営業職の年収200万円以上の転職・求人情報(152ページ目)

【募集背景】事業拡大による営業スタッフの増員です。【業務内容】営業職として、大手飲料・容器メーカー向けの「検査機」拡販に向けてご活躍いただきたます。■海外メーカーの検査機を、日本国内のお客様へ企画提案する技術営業■食品業界、飲料業界、容器製造メーカー向けのマーケティング活動　国内外の展示会やセミナー等へ積極的に参加し、情報収集を行っていただきます■顧客先での製品設置作業への帯同、管理■取り扱っている製品元である海外メーカーとのミーティング（製品についてのQ&A、フィードバック等）【入社後】入社後、早ければ1年目から海外での展示会参加やメーカーとのやり取りもお任せしていきます。まずは業務に慣れていただくところからスタートしていただくことになりますが、会社の戦略・戦術に沿った企画・行動であれば、自身の裁量で業務に取り組める環境です。【取り扱い製品】①検査機（インダストリアル フィジックスグループ　トーラス社製）ペットボトル等のプラスチック製品包装を対象とした検査機で、非常に高速で精密な測定が可能です。飲料水や化粧品、家庭用洗剤等に利用される缶やペットボトルの製造・生産工程で活躍しています。国内の缶やペットボトル等の容器製造メーカーが主なお客様となります。　②検査機（アンタレス ビジョングループ　FTシステム社製）缶やペットボトル、瓶等へ液体を充填した後に実施する、様々な検査に対応した検査機です。飲料の充填時、充填後の品質検査、輸送及び市場テスト等、飲料製造におけるサイクルの様々な段階で活躍する製品です。国内の飲料メーカーが主なお客様となります。まずは上記①②いずれかの製品の、営業職からご活躍いただきたいと考えております。弊社が取り扱う検査機は多岐に渡り、陰ながら食品や飲料、医薬品の高品質を支える製品です。【魅力】■単に海外製品を日本のお客様に販売する営業ではなく、付加価値を提供し、お客様へ高い介在価値を発揮する「技術営業」として更なる事業拡大に向け、育成していきたいと思います。■ゆくゆくはリーダーとして組織をリードしていく人材としても活躍いただきたいと考えています。■30代でのマネージャー職（管理職）登用実績も増えています【社員紹介・企業紹介】中途で入社された方のインタビューも掲載しています。ぜひ、会社の理解を深めるためにご覧いただければと思います。▼社員インタビューhttps://cornestech.co.jp/recruit/message▼【動画】コーンズ・グループ本社　勤務地紹介https://www.youtube.com/watch?v=ug9ZknPobXw&t=1s▼【動画】コーンズ・グループ企業紹介https://www.youtube.com/watch?v=LRqMFOkGuPQ

【募集背景】事業拡大による営業スタッフの増員です。【業務内容】営業職として、大手飲料・容器メーカー向けの「検査機」拡販に向けてご活躍いただきたます。■海外メーカーの検査機を、日本国内のお客様へ企画提案する技術営業■食品業界、飲料業界、容器製造メーカー向けのマーケティング活動　国内外の展示会やセミナー等へ積極的に参加し、情報収集を行っていただきます■顧客先での製品設置作業への帯同、管理■取り扱っている製品元である海外メーカーとのミーティング（製品についてのQ&A、フィードバック等）【入社後】入社後、早ければ1年目から海外での展示会参加やメーカーとのやり取りもお任せしていきます。まずは業務に慣れていただくところからスタートしていただくことになりますが、会社の戦略・戦術に沿った企画・行動であれば、自身の裁量で業務に取り組める環境です。【取り扱い製品】①検査機（インダストリアル フィジックスグループ　トーラス社製）ペットボトル等のプラスチック製品包装を対象とした検査機で、非常に高速で精密な測定が可能です。飲料水や化粧品、家庭用洗剤等に利用される缶やペットボトルの製造・生産工程で活躍しています。国内の缶やペットボトル等の容器製造メーカーが主なお客様となります。　②検査機（アンタレス ビジョングループ　FTシステム社製）缶やペットボトル、瓶等へ液体を充填した後に実施する、様々な検査に対応した検査機です。飲料の充填時、充填後の品質検査、輸送及び市場テスト等、飲料製造におけるサイクルの様々な段階で活躍する製品です。国内の飲料メーカーが主なお客様となります。まずは上記①②いずれかの製品の、営業職からご活躍いただきたいと考えております。弊社が取り扱う検査機は多岐に渡り、陰ながら食品や飲料、医薬品の高品質を支える製品です。【魅力】■単に海外製品を日本のお客様に販売する営業ではなく、付加価値を提供し、お客様へ高い介在価値を発揮する「技術営業」として更なる事業拡大に向け、育成していきたいと思います。■ゆくゆくはリーダーとして組織をリードしていく人材としても活躍いただきたいと考えています。■30代でのマネージャー職（管理職）登用実績も増えています【社員紹介・企業紹介】中途で入社された方のインタビューも掲載しています。ぜひ、会社の理解を深めるためにご覧いただければと思います。▼社員インタビューhttps://cornestech.co.jp/recruit/message▼【動画】コーンズ・グループ本社　勤務地紹介https://www.youtube.com/watch?v=ug9ZknPobXw&t=1s▼【動画】コーンズ・グループ企業紹介https://www.youtube.com/watch?v=LRqMFOkGuPQ

【募集背景】将来的な定年退職者発生に備えた増員募集及び退職者発生による欠員募集【職務内容】同社の中核である水処理ビジネス推進のため、プラント機械/水処理ソリューション営業をご担当いただきます。顧客：・地方公共団体（道および市町村）※例えば、上下水道部（上水道課・下水道課）および環境部（環境課）・民間企業（食品・飲料系の企業および商社）・設計会社（水道および廃棄物のコンサルタント）対象施設及び商材：・環境衛生施設（上下水道施設（浄水場や終末処理場）、し尿処理施設および浸出水処理施設等）・上記のプラント機械設備の設計・建設工事（EPC）、補修工事・機器および部品の販売（メンテナンス）※グループ企業（水ing、水ingAM）にて、薬品販売や施設の運転（維持）管理業を担う営業形態：・設計・建設工事（EPC）のチームと補修工事・機器および部品の販売（メンテナンス）のチームに分かれている・同社グループが運転（維持）管理を受託している施設を中心とした営業【教育体制について】・入社後、およそ半年から1年間のOJTによる習熟・業務を習熟後、担当エリアを設定・まずは、補修・機器および部品の販売（メンテナンス）を行う（約3年）・習熟状況によって、設計・建設工事（EPC）の習熟・その他、社内教育（全社での営業・製品・コンプライアンス等の研修）あり【組織について】・拠点の必須目標として、働きやすい環境づくりに努めている（人間関係、情報の共有、相談し易さ　など）・技術、工事およびグループ会社含め、同じフロアに在籍し、連携しやすい環境■職場の雰囲気・新潟営業所は、所長1名、メンバー4名の組織です。30代～50代まで、若手とベテランがバランスよく在籍し、明るい雰囲気の職場です。【働き方】・デスクワーク（書類作成（見積書作成や入札・契約対応）、技術・工事との協議）・顧客との対面での営業（入札・契約対応や現地調査含む）・殆どが、社用車での移動（JRや飛行機もあり）・週に1回程度、1泊2日や2泊3日の出張・在宅勤務および時差出勤の制度があり（習熟および業務状況に合わせて）※勤務については事業所：客先それぞれ5:5程度です。【同社について】・水ingグループは、建設（設計含む）、補修・機器販売、運転（維持）管理および薬品販売をワンストップで担うことができる総合力水会社です。（強みとしています。）・同社が掲げるバリュー（提供する価値）は、「さあ続けよう、地域未来の為に、やってみよう、やり切ろう、認め合おう、手を取り合おう、つながろう、拡げよう、いま、変化しよう進化しよう、自分に誇りをもって」です。・プラント機械のサービスの提供は、お客様の抱えている問題点に対して、長年に亘り培われた技術・ノウハウおよび多岐に及ぶネットワークでお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供、解決していくやりがいのある仕事です。