購買エキスパート/次期部長候補/リモートワーク/フレックス人材ビジネス
人材ビジネス
【概要】複数の部門およびカテゴリーを担当し、間接購買業務をリードしていただきます。現在事業が急成長してきている同社において、組織拡大とともにBPO案件も多くなるにつれ受注、発注業務が多くなってきております。購買部においては人員は足りているものの、事業スピードに追い付かなることを懸念しており、構造改革に着手しております。今回ご入社いただく方には、足元購買のオペ―レーションの高度化をお任せすると共に、ゆくゆく次期部長候補として組織全体をリードいただくことを期待しております。【業務内容】・間接購買業務全般のリード(起案者からのヒアリング、市場調査、提案依頼(RFQ/RFP)、交渉、契約締結支援など)・調達戦略の策定・実行・社内申請部門や取引先と信頼関係の構築と維持・コスト削減を目的とした最適価格の追及・調達プロセスの継続的な改善と標準化の推進・グローバル購買からの依頼に対し、日本の購買担当としてリード・Supplier Relationship Managementのリード・全社・本部プロジェクトへの参加【チーム構成】■購買部門の合計メンバー数:9名(部長含む)【レポート先】■購買部長(日本)【働き方】◎リモートワーク・フレックスを積極的に導入しており、日々の業務は基本は在宅で行っていただけます。出社は、担当案件の進捗や必要性に応じて柔軟に対応しており、定期的な部内ミーティング(数か月に1回程度)や、サプライヤー・社内ステークホルダーとの対面打ち合わせ、ワークショップ参加時などに限られます。
- 年収
- 673万円~1100万円
- 職種
- 購買・調達
更新日 2025.07.16