トーホー工業株式会社

人事（課長クラス）【大阪/転勤なし】

【具体的には】
■人事制度の設計、運用、見直し（等級、研修、賃金）
■キャリア採用
■労務管理

【募集背景】
現在、管理本部長が人事課長を兼務しています。
人事制度の見直しに着手したいと考え、人事グループの管理職を採用します。

【組織構成】管理本部　人事グループ
　課長（管理本部長兼務）、メンバー2名

【同社事業について】
◎同社は発泡スチロールに特化した成型加工メーカーです。会社設立から60年以上ですが、まだまだ新しいことにチャレンジする会社です。その本質は製造小売業です。
◎お客様の声をダイレクトに製品開発に活かしています。そして、そのお客様が必要とされる機能を実現させるためカスタマイズもどんどん進めます。
◎2019年に金型工場を移転リニュアルしました。製品開発の肝は、この金型工場です。発泡スチロールの成型加工メーカーは全国に130社余ありますが、金型を自社製作するために量産設備を備えた会社は同社のみです。

【発泡スチロールについて】
発泡スチロールは「省プラスチック製品」です。またリサイクル率も90%以上です。例えば、発泡スチロール性のパレットは300～400kgの荷重がありますが、パレットの自重は2.0kg以下です。一般の樹脂パレットは約20kg程度の重さがあります。同じ機能を発揮しますが、そのためのプラスチック使用料は10分の1です。つまり『省プラスチック』製品なのです。発泡スチロール製品は、持続可能な社会を実現するために有効な製品といえます。

◆創業65年　発泡スチロールメーカーのパイオニア！生産量は全国トップクラス◆
【事業概要】
■同社は発泡スチロールのメーカーです。業界のパイオニアとして全国に33営業所と11工場を展開。
■発泡スチロールメーカーは全国に130社あり、その中でも、自社で金型を製作する工場を持っている企業は同社だけです。業界のパイオニアとして現在も開発を続けています。

【特長】
■様々な用途がある発泡スチロールですが、同社が得意としているのが食品用製品です。中でも鮮魚用の製品を数多く扱います。お客様は、漁業関係組合・企業や農業協同組合、卸売市場、加工食品メーカーなどです。
■食品用製品以上に注力しているのが新製品の開発・提案です。
お客様のお困りごとを伺い、それを形にする提案力・スピード・商品開発力が強みです。

【社風】
■新しい提案や仕組みをしっかり取り入れる風土です。風通しが良く、意見をいいやすい環境です。
■8割が中途社員ですので、なじみやすい環境があり、ハンデキャップもなくご活躍できます。