【業務内容】関東エリアを中心とした大手量販店・生協に対し、主に水産商品を販売する営業部署です。グループ企業や関係部署だけではなく社外の協力企業等とも連携して、事業を拡大しています。・担当得意先への水産物を中心とした食料品の提案型営業・販売している商品の仕入れ業務、在庫管理、買付交渉・チーム内メンバーと協力した重点得意先攻略や市場の新規開拓

    年収
    576万円~841万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.07.10

  • 【神奈川】基盤研究/機能性食品素材の有用性評価

    食品メーカー

    機能性食品素材の研究開発および事業化に向けたいずれかの業務を担っていただきます・ヒト臨床試験のデザイン、実施、統計解析・機能性表示食品制度への対応(届出資料の作成、妥当性評価(制度、健康食品ガイドライン等の規制対応))・機能性食品素材の製造方法の開発・改良、および工場への落とし込み・機能性成分の分析方法開発・定量分析・食品への用途開発(溶解性、水分散性の向上、食味改善、製剤化 等)・顧客向け技術サポート(分析、作用機序説明 等)※ その他、新規有用成分の探索および素材の研究開発、新規研究シーズの調査および探索

    年収
    500万円~700万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.05.28

  • 【生産運営部】調達担当/★食品グローバル【ダシダ・美酢等】

    食品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【主な業務】 ・Vendorの発掘/選定/交渉/契約締結/管理、商流設計・契約条件、納期、MOQ等の調整/交渉・OEM製品、原料、包材の仕入先/価額決定・原価分析、コスト削減課題の発掘/進捗管理・主な原副資材の市況分析、調達計画樹立、戦略購買・海外からのソーシング(原料、包材)・仕入関連データベースのアップデート/管理

    年収
    400万円~600万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2026.06.23

  • 需給管理(需給/SCM/受注管理) ※東証プライム・安定経営/充実の福利厚生

    食品メーカー

    ■業務概要:・需給管理(製造と販売の調整役として原料や製品の需給管理、SCM等)・損益管理(損益計画の策定や実績管理等)・調達(原料小麦や資材の調達、関係省庁との折衝) 等※デスクワークだけでなく、社内外の人との折衝スキルも活かせます。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    物流・倉庫管理・在庫管理

    更新日 2026.07.01

  • 【未経験可/首都圏】食品工場の生産技術(工程改善/設備導入)

    食品メーカー

    • 未経験可

    有名ブランドを展開し、製粉業界のパイオニアである同社の生産工場の生産技術として工程改善や設備導入をお任せ致します。【業務内容】同社プラント部または同社へ出向し、下記の業務をお任せ致します。・既存設備の見直し及び設備導入・サステナビリティ実現に向けたエネルギーの分析・代替案、生産効率向上・設備投資に関する企画、立案、実行までの一連の業務2週間のOJT研修後に上記業務をお任せ致しますが、将来的にはプラントに関する業務や新技術の研究や省人化の向けた機器の開発、生産技術・マネジメントなどのキャリア形成も可能なため幅広い知識と経験が積めます。おおよそ10年間に2~3回ジョブローテーションを想定しております。【配属組織】生産・技術本部 プラント部 または同社へ出向※初配属は関東の製粉工場、同社へ出向いずれかの配属となり、2回目以降の異動先は、全国工場・海外・グループ会社等の場合もあります。【就業環境】残業時間は平均20時間程度/月となっております。また全国各生産工場への出張がございます。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.10.02

  • 買付・営業【凍魚】※業界トップ企業

    食品メーカー

    本社(東京)にて、世界から鰭魚原料を買付し、日本国外・国内の工場で加工した製品を日本に輸入して販売します。原料の買付から加工工場の選定、商品開発、日本国内への仕入れと国内販売、苦情対応まで幅広い業務をグローバルに展開して業容拡大を図っている組織です。安全・安心で美味しい商品を皆様にお届けするために、社内部署・社外取引先(仕入先工場、量販店・外食・輸出業者・全国市場等)との買付・販売の商談、生産工場・生産漁場へ出張して養殖魚・マグロ・天然魚の生産立会いや得意先のアテンド等、業務は多岐に渡ります。【仕事内容】事業担当として、・海外製品買付交渉・商品開発・開発製品規格書作成・商談・プレゼン資料・見積書作成等・品質管理指導・加工工場や原料サプライヤーへの顧客アテンド等※在宅勤務も活用頂けます。※転勤については当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。※本社は2026年2月を目途に高輪ゲートウェイシティへ移転いたします。【就労環境】健康経営優良法人ホワイト500認定の優良な環境です。平均残業時間20時間程度であり、フレックスタイム制度のため、業務の範囲内で日々の勤務時間を調整できます。在宅勤務制度も整っており、業務の範囲内で取得可能です。キャッチアップまでは出社メインになるかとは思いますが、慣れれば週2~3日の出社も可能です。【同社について】幅広い食品関係を扱う食品メーカーです。特に低温事業の市販冷凍、業務用冷凍、食品事業での缶詰関係は業界トップクラスの売上規模を誇ります。長期ビジョンでは、世界NO1の水産会社としての地位確立のためより一層の国内外における水産事業バリューチェーン拡充を図っています。

    年収
    540万円~765万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2026.08.14

  • <東京>?量販営業(PB含む)?【プライム上場】

    食品メーカー

    小売企業に対しての営業、販促提案、それに関わる手続き及び対応業務(費用処理など)をお任せいたします。【業務詳細】・商品紹介・導入促進業務、販促提案※扱う商品は全カテゴリー(常温、低温)市販用食品となります。※得意先で担当が分かれています。

    年収
    523万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.09.11

  • 法務 ※業界最大手/リモートワーク可/フレックス

    食品メーカー

    【概要】冷凍食品シェアNo.1である同社の法務グループにて下記業務をご担当頂きます。【業務内容】■契約書の作成及び審査■法的リスク整理及び対応策の提案■国内外の法律情報の調査・提供■法務相談■紛争の予防及び解決に関するアドバイス■株主総会・取締役会事務局■回議書事務局■諸規程の整備■グループ会社を含むガバナンス対応【組織構成】管理部 法務グループグループ長(40代男性)、マネージャー(40代女性)、メンバー30代1名、担当者1名(20代)【就業環境】リモートワーク、フレックスも柔軟に活用でき、平均残業時間も20時間前後のため、ワークライフバランスを整えながら長期的に就業しやすい職場環境です。※現在は週2日程度出社している社員が多いものの、出社日数に関する一律の規定はなく、業務内容や状況に応じて柔軟にリモートワークを活用いただけます。【キャリアパス】法務に関する専門性や業務の幅を広げていただけます。グループ会社や海外拠点があり、海外取引や契約書審査など国際法務業務等にも注力しております。いずれは管理職等目指していただきます。

    年収
    550万円~850万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.09.13

  • 【西船橋】品質保証(メンバークラス)駅徒歩3分/業界トップ級

    食品メーカー

    ■業務内容:同社商品の品質管理・保証のマネジメントをお任せします。自社国内工場で約8割のキムチ製造を行っているほか、一部中国や韓国のOEMで製造も行っています。■具体的な業務内容:◎食品表示(一括表示)の作成・管理◎商品規格書等の作成・管理◎原因分析・報告書作成・データ集計分析などのクレーム対応◎実地監査・マニュアル・記録、規格書確認など国内外食品工場の監査◎輸入品の対応◎FSSC22000の対応※本社をメインとして、成田工場にも週2~3回行っていただきます。

    年収
    400万円~600万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.09.19

  • 【厚木】食品の技術研究(原因分析・課題解決)

    食品メーカー

    「オーマイ」をはじめとした有名ブランドを展開し、製粉業界のパイオニアである同社のフードリサーチセンターにて食品に関する研究開発としてご活躍いただける方を募集いたします。■業務内容:食品技術チームでは、製品開発のサポートのほか、品質管理、原因究明、試験方法の確立など、食品に関する幅広い課題にアカデミックな視点で取り組んでいます。二次加工製品については、小麦粉を原料とした食品を中心に多様な食品分野に携われます。フードリサーチセンター食品技術チームでの業務(社内の食品関連課題の解決)・新技術・研究テーマの探索および実用化・製品開発のサポート・品質問題の原因究明・メカニズム解明・品質管理のための指標確立・二次加工製品に関する研究・技術開発*学会参加や大学訪問による最新技術情報の収集も定期的に行っています。■キャリアパス:ご入社後は食品技術チームにて上記業務をお任せします。将来的には、現場の課題を理解し研究に活かす観点から社内技術センターや工場などへのジョブローーションが想定されます。■就業環境:残業時間:平均20時間程度/月学会や大学、施設訪問などが年5~6回程度ある可能性がございます。■組織構成:食品技術チーム:6名(20代~50代 ※20代の若手メンバーが複数在籍しております)

    年収
    500万円~700万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.10.02

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 酒類営業職【2027/3入社】

    食品メーカー

    【業務内容】●概要:卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業●顧客属性:・家庭用営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアがメイン顧客になります。・業務用営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。●ミッション:得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大●詳細業務:<家庭用営業の場合>得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施(年2回)、得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等)、客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。<業務用営業の場合>ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に実施。消費者(お客様)にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。●他部署との関わり方:自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、得意先への提案に結び付ける。●業務のやりがい:消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、同社製品のファンを増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.10.21

  • 検索結果一覧536件(511~536件表示)

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